株式会社パソナフォスターの 回答者別の口コミ・評判
パソナフォスターの一員でありながら、私の勤務先は保育園です。会社の理念をしっかりと理解し、その上で、自分が大切にしている事を上手く調和させていく事です。保育園ですから、子ども達や保護者様に寄り添える「安心出来る場所」になれたらと思います。
子どもの成長発達に応じた保育を行う専門的な能力。 健やかな子どもの成長過程を職員同士で支えあえる現場であるので、一人ひとりの意識が必要。
仲間を思う気持ち、人とのコミュニケーション能力が必要だと思う。正解がない職種だからこそ、互いにコミュニケーション取り、話し合って、互いに尊重する気持ちが大事だと思ったから。
前職場は100人を越える園で、一人一人に本当の意味では向き合えなかった。現職場で少人数での保育が経験できて、やりがいを感じている。 運営会社のパソナフォスターは、保育に対して熱心だと思う、研修も多く設定してもらっている。だからこそ、ここ…
周りの人の意見を聞き自分なりに考えて行動する力。他者と共に意見交換をしながら子どもたち、保護者にとって何が最善かを一緒に考えていく協調力。 優しく 丁寧な関わりと保護者、子どもが安心できる対応力、観察力、色々なことに柔軟に対応できる力。子…
キャリアをこの会社で積みたいという強い意志が必要です。本社の方々や上司がその意志を尊重してくれます。
職員をマネジメントしていく能力 保育観(主体性保育、環境設定、発達に合わせた玩具などの知識) 困難が起きた時の回避能力 発想力 決断力 大きなチームを動かすためには様々な能力と決断力が必要と実感しています。
自分がやりたい仕事に自信をもって取り組む。チャレンジ精神を大切にする。
保育士として働く為には、子どもの小さな変化に気づく観察力や、子ども、保護者、職員それぞれと信頼関係を築くコミュニケーション能力、判断力、危機管理能力が必要です。子どもを一人の人として尊重する姿勢、感情をコントロールする力、常に学び続けよう…
マルチタスクなことが多いなと常に感じます。子どもの見守り、援助だけでなく、保護者や職員とのコミュニケーション能力、行事の構成、そのために必要な準備等があげられます。
与えられた作業をこなすだけでなく、「今、本に解決すべき問題は何か?」を自ら見つけ出す力。 複雑な情報を整理し、誰にでもわかる言葉で説明する力。 自分の専門分野(職種)の枠を超えて、隣接する領域の知識を取りに行く姿勢。
職員とのコミュニケーション能力が大切だと思います。 保育についてまず意見を共有して目標を一致させないと気持ちがずれていってしまい、職員の精神面や活力にも繋がっていくと思うので、大切にしています。
子どものやりたいことやイベントを実現でき、子どもが喜んでいた時。 保護者から子どもが来るのが楽しいと言ってると教えてもらった時。
子どもたちが新たな発見をして考えの幅が広がることです。 子どもたちは日々、さまざまな遊び活動をしていますが、時には今までしていた遊びや生活に飽きてしまうことがあります。その時に、我々がその子どもにあった遊び方や過ごしている時間に新た…
子どもたちが楽しく過ごせるよう覚えてきた手遊びを子どもたちが笑顔で真似してくれたり、他の先生に「今日の先生の手遊びよかったね!」と褒められたとき。 先生方によかったと言われる時は、子どもたちもにっこり笑顔で自分自身も楽しい保育をすることが…
子どもたちが自分のことを覚えてくれた時に笑顔になってくれたり駆け寄ってきてくれたり名前を呼んでくれることが嬉しいです。
子どもたちが笑顔で "美味しい"と伝えてくれて調理をしている上で活力になる。
できなかったことができるようになる過程を見ることができた
子どもの成長を実感でき、子ども自身や保護者から感謝を伝えられた時。 中々自分で身支度をしなかった子が、毎日繰り返し促し、工夫して様々な声掛けをした事で、少しずつやる気が出て、自分で着替える習慣が身についた。 子ども自身も出来たことに喜びを…
日々の中で、少しずつ子ども達が出来ることが増えてくる事が近くで見ていてわかること。保護者の方に先生がいてくれて良かったと言っていただける瞬間。イベント開催の時に見る子ども達の笑顔、またやりたいと声があがった時にやっていて良かったと感じます…
はじめは緊張や人見知りをしていた子とたくさん関わる中で、私を見ただけで笑顔になったり、一緒に遊ぼうと声をかけてくれる時、この子とら向き合ってよかったなと感じます。
「この仕事をやっていて良かった」と感じるのは、子どもたちの笑顔が見られた時です。一緒にお話をしている時や遊んでいる時、子どもたちはたくさんの笑顔を見せてくれます。 中でも特に、自分が企画や準備をしたイベントに多くの子どもたちが参加し、「楽…
園児が安心して笑顔で過ごせる生活の基盤づくりに関われたと実感できたとき、この仕事をしていて本当に良かったと感じます。 1歳児を担当していた際、給食の時間になると癇癪を起こし、自分から食べ進められない園児がいました。私はその子と日頃から積極…
子どもの成長を感じることができた時です。以前は対応が難しかった子が友達と仲良く遊んでいたり、「ありがとう」「ごめんなさい」をすんなり伝えられるようになっていたりするところを見かけます。また、以前放課後クラブによく来ていた子を久しぶりに見か…
子どもたちから「美味しかった」と言われた時や、食育活動の際に子どもが楽しんでいる様子や食べている姿を見れた時にこの仕事をやっていて良かったと思いました。
私が「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は、子どもたちがイキイキと活動している瞬間を見た時です。自由遊びの時間やおやつの時間の「楽しい!」や「美味しい!」を発信してくれた時の喜びはとても大きいものです。子どもたちから「一緒に遊ぼう…
私が働く施設は、子どもの主体性をとても尊重しており、基本的には子どものやりたいことをやらせてあげられるので、その環境が良いと感じています。
日々の運営やイベントを企画する際に子どもの意見や思いを取り入れ、子どもたちの楽しんでいる姿や成長を見られた時です。 「1・2年生に楽しんでもらうために、自分たちでじゃんけん大会をやってみたい!」と3年生数名から意見が出たことがありました。…
保護者の方に「先生がいてくれて良かった」と言われた時、子どもに頼りにされている時。
子どもたちが親しみをもって名前を呼んでくれたり、遊びに誘ってくれたり、いいことでも悪いことでもその日の出来事を話してくれたりするときに心の底からうれしいな、今の時間楽しいなとこの仕事をしていてよかったと思います。はじめは距離があってなかな…