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Zenken株式会社(旧:全研本社) の現職社員による口コミ・評判一覧

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Zenken株式会社は、ニッチトップ企業の競争力や独自性を活かした集客・採用支援を行うWEBマーケティング事業や、人手不足が深刻化する「IT」と「介護」の領域における人材事業・教育事業など、顧客の課題を解決するサービスを幅広く展開。日本が抱える社会課題の解決に貢献している。

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回答者 308人 全口コミ 1069件

Zenken株式会社(旧:全研本社)の キーワード別の口コミ・評判

Zenken株式会社(旧:全研本社)の 「正直」に関する現職社員の口コミ・評判

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2026.06.17
回答者 : CS
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員

成果を出すために、力を貸してくれた社員は?

みなさんそうですが、協力、という感じではないのかなと思っています。
こと、お客様の前に立つのはCSなので、
瞬間的に「自分で背負う」みたいになってしまいがちなのが正直なところですが、
みんなでやっているんだ、という気持ちにいつもさせてくれます。
なので自分の中で「力添え」とか「サポート」という言葉を使うべきではないな、
と毎回立ち返っています。
例えば実際に取材に同行してくれて(というかその全てをとりしきってくれ)、
その方は誰よりも自分の担当のお客様に思い入れを持っています。
何気ないニュースをポンと共有してくれて、
「現場で何か使えれば」と、
お客様の気づきやこちらの応対のしやすさやを想って言葉を添えてくれる方もいます。
不甲斐ない応対や、お客様想いではない行動をした私がした際に、
真剣に叱ってくださる方もいます。そんなメンバーたちなので、
感謝はもちろんのこと、私にとってHCの運用は
周りの人によく話をしてしまうほどの「自慢したい」チームです。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2026.03.16
回答者 : コンサルタント
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員

実際に入社してわかったことは?

まさか正直、自分が採用や組織の領域にここまで深く関わるとは思っていませんでした。初めは知識不足や経験の不足でお客様との商談で何を聞いたらいいか分からない。力になりたいけどなれない。
そんな不甲斐ない自分に嫌気がさしまくっていました。

ただ、入社前後で一番印象が変わらないところは「社員の本気や熱意」だと思います。
できない自分と本気で向き合ってくれる上司や自分が納得するまで向き合ってくれるチームメンバー。

初めは事業の社会課題解決性に惹かれていた自分は、気づけばZenkenの人の魅力に惹かれて働き続けるようになりました。

ただ、今の環境に「人がいいから」で甘んじるのではなく、いただいた恩を私の成長でお返しできるようになっていきたいです。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2026.03.16
回答者 : コンサルタント
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員

この仕事で成長できたことは?

新卒で入社して、今年で丸5年になります。
その中で、Zenkenだからこそ成長できたと感じるのは、泥臭く取り組む力や諦めない姿勢が身についたことです。

社会人になりたての頃は、正直うまくいかないことも多かったですし、途中で逃げたくなる瞬間もありました。ただ、Zenkenでの経験を通して、簡単に諦めないこと、困難なことから逃げないこと、そして大変でも挑戦することの大切さを学びました。
気づけば、自分の中で「楽な選択をしない」という価値観が当たり前になっていて、そこはこの会社で働く中で大きく変わった部分だと思っています。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2026.03.16
回答者 : コンサルタント
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員

入社理由は?

直感、嘘がない、人が素敵だと感じたからです。
色々な企業さんのお話を聞いてきましたが、初めて「ここで働きたい」と思ったのがZenkenだけでした。
良いことばかりを話される説明会が多い中
、つらい部分もきちんと伝えてくれる、そして正直でいる文化を大切にされているのが素敵だなって思いました。
また、イベントで社員さんにお会いした際、どの企業さんよりも働いていることに楽しさややりがいを感じてるんだろうなって、感じたからです。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2026.03.16
回答者 : コンサルタント
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員

実際に入社してわかったことは?

想像していたよりも新しいチャレンジに積極的な会社だと感じました。
また、人としての魅力は正直全社的には気にしていませんでしたが、
入社してみると指導してくださる先輩方が格好良い人たちばかりで、
組織としての人間力の高さが自社の魅力だと感じています。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2026.03.14
回答者 : コンサルタント
30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?

「徹底的に正直になる」というバリューを建前ではなく本当に体現していて、入社して一番驚いたのは、年齢も性別も、役職という肩書きすらも関係なく、全員がフラットにコミュニケーションの壁を作らず意見をしあっていることに驚きました。
これまでの会社では、上司に何か言う時は自分たちの評価や相手の顔色を伺うというシーンをたくさんみてきましたが、それがいい意味で一切通用しないという笑
これまで行ってきた「空気を読む」という仕事がいかに非効率だったか痛感した。とことん個人的な意見をぶつけても、それを真っ直ぐ受け止めてくれる覚悟や器や気前の良さあってのことなので、言う方も素晴らしいが、言われている方ももっと素晴らしいと思ってしまいます。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?

これまでは「これを言ったら傷つくかな」とか「相手のこれまでの努力を無駄にしちゃうかな」という気遣いをしながら仕事していました。ただそれは実は相手のリスペクトや事業の成功とは結びつかない遠回りであって、ただの自分の「人間的な弱さ」が仕事の邪魔をしていただけだったんだなと今ならわかります。
当然今でも、伝えづらいことや言いたいけど飲み込んでしまうようなこともありますが、あるべく抱え込まずにその場で相手にぶつけるようにしていますし、それでだけで仕事のやりづらさやストレスが驚くほど軽減されています。そして何より、本当の仲間になっていく感覚があります。
「相手にどう思われるか」という顔色伺いではなく、自分の気持ちや意見を正直に伝えることが、相手への本当のリスペクトであるとわかっているからこそ、相手も受け取ってくれ、今まで以上に関係性として仕事がスムーズに進みます。忖度だらけのコミュニケーションに意味はなく、裸の心でぶつかり合うコミュニケーションがどんな職場にも必要だと思っています。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2026.03.12
回答者 : ディレクター
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?

徹底的な正直さです。あえて、研修や同僚、上司に厳しいこともお伝えいただくこともあるし、少し耳が痛いと感じることもあります。でも、そこには、根底の愛があって乗り越えてほしい気持ちが伝わってきます。そして、挑戦を常に後押しする熱い価値観を社員全員から伝わってきます。クライアントの幸せのために、知恵を絞りだしあうメンバーのワクワク感が会社の風土として最高だなと思っています。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2026.03.12
回答者 : デザイナー
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員

入社理由は?

Webサイト制作だけでなく、自社メディアのUI作成など、
幅広い業務に携われると感じたことが入社を決めた理由です。
さまざまな経験を通してスキルを伸ばせる環境だと思いました。

一方で、1年目は大変だと聞いていたため、入社前は正直迷いもありました。

もちろんどの会社でも大変なことはあると思いますが、
それを乗り越えれば自分のやりたいことに近づけるのではないかと考え、
挑戦してみたいと思い入社を決めました。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2025.12.05
回答者 : 運用
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員

職業を通してどんな貢献ができる?

相性がよいはずの求職者とクライアントが上手く出会えるようにその道筋を調整する仕事だと感じているので、まずは求職者とクライアントだと思います。

その道筋が最初からよいものになるように、新規制作ディレクターにできる限りの情報を共有したり、運用でお客様の対応を担ってくれるCSと同じ目線を持ってお客様を伴奏できるように働きかけたり、間接的に求職者と顧客両者の満足度を支えている立ち位置だとも感じています。

たまたま先月が社内での目線合わせが必要となる“対立”的な場面が多かったのですが、時期を逃さず正直に話すことで、顧客に向き合うふり幅が大きくなった案件が多数ありました。

実際に職業についてみて、感じる印象は?

「今以外で(当時は制作ディレクター)社内の選択肢って何があるんだろう」とぼんやり考えてみる時期がありました。

運用ディレクターという選択肢ももちろん考えてみたのですが、その当時は「とにかく大量の案件をものすごいスピードでPDCAを回す人」と考えると同時に、「本質的な力はつくだろうけど、たぶんついていけなさそうだな」とその選択肢はすぐどこかにしまったことを覚えています。

そんな私がまさかその運用ディレクターになるなんて(笑)。実際イメージ通り…いや、イメージ以上で(笑)、あっという間に月は過ぎました。

正直言うと「お客様の成果へダイレクトに向き合えるこの職種はめちゃくちゃ好きだけど、稼働量において向いていないかも…」と上席に相談したこともあります。ですが、「向き不向きで仕事はできないけど、粘ってこだわりは捨てないあなたは2,000%向いている」と背中を押してもらって、アドバイスをもらったことは一回全てやってみる。そうすると少しずつ行動量も増えてきました。

まずは自分のスピードでいいからとにかく考える、学ぶ、手を動かす。
成果なんて100やって0の時もありますが、やらないと1にならない。
とにかく愚直にやれることをやる。行動量が大事な職業だというのが実際です。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2025.12.05
回答者 : デザイナー
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員

実際に業界で働いてみて、感じる印象は?

業界については正直全く考えておらずでした。
事業部に対しては、すごく活気があり挑戦的な印象だったので自分がなじめるかは少し不安でした。前向きで働くことに対して真摯な方が多いのでとてもいい刺激をもらっています。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2025.11.04
回答者 : コンサルタント
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員

職域の拡大や体制変更をどのように捉え、どんな成長につなげている?

正直まだ成長につなげられた!とは思えていません。しかし、特定のプロダクトや営業CSなどの垣根を超えて、お客様との関係を築くことでさらなる提案につなげられるような仕組みになったと認識しております。お客様と話す中でお客様から学ばせていただくことが多かったり、もっとお役に立ちたい、と思う機会が増えました。そのため成長できる環境で働けていると感じていますし、まだまだ頑張れることや工夫できることはたくさんあると感じています。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2025.11.04
回答者 : コンサルタント
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員

Zenkenの変化を歓迎する環境の中で磨かれた自分の力は?

集客メディアの部署から採用支援メディアの部署に異動になった際には、
新卒から学んできたことがゼロリセットに…?と思い正直不安に思っていました。
ただ、集客メディアの部署で学んでいたマーケティングの知識が活かせたり、
採用もお客様の事業成長につながることは変わらないんだということに気付き、
違った角度からのご支援に挑戦できることに徐々にワクワクしていきました。
また、これは採用メディアの部署に来たからというわけではありませんが、
新卒のころは営業の本質を正直理解しておらず、
買ってもらうために営業する日々を過ごしていました。
ただ今では、お客様の幸せを考えて営業させていただく日々に変化しており、
結果として、お客様から買っていただける機会が増えたのは、
自身がとてもやりがいに感じていることです。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2025.11.04
回答者 : コンサルタント
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員

Zenkenの変化を歓迎する環境の中で磨かれた自分の力は?

最も印象に残ったことは何だろうとふりかえると、あの日、あの時、とたくさんの出来事を思い出し、1番を決められないのが正直なところです。
それくらい1日1日をなんとなく過ごすことは絶対になくて、先月より強い組織になるために、毎月のように新しい体制や方針でスタートしています。
だからこそ変化するたびに、「どんな環境でもベストを尽くせる自分でいよう」と、これまで以上に強く思えるようになりました。環境が変わるとまた気持ち新たにがんばろうと思えるきっかけにもかるので、変化が多いのは私はありがたいことだと思っています。

職域の拡大や体制変更をどのように捉え、どんな成長につなげている?

自分が受注したお客様のカスタマーサクセスをできるのはすごく嬉しい!と思いました。
正直営業の仕事で精一杯で他の職種もやってみたいと言う余裕はありませんでしたが、体制変更としていろんなサービスや職種に携われるようになったので、視野も広がるしすごくいいチャレンジだなと感じました。社内外問わず関わる方の幅も広がり、いろんな方から新しい考え方や価値観を学べるのも楽しみです。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2025.01.24
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員

この仕事で成長できたことは?

一言でいうと人間力。仕事におけるスキル面だけでなく、自身の弱さに向き合い続け、周囲とのコミュニケーションや自己の在り方を見直す機会が多かったことが大きいと思います。また、失敗やミスがあったときにも逃げずに改善策を探る姿勢を身につけられたことで、結果的に柔軟に考え行動できるようになったと感じています。正直大変なことは多いですが、その分目標達成に向けて必要な能力や知識だけでなく、“自分自身を律し、他者を尊重する姿勢”を学べたことが、最も大きな成長だと考えています。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2023.07.28
回答者 : 営業
20代 | その他 | 0~3年 | 正社員

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

仲間の昇進を喜べること!正直でいられること!

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2023.07.28
回答者 : 営業サポート
20代 | 女性 | 0~3年 | 正社員

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

正直、誠実な仕事ができるところ。本気で日本の経済を変えよう。とトップが思っていて、それを下まで。届くように伝えてくださる。距離を近く感じるような動きをしてくださる。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2023.07.28
回答者 : 営業
20代 | 女性 | 0~3年 | 正社員

どんな人にとって良い会社?

自社に合っている人は、
・誰と働くかを重要視しているひと
・きつくても、自分の成長や未来のために努力を続けられる人
・素直、正直な人

自社に合わない人は、
・給与を重要視しているひと
・一匹狼タイプで、一人で頑張りたい人

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2023.07.28
回答者 : CS・顧客サポート
20代 | 女性 | 0~3年 | 正社員

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

・人の力
 これが一番だと思います。
 「この会社に出会えて本当によかった」と思える理由です。
 全研本社で出会った人は、”会社の人”というより、同志です。
 全研本社をやめる日が来たとしても、ずっとずっと付き合わさせていただきたい人もいます。
 正直、つらいなあって思うこともあります。
 下を向こうと思えばいつでも向けます。
 でも、下を向かせないで、時には一緒のペースで横にいてくれる同志に囲まれて仕事をしています。
 これが全研の良いところです。

・それぞれが輝ける場所がある
 「頑張れ!」ではなくて、「らしく頑張る」を大切にしてくださっていると思います。
 一人一人がどうやったら輝けるかを考えて、業務を分けたりしてくださいます。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2023.07.26
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

徹底的に正直なこと。
嘘をつかない、というルールもしかり、
上司や後輩に対して、陰口ではなく直接率直に話し合うということもしかり、
どんな些細なことも見逃さずに成長機会に繋がるように叱ってくださることもしかり、
正直であり、人を本気で大切にする文化が素敵です。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 正直

口コミ投稿日:2023.07.26
回答者 : CS・顧客サポート
40代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

正直文化、元気がよい風土、若い人が裁量を持って話し合って進める所

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会社概要

URL
https://www.zenken.co.jp/
事業概要
Webサービス・Webメディア
本社所在地
東京都港区 麻布台 1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー22F
代表者
林 順之亮
設立
1978年
資本金
56百万円
従業員数
466名(2025年6月30日現在)

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