株式会社ウォーターエージェンシー の現職社員による口コミ・評判一覧

いろんな給料手当があるし、社員さん同士の仲が良い。

上司、同僚が休む場合、仕事を安心して任せてくれていると感じるとき。

地域の水道事業に関わる仕事であり、必要とされている

キチンとしたマニュアルがあり、仕事内容を把握しやすい。

ライフラインに携わる会社であることから、責任は重いがその分やりがいがある。公共性が高い業務であることから、比較的に景気に左右されることがなく、金銭面を含めて、将来設計が立てやすい。

交代勤務があるので、平日に自分の趣味の持てる人

以前の会社では残業時間が100時間/月でしたが現在では無いに等しい状態です。又休日も確実に取らしていただいています。

現場の方からサンプルをもらい、微生物などを見ることで、現状分かる範囲での水質状況をお伝えします。水質状況が良くない場合は、改善提案をします。現場の方に、自分が出した提案を納得して受け入れてもらえた瞬間です。

残業がほぼなく定時で終了するので、プライベートの時間が作りやすい。 資格手当や資格取得補助金があり、自分で頑張れる人には良い制度がある。

都市インフラの管理を通じて、社会に貢献できるところが、おすすめする理由です

客先に感謝された時や場内見学で見学者の方から感謝された時。

介護休暇、子の看護休暇などの制度は充実している。

降雨時、水害から街を守るという認識で作業している時

休暇など福利厚生が社員重視の会社です。自ら求めていくところにやりがいがあると思います。

現場では残業がほとんどなく、ワークライフバランスがとりやすい。

休暇が取りやすい。緊急呼び出しがあるものの残業手当がきちんとつく。今所属している部署の特性ではあるが、工程に余裕があるので働きやすい。

お客様が自治体のため、他職に比較して受注形態が安定している。

現場作業定期点検時など無事終了し無事故無災害で終了した時

広域化を推し進めているので一人一人が幅広い業務に取り組める、大変だがスキルアップの機会が多い

福利厚生がしっかりしているので家族が多くても安泰な所。

有給休暇積立、リフレッシュ休暇など各種の休暇制度が充実

有給休暇も50％以上取得でき、残業も少なく、ワークバランスが取れている

地域に貢献出来る事

水づくりなど関わり、難しい水つくりを完遂できた時など

真面目に物事を考える人、改善提案を活発にして来た経験のある人

そんなに大きくは変わらないと思うが、予防接種費用がでる。

仕事に対する厳しさ、人事評価、社員教育、全てにおいて数十年前の日本の企業を見ているようである。時代にふさわしい会社への変革がない。

汚い仕事ですが、やりがいのある仕事だと思っています。

年間のお休みが120日以上あり有給が取れる所おすすめする理由です。

過去のデータからこうすれば良くなる、安定するという仮説を立て、仮説に沿った管理をした結果、従来よりも水質等が改善されたとき