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口コミ 1188件
株式会社BeBlockは、企業・飲食店向けの販促支援から、アクリルグッズ・缶バッジ・ピンバッジなどのノベルティ製作、さらにアニメ・キャラクターグッズ・ライセンス事業も手がけるクリエイティブ企業。「人が幸せであり続けるために (For Well-being)」を理念に、持続的な成長を実現している。
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回答者 67人
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株式会社BeBlockの キーワード別の口コミ・評判
株式会社BeBlockの 「チャレンジ精神」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.10.08
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回答者 : セールススタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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私がこの仕事をやっていて本当に良かったと感じるのは、お客様から直接「ありがとう」と感謝の言葉をいただけたときです。
たとえば、ある案件で納期や仕様の調整が非常にタイトな状況だったのですが、社内外と何度も調整を重ね、なんとか納品に間に合わせることができたことがありました。
そのときにお客様から「本当に助かりました。〇〇さんがいてくれてよかったです」と言っていただけた瞬間は、苦労が一気に報われたような気持ちになりました。
また、別の場面では、こちらが意識していなかった小さな配慮に対して「そういう気づかいをしてくれるのがありがたい」と言っていただけたこともあり、「ちゃんと見てくれている人がいる」「自分の存在が信頼に繋がっている」と実感しました。
こうした一言一言が、「この仕事をしていてよかった」と心から思える原動力になっています。
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そのために努力・工夫したことは？
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お客様から感謝の言葉をいただけるよう、なるべくご要望に応えられるような行動を心がけています。
言われたことだけでなく、相手が本当に求めていることに気づけるよう意識して行動することで、「よく気づいてくれて助かります」と言っていただけたことがありました。
小さな配慮の積み重ねが信頼につながると感じています。
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この仕事で成長できたことは？
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この会社で働く中で、物事を俯瞰的に見る力が身についたと感じています。
目の前のタスクだけでなく、チーム全体の流れやお客様の状況も意識するようになり、「今、自分がすべきことは何か」を自分で考えて動けるようになりました。
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成長できた理由は？
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この力が身についた背景には、業務自体が“全体を見ながら動くこと”を求められる環境だったことがあります。
案件ごとに関係者が多く、スケジュール・コスト・品質などさまざまな要素を調整しながら進める必要があるため、自然と「今、誰が何をしていて、自分はどこに入るべきか」を意識するようになりました。
最初は目の前の仕事だけで手一杯でしたが、周囲の動きに気を配ったり、先回りで確認や共有をすることを意識するうちに、徐々に全体像を掴めるようになったと感じています。
そうした積み重ねが、自分自身の成長にもつながったと思います。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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社内で尊敬しているのは、いつも周囲に気を配りながら、自分から積極的に動いていける先輩です。
自分の仕事が忙しい中でも、こちらが困っていそうなときにさりげなく声をかけてくれたり、「こういうやり方もあるよ」とヒントをくれることがよくあり、何度も助けられました。
また、誰よりもチャレンジ精神があって、難しい案件でも前向きに楽しんで取り組んでいる姿を見て、「自分もこうなりたい」と思える存在です。
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その人から影響を受けたことは？
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「私もこんなふうに周りを支えられる人になりたい」と思うようになりました。
特に、自分が余裕のない時でも後輩や周囲に気を配る姿に影響を受けて、今では自分も後輩が困っていそうなときには、ひと声かけるよう心がけています。
また、難しい案件にも前向きに取り組む姿を間近で見ていたことで、私も「最後までやり抜こう」と粘り強く向き合えるようになりました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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困っている人に自然と手を差し伸べる文化が根づいているところです。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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自分が忙しいときでも、「大丈夫？」「手伝おうか？」と声をかけ合う雰囲気があるため、一人で抱え込まずに仕事ができる安心感があります。
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どんな人にとって良い会社？
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新しいことに挑戦するのが好きな人にとって、とても良い環境だと思います。
この会社は、若手や経験の浅いメンバーにも、プロジェクトや新しい業務を任せてもらえる風土があります。
自分のアイデアを形にしたり、新しい取り組みに関われる機会が多いため、受け身よりも「自分から動きたい」「もっと成長したい」という気持ちがある人に向いていると思います。
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合わない人はどんな人？
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仕事に対して受け身な姿勢の人や、独りよがりに動いてしまう人にはあまり向いていないかもしれません。
チームで協力して進める仕事も多く、互いに相談・共有しながら進行することも多いです。
そのため、自分の考えだけで突っ走ってしまう人や、指示がないと動けないタイプの人だと、なかなか周囲との連携が取りづらく、ギャップを感じてしまうと思います。
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この会社での活躍条件は？
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周囲とのコミュニケーション力と、自ら挑戦していくマインドがとても大切だと思います。
この会社では、チームで連携しながらプロジェクトを進める場面が多く、情報共有や相談をしっかり行うことが信頼関係のベースになります。わからないことをそのままにせず、積極的に質問できる人の方が、成長も早いと感じます。
また、年次や経験に関わらず「やってみたい」と手を挙げると任せてもらえる環境があるので、挑戦したい気持ちがある人ほど活躍できる会社です。
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身に着けるためにした努力は？
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日々の業務の中で、意識的に声かけをしたり、相談・共有のタイミングを増やすように心がけています。
また、周囲の人たちも相談しやすい雰囲気を作ってくれるので、コミュニケーションをとることが習慣になりつつあると感じます。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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「week40制度」というフルフレックス制度があり、自分のライフスタイルに合わせて柔軟に働ける制度です。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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プライベートの予定に合わせて、出社時間や退勤時間を柔軟に調整できるので、無理なく予定と仕事を両立できています。
たとえば、病院や役所、家族の用事など、平日昼間にしかできないことも気兼ねなく対応できます。
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選考中に感じたこの会社の魅力は？
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選考中でありながら、1人の応募者としてではなく“1人の人”として丁寧に向き合ってもらえたことが印象に残っています。
特に、社内見学をお願いした際に、希望を快く受け入れてくださり、実際の職場の雰囲気や社員の方々の様子を自分の目で見ることができたのは、とても安心につながりました。
一方的に評価される選考ではなく、「お互いを知ろうとしてくれるスタンス」が伝わってきて、この会社で働きたいという気持ちが強くなりました。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 チャレンジ精神
- 口コミ投稿日：2025.10.08
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回答者 : セールススタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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時間をかけて準備してきたものが世に出て、色々な方に喜んでもらえた時。
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そのために努力・工夫したことは？
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できる限りお客様の要望に応えられるように努めること。
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この仕事で成長できたことは？
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考え方やとっさの判断力。
セールスとして、即決しないといけない場面が多々あり、様々なパターンを経験して
質問やイレギュラーに対して素早く判断して対応できるようになったと思っています。
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成長できた理由は？
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経験が浅くても大きな仕事にチャレンジさせてくれる環境と、困ったときに親身に相談に乗ってくれる周りの先輩方のおかげ。答えを教えてくれるだけではなく、その判断をする理由から丁寧に教えてくださるので、知見として貯めることが出来る。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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何事にも一生懸命で、手を抜かずに仕事に取り組む先輩。どれだけ忙しくても、人から声を掛けられた際には手を止めて相談に乗ってくださったり、困りごとを一緒に解決してくださり、自分の時間を
削って人のために使うことが出来るところがすごいと思うし、何度も助けられました。
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その人から影響を受けたことは？
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仕事に対する考え方など、何事も自責で考えるようになりました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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平均年齢が若いため、比較的年の近い人が多く話やすいところ。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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人間関係で億劫になることがほとんどなく、気持ちよく出社できる。
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この会社の「当たり前基準」は？
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WEEK40制度。出退勤の時間が決まっていないところ。
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この会社での活躍条件は？
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チャレンジ精神があると良いと感じる。歴に関係なく影響力の大きい仕事にも携わらせてもらえる環境があるからこそ、そのタイミングでチャレンジできるマインドがあると良いと思う。
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身に着けるためにした努力は？
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任せていただいた仕事1つ1つに全力で対応したり、Noと言わない。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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WEEK40制度。出退勤の時間が決まっていないところ。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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どうしてもの用事があるときなど、早めに来て早めに帰ることができるところがありがたい。
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選考中に感じたこの会社の魅力は？
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話している時にうなずきながら楽しそうにお話を聞いてくださり、その雰囲気が良いと感じた。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 チャレンジ精神
- 口コミ投稿日：2025.10.08
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回答者 : Ｗｅｂデザイナー
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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制作した商品の受注やコンバージョンが多く取れた時。感謝の言葉をかけてもらった時。
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そのために努力・工夫したことは？
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まずは依頼者の希望通りのものを作る。コンテンツがより良くなる方法があれば追加で提案する。
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この仕事で成長できたことは？
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制作スピードのアップ
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成長できた理由は？
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トレンドに沿った新商品やキャンペーンなどの企画が毎月行われます。それについていくためには自身のスピードアップが必然でした。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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泉のようにアイデアが湧き出て、さらに実行にも移せる先輩
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その人から影響を受けたことは？
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楽しんで仕事をしているからこそ、頭が柔らかくなりアイデアが豊富に出るのかなと思っています。チャレンジを恐れず、自分自身が「良い！」と思える感性も育てていきたいです。また、人柄の良さや複雑な問題に一生懸命に向き合われる姿を見て、自分自身も付いていきたいですし、自分もそう思ってもらえる人になりたいです。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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ミッションの「For-well being -人が幸せであり続けるために-」をもとに、個人の意思を尊重してくれる企業風土があり、導入制度や幹部の方々の人柄にそれが表れていると感じます。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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毎年キャリアアップ面談を幹部の方に行っていただきますが、どんな生活を送っているか、その上でどのように成長していきたいかという視点で面談をしてくださるので、自分自身や家族のこと、生活と向き合う良い機会になっています。
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どんな人にとって良い会社？
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チャレンジ精神が高く、行動力がある方が向いていると思います。
挑戦したいことがあれば後押しをしてくれる人や環境が揃っています。
実際、デザイナーさんが社内向けに作ったものが販売にいたり、メディアの目に留まってTVで紹介されたこともありました。
挑戦を恐れず前向きに実行できる方は楽しく働くことができる会社と思います。
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合わない人はどんな人？
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チャレンジ精神が高くても、1人だけで完結する仕事はないので、チームワークが好きではない方は、あまり向いてないかもしれません。
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この会社での活躍条件は？
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常に流行にアンテナを張る気持ちが大事と思います。
アニメや漫画など流行に沿ったコンテンツを展開している企業のため、普段の生活の中でもいいものを見つける、自分でも考えたりやってみる行動力が、商品やイベントアイテムが生まれるきっかけとなり、活躍につながると思います。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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個人の意思や生活を尊重してくれる風通しの良い企業です。
数ある制度の中でもWEEK40（完全フレックスタイム制度）や、テレワークOKの働き方に救われながら日々業務を行っています。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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家庭の問題で時間に制約がある中で、柔軟に働く時間、場所を決められるため、フルタイムで働くことができています。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 チャレンジ精神
- 口コミ投稿日：2025.10.07
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回答者 : 購買
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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中国生産案件で無地に納品できた際に一番達成感を強く感じています。
特に特にトラブルありの案件が無事に解決できた時自分の存在感を感じています。
よろしくお願いいたします。
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そのために努力・工夫したことは？
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中国日本の架け橋として、お互いの気持ちを配慮した上で交渉しているいます。「ミスを減らすためのダブルチェック体制」と「文化や商習慣の違いに配慮した丁寧なコミュニケーション」を特に意識して取り組んできました。
中国の取引先とのやり取りでは、単にメールでやりとりするだけでなく、相手の国の祝日や商習慣を調べた上で、丁寧な言葉遣いや柔らかい表現を使うよう心がけています。その結果、現地スタッフとの信頼関係も深まり、スムーズな調整ができるようになりました。
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この仕事で成長できたことは？
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人間力です。
・コミュニケーション力
人との関わりを円滑にし、信頼関係を築ける力。
・主体性・積極性
自ら考えて行動できる姿勢。受け身ではなく、課題に取り組む姿勢。
・協調性・チームワーク
多様な価値観の人と協力しながら、目標を達成する力。
・誠実さ・倫理観
正直で責任ある行動をとること。ルールやマナーを守る姿勢。
・チャレンジ精神
失敗を恐れずに挑戦し続ける前向きな気持ち。
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成長できた理由は？
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私が人間力を高めることができた背景には、「異なる立場の人と本気で向き合う経験」と、それを支えてくれた「風通しの良い職場環境」が大きかったと感じています。
最初は言葉や文化の違いから誤解や摩擦も多く、どうすれば良好な関係を築けるか悩みました。そこで私は、自分の意見を一方的に伝えるのではなく、まず相手の話をよく聞き、背景や考えを理解する努力をしました。あと上司の気遣いがすごくよくて、自分の様々な悩みを気軽に相談できる居場所があったこそです。よろしくお願いいたします。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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まずは 「WEEK40」という考え方を取り入れ、現代に合った働き方を意識することです。
「WEEK40」とは、1週間でおよそ40時間を標準とする働き方を指し、効率的に業務を進めながら、仕事とプライベートのバランスを取る考え方です。従来の「長時間働くことが努力の証」という発想ではなく、限られた時間の中で成果を最大化することを重視しています。
また、当社の経営理念である 「For Wellbeing」 には、社員一人ひとりが心身ともに健やかで、充実した人生を送ることを大切にする想いが込められています。
単に会社として利益を追求するだけでなく、社員が安心して働ける環境を整え、仕事を通じて成長し、人生の幸福感を高められることを目指しています。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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WEEK40で私自身も、このスタイルを意識することで、日々の業務において 優先順位を明確にし、集中すべき時間は集中する、休むときはしっかり休むというメリハリを大切にしています。その結果、心身ともに余裕を持って仕事に取り組むことができ、生産性の向上にもつながっていると感じます。
「For Wellbeing」理念のもと、私たちは 「働きやすさ」と「やりがい」 の両立を重視し、ワークライフバランスの推進や、キャリア形成のサポート、心理的安全性のある職場づくりに取り組んでいます。
社員一人ひとりの幸せが実現されてこそ、組織全体が持続的に成長できるという考え方が、私にとっても大きな働く意義につながっています。
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この会社の「当たり前基準」は？
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WEEK40や401年金制度と福利厚生など
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どう向き合い、成長したか
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実際にその環境に触れることで、私自身も「完璧に準備してから取り組む」のではなく、「まず一歩踏み出して、改善を重ねる」考え方に変わりつつあります。これは、自分の成長スピードを大きく高めると同時に、周囲と一緒に前向きに挑戦できる雰囲気を作る力になると感じています。
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どんな人にとって良い会社？
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自分の生活を大切にしながらも、仕事にやりがいを持ちたい人に合っています。
仲間と協力しながら共に成長したい人にとっても理想的な職場だと思います。
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合わない人はどんな人？
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自分だけの利益を優先してしまう人」や「協調性を持たずに働く人」だと思います。
仲間と協力する意識が薄かったり、相手の立場を考えずに行動してしまう人にとっては、この会社の文化に馴染みにくいのではないかと思います。
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この会社での活躍条件は？
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1. 問題解決力
理由：製造現場ではトラブルや改善要望が必ず発生するため、「なぜ起きたか」を分析し、迅速に解決できる力が信頼につながります。
２チームワーク・協調性
営業、技術、海外、現場など複数部門が連携して顧客対応する会社だから。
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身に着けるためにした努力は？
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私は問題解決力を身につけるために、「事実の整理と原因の分析」を徹底する努力をしています。
例えば貿易事務では、輸出入書類に不備があると通関が遅れるため、同じミスを繰り返さないよう、発生原因を一つずつ洗い出し、改善策を記録しました。
また、周囲の人たちもチェックリストの共有や情報交換を積極的に行うようになり、チーム全体としてミスの削減につながりました。この経験から「問題は個人の責任にせず、チームで仕組みを改善する」姿勢が育ったと感じています。
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選考中に感じたこの会社の魅力は？
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選考を通じて強く感じたのは、人の温かさと会社の誠実さです。
面接では一方的に質問されるのではなく、私の話をじっくりと聞いてくださり、「こういう経験は御社でも活かせそうだね」と具体的にフィードバックをいただけました。その姿勢から、社員一人ひとりを大切にし、成長を後押ししてくださる社風を実感しました。
また、選考中に業務内容や働き方について率直に説明してくださり、良い面だけでなく大変な面も隠さず伝えていただいたことも嬉しかったです。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 チャレンジ精神
- 口コミ投稿日：2025.10.07
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回答者 : セールススタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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自分が関わった案件で、お客様が喜ばれています、と聞いたとき。
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そのために努力・工夫したことは？
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不安要素はしっかり確認してお客様との齟齬をなるべくなくすこと。
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この仕事で成長できたことは？
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まだまだ勉強中ではありますが、仕事との向き合い方や進め方を学べました。
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成長できた理由は？
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自分の力で手探りで進めつつ、周りのサポートがあったこと。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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即答力のあるところがとても尊敬でき、見習いたいと思います。
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その人から影響を受けたことは？
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私はまだ完璧な返答は出来なくても、リアクションをよくしようと心がけています。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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社員一人ひとりのwell-beingを大事にしているとことです。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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働くときの判断基準になっており、努力の方向が間違ってないかを常に示してくれています。
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この会社の「当たり前基準」は？
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新人のうちから大きな仕事にも携われることです。
周りのフォローはもちろんありますが、私がやっていいのだろうか、と驚いたことがあります。
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どう向き合い、成長したか
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自分にまかせてもらっていることに自信と責任を持ち、わからないとことは周りに助けてもらいながら主体的に取り組むようにしています。
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どんな人にとって良い会社？
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チャレンジ精神の強い方に向いていると思います。
これがやりたい！を叶えやすい会社だと思うので、すすんで意見を出して関わっていこうとする意欲のある方にはやりがいのある仕事ができると思います。
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合わない人はどんな人？
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責任感のない方には向かないかもしれません。
やりたいと思って始めたことは最後まで責任をもってやり遂げる強さが必要だと思います。
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この会社での活躍条件は？
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物事の要所を見極める能力が必要だと思います。
日々のタスクの中で、力を入れて優先的に取り組むべきところを見つけることで、効率よく業務をこなして成果もあげられると思います。
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身に着けるためにした努力は？
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最初はとにかく経験を積むことが大事だと思います。ただこなすだけでなく、何を考えるべきなのかを常に整理しながら取り組むことで力がついていくと思います。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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week40をつかうことで時間休を使わなくても働く時間を調整できること。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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平日しかいけない役所や病院などの予定に行きやすく助かっています。
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選考中に感じたこの会社の魅力は？
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自分のこれまで頑張りを評価してくれて、自分に期待してくれている部分を言葉でしっかり伝えていただけたのがとても嬉しかったです。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 チャレンジ精神
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