回答者 15人
全口コミ 165件
カテゴリから探す キーワードから探す 回答者から探す
株式会社ハイパーの キーワード別の口コミ・評判
株式会社ハイパーの 「相談」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.10.06
-
回答者 : 管理
50代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
私は入社以来約30年、IT営業、アスクル営業、支店運営、経営企画、インサイドセールスの立ち上げ、そして現在の総合企画部と、さまざまな仕事を経験してきました。振り返ると、その一つひとつの挑戦が自分を成長させてくれたと感じています。ハイパーには部署や役職を超えて相談しやすく、コミュニケーションを取りやすい文化があり、その中で多くの人に支えられながらキャリアを築くことができました。現在は人事や組織づくりに携わり、社員一人ひとりが「この仕事をやっていて良かった」と思える環境づくりに取り組んでいます。自分の経験を会社や社員の成長に活かせていることが、今の大きなやりがいです。
-
困難をどう乗り越えた？
-
過去に上司との関係性がうまくいかず、仕事に対して前向きになれない時期がありました。その時に支えになったのは、話を聞いてくれたり、声を掛けてくれたりする周囲の人たちの存在です。特別な言葉をもらったというよりも、「一人ではない」と感じられたことが大きかったと思います。
その経験を通じて、どんなに能力があっても、一人で乗り越えられることには限界があることを学びました。そして、自分自身も誰かが困った時や壁にぶつかった時に、相談できる相手や支えになれる存在でありたいと思うようになりました。現在、人事や組織づくりに携わっているのも、その想いが一つの原点になっています。
-
株式会社ハイパー 現職社員の口コミ・評判 相談
- 口コミ投稿日：2026.10.06
-
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
この会社での活躍条件は？
-
社内外問わず、他部署の人やお客様、仕入先様などに対する積極的なコミュニケーション力は大事かと思います。自分一人で仕事はできません。何か困った時に相談できる環境があることはいざという時に自分を助けてくれます！
-
株式会社ハイパー 現職社員の口コミ・評判 相談
- 口コミ投稿日：2026.10.06
-
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社での活躍条件は？
-
数字で結果を出すことが求められます。
ただ常に全てが上手くいくわけではないので、その時にいかにより良い方向にしていくかで自分で解決できるのか、周りに相談して解決できるのかを考える能力も必要かと思います。
-
一緒に働く人はどんな人？
-
年齢関係なくコミュニケーションが取りやすいと思います。
色んな部署を経験してる方がたくさんいるので、困った際は部を跨いで相談することもあります。
-
株式会社ハイパー 現職社員の口コミ・評判 相談
- 口コミ投稿日：2026.10.06
-
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
困難をどう乗り越えた？
-
周りのメンバーや環境は非常に良いため基本的に誰かに支えられて乗り越えられるケースがほとんどです。
同僚は悩みや課題を共有し合えますし、上司は味方になってくれる方ばかりです。
問題の大小に関係なく相談できる環境が支えになっていると思います。
-
株式会社ハイパー 現職社員の口コミ・評判 相談
- 口コミ投稿日：2026.10.05
-
回答者 : 営業
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
一緒に働く人はどんな人？
-
全員がお客様に対して責任感を持って仕事をしており、まじめな方が多い印象です。
黙々と作業をすることが多いですが、わからないことがあれば周りに質問できる環境ですし、皆さん相談に乗ってくださるので、業務を円滑に進めることができます。
-
株式会社ハイパー 現職社員の口コミ・評判 相談
- 口コミ投稿日：2026.10.05
-
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
ハイパーに合わない人はどんな人？
-
集団行動が苦手な人・静かな環境を求める人は合わないと思います。
売上、利益、目標台数等、基本的には部署の全員で一つの目標に向かって一致団結して頑張っているようなイメージなので、時には誰かに相談したり、協力して行動することが必要不可欠です。
また、時には雑談を交えながら楽しく仕事をしているので、自分のペース・環境を乱されることなく静かに仕事をしたい方には正直あまり向かないかと思います。
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
-
入社してから数年間は新規アプローチを行い、0から自分で開拓したユーザーがほとんどで、なかなか結果が出せず、目標達成まであと少しわずかに及ばない状況が続いていました。
経験も浅いためお客様のご相談やご依頼にもきちんと回答することができないことも多々あり、自信の無い営業だったと思います。
-
株式会社ハイパー 現職社員の口コミ・評判 相談
- 口コミ投稿日：2026.10.05
-
回答者 : 営業
30代 | 女性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
一緒に働く人はどんな人？
-
風通しが良く、相談しやすい雰囲気です。役職や年次に関係なく気軽に声をかけられ、困った時にはすぐに助けてもらえます。営業会社にありがちな厳しい詰めや過度なプレッシャーはなく、数字に向き合いながらも落ち着いて働ける環境だと思います。
人柄としては穏やかで協力的な方が多く、お互いの成果を素直に喜び合える人が多い印象です。
-
ハイパーはどんな人にとって良い会社？
-
自分で考えて動ける人、相手の立場で物事を考えられる人が合うと思います。
指示を待つのではなく、自分で課題を見つけて提案できる人ほど成果が出やすくやりがいも感じられると思います。
相手の立場を想像しながら調整できる人、困った時には周囲に相談できる素直さを持った人は、信頼を得やすく活躍できると感じます。
-
困難をどう乗り越えた？
-
乗り越えられた一番の要因は、一人で抱え込まず周囲に頼れたことです。
上司には優先順位の付け方や案件の進め方についてアドバイスをもらい気持ちが軽くなりました。
またSEや同僚とは、分からないことをその都度相談し、時には一緒に解決策を考えてもらいました。
そうして周囲に助けてもらいながら一つずつ案件を乗り越えるうちに少しずつ自分で判断して進められるようになりました。困った時に相談できる環境があることの大切さを改めて実感しました。
-
今ハイパーにいる理由は何ですか？
-
さまざまな意味で自由だからです。
仕事の進め方における自由があります。自分で考えた提案やアプローチを実際に試せるため、
自分の工夫が成果として返ってくる手応えがあります。
また、風通しが良く意見や相談がしやすい雰囲気があるので、精神的にも窮屈さを感じることが少なく働けています。
-
株式会社ハイパー 現職社員の口コミ・評判 相談
- 口コミ投稿日：2026.10.02
-
回答者 : 営業
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
一緒に働く人はどんな人？
-
全体的に穏やかで和やかな雰囲気です。仕事中は集中して取り組み、休憩中や業務の合間には談笑するなど、オンとオフの切り替えが自然にできている印象です。親切で面倒見の良い人が多く、わからないことを質問すると丁寧に教えてくれます。些細な相談にも親身に応じてもらえるので、安心して働ける環境だと感じます。
-
株式会社ハイパー 現職社員の口コミ・評判 相談
- 口コミ投稿日：2026.09.30
-
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
自分の成長を実感できた時です。
営業として、製造業や医療、教育など色々な業種のお客様と出会えることが魅力です。
以前、初めて扱う商材の提案に挑戦し、お客様から「あなたに相談して良かった」と言っていただけた時は、大きなやりがいを感じました。
色々な商材が扱え、業界ごとの課題や知識などさまざまなことが学べるため、日々成長できる点も、この仕事の醍醐味だと思います。
-
一緒に働く人はどんな人？
-
社内は風通しが良く、落ち着いた雰囲気です。
営業職として働いていますが、人見知りな方は多いものの、話してみると優しい人が多数という印象です。
年齢問わずでコミュニケーションが取れ、上司部下、先輩後輩の関係でも相談や意見交換がしやすいです。
困ったときは気軽に声をかけてもらえ、部署を越えて協力し合える点も魅力です。
安心して自分らしく働ける環境だと感じています。
-
社員同士の交流はある？
-
私の部署では先輩や同僚とランチに行くことが多く、仕事の合間に気軽に会話できる関係です。
また、仕事終わりも同様に飲みに行くことが多く、プライベートの話から仕事の話まで自然と広がります。
休日も先輩や同僚と一緒にBBQや食事をすることもあります。
営業として悩むことがあっても、こうした時間を通じて相談しやすく、仲の良さがチームワークにつながっていると感じます。
-
株式会社ハイパー 現職社員の口コミ・評判 相談
- 口コミ投稿日：2026.09.29
-
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
お客様が抱えている課題に対し、他社とは違うコストを抑えた提案を実施した結果、
注文をいただくことができ、お客様の課題を解決することができました。
その注文をきっかけに、お客様との信頼関係を築くことができ、何かあるごとにご相談をいただけるようになりました。
このように内容かかかわらずご相談をいただけるタイミングが
信頼されていると感じることができ、この仕事をやっていて良かったと感じる瞬間です。
-
一緒に働く人はどんな人？
-
会話が多く、非常に明るい人が多いと感じます。
特に支店は人との距離が近く、すぐに相談できるような環境が整っているため、そのように感じます。
本社は会話自体は少なく感じますが真面目に仕事をする人が多いため、
集中できるような環境と思います。
-
困難をどう乗り越えた？
-
私はよく上長に相談をしていました。
親身になって聞いてくれる人が非常に多くかなり助けられた経験があります。
また、他人を変えることはできませんが自分自身は変えることができます。
まずは自分の考えや行動を振り返りどうすればよくなるかを考えてみたらいいと思います。
-
今ハイパーにいる理由は何ですか？
-
会社の環境が非常に働きやすいことです。
相談に乗ってくれる人も多い。社員同士の仲が良い等、
人に関するトラブルは非常に少ないと思います。
また、有給取得に関しても会社として取得を進めているので、休みやすい環境も整っています。
-
株式会社ハイパー 現職社員の口コミ・評判 相談
- 口コミ投稿日：2026.09.29
-
回答者 : 営業
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
そのために努力・工夫したことは？
-
可能性がある限り自社内はもちろんのこと、協力会社にも同じ方向を向いてもらえるよう相談や打合せを行い温度感を伝えて味方につけれるよう心がけてます。
-
株式会社ハイパー 現職社員の口コミ・評判 相談
- 口コミ投稿日：2026.09.29
-
回答者 : 営業
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
この仕事で成長できたこととその理由は？
-
「感じよく話せる営業」から「お客様の課題を見つけて話せる営業」になったと思います。
一番の要因は商品の説明をする前に、お客様の業務や困っていることを聞くようになったことです。
ハイパーは取り扱う商材が多いので、最初から商品を決めて話すというよりも「何が改善出来たら助かるか」を聞いて、社内やメーカー担当と相談しながら提案を組み立てる経験を重ねました。
上司が積極的に勉強会で質問をする姿からも、質問することで相手の理解や課題が見えてくると学びました。
-
一緒に働く人はどんな人？
-
穏やかで、着実に業務へ取り組まれる方が多い印象です。
また、同行時には丁寧にフィードバックをくださるほか、仕事に関する相談にも親身に乗ってくださる方が多くいらっしゃいます。
-
株式会社ハイパー 現職社員の口コミ・評判 相談
- 口コミ投稿日：2026.09.25
-
回答者 : 営業
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
今ハイパーにいる理由は何ですか？
-
部の責任者をすることで、お客様、社内の部下、同僚ふくめて、多くの感謝をいただくことができ、そのありがたさに気づくことができた。
自身のアイディアを言語化し、経営陣に相談しながら、アイデアを具現化していくことが楽しい。ともなって前述のとおり、より多くの方の感謝を得ることができることも素直にうれしい。
-
株式会社ハイパー 現職社員の口コミ・評判 相談
口コミ・評判に関する注意事項
VOiCEは、「辞めた理由」ではなく「今ここにいる理由」を伝える企業口コミサイトです。
掲載されている口コミは、現職社員の体験に基づいたリアルな声であり、VOiCEの運営ポリシーに則り、健全で信頼性の高い情報発信を目的として運営しています。 口コミの公開・非公開は各企業が管理しており、内容の編集などにより表現や意味が変わる場合は、VOiCE運営ポリシー に基づき確認・審査を行っています。
