株式会社東京一番フーズの現職社員プロフィール一覧 | 【会員登録不要】現職社員の口コミサイト「VOiCE」

兄や祖父が会社で働いており,一緒に働きたいと思い、ふぐ免許の取得を目指しています。

学びを得られる上司や自社の空気感、ブランドによる良い重圧

仕事への責任感や興味。お客様への感動を届けるため。飲食業界に対する勉強。

・社員とバイトに壁がなくコミュニケーションが取りやすく、働きやすい・ふぐ以外にも寿司や、和食中心の業態もあるため技術向上ができる・お客様から直接の「ありがとう」が聞ける

自分の出来ることが増えた時です。

自分の将来の為に、仕事をしています。

社員やバイトとの間に壁がなくみんな仲がいい

仲間自分のお店のアルバイト、お世話になった先輩、後輩

同期や後輩に負けたくない、上の先輩達に勝ちたいという気持ちまた尊敬できる先輩の背中見て自分ももっと頑張ろうという気持ちです

同期に負けたくないという気持ち、怒られて悔しいという気持ちを原動力にしています。

お金や推し活、仲間との飲み会など

希望休がとれる風通しがいい

希望休取れる

人間関係が良く、それぞれがやりたい事を追求することができる環境が整っていること。また、責任感を持って仕事ができます。また閑散期は希望休が取りやすいので、趣味を充実させることができます。

去年までバイトしかやっていなくて1回で入ってくるお金が正社員と比べて少なかったのでお金が1回で入ることが原動力になります。

家族の存在、仲間の存在、お金

お客様の笑顔お金が欲しい

向上心

自分の店舗が帰る時に必ず自分の前を通るのでその時に笑顔が見れる

　仕事をやめたら家族に迷惑をかけてしまうし、お寿司を握るために来たので握るまでやめれない

調理技術の向上や、仲のいいアルバイトや同僚の存在

人間関係

お客様からありがとうを言われる瞬間。口コミに自分が店舗でしている施策が書かれたとき。(まっている間お茶を出してくれた、寒がっていたらブランケットをくれたなど)

頼んだ事をやった事に対してお礼を言ってくれる事。優しく時に厳しく指導してくれる事。仕事が的確で周りの状況を把握し適切な事を教えてくれる事。

部下が評価された時。

自分1人で調理場を任された時

自分が採用、教育したアルバイトが、他のアルバイトに指示出しをしたりお客様から褒めたられたりしているのを見たとき。

店舗のリピーターが増えたとき売上目標やノルマを達成したとき店長として顔と名前を覚えてもらい、店舗をご愛顧いただいてるとき「美味しかった、また来るね」とわざわざお声掛けいただいたとき

接客は自分が好きな分野で、英語を使いながら自分の好きな事をできる。そして、接客について褒められたりすることがあるのでやりがいをとても感じる

お客様に喜ばれた時

株式会社東京一番フーズの現職社員による口コミ・評判一覧