Facebook 
X(旧Twitter) 
LINE 
note 
回答者 163人
全口コミ 762件
カテゴリから探す キーワードから探す 回答者から探す
生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員
最新の口コミ投稿日：2026.08.27
- 口コミ投稿日：2026.08.27
-
回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
自分なりに対応して、組合員さんから感謝を伝えて頂けた時に、もっとも「この仕事をやっていて良かった！」と思います。
例えば、組合員さんのお役立ち出来た時にお褒めの言葉をいただいた時に寄り添った対応ができ組合員さんに心から喜んで頂けた時は私も大変嬉しく、やりがいを感じます。
-
自分なりに努力・工夫していることは？
-
組合員さんがお困りごとの際にどうしたらいいかを考え組合員さんに寄り添い対応ができた時に自信に繋がり成長する事ができました。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.08.27
-
回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
-
福利厚生がしっかりしていて、会社で必要となる資格等の取得費用の補助も負担してくれます。
また有給休暇の他に特別有給休暇の種類も多く充実しており、休みを取りやすいので、お子様やご家族がいる方も安心して働くことのできる環境だと思います。
また、社員はもちろん社員の家族まで大切にしてくれ、家族連れで参加することも可能なイベントもあり、当社らしい取り組みだなと感じます。
-
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
-
成長のためのサポートを会社がしてくれるので、仕事のモチベーション向上に繋がっています。
また、私自身も子供の用事などでお休みをいただいたことがありますが、制度があるだけでなく実際に利用している社員が多いことも、プライベートを大切にして良いのだなと思える要因の一つだと思います。
社員一人ひとりのプライベートを大切にして頂けているからこそ、家族に理解をしてもらいながら仕事にも取り組めていると感じています。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.08.27
-
回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
福利厚生・待遇面の魅力は？
-
当社では正当な評価を得られると感じています。
評価は人が行うので、個人的な感情や判断が一定数含まれることが多いと思いますが、当社では明確な基準を設けているため、納得できる評価をして頂けます。また、目標を人事などの他人が決めるのではなく、自分自身で決めることができるのも特徴だと思います。
資格取得のための費用を会社が負担してくれるなど、成長のための福利厚生も充実していて、ありがたいと感じます。
-
福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？
-
目標を自分である程度設定できるので、未来を自分の手でコントロールすることが可能です。また目標を決めて、あとは自己責任、というスタイルではなく、会社として目標達成を後押ししてくれる環境があります。
サポートがあるので、達成意欲も継続しやすく、理想を実現していける仕組みがあり、確実に成長できている実感が得られています。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 福利厚生・待遇
口コミ・評判に関する注意事項
VOiCEは、「辞めた理由」ではなく「今ここにいる理由」を伝える企業口コミサイトです。
掲載されている口コミは、現職社員の体験に基づいたリアルな声であり、VOiCEの運営ポリシーに則り、健全で信頼性の高い情報発信を目的として運営しています。 口コミの公開・非公開は各企業が管理しており、内容の編集などにより表現や意味が変わる場合は、VOiCE運営ポリシー に基づき確認・審査を行っています。
