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回答者 163人
全口コミ 762件
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株式会社トラストシップの 現職社員による口コミ・評判一覧「働き方・ワークライフバランス」
株式会社トラストシップの 「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.05.28
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回答者 : 生協宅配ドライバー（エリア管轄）
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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トラストシップで働きやすいなと感じる部分は？
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土曜日と日曜日が休日で連休なのが最高です。2日で身体の疲れが取れるので万全の状態で仕事に望めます。その他にも有給休暇や特別有給休暇も充実していて休みが取りやすいので、家族の時間が多く取る事が出来ます。また夏季休暇があり、今年の夏は家族との思い出を作ろうと考えてます。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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休日がしっかり取れれば仕事との切り替えができて、リフレッシュした気持ちで仕事に向き合うことが出来ます。そうする事で仕事に対するモチベーションが上がり、より良い仕事が出来ると思います。私は仕事と同じぐらいプライベートが大事だと思っています。会社の休暇制度が充実している事で仕事に全力で向き合えています。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.05.28
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回答者 : 生協宅配ドライバー（リーダー）
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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トラストシップで働きやすいなと感じる部分は？
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前職はアパレルに努めていました。休みはバラバラで予定は組みにくく出社、退社の時間もバラバラでした。しかし、トラストシップは完全土日休み！8時出社の17時定時！予定も組みやすく、生活リズムが取りやすい環境で仕事への集中力が増してとても働きやすいです！また有休はもちろんのこと夏季休暇、冬期休暇もある為長期の予定も組みやすいですし、職場の仲間とも休みを合わせてキャンプやフットサル大会、飲み会、冬にはスノーボードなどなど休みを合わせてプライベートまで充実してます！
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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トラストシップに入社するまでは職場の人とプライベートまで嫌だなと感じていました。しかし休みが合わせやすいからこそお互いの趣味を共有したり仕事以外の一面を見れたり以外な一面が見れたりと、人に興味を持って楽しく働けます！プライベートを共有した仲間など今では職場内で困った時に助けてくれたり協力してくれたり、悩みを一緒に解決したりと助け合いながら働けています。団結力が増していくその瞬間が何よりも1番うれしくて頼もしくてみんなでもっと上を目指して頑張ろうと思えました！「休みの為に今週一緒に頑張ろう」と言える仲間も増えて仕事もプライベートどちらも両立しているなと感じています。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.05.27
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回答者 : 生協宅配ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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トラストシップで働きやすいなと感じる部分は？
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トラストシップで働いて感じる魅力は、「休みの取りやすさ」と「無理のない業務量」です。
配達ルートも回りやすく整備されていたり、配達中困ったときなどは、社員同士でフォローし合える雰囲気があるのも心強いところです。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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希望休が通りやすく、事前に相談すれば子供の入学式などにも配慮してもらえるため、プライベートのバランスを取るうえで非常に役立っています。また配達エリアやルートがある程度固定されていて、慣れる程効率が上がる仕組みになっているため、残業が少なく、自分のペースで仕事を進めやすい点も助かっています。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.05.28
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回答者 : 生協宅配ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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トラストシップで働きやすいなと感じる部分は？
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土日がしっかり休みでサイクルが非常に良いです。代わりに平日のお仕事は骨が折れますが…それもまたメリハリがあってやりがいに繋がってるのではないかと思います。有休は事前に伝えることで非常にスムーズに取ることができます。土日が休みなこともあり、金曜日にお休みをもらって三連休！なんてことも易々とできます。日々の生活に目を向けると、一般的な会社と比べて働く時間や出社・退社時間に差異はなく、大幅な残業になることはありません。たっぷり食事・睡眠をとって次の日を迎えられることは思っている以上に好影響かもしれません。そして私が一番推したいところは、体調が悪い等、急遽お休みになってしまった時の雰囲気です。次に出勤できた時の「大変だったね。もう大丈夫？〇〇やっておいたから心配しないで！」が会社全体からにじみ出てます。調子が悪い時は頼る、元気な時は手伝う。すばらしいです！
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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非常に端的に考えると、仕事で伸び伸びと楽しく過ごすことができれば多くの時間を楽しめていることになります。悩みや不安は同僚や上司が聞いてくれて、ストレスなく金曜日の夕方を迎えると憂鬱な人はいないでしょう。日曜日の夕方には「あぁもう明日月曜日か…」ではなく、〇〇は草野球どうだったかな明日一番で聞こう！くらいのテンションです。私はあまり体が強くなく、持病もあり大変迷惑をかけることがあります。それでも日々の良い習慣をしっかり保ち、基本的には元気に働くことができています。それに伴って土日も精力的に動くようになって本当に充実した日々を送っています。プライベートのために何か我慢して仕事をしてお休みにストレス発散！ではなく、ノンストレスで仕事を終えるからお休みをより楽しめたりするのでは？と思い始めたところです。ストレス発散したらマイナスが０になるだけですもんね。日々様相が変化していく現代社会において、取り残されることなくしっかり社員を想うトラストシップに感謝しています。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.05.23
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回答者 : 生協宅配ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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トラストシップで働きやすいなと感じる部分は？
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まず土日休みなのが良いと思います。配達関係の仕事で土日休みは意外と少ないので、それもこの会社を選ぶきっかけでした。プライベートも充実させてこそ仕事のモチベーションに繋がるのでとても大切なことだと思っています。また最近は働き方改革も充実してきたので、残業時間も減り早く帰れる日も増えているので、日々の疲労も軽減されています。時代に沿った会社になりつつあるので、それも良い点です。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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私は、プライベートも充実させないと嫌なタイプなので、土日休みなのは家族との時間を有意義に過ごせたり、友人と予定を合わせやすかったりもするので嬉しいポイントです。
仕事とプライベートの両立には両方を充実させる必要があると思うので、
職場環境が良くなることも大切で、私が入社した時よりも福利厚生等がさらに充実したり、残業をできるだけしない環境になってきたのは、働きやすさに繋がっていると思います。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.05.28
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回答者 : 生協宅配ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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トラストシップで働きやすいなと感じる部分は？
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慣れてくれば、自分のペースで配達が出来る所が働きやすい部分と感じます。休憩は自分の好きなタイミングで取ったりメリハリを付けて仕事をすることが出来ます。また、土日がお休みだったり、福利厚生も充実しており、お子さんがいる家族でも安心して働くことが出来ます。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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自分の頑張り次第で賞与に反映されるので、目的を持って仕事をすることが出来ます。
また土日が休みのおかげで子供の学校行事が土日にある場合参加しやすいなと感じています。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- NEW 口コミ投稿日：2026.10.13
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回答者 : 生協宅配ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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入社当時に比べるととても福利厚生が充実したと感じています。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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お盆休みができてから、子供達と過ごす時間が増えプライベートの時間充実しています。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.10.05
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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みなし残業の制度がありますが、良い意味で機能しています。つまり、「残業をせず早く帰るほうが良い」という風潮があり、残業代を稼ぐためにわざと遅くまで仕事する担当はいません。また、育児休暇や、最近では猛暑時期の全社一斉休暇を頂けるようになり、より働きやすくなってきていると感じています。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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仕事を早く終えるために、荷物の配置やルートについて工夫することも仕事のモチベーションになっています。また、基本的には「当日の仕事が当日に完結する」性質の業務のため、終業後や休日に業務について悩むようなことがないというのも、プライベートを充実させることができる要因です。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.10.02
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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お盆休みが出来た事
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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子供も夏休みなので一緒に遊べるから
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.09.18
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回答者 : 生協宅配ドライバー
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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土日休日
産後パパ育休
夏季休暇など
有給休暇
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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休日が土日なので、家族や友人など周りの人と予定が合わせやすく生活スタイルを保つことができます。また、育児休暇や産後休暇などもあるため出産時には、安心して休暇を取ることができます。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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パパ育休と、家族と一緒にいる時間。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.09.10
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回答者 : 生協宅配ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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残業はするときもあるが、メリハリをもってやれば毎日残業になることはない。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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会社と家までが近いので、買い物をして夕飯を作って家で充実した夕食を大切な人と過ごせている。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.09.04
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回答者 : 生協宅配ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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曜日によっては荷量や配達件数の違いから、帰着の時間が遅い日もあれば早い日もあります。限られた時間の中で成果を出すことは最初は簡単ではありません。しかし、同僚や上長の皆さんのサポートはもちろんありますし、業務に慣れ、独り立ちしてからは比較的自分のペースで業務を行えます。メリハリをつけ、やるときはやる、帰るときは帰る、といった点でもワークライフバランスを整えられる働きやすい環境であると感じます。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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家族や友人と過ごす時間が多くなりました。また、この仕事を始めてから家族に「笑顔が増えたね」と言われたことがあります。自分では気づかなかったのですが、組合員さんより言われた経験からも思い返すと、組合員さんに対して最後は必ず笑顔を残すという心掛けが、プライベートや私生活に対してもよい働きかけになったかと思います。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.08.31
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回答者 : 生協宅配ドライバー
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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有給も取りやすく、夏季休暇でリフレッシュできる。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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夏季休暇が長めなので、旅行なども気軽に計画できる。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.08.28
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回答者 : 生協宅配ドライバー
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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福利厚生がしっかりしていて有給休暇なども取得しやすいと思います
上司や仲間とも話しやすい環境なので疑問に思ったことや不安になったこともすぐに相談できます
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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社員一人一人のことを大切にしていただけているので会社のために頑張ろうと思えます
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