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口コミ 309件
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2002年設立の会計事務所。税務相談から節税対策、記帳代行、給与計算等をワンストップで対応している。札幌から北九州まで、全国に拠点を展開。
口コミ 309件
回答者 49人
全口コミ 309件
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税理士法人スバル合同会計の キーワード別の口コミ・評判
税理士法人スバル合同会計の 「自由」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.04.30
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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入社理由は？
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手を挙げればチャレンジできる環境が揃っており、税理士業界が高齢化傾向にあるなかで比較的若い人が多い職場であるということが決め手でした。
さらに東京本社が秋葉原、浅草橋の両駅から徒歩5分程度という環境にあるため通勤しやすく、また、周囲に飲食店も多いことからランチを楽しむことができるという点も魅力的でした。
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実際に入社してわかったことは？
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ひとつは同期との関係性です。
互いに刺激し合い切磋琢磨できる良い関係を築けています。
業務のことについて一人で悩むことなく、相談しあえる仲間がいることはとても心強く感じます。
また、スバル合同会計は毎月お客様のもとに訪問することを基本としているため、様々な業種の方のお話を伺える機会が多く、お話を通じて新たな知見を得る機会が増えました。
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待遇面や働く環境の魅力は？
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新たな顧問契約を獲得すると一定額が給与に反映される制度や、社内テストで一定の点数を収めると賞金が獲得できる制度があります。
総じて自分の努力が報酬に反映されやすい環境になっていると思います。
また環境面についても、社内はフリーアドレス制を採用しているため自由な席に座ることができ、1階と７階はフリースペースとなっているため息抜きがしやすい環境となっています。
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待遇や働く環境は、仕事や生活にどう役立っている？
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頑張った分が報酬に反映されて可視化されることが仕事へのモチベーションアップにつながりました。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2026.04.27
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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入社理由は？
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入社を決意した理由は、自身の成長と働きやすさが両立している環境だと感じたからです。
特に惹かれたのは、年齢に関わらず頑張った分だけ正当に評価される制度と、若い社員が多く互いに切磋琢磨できる環境です。モチベーションを高く保って業務に打ち込めると感じました。
また、選考時の会社案内が非常に丁寧で、誠実な社風が伝わってきたことも大きな理由です。さらに、きれいな自社ビルという快適な環境も魅力的であり、ここでなら集中して仕事に取り組み、貢献できると考え入社を決意しました。
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実際に入社してわかったことは？
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入社後に強く感じたのは、「若手の挑戦を全力でサポートし、評価してくれる会社」だということです。
入社前から「やった分だけ評価してくれる」とは聞いていましたが、実際に入社してみると、新人にもある程度の自由が与えられ、信用して仕事を任せてもらえることに驚きました。新しい試みや提案も快く受け入れてもらえる風通しの良さがあり、モチベーション高く取り組めています。
また、それを支える手厚いサポート体制も大きな魅力です。社内テストを通じて実務知識を体系的に学べるうえに、優しい先輩方が基礎的な質問でも面倒くさがらず、丁寧に教えてくれます。
「安心して学べる環境」と「裁量を持って挑戦できる環境」が両立しており、日々成長を実感しながら働けるのが最大の魅力だと感じています。
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待遇面や働く環境の魅力は？
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スバル合同会計ならではの魅力は、「プライベートの充実」と「透明性の高い正当な評価」が高いレベルで両立している点です。
まず、休暇制度が充実しており、独自の「秋休み」やGWの間の平日休みがあるため、定期的にしっかりとリフレッシュできます。また、「水曜日のフルフレックス制」により、週の真ん中で自分のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。
そして何よりモチベーションに繋がっているのが、実力主義の明確な評価制度です。当社では担当した案件の「入金に応じて賞与が付与される」という歩合制の仕組みをとっています。自分の頑張りや貢献度がそのままダイレクトにボーナスとして還元されるため、「やった分だけ評価される」という確かな手応えと、大きなやりがいを持って仕事に打ち込むことができます。
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待遇や働く環境は、仕事や生活にどう役立っている？
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これらの制度や環境は、私の仕事と生活の両方に素晴らしい相乗効果をもたらしています。
生活面では、GWの連休化や秋休みによって旅行や趣味の予定が立てやすくなり、心身をしっかりとリフレッシュできるようになりました。また、水曜日のフルフレックス制のおかげで、週の真ん中に平日の用事を済ませたり、自分のペースで息抜きができたりと、生活の質が格段に向上しています。
そして、こうしてプライベートが充実しているからこそ、仕事にも100%の力で向き合うことができます。綺麗なオフィスで集中して業務に取り組み、優しい先輩方のサポートを受けながら新しいことに挑戦できるため、着実に自身の成長を感じられています。さらに、その頑張りが「入金ベースの賞与」として明確に還元されるため、「次はもっとお客様に貢献しよう」という高いモチベーションに繋がり、毎日非常に充実感を持って働けています。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2026.04.24
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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入社理由は？
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働き方に魅力を感じたから
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実際に入社してわかったことは？
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仕事の自由度が高い
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待遇面や働く環境の魅力は？
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水曜日のフレックス制度
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待遇や働く環境は、仕事や生活にどう役立っている？
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自分に合った働き方が選択できる
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2025.11.14
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回答者 : 税務会計スタッフ
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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会社の特徴の一つに「オーダーメイド」というのがあります。
お客様一人一人に合わせて「オーダーメイド」で対応するということなのですが、方法は自由なのでお客様にあわせるだけではなく、自分にもあった方法を模索することで自分独自の「オーダーメイド」を提案できることに働きがいを感じます。
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社内の尊敬する人・感謝を伝えたいと思う人は？
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毎年班が変わるのでそのたびに課長が変わるのですが、どの課長も常に班員のことを気にかけ話をきいてくれて適切なアドバイスをくれます。
私もいずれはそのような課長を目指したいと思っています。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2025.11.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事で相手を感動させたエピソードは？
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当事務所では、個人確定申告について毎年一ヶ月早く準備に着手し、申告内容の確定まで計画的に進めています。チーム制を採用し、進捗率や完了件数を共有しながら対抗戦形式で取り組むことで、表彰だけでなく互いに学び合い、高め合える点が特徴です。
申告期限ギリギリの案件を受託することもありますが、チーム一丸となってやり切った際には格別の達成感があり、貴重な経験となっています。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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当事務所は、「スケールメリット」と「オーダーメイド」を軸に、顧問先にもスタッフにも柔軟な体制を提供しています。
税務対応は全国規模、監査方法や会計ソフトも顧問先に合わせて選択できる仕組みを整え、多様なニーズに精度高く応えています。
働き方においても、基本ルールを守れば業務の組み立ては自由です。
力を注ぐタイミングと休息を取るタイミングを自ら決めることで、一人ひとりが自己実現につながる働き方を叶えられる職場だと考えています。
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社内の尊敬する人・感謝を伝えたいと思う人は？
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千葉事務所は、2024年7月に東京事務所から派生して設立されました。立ち上げメンバーは、備品・設備の整備といった事務所づくりから、既存顧問先の引継ぎ、営業方法の確立、新規顧問先の獲得、さらにプロパー社員の育成まで、多方面で尽力してくれました。
その結果、千葉事務所は短期間で組織としての体制を整え、初年度から年間目標を達成することができました。次年度に向けた基盤が築けたことを、心からありがたく感じております。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2025.11.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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私が組織風土で気に入っているのは、成果物の品質が保たれていれば過程は各人に任されている価値観です。
私はこの環境を活かし、自身の業務にITツールを積極的に導入し、効率化を図っています。自分に合った方法で仕事を進めていけるため、非常に働きやすいと感じています。
さらに、自身の考えた効率化の手法を即時に実行可能なため、「どうすればもっと良くなるか」と新しい手法を考え出すことへの意欲が自然と高まります。この自由度の高さと、それによって生まれる高いモチベーションこそが、私の働きがいにつながっています。
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社内の尊敬する人・感謝を伝えたいと思う人は？
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私は、入社間もないころにお世話になった先輩に感謝を伝えたいです。先輩には私が業務で躓いた際に、問題解決のため現場まで足を運んでいただきました。自身も忙しい中であったにもかかわらず助力いただいたことに感謝が絶えません。今でも分からないことや困ったことがあると、その先輩に相談させていただいています。先輩の姿をみて、私も他者に迷わず手を差し伸べられる人間になりたいと思いました。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2025.11.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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自由さがあることろ。全てが自由という訳ではなく、ルールの中で自分のやり方やスタイルに合わせて業務を行えることろ。また、新しいことに挑戦しやすい環境。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2025.11.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事で相手を感動させたエピソードは？
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設立から関与させて頂いたお客様の業績が上がり、感謝された時。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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時間の自由があり、自分で仕事の予定を決められる。
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社内の尊敬する人・感謝を伝えたいと思う人は？
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自分の仕事だけでなく、他の職員のサポートも出来る方。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2025.07.11
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回答者 : 税理士
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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はじめに税理士として、成長途上の企業や多種多様な業種のお客様をサポートする中で、ビジネスの構造が見えてくることです。経営者の意思決定の背景、資金繰りの工夫、事業拡大のタイミング、雇用や投資の判断など、机上の理論では得られないリアルを知ることができるのはこの仕事の大きな魅力の一つです。また普通であれば簡単には出会いない素晴らしい企業の経営者やビジネスマンに出会ることも魅力です。
他にも相続業務に携わる中で、ご家族の想いや人生に触れたときです。相続税の計算や財産評価といった数字の仕事だけでなく、相続人のご家族はどのように日々を紡いできたのかというストーリーが見えてきます。自分の持っている知識・経験・情熱を用いて、節税面も踏まえた最適なプランを提案できたとき、税理士としての責任とやりがいを改めて実感しました。
税理士という仕事は既に発生した過去のデータを取り扱いますが、そのデータからお客様の未来を一緒に創っていく仕事であります。お客様の想いを受け止め、企業の成長を支え、社会全体の経済活動を支援できる。とても素晴らしい仕事です。
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そのために努力・工夫したことは？
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私自身が常に意識しているのは、“専門性の深掘り”と“最新情報への感度”です。
私は不動産賃貸業に関する業務を得意としており、自身でも賃貸不動産を所有・運営しているため、様々なことを経験してきました。不動産オーナーが抱える資金繰り、修繕計画、節税、相続対策等を自身の経験や数多くの不動産オーナーの事例を見てきたことにより、実務に即した視点でコンサルティングができるのは私の強みの一つです。
また、税制改正や不動産関連の法改正、経済動向など、“必要な知識には常にアンテナを張る”ことを意識し、国税庁の情報、税務雑誌、専門書、不動産業界紙などを日々チェックしています。お客様のご相談に対して、「今まさに変わろうとしている部分」「まだ広く知られていないけれど重要な論点」などをタイムリーに提供できるよう、自分自身を常にアップデートしています。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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これまでの仕事の中で感じてきた壁のひとつは、「税制の複雑さ」と「その変化の早さ」です。税制は毎年のように改正があり、しかも実務では法律通りにいかないケースやグレーな判断が求められる場面も多くあります。特に経験が浅かった頃は、「この処理で本当に問題ないのか」と不安になることも多く、何度も手が止まることがありました。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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税務判断には、明確な判断がつかないケースも多くあります。そういうときは一つ一つ丁寧に調べ、理解し、周囲の力を借りながらクリアしていくことで、同じような問題に直面したときには、以前の自分よりも早く、正確に対応できるようになっていることに気づきます。
こうした積み重ねが、税理士としての自信につながっていきますし、何より「お客様に安心していただける存在になれている」という実感にもなっています。困難に直面したときこそ、丁寧に向き合う姿勢を大切にしてきたことが、今の自分の土台になっていると感じています。
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スバル合同会計を選んだ理由は？
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私がスバル合同会計とご縁が生まれたきっかけは、スバル合同会計に就職する数年前に東京事務所の所長が開催した不動産オーナー向けのセミナーに参加したことでした。当時はまだ不動産オーナーという立場でセミナーを受けておりました。
その後、税理士を目指し税理士試験に一区切りがつき、就職活動を始めた際、大原簿記学校のキャリアスタッフの方から「スバル合同会計は、職員の皆さんが明るく生き生きと働いていて、とても良い事務所ですよ」とおすすめして頂いたことが後押しとなり、大原の就職面談会に参加し、スバル合同会計の面談を受けることになりました。
実際にお話を伺ってみて、ここには努力次第で“自分のやりたいこと”にチャレンジできる環境があると感じました。スケジュールも自分で組み立てる裁量があり、頑張りに応じた評価や報酬制度も整っています。また、代表の方針として、自由な気風や自律的に動ける文化が根づいており、「成長したい」という想いを真正面から受け止めてくれる職場だと感じたのが、決め手となりました。
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スバル合同会計で叶えたかったことは？
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スバル合同会計の特徴は、手を挙げれば本当にいろいろな仕事にチャレンジさせてもらえるという社風があります。入社して間もない1年目～２年目でも、意欲があれば高度な業務に携わるチャンスがあります。私自身も入社して少しで規模感の大きい顧問先や相続案件を任せていただき、責任を感じながらも大きな成長につながりました。
もちろん、その分責任も伴いますし、必要な専門知識の習得も欠かせません。だからこそ、自分の興味のある領域については常にアンテナを張り知識を得て準備をする姿勢が必要になります。
そしてチャレンジする中で難しい壁にぶつかることがあっても、周囲には頼れる先輩や上司がいて、本当に親身になってサポートして頂けます。スバル合同会計ではもはやチャレンジしない方が損だと思うぐらい良い環境です。だから私は色々とチャレンジしたい人や圧倒的に成長したい人にこそ、スバル合同会計に来てほしいと心から思っています。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2025.01.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様より感謝の言葉をいただいた時です。
この事務所では特に新規開業や会計事務所の変更という形でお客様と関わり始めることが多いのですが、そういった方々より「この事務所にお願いしてよかった」、「○○さん来てくれてありがとう」といったお声をいただきます。
私たちがお手伝いするのは規模に差はあれど会社を経営する社長であったり、店のオーナー様ですので生きていく上では通常関わる機会のない方々です。そうした方々から経営についての相談を受け付けることは勿論のこと、個人的な悩みなどもお聞きし、助言する中で信頼される部分にやりがいを感じております。
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そのために努力・工夫したことは？
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お客様から相談される内容は、税理士を巻き込んだ高度な論点から自計化のためのセッティング、従業員とのかかわり方と多岐にわたります。これら一つ一つが会社・事業の未来を左右するわけですから税務・会計は勿論のこと、お客様の業界やその周辺の知識の仕入れを欠かさず行っています。
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この仕事で成長できたことは？
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私たちの仕事はただ会計ソフトに入力すればいいだけの仕事ではありません。
税務・会計の難解な知識を理解して、試験で点数をとれるようになっても、
それをお客様に伝えてご理解いただかなければ真にお客様とはなりえません。
それらをわかりやすく、時に資料を自作してお客様に伝える、話す力が一番ついていると思っています。
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成長できた理由は？
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抱えているお客様は10年来のお付き合いのある昔馴染みの方からつい先日開業したばかりの新規の方まで様々です。
彼らからいち早く信頼を勝ち取り、決して安くない報酬をいただくためには少なくとも同業他社の方々とは自分たちが、担当者が他とは違うということをご理解いただく、差別化が必要になります。
そこができないためにどれだけいいお客様でも離れてしまう、料金だけで比較されてしまうことといった歯がゆい経験が多々あります。
そんな思いをしないためにも日々研鑽を重ねています。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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真面目で勉強家なだけでなく、オフの際はしっかりとはしゃぐ、休むといったメリハリをつけている人が多いと思います。
仕事の合間の休憩や食事の際は休みの際に何をした、こんなお客さんのお仕事をしたといった会話にあふれています。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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出る杭は伸ばすところです。
年次や職階に囚われずチャレンジ精神のあるものはどんどん新しい案件に取り組めますし、
達成に応じて給与の金額も変わっていくため自分の頑張りがそのまま会社からの評価、果ては自分の給与に直結します。
また、自由主義であるため、報連相さえしておけば仕事の進め方、働き方に裁量が認められています。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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自分の頑張りが目に見えるようになっているためモチベーションが保ちやすいです。
また、裁量制の部分では必ずしも定時きっかり
働く必要がないため、自分の予定に合わせて仕事のスケジュールを組み立てられます。
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どんな人にとって良い会社？
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とにかく稼ぎたい方にはお勧めです。
お客様を持った分、増やした分が自分の給与に直結するため、自分の努力が見える形で帰ってくる、というのは今どきの会社では珍しいのではないでしょうか。
また、仕事の中でいろいろな方と関わり、色々な場所に行く必要があるため定位置にとどまって仕事をしたくない、常に新鮮な感覚や刺激を求める人にとってはいい環境です。
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合わない人はどんな人？
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社内で会計だけやりたいという方、コミュニケーションが嫌な方にとっては厳しいと思います。
売上を上げていく、業務を進めるうえでお客様と触れ合うこと、関わることは決して避けて通れません。
また、他人と比較されるのが苦手な方。
それぞれの売上や給与はランキング形式で社内向けに開示されるため、だれに勝った、負けたを苦痛に感じる方にはお勧めできません。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2025.01.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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頑張った分が報酬として還元される。
仕事として勉強したことが自分の役に立っている。
お客様に喜んで頂けている事を直接感じる事ができる。
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そのために努力・工夫したことは？
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自分で目標を決めて、それに向かって達成するための努力をすること。
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この仕事で成長できたことは？
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自分なんてと思っていましたが、こんな自分でもできるんだと思えるようになったこと。
周りの人からも、変わったと言われるぐらいキラキラした自分になれたこと。
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成長できた理由は？
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内勤しかした経験がなく、40代後半からのチャレンジでした。
頑張った分、会社にきちんと評価してもらえる事は頑張れる原動力になり、先輩に質問すると誰一人嫌な顔をせず教えていただける。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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達成感を感じる事ができる
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そのきっかけ・理由は？
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何もできない所から始まり、年々成長している事を実感する事ができる。
そのようなチャンスを会社が与えてくれる。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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仕事をする時と、遊ぶ時のメリハリがついている人が多いです。
仕事中は一生懸命仕事をし、飲みに行く時は思い切り楽しむ。
優しく楽しい人が多い会社で、仲が良い印象です。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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やる事をきちんとやっていれば、自由であるところ。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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子育て、介護をしながら働いていますが、融通がききます。
仕事柄の繁忙期はありますが、自分のペースで仕事を進める事ができる。
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どんな人にとって良い会社？
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上昇志向がある人にはぴったりだと思いますが、そうでない人も変わるきっかけになります。
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合わない人はどんな人？
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内向的な方は最初難しいと感じる人もいると思いますが、そういう人も在籍しています。自分から質問さえできれば教えてもらえます。やる気さえあればフォローしてえもらえると思います。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2025.01.08
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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仕事のやりがいを感じるのは、お客様から感謝されたときです。
担当しているお客様と二人三脚で、日々数字と向き合い、税務業務を行います。
必ずしも景気のいい話ばかりではありませんが、そんな中で、お客様から直接感謝の言葉をいただけた時、やりがいや達成感を感じます。
他にも、税務業務に限らず、お客様が抱えていらっしゃる様々な不安や悩みを気兼ねなく相談できる、良き相談相手となれたときにも、やはり感謝していただけることが多いです。
お伺いした時よりも少し元気な顔で「今月もありがとうございました。また来月もよろしくお願いします。」と言っていただけた時、非常にやりがいを感じます。
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そのために努力・工夫したことは？
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お客様にたくさんお話しいただける環境づくりを心がけています。
お客様の話を真摯に聞き、丁寧に受け答えをすることで、お客様から信頼していただけるとともに、様々なお話をしていただけるようになります。
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この仕事で成長できたことは？
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税務に関する知識はもちろんのこと、お客様との接し方や、自身のタスク管理の仕方、
社会人として必要なスキルの多くが成長できたと感じています。
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成長できた理由は？
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弊社では、入社してから1年～1年半くらいまではアシスタントとして、色々な先輩の監査に同行しながら、現場での作業の進め方や、お客様との接し方、打合せすべき内容などを直接勉強することができます。
私は新卒で入社したため、社会経験豊富な社長とどのようなお話をすればよいのか全く分からない状況
からのスタートでしたが、先輩の仕事ぶりを間近で勉強できたことで、非常に多くのことをスムーズに吸収できました。
また、トレーナーとして専属の先輩がつくので、分からないことをすぐに聞ける環境も整っています。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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大きなモチベーションとなっているのは、やりがいを感じられることと、頑張りが給与に明確に反映されることです。
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そのきっかけ・理由は？
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お客様と非常に近い位置で仕事をするため、自分が貢献できていることを実感することができ、モチベーションにつながっています。
また、給与体系が、自分の頑張り(＝売上)が給料に顕著に反映されるような形になっているので、非常にモチベーションが上がります。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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スタッフ同士の仲がいいと思います。
各自が担当のお客様をもって仕事をしているため、チームで動くようなことは少ないのですが、
他のスタッフや上司との距離が近いので、仕事に関することはもちろん、プライベートなことも
気軽に質問・相談できる環境です。
各自が自分の仕事にポリシーをもって取り組んでいることに魅力を感じます。
お客様との関係性や働き方の工夫など、学ぶべきことが多いです。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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非常に自由な風土が良いところだと思います。
売上やお客様への対応など、やるべきことをしっかりやっていれば、
それ以上に何か言われるようなことは基本ありません。
働き方も人それぞれなので、各自自分のペースで仕事をできていると思います。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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自分のペースで仕事ができるので、余計なストレスや過度な負担が少なく、働きやすいです。
仕事の効率化や工夫次第で負担を削減していくこともできるため、そういった意味で働き甲斐があると思います。
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どんな人にとって良い会社？
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向上心がある方、人と話すのが得意な方（苦にならない方）が向いていると思います。
自分の売上が給料に直結するので、向上心をもって売上を上げていける方には向いていると思います。
また、多くのお客様を担当するとともに、営業的な仕事も多いので、人と話すのが好きな方（苦にならない方）にも向いていると思います。
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合わない人はどんな人？
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タスク管理が苦手な方には合わないと思います。
常に期限がある仕事ですし、自由が多く認められている分、自分でタスク管理しながら仕事を進める必要があります。
また、確定申告時期などはどうしても多くの仕事が重なるため、きちんとスケジュール管理をして、要領よく進めていける方でなければ難しいと思います。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2025.01.08
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回答者 : 税務会計スタッフ
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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無事に決算や確定申告業務を終えて、顧客から感謝された際
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そのために努力・工夫したことは？
-
日々の業務を堅実にこなす
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この仕事で成長できたことは？
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経験を少し積み、顧客からの質問に対し、過去の事例を元に説明できることが増した
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成長できた理由は？
-
日々の業務を堅実にこなす
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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タスクが多いのである種、ゲーム感覚で処理する
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
-
仕事に積極的な人が比較的多い
自分からは業務過多に見えるが、楽しそうに仕事をしている人を見た際
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
裁量が与えられるので、納期さえ守れば自由に仕事ができる
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
-
睡眠時間や趣味・勉強の時間確保（繁忙期は除く）
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どんな人にとって良い会社？
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仕事をたくさんして稼ぎたい人
歩合の色が濃いため、やる気と体力がある方は稼げる
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合わない人はどんな人？
-
内勤志望で内気な人は向かないと思います
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2025.01.07
-
回答者 : 税務会計スタッフ
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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・お客様と会計・税務の話だけでなく様々な会話を通じてリレーションを築いていき、お客様の会社と一緒に自分も成長していると感じれるとき。そのうえでお客様に感謝されたとき。
・管理職になってからは班員が日々の業務、決算業務やプレゼン等を通して成長しているなと感じるとき。確定申告時の目標や締切等をみんなで達成したときの充実感を得られたとき。
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そのために努力・工夫したことは？
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・お客様が求めていそうなことに対して、事前に準備をすること。優先順位を決めて段取り良く仕事を行う。
・すべての人に対して後ろめたくならないよう誠実であること。
・他責思考にならない。
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この仕事で成長できたことは？
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院卒で就職した会社だったので、一般的なビジネスマナーや社会人スキルのほか会計・税務の知識も実務を通して経験でき成長に繋げられたかと思います。先輩、上司やクライアントとのコミュニケーションを通じて仕事に対するマインドセットも勉強になり、精神的な部分も成長できたかと思います。
-
成長できた理由は？
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・働き始めたときは、毎日ひとつでもいいからなにかしらを得て成長しようと毎朝通勤時好きな音楽を聴いてテンションをあげていました。
・困難なことに直面した時もその問題に向き合うこと。周りの先輩や上司が相談に乗ってくれて助けてくれます。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
-
・いろんな業種の社長と接することができるおもしろさ。
・家族の存在。
・給料。
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そのきっかけ・理由は？
-
・様々な業界の社長と直接お話ができるのはこの業界ならではなのかなと思います。お話を聞いているだけで勉強になりますし、きちんと仕事で応えることで感謝されれば充実感に繋がります。
・給与面ではインセンティブがやった仕事の分、きちんと反映されるのでやる気に繋がります。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
-
ある意味会計事務所っぽくない、明るく人間的におもしろい人が多い気がします。先輩後輩の風通しがよく話しやすい人が多いです。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
・やることをきちんとやっていれば、自由な部分も認められているところ。
・やった仕事がきちんと給与に反映されるところ。
・先輩上司に質問、相談しやすい人が多いところ。
-
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
-
ストレスを溜めずに仕事ができる。
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どんな人にとって良い会社？
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・成長意欲・向上心があり、人とのコミュニケーションが好きな方。会社規模も成長していっているので一緒に成長したいと思える人がいいかと思います。
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合わない人はどんな人？
-
この業界はサービス業なので、お客様とコミュニケーションをとるのが難しいと思っている方。ただその殻を破ろうというポジティブな方はいいかと思います。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2025.01.07
-
回答者 : 税理士
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様との距離が近づいたと感じる瞬間
お客様のほうから日常の何気ない事を連絡してきてくれたり、共有してくれるようになりました
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そのために努力・工夫したことは？
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税金の話はもちろんですが、そもそも相談していただきやすい環境を作るために世間話だったりをしていく中で関係性を深めていっています
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この仕事で成長できたことは？
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コミュニケーション能力
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成長できた理由は？
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お客様との打ち合わせを重ねていく中で自然と身についていったとは思います
社内でも職員同士で話す機会が多く、自分から話すという部分では意識せずとも成長できた
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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賞レースなど
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そのきっかけ・理由は？
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アシスタント時代に良くしていただいた先輩方が新人賞を獲っていて、自分も新人賞を獲りたいと拡大等を頑張った
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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真面目な話もふざけた話もできるメリハリのある人が多い
それぞれ色々な業種のお客様を担当しているので、様々な視点でのアドバイスがもらえる
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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やることをやっていれば割と自由なところ
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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時間の有効活用ができるので、メリハリをつけて仕事ができる
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どんな人にとって良い会社？
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全て自分都合でなくお客様都合で動かなければならないので、人の気持ちに寄り添って行動できる人がいいと思います
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合わない人はどんな人？
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自分都合な人
前記の通り、お客様都合で動く必要があるため
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2025.01.07
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回答者 : 税理士
40代 | 女性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様に感謝していただいた時です
毎月訪問して帳簿を進めるだけでとても感謝していただける事が多いです
さらにお客様の相談事を解決できた時は達成感も大きくやりがいを感じます
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そのために努力・工夫したことは？
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お客様との約束を守ることです
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この仕事で成長できたことは？
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会社の設立や個人事業の開業から毎年の税務申告まで一人で対応できるようになりました
今では他の人の作成した書類の点検業務までしています
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成長できた理由は？
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入社したばかりの頃は色々な先輩に仕事を教えていただきました
その後は色々なお客様を担当させていただきました
困ったときは上司や同僚に相談できました
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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達成感です
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そのきっかけ・理由は？
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毎月のお客様訪問が終わった時やお客様の税務申告の書類を時間をかけて完成させた時にすっきりした気持ちになり、また頑張ろうと思えます
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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お客様に対応するお仕事なので社交的な人が多いです
知識も経験も豊富な人も多いです
困ったことは大体誰かが知っています
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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仕事の進め方が自由なところです
また、頑張りが給与に反映されるところもわかりやすくて好きです
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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自分の裁量で仕事ができるので私生活との調整ができます
仕事を沢山こなせば給与が増えるのでもっと頑張ろうと思えます
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どんな人にとって良い会社？
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お客様と１対１で向き合う仕事なので人と関わるのが好きな人にとっては良い会社です
また活気のある職場なので前向きで明るい人が合うと思います
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合わない人はどんな人？
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一人で静かに黙々と作業したい人は合わないと思います
時間や期日は必ず守らなければならないのでだらしない人には入社してほしくないです
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2025.01.07
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回答者 : 税理士
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様から感謝のお言葉を頂いた時。
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そのために努力・工夫したことは？
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色々な知識や経験を得て、お客様の仕事に反映すること。
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この仕事で成長できたことは？
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税務知識、顧客対応
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成長できた理由は？
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会社の雰囲気、同僚のモチベーションの高さ
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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一人前の税理士になる
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そのきっかけ・理由は？
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税理士となったときに、税理士の名前に負けないようにしなくてはと考えた。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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モチベーションの高い方が多い。お客様本位で考えてる人が多い。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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自由 成長意識 頑張っている人を評価する
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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仕事のモチベーション
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どんな人にとって良い会社？
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会社の方針自体が長期で成長戦略を取っているため、前向きな人・成長したい人に向いていると思います。
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合わない人はどんな人？
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デスクワークのみ コミュニケーションを取りたくない人には勧められない。この仕事の主はコミュニケーションと考えております。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
- 口コミ投稿日：2025.01.06
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回答者 : 税務会計スタッフ
30代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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お客様対応
税務のルーティン
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成長できた理由は？
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毎月同じお客様と数字の打合せをして信頼関係を構築していく。信頼関係の構築のためには知識のブラッシュアップが不可欠ですが、社内の雰囲気としてよく会話が飛び交っているので、質問しやすい環境があると思う。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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有給は取りやすいので、繁忙期が過ぎたら旅行！
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そのきっかけ・理由は？
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一部フレックス制度があるので、自分の仕事が終わっていれば、自由にスケジュール管理ができる。
月のスケジュールはあらかた把握できるので、月初の方に仕事を済ませ、旅行の予定等をいれてリフレッシュしています。繁忙期中に旅行サイトを見たりしてモチベーション上げたりしてます笑
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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集中するときはする、抜くときは抜く人が多いかなと思います。
定期的に飲み会が開催されて先輩後輩仲は良い方じゃないかなと思います。
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どんな人にとって良い会社？
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対人関係が苦手じゃない方。傾聴力のある方。向上心のある方。負けず嫌いの方。のどれかがある方。
仕事内容として、社長や経理の方と打合せをして、相手の要望や相談などを聞くため。
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合わない人はどんな人？
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対人関係が苦手な方。
入力だけでなく、担当のお客様がつくため、対人関係が苦手だとどうしてもしんどくなってしまうと思います。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 自由
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