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口コミ 309件
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2002年設立の会計事務所。税務相談から節税対策、記帳代行、給与計算等をワンストップで対応している。札幌から北九州まで、全国に拠点を展開。
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回答者 49人
全口コミ 309件
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税理士法人スバル合同会計の キーワード別の口コミ・評判
税理士法人スバル合同会計の 「感謝」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.11.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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私が組織風土で気に入っているのは、成果物の品質が保たれていれば過程は各人に任されている価値観です。
私はこの環境を活かし、自身の業務にITツールを積極的に導入し、効率化を図っています。自分に合った方法で仕事を進めていけるため、非常に働きやすいと感じています。
さらに、自身の考えた効率化の手法を即時に実行可能なため、「どうすればもっと良くなるか」と新しい手法を考え出すことへの意欲が自然と高まります。この自由度の高さと、それによって生まれる高いモチベーションこそが、私の働きがいにつながっています。
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社内の尊敬する人・感謝を伝えたいと思う人は？
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私は、入社間もないころにお世話になった先輩に感謝を伝えたいです。先輩には私が業務で躓いた際に、問題解決のため現場まで足を運んでいただきました。自身も忙しい中であったにもかかわらず助力いただいたことに感謝が絶えません。今でも分からないことや困ったことがあると、その先輩に相談させていただいています。先輩の姿をみて、私も他者に迷わず手を差し伸べられる人間になりたいと思いました。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.11.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事で相手を感動させたエピソードは？
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最も印象に残っているのは、ある相続案件を担当したときのことです。
ご相談に来られたのは、突然ご主人を亡くされた奥様でした。相続財産の把握が難しいうえ、親族間でも意見が食い違っており、当初は非常に不安そうなご様子でした。
まず相続財産の整理を一つひとつ丁寧に行い、相続税の試算結果や手続きの流れをわかりやすく説明することを心がけました。また、関係する相続人の方々とも面談を重ね、全員が納得できる形で遺産分割協議書をまとめるお手伝いをしました。
申告を無事に終えた後、奥様から感謝の言葉をいただいたとき、数字や法律の裏にある人の想いに寄り添うことの大切さを強く感じました。
この経験を通し、相続業務は単なる税務処理ではなく、人生の節目を支える仕事であると実感し、今でもこの経験が活きています。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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スバル合同会計の魅力は、努力した分だけ仕事を任せてもらえ、成果がしっかり報われる環境にあります。自ら仕事量を調整できるため、稼ぎたいときは思い切り働き、落ち着いた時期には時間を確保してリフレッシュすることも可能です。忙しい時期とゆとりある時期を自分でコントロールできるので、メリハリを持って働ける点に大きなやりがいを感じています。
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社内の尊敬する人・感謝を伝えたいと思う人は？
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若手の時分にお世話になった先輩。
知識や経験が非常に豊富で、多くの件数を対応される方ですが、
数字面に疎いお客様の立場で考える姿勢、こちらがとても参考になりました。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.11.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事で相手を感動させたエピソードは？
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設立から関与させて頂いたお客様の業績が上がり、感謝された時。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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時間の自由があり、自分で仕事の予定を決められる。
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社内の尊敬する人・感謝を伝えたいと思う人は？
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自分の仕事だけでなく、他の職員のサポートも出来る方。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.11.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事で相手を感動させたエピソードは？
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前期は別の会計事務所が担当されていたお客様で、前期は期限後申告になってしまったとの事ですが、「今期は10日までに提出します。」とお伝えしたところ、たくさんの感謝をお伝えしてもらった時です。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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いい意味で上下関係がそこまで固くないところです。一日中緊張感があり、重い空気でやるのではなく、どこかしらにオフの時間帯があるところが働きやすさに繋がっています。
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社内の尊敬する人・感謝を伝えたいと思う人は？
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代理とチーフです。私が決算の提出が遅くなることがあるのですが、自分の時間を割いてでも遅くまで残ってチェックしてくださるところ、自分の仕事がたくさんある中班員の面倒を見ながら、全ての仕事が早いところを尊敬しています。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.11.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事で相手を感動させたエピソードは？
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決算にて早く確実な仕事をした際に、社長より感謝の言葉をいただけた時
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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各人が売上を求めて仕事をしているところ
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社内の尊敬する人・感謝を伝えたいと思う人は？
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仕事が早くプライベートも充実させている方
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.11.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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仕事で相手を感動させたエピソードは？
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入社半年後に地方事務所と兼任することになり、新規顧客の獲得や売上を伸ばすために5年間ほど頑張りました。今の自信に繋がる成果を上げられた期間だったと思います。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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関与先の月次から決算まで担当者が行うことによって、関与先との関係構築、色々な業種を見れることで自分自身のスキルアップが感じられとてもやりがいを感じられる仕事です。また、行った仕事に対してきちんと給与に反映されているので働きがいも感じます。
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社内の尊敬する人・感謝を伝えたいと思う人は？
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他の会計事務所からの中途入社のため色々と不安なことがありましたが、自分が思っていた会計事務所のイメージを良い意味で変えてくれた入社時の上司や同僚に感謝しています。今働けているのもその人達の存在が大きいです。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.11.06
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事で相手を感動させたエピソードは？
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自分なりに工夫したことに対して、お客様から感謝を伝えて頂けた時に、もっとも「この仕事をやっていて良かった！」と思います。
例えば、お客様の事業や、目標達成のために役に立つと考えて、プロダクトを超えた情報を準備してお伝えした時に「さすがですね！」とのお言葉を頂けました。
お客様に心から喜んで頂けた時は私も大変嬉しく、やりがいを感じます。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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一人ひとりを尊重し、「個性」を活かす点が当社の魅力の一つだと思います。
上司との面談や研修を通して、まずは自身をよく知り、相手も理解するという事が全社で徹底されています。
また、優しい方が多く、入社したばかりの頃、会議室の場所がわからず困っていた際に「どうしました？大丈夫ですか？」と他部署の方から声をかけてもらった事がありました。こういった、相手が誰であっても手を差し伸べる光景は日常的にあちこちで見られ、温かい人が多いなと感じています。
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社内の尊敬する人・感謝を伝えたいと思う人は？
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新人時代の上司の方は、とても尊敬でき出会えてよかったと思っています。まず有言実行が徹底されていて、掲げた目標に向けて挑戦し続ける姿を背中で示してくださいました。
また、私はじめ部下と接している中で、厳しくても伝えなくてはならない場面がたくさんあったと思います。それを避けず、正面から向き合ってくださいました。部下の成長のために本気で考え行動し続けてくれた上司の方には、本当に感謝していますし、 私もそのような人間になっていきたいと感じます。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.07.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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相続税の申告を無事に終了した際に、お客様に感謝された時です。
よく上げられがちなことであるとは思いますが、本当です。
僕も経験年数がまだ浅いため、まだ一回しか感謝の言葉をいただいたことがありません。
そのお客様は、相続税の申告が終了するまで落ち着かない日々が続いていたみたいなのですが、納税案内が終了した際に、納税額が安く抑えられたということもあり、とても感謝されました。
「頼んでよかった。ほんとにありがとう！お疲れ様！！」と言っていただいた際には、やっと社会人として社会に貢献出来た実感が湧きました。
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そのために努力・工夫したことは？
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僕は、相続税の申告業務が上記のエピソードのものが初めてでした。
そのため、自主的に相続税の本を読んだり、上司にご質問したり、ゆっくり考える時間を設けたり、
とそれなりの努力はしました。
僕の質問に対応してくださった上司への感謝を忘れないようにしていきたいと思います。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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同期に負け続けていることです。
この職業は何をもって勝ち負けとするのかが難しいと思いますが、
僕は、日々の仕事の早さ正確さとお客様対応力（コミュニケーション能力）であると考えています。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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日々の仕事の正確さが抜けてしまうのは、正しい理解がないまま業務を進めてしまうから、
そしてその間違ったものを直すために時間を使ってしまうことが早さを失ってしまう原因、
であると考えています。
そのため、先に手を出したくなることを我慢し、よく考えてから手を動かし始めることを意識しています。
また、コミュニケーション能力については、経験と自分自身に自信を持つことで乗り越えられると考えています。
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スバル合同会計を選んだ理由は？
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資格の大原が主催する就職フェアでの、スバル合同会計のフロアの雰囲気が明るくて惹かれるものがあったからです。
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スバル合同会計で叶えたかったことは？
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営業力
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.07.10
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回答者 : 税理士
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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社歴が浅い時になりますが、新しく担当させていただくお客様と性格的に合わないと思うことも何度かありました。
そういった関与先様との打合せ予定日は、朝から気分がのらなかった記憶があります。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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お客様と毎月の打合せを重ねるうちに、仕事の話だけでなくプライベートのことなども会話するようになり、お互いの性格や趣味等を把握するようになると、自然と苦にならなくなりました。
それどころか毎月コンスタントにお話しさせていただくため、気付けば「仲間意識」のようなものも生まれお会いする時間を楽しみにできるようになりました。
このような経験から、第一印象で勝手に苦手と決めてしまうことは非常にもったいなく、こちらから積極的にコミュニケーションを図ることが良好な関係を築く事につながると学びました。
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スバル合同会計を選んだ理由は？
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イメージの中にあった税理士事務所と雰囲気が大きく異なったことです。
アルバイト経験などから同業の職場も多少見てきましたが、スバル合同会計は税理士事務所のイメージにありがちな「暗そう」「堅苦しそう」といった雰囲気を感じませんでした。
この雰囲気の部分が大きかった為、他社からも内定をいただいておりましたが、迷う事なくスバル合同会計を選びました。
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スバル合同会計で叶えたかったことは？
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担当をもって業務を行うので、専門的・実践的な仕事ができ、それによってお客様から報酬と感謝をいただけますので、とてもやり甲斐を感じます。
また、お客様からいただいた報酬は、インセンティブとして担当者の給与に反映されるため、頑張った分はしっかり収入が増えるシステムになってます。
働きながら税理士の資格を目指す方には各拠点の所長などのポジション、資格は取らずに仕事を頑張るという方にはお客様担当として沢山稼いでいただく等、あらゆる状況の方でも目標をもって働き続けられます。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.07.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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・お客様と会計・税務の打ち合わせだけでなく、雑談やプライベートな会話を通じて関係性を構築し、ずっと担当していて欲しいと言われたときや感謝されたとき。
・繁忙期の確定申告や法人の決算を期日までに終わらせた達成感をみんなと共有したとき。
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そのために努力・工夫したことは？
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・仕事の優先順位を考え、それを後回しせずスピード感もって対応する。
・相手がどう考えどう思っているかを共有し、相手の立場に立って真摯に対応する。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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今まで対応したことのない業種や会計処理、税法と対峙したときは毎回どうやって解決していこうと思います。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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まずは自分で考え、調べます。それでも解決できないときは同僚や上司に相談します。経験豊富な方がたくさんいるのでとても安心です。解決したときは相談に乗っていただいた方に感謝です。さらに自分が成長できたと感じることができます。
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スバル合同会計を選んだ理由は？
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環境がとてもいいと思います。物理的には秋葉原駅から近くて本社ビルは建て替えをしてまだ数年なのでオフィスがきれいです。働いている人たちも明るく優しくて気持ちのいい方が多いと思います。
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スバル合同会計で叶えたかったことは？
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会計業界の中でも給与水準が高く、自分でした仕事がちゃんと給与に反映されます。給与が増えていくと人生の選択肢も増えて人生が豊かになると思います。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.01.12
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回答者 : 税理士
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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会計事務所の仕事はお客様に寄り添い、お客様の事業を裏方としてサポートしていく仕事になります。
お客様から感謝のお言葉を頂いた時に仕事をやっていて良かったと感じます。
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そのために努力・工夫したことは？
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お客様のサポートのため情報の収集や知識の蓄積はが欠かせません。
常にアンテナを伸ばして情報収集し、研修を利用するなどをして自身の知識の向上に努めています。
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この仕事で成長できたことは？
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マネジメントを通じて、若い方々に仕事の進め方、アドバイスをすることが楽しいと思えるようになりました。
現場だけでなく、マネジメントを経験させて頂いたことで自身の成長を感じています。
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成長できた理由は？
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現場で長年に渡りお客様と接し、知識と経験を重ねてきた事で、職員へのアドバイスが可能になっています。
社内には知識面の研修だけでなく現場でのサポート体制も整っています。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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若い方々の仕事面での成長がモチベーションです。
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そのきっかけ・理由は？
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自身の経験や知識がお客様だけでなく若い方々のサポートに繋がっていることは嬉しい限りです。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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世代を超えて仲のいい方々が多いです。
また税理士と職員、上司と部下など、立場を超えて仲のいい方々も多いです。
仕事について1人で悩む場面は非常に少ないと感じます。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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世代や立場を超えて仲がよく意見がしやすい環境です。
同時に事務所の売上に対する意識も高いので、向上心や緊張感を持って仕事に臨めます。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.01.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様より感謝の言葉をいただいた時です。
この事務所では特に新規開業や会計事務所の変更という形でお客様と関わり始めることが多いのですが、そういった方々より「この事務所にお願いしてよかった」、「○○さん来てくれてありがとう」といったお声をいただきます。
私たちがお手伝いするのは規模に差はあれど会社を経営する社長であったり、店のオーナー様ですので生きていく上では通常関わる機会のない方々です。そうした方々から経営についての相談を受け付けることは勿論のこと、個人的な悩みなどもお聞きし、助言する中で信頼される部分にやりがいを感じております。
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そのために努力・工夫したことは？
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お客様から相談される内容は、税理士を巻き込んだ高度な論点から自計化のためのセッティング、従業員とのかかわり方と多岐にわたります。これら一つ一つが会社・事業の未来を左右するわけですから税務・会計は勿論のこと、お客様の業界やその周辺の知識の仕入れを欠かさず行っています。
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この仕事で成長できたことは？
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私たちの仕事はただ会計ソフトに入力すればいいだけの仕事ではありません。
税務・会計の難解な知識を理解して、試験で点数をとれるようになっても、
それをお客様に伝えてご理解いただかなければ真にお客様とはなりえません。
それらをわかりやすく、時に資料を自作してお客様に伝える、話す力が一番ついていると思っています。
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成長できた理由は？
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抱えているお客様は10年来のお付き合いのある昔馴染みの方からつい先日開業したばかりの新規の方まで様々です。
彼らからいち早く信頼を勝ち取り、決して安くない報酬をいただくためには少なくとも同業他社の方々とは自分たちが、担当者が他とは違うということをご理解いただく、差別化が必要になります。
そこができないためにどれだけいいお客様でも離れてしまう、料金だけで比較されてしまうことといった歯がゆい経験が多々あります。
そんな思いをしないためにも日々研鑽を重ねています。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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真面目で勉強家なだけでなく、オフの際はしっかりとはしゃぐ、休むといったメリハリをつけている人が多いと思います。
仕事の合間の休憩や食事の際は休みの際に何をした、こんなお客さんのお仕事をしたといった会話にあふれています。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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出る杭は伸ばすところです。
年次や職階に囚われずチャレンジ精神のあるものはどんどん新しい案件に取り組めますし、
達成に応じて給与の金額も変わっていくため自分の頑張りがそのまま会社からの評価、果ては自分の給与に直結します。
また、自由主義であるため、報連相さえしておけば仕事の進め方、働き方に裁量が認められています。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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自分の頑張りが目に見えるようになっているためモチベーションが保ちやすいです。
また、裁量制の部分では必ずしも定時きっかり
働く必要がないため、自分の予定に合わせて仕事のスケジュールを組み立てられます。
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どんな人にとって良い会社？
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とにかく稼ぎたい方にはお勧めです。
お客様を持った分、増やした分が自分の給与に直結するため、自分の努力が見える形で帰ってくる、というのは今どきの会社では珍しいのではないでしょうか。
また、仕事の中でいろいろな方と関わり、色々な場所に行く必要があるため定位置にとどまって仕事をしたくない、常に新鮮な感覚や刺激を求める人にとってはいい環境です。
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合わない人はどんな人？
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社内で会計だけやりたいという方、コミュニケーションが嫌な方にとっては厳しいと思います。
売上を上げていく、業務を進めるうえでお客様と触れ合うこと、関わることは決して避けて通れません。
また、他人と比較されるのが苦手な方。
それぞれの売上や給与はランキング形式で社内向けに開示されるため、だれに勝った、負けたを苦痛に感じる方にはお勧めできません。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.01.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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この仕事は、会社の日常的な取引の会計処理から決算や税金計算を行います。
なので会計や税金にまつわる知識が必要とされます。
この知識や能力は、習得すれば習得するほどお客様に貢献でき、感謝されます。
また、それを通じて身に着けた知識や能力は、自分自身の日常生活にも役立てることができます。
お客様から感謝の言葉を伝えていただけたり、知識を日常生活に役立てる点が主に『やっていてよかった！』思う瞬間です。
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そのために努力・工夫したことは？
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お客様ごとに親身に対応するを特に心掛けています。
また税制改正等に対応していけるように日々勉強です。
すぐには分からないことも沢山ありますが、調べたり先輩方に相談しています。
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この仕事で成長できたことは？
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タスクマネジメント力とコミニケーション力です。
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成長できた理由は？
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自分次第で何社も担当を持つことができる環境にあります。担当数が多いと常に何かしらの期日等に追われます。なので優先順位を決めて仕事に取り組まないといけないので、タスクマネジメント力がついたかなと思います。
また、色々な職種であったり色々な性格のお客様と関わることができるので、そのお客様に合った対応をすることでコミニケーション力もついたかなと思います。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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お客様にためにというのが1番ですが、やっぱりお金がモチベーションです。
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そのきっかけ・理由は？
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結果をしっかり評価していただけるので、仕事を頑張ればプライベートも充実させることができます。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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向上心がある職員が多いかなと思います。
職員によって担当している業種や規模も違うので、色々なアドバイスを受けたりできる点が魅力的です。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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一期一会を大切にしており、困っている人の手助けをしようという精神を気に入っております。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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誰かの役に立つというのを身思って感じることができるのでその点で働きがいがあるなと思います。
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どんな人にとって良い会社？
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向上心のある方には良い会社かなと思います。
やる気次第で仕事を任せてもらえたり、裁量をいただけたりします。また、給料面や人事においても結果をしっかり評価していただけます。
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合わない人はどんな人？
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言われたことだけをやりたいという人には合わないかなと思います。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.01.10
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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・日々の業務を通じて顧問先様から感謝された時や新しいお客様をご紹介頂けた時です。
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そのために努力・工夫したことは？
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・お客様から質問を受けた際に、時間はかかっても調べて可能な限り精度の高い返答を出来るようにすることです。
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この仕事で成長できたことは？
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社内外問わず人との接し方。
実務面全般。
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成長できた理由は？
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役職問わず質問しやすい環境があり、自分が経験したことが無いことでも誰かが知っていることが多いため、分からないまま放置されることがないことです。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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給料です。
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そのきっかけ・理由は？
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忙しかった月の給与が多かった時です。
食事の値段をあまり気にしなくなりました。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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同年代の人も多く刺激になっています。
また、繁忙期は大変ですが自分一人ではない為、何とかなります。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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会話の絶えない賑やかで明るい事務所です。
誰かが忙しい時は他のみんなで助け合います。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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答えが分からず進めなくなってしまう事が少ない。
周りの人に相談しやすい。
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どんな人にとって良い会社？
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忙しくとも給与が高い方が良い方。
人と話すことが好き又は得意な方。
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合わない人はどんな人？
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あまり人と話すのが好きではない方。
声が小さい方。
体力のない方。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.01.09
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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頑張った分だけお給料など目に見える形で自分に返ってくるとき
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そのために努力・工夫したことは？
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入社当時は与えられた仕事をただこなすだけでしたが、慣れてくるにつれ自分で仕事をもらいに行くよう意識しました。
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この仕事で成長できたことは？
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担当しているお客様一人一人により良いご提案ができるようになった
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成長できた理由は？
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お客様あっての私たちの仕事なので、自分がお客様であればどのような提案をしてもらいたいかを考えながら仕事に取り組みました。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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お客様から感謝の言葉を言っていただくこと
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そのきっかけ・理由は？
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お客様と信頼関係を築くことで感謝のお言葉をいただき、これまで頑張ってよかったと思えました
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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各々お客様を一人で担当することがとても多く一緒に仕事をすることは少ないですが、それぞれが事務所の空気を明るくしようと積極的に話しかけているとき
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
男女関係なく頑張ればその分お給料に反映されるという評価方法であるところ
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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目に見える形で頑張ったことが自分自身にもわかりやすいため
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どんな人にとって良い会社？
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もっと稼ぎたいなどハングリー精神がある人
頑張れば年次が若くても高いお給料をもらえるため
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合わない人はどんな人？
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単純作業が好きな人やコミュニケーション能力が低い人
それぞれのお客様にそれぞれの対応があり、信頼関係を築くうえでコミュニケーションが取りやすい方が良いと感じるため
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.01.08
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回答者 : 税務会計スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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仕事のやりがいを感じるのは、お客様から感謝されたときです。
担当しているお客様と二人三脚で、日々数字と向き合い、税務業務を行います。
必ずしも景気のいい話ばかりではありませんが、そんな中で、お客様から直接感謝の言葉をいただけた時、やりがいや達成感を感じます。
他にも、税務業務に限らず、お客様が抱えていらっしゃる様々な不安や悩みを気兼ねなく相談できる、良き相談相手となれたときにも、やはり感謝していただけることが多いです。
お伺いした時よりも少し元気な顔で「今月もありがとうございました。また来月もよろしくお願いします。」と言っていただけた時、非常にやりがいを感じます。
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そのために努力・工夫したことは？
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お客様にたくさんお話しいただける環境づくりを心がけています。
お客様の話を真摯に聞き、丁寧に受け答えをすることで、お客様から信頼していただけるとともに、様々なお話をしていただけるようになります。
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この仕事で成長できたことは？
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税務に関する知識はもちろんのこと、お客様との接し方や、自身のタスク管理の仕方、
社会人として必要なスキルの多くが成長できたと感じています。
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成長できた理由は？
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弊社では、入社してから1年～1年半くらいまではアシスタントとして、色々な先輩の監査に同行しながら、現場での作業の進め方や、お客様との接し方、打合せすべき内容などを直接勉強することができます。
私は新卒で入社したため、社会経験豊富な社長とどのようなお話をすればよいのか全く分からない状況
からのスタートでしたが、先輩の仕事ぶりを間近で勉強できたことで、非常に多くのことをスムーズに吸収できました。
また、トレーナーとして専属の先輩がつくので、分からないことをすぐに聞ける環境も整っています。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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大きなモチベーションとなっているのは、やりがいを感じられることと、頑張りが給与に明確に反映されることです。
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そのきっかけ・理由は？
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お客様と非常に近い位置で仕事をするため、自分が貢献できていることを実感することができ、モチベーションにつながっています。
また、給与体系が、自分の頑張り(＝売上)が給料に顕著に反映されるような形になっているので、非常にモチベーションが上がります。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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スタッフ同士の仲がいいと思います。
各自が担当のお客様をもって仕事をしているため、チームで動くようなことは少ないのですが、
他のスタッフや上司との距離が近いので、仕事に関することはもちろん、プライベートなことも
気軽に質問・相談できる環境です。
各自が自分の仕事にポリシーをもって取り組んでいることに魅力を感じます。
お客様との関係性や働き方の工夫など、学ぶべきことが多いです。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
非常に自由な風土が良いところだと思います。
売上やお客様への対応など、やるべきことをしっかりやっていれば、
それ以上に何か言われるようなことは基本ありません。
働き方も人それぞれなので、各自自分のペースで仕事をできていると思います。
-
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
-
自分のペースで仕事ができるので、余計なストレスや過度な負担が少なく、働きやすいです。
仕事の効率化や工夫次第で負担を削減していくこともできるため、そういった意味で働き甲斐があると思います。
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どんな人にとって良い会社？
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向上心がある方、人と話すのが得意な方（苦にならない方）が向いていると思います。
自分の売上が給料に直結するので、向上心をもって売上を上げていける方には向いていると思います。
また、多くのお客様を担当するとともに、営業的な仕事も多いので、人と話すのが好きな方（苦にならない方）にも向いていると思います。
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合わない人はどんな人？
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タスク管理が苦手な方には合わないと思います。
常に期限がある仕事ですし、自由が多く認められている分、自分でタスク管理しながら仕事を進める必要があります。
また、確定申告時期などはどうしても多くの仕事が重なるため、きちんとスケジュール管理をして、要領よく進めていける方でなければ難しいと思います。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.01.08
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回答者 : 税理士
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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・お客様に対しこちらがサービスを提供し金銭を受け取る側であるのに、「ありがとう」という感謝の言葉をいただけること。
・お客様との間に本当の信頼関係が築けること。
起業のタイミングからサポートを始めたお客様が、様々な困難を乗り越え、数年後に立派な法人に成長していたり、社長の生活が豊かになった時は、自分のことのように嬉しく感じます。
そういった困難のひとつひとつの局面で適切なサポートが出来たり、結果としていい状況になるようアドバイスできた際は、とても喜んでいただけるのでやりがいのある仕事だと思っています。
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そのために努力・工夫したことは？
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お客様ひとりひとりと、会計や税金の話だけに限らず、様々な話をさせていただくよう心掛けています。
それをすることでお客様のことを知ることができ、自分の仕事を「ただの業務」ではなく「心のこもったサービス」として実行することに繋がっています。
また、そういった出会いをひとつでも多くするため、社内・社外ともに積極的にコミュニケーションを取るようにしています。
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この仕事で成長できたことは？
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積極性やコミュニケーション能力、責任感など社会性全般に得られる部分が大きいかと思います。
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成長できた理由は？
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まずは、人間味にあふれた＝端的に言えば「良い人」が多く在籍している会社だというのが理由として大きく感じます。
また、日々触れ合うお客様たちは、中小企業の経営者である場合が多く、考え方や生き様などとても魅力的な人が沢山います。
そういった中で自分も生活していると、自ずと社会性全般の能力が身についている気がします。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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いま現在は、単純にこの会社や代表税理士、一緒に働いている仲間のことが好きなので、より多くの貢献をしたいと思っています。
もう少し若い時は、努力によって給料を多く稼げるので、同期や年齢の近いスタッフに勝ちたいというモチベーションも高かったです。
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そのきっかけ・理由は？
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給与体系が固定給+インセンティブという仕組みなので、社歴の浅いときでも仕事の頑張り具合で多くの給与を受けることが出来ます。
おそらく業界の中でも給与水準は高い方なので、「稼ぐ」ということが「楽しみ」につながっていきます。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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一言で言えば明るい性格の人が多いです。
「税理士事務所」というと少し暗いイメージを持つ人も多いのではないかと思いますが、それとは対極的な人達が多く在籍しています。
魅力を感じる瞬間としては、そういった明るくコミュニケーション能力が長けている人ほど、担当者としてのお客様からの評価が高いところです。
どれだけ知識があって計算が早くても、お客様と話せない人はビジネスとして上手くいきません。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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「やるときはやる」「遊ぶ（休む）時は遊ぶ（休む）」みたいなところです。
また、最高の福利厚生は給与との考えから、過剰な福利厚生にコストをかけず、その分を従業員への給与に極力まわしている部分。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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仕事柄、繁忙期と閑散期で業務量が多く異なります。
それにあわせてメリハリをつけて働くことができれば、閑散期は自身や家族との時間を多く取り、繁忙期で沢山稼ぎ、また業務量の減る時期がきたら稼いだ給与をつかって生活を充実させることができます。
また、一日の時間の使い方も個人に与えられる裁量が多いので、自分で考えて動くことができるタイプの人間にとってはとても働きやすく感じます。
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どんな人にとって良い会社？
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まずは、何事にもチャレンジ精神を持って手を挙げられる人。
やる気を持って仕事に臨める人には、多くのチャンスが与えられますし自身の成長スピードも速くなります。
また、言われたことを素直に実行できる人も強くなると感じます。
税理士事務所という仕事は少し特殊かと思いますので、未経験の方は誰しもが教わらないと仕事ができません。
この時に「素直に」「積極的に」動ける人は強いです。
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合わない人はどんな人？
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仕事はなんでもいい。入れればどこでもいい。欲がない。あまり人と話したくない。
というような人たちは合わないと思います。
社内外ともになかなか評価されず、本人にとっても会社にとってもお互い無駄な時間を過ごすことになると思うから。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.01.08
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回答者 : 税務会計スタッフ
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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無事に決算や確定申告業務を終えて、顧客から感謝された際
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そのために努力・工夫したことは？
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日々の業務を堅実にこなす
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この仕事で成長できたことは？
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経験を少し積み、顧客からの質問に対し、過去の事例を元に説明できることが増した
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成長できた理由は？
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日々の業務を堅実にこなす
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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タスクが多いのである種、ゲーム感覚で処理する
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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仕事に積極的な人が比較的多い
自分からは業務過多に見えるが、楽しそうに仕事をしている人を見た際
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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裁量が与えられるので、納期さえ守れば自由に仕事ができる
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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睡眠時間や趣味・勉強の時間確保（繁忙期は除く）
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どんな人にとって良い会社？
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仕事をたくさんして稼ぎたい人
歩合の色が濃いため、やる気と体力がある方は稼げる
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合わない人はどんな人？
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内勤志望で内気な人は向かないと思います
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.01.07
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回答者 : 税務会計スタッフ
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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・お客様と会計・税務の話だけでなく様々な会話を通じてリレーションを築いていき、お客様の会社と一緒に自分も成長していると感じれるとき。そのうえでお客様に感謝されたとき。
・管理職になってからは班員が日々の業務、決算業務やプレゼン等を通して成長しているなと感じるとき。確定申告時の目標や締切等をみんなで達成したときの充実感を得られたとき。
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そのために努力・工夫したことは？
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・お客様が求めていそうなことに対して、事前に準備をすること。優先順位を決めて段取り良く仕事を行う。
・すべての人に対して後ろめたくならないよう誠実であること。
・他責思考にならない。
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この仕事で成長できたことは？
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院卒で就職した会社だったので、一般的なビジネスマナーや社会人スキルのほか会計・税務の知識も実務を通して経験でき成長に繋げられたかと思います。先輩、上司やクライアントとのコミュニケーションを通じて仕事に対するマインドセットも勉強になり、精神的な部分も成長できたかと思います。
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成長できた理由は？
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・働き始めたときは、毎日ひとつでもいいからなにかしらを得て成長しようと毎朝通勤時好きな音楽を聴いてテンションをあげていました。
・困難なことに直面した時もその問題に向き合うこと。周りの先輩や上司が相談に乗ってくれて助けてくれます。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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・いろんな業種の社長と接することができるおもしろさ。
・家族の存在。
・給料。
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そのきっかけ・理由は？
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・様々な業界の社長と直接お話ができるのはこの業界ならではなのかなと思います。お話を聞いているだけで勉強になりますし、きちんと仕事で応えることで感謝されれば充実感に繋がります。
・給与面ではインセンティブがやった仕事の分、きちんと反映されるのでやる気に繋がります。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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ある意味会計事務所っぽくない、明るく人間的におもしろい人が多い気がします。先輩後輩の風通しがよく話しやすい人が多いです。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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・やることをきちんとやっていれば、自由な部分も認められているところ。
・やった仕事がきちんと給与に反映されるところ。
・先輩上司に質問、相談しやすい人が多いところ。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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ストレスを溜めずに仕事ができる。
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どんな人にとって良い会社？
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・成長意欲・向上心があり、人とのコミュニケーションが好きな方。会社規模も成長していっているので一緒に成長したいと思える人がいいかと思います。
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合わない人はどんな人？
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この業界はサービス業なので、お客様とコミュニケーションをとるのが難しいと思っている方。ただその殻を破ろうというポジティブな方はいいかと思います。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
- 口コミ投稿日：2025.01.07
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回答者 : 税務会計スタッフ
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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さまざまな会社の経営者と直接関わりながら仕事をする中で、自分の意見を参考にしていただけたり、感謝をしていただけたときは、やりがいを感じます。
また、担当している関与先様の業績が良くなると、自分のことのように嬉しく思いますし、価値のある仕事ができていると感じることができます。
業種的に、自分の知識が自分自身の生活の助けとなることもあるので、そういった意味でも価値とやりがいを感じます。
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そのために努力・工夫したことは？
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税務といっても、結局は人とのつながりが重要だと思います。コミュニケーションをとること、相手の立場になって判断することに気を遣っています。もちろん、専門家としての知識を求められる仕事ですので、日々知識とスキルを磨くことを心がけています。
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この仕事で成長できたことは？
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すべての業務に期限が付いてまわるので、期限に対するマネジメント力は養えていると思います。そのほか、対人対応力や人前で話をすること、先を見据えて話をすることなどは、日々の業務で成長できていると思います。
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成長できた理由は？
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「レスポンスを早く・よく話を聴く・しっかり調べる」
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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家族と会社の同僚、関与先様と良い関係になること、そしてお金です。
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そのきっかけ・理由は？
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頑張れば頑張っただけ給与に反映してもらえるので、たくさん頑張って、たくさん稼いで、そのお金で楽しい思い出を作ることです。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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仕事も遊びも本気な人が多いです。一緒にいて飽きないですし、朝起きて早く会社に行きたくなるように感じます。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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「やる気・元気・結果」にこだわるところ。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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こだわりを感じるだけあって、良くも悪くも周りに見られているので、頑張ってやろうという気持ちになります。
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どんな人にとって良い会社？
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向上心と勢いがある方が向いていると思います。給与に関しても成果主義的な面もあります。
関与先様からしても、どうしたらもっと良くなるのかなどをよく考えて親身になって熱のある担当者の方が、一緒に仕事をしていて気持ちがいいと思います。
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合わない人はどんな人？
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楽してそれなりの給与と昇進ができればいいというスタンスの方は、正直向いていないと思います。
いつも変わらず最低限しかやらない、現状維持は衰退でしかありません。
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税理士法人スバル合同会計 現職社員の口コミ・評判 感謝
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