現職社員の口コミ・評判で見る働く魅力 掲載企業一覧
COMPANY REVIEWS企業の現職社員による口コミや評判をもとに、頻出するキーワードを分析し、その企業ならではの働きがいや魅力、職場環境や企業文化などを紹介しています。
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現職社員の口コミ0件
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業種個人営業
現職社員の口コミ482件
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- 株式会社フジデンの現職社員の口コミ・評判
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仲間の魅力
口コミ投稿日 : 2025.02.06
回答者
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年~20年 | 正社員チームメンバーの行動や姿勢で真似したいところや、刺激を受けたことは?
- 一つ上の仕事をする。店長はFV、副店長は店長と、上の意識でやっていく。
背中で引っ張る。説得力を持つ為に。
間違った事を意見したり正してくれる人も非常に重要。
店舗に信者を増やし続ける力を持つ。正しい判断基準において利益を追求しながらお客様に気配りをする事。自身を買ってもらう。かっこいい店長と思われる。 チームメンバーの行動や姿勢に感動したり、学びになった出来事は?
- 私が自分の分身を作る話をした時に、吉村BVがそうではなくその子の強さをどう引き出すかを考える事が一流であるという話は私がまさに足りていない内容だったので、今後の自分に役立てます。ありがとうございます!
チームメンバーへ伝えたい感謝は?
- 日々切磋琢磨しながら目標を持って一緒に進んでいけてる事が凄く嬉しく、私が楽しく仕事をしていく上でなくてはならない存在だと思っております。ありがとうございます。いつも感謝しております。
これからも様々な変化が訪れますが、共に良い実績を出す為に邁進しましょう!
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組織風土・価値観・合う人・合わない人
口コミ投稿日 : 2024.11.07
回答者
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員この会社らしいなと感じる文化や環境は?
- 社長がそうなのですが、ポジティブで実績を上げるためにどうするかを常に考えているところです。また、年齢や歴というものがあまり関係なく、人でキャリアアップを見てくれるので、向上心があって、正しい実力を身に着ければ、若くても裁量を持たせてくれるところです。
どんな人にとって良い会社?
- まじめに仕事をして、キャリアアップを図りたいと考えている方はいいと思います。
ルールを守ってきっちりとやっていれば、成果は上がりますし、自身の成長も感じれると思います。ただし、まじめにやるだけでなく、向上心がある方が一番向いていると思います。ですが、謙虚で内気な人でも、実績が高い人もいるので上にあがりたいという気持ちがない人もまじめに働いていれば給与もある程度補填される。 フジデンで成功するための資質とは?
- とにかくまじめで向上心のある方だったら間違いなくバイザーとして仕事ができる日が来ると思います。実績をあげたとしても人を大切にして、謙虚に仕事をしていると報われるときが必ず来ます。
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業種IT・技術・システム営業
現職社員の口コミ251件
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- ビップシステムズ株式会社の現職社員の口コミ・評判
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成長・キャリア・仲間の魅力
口コミ投稿日 : 2025.01.15
回答者
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | パート・アルバイトこの仕事で成長できたことは?
- コミュニケーション能力が高い方が多く、自身も触発されて、コミュニケーション能力が成長したと思います。
成長できた理由は?
- 自身の上長を始めとして、同じ部署や連携している部署の方のおかげだと思います。
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
- 自身の上長を始め、他部署を含めた多くの方々を尊敬しており、また出会えてよかったです。
技術面もさることながら、仕事に対する姿勢も尊敬しております。 その人から影響を受けたことは?
- 自分も感化されて、技術や姿勢をさらに向上できるように、精進しております。
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働く魅力
口コミ投稿日 : 2024.02.07
回答者
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員会社の魅力とその理由は?
- 新しい技術に積極的な人が多い。
新入社員・若手向けの資格取得のサポートも充実している。
また、「職は人なり」という会社が持つ思いが良い。
社会は技術より前に人と人との交流であるため、技術的だけではなく、人間的にせいっ法出来る環境である。
また、月初めの土曜日に統一テレワークデーと称して、社員同士の交流がリモートで行われる。
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業種食品、化粧品系
現職社員の口コミ809件
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- 佐竹食品グループの現職社員の口コミ・評判
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仕事の原動力
口コミ投稿日 : 2024.07.29
回答者
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員入社して感じた「接客」のやりがいは?
- 配属初日に勇気を持ってお客様に「きゅうり」どうですか?と話しかけたことがありました。
すると、「今日はきゅうり使わないけど、お兄ちゃんが声かけてくれたの嬉しいから買っとくわ」と言ってくれたことは今後も忘れることがないとおもえるくらい嬉しかったことですし、入社初日でやりがいを感じれた店です。その考えが今の仕事にも影響しているかなと思います。
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その他
口コミ投稿日 : 2023.08.26
回答者
50代 | 男性 | 11年~20年 | 正社員
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業種インテリア・空間・プロダクトデザイン系
現職社員の口コミ197件
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- 藤沢工業株式会社の現職社員の口コミ・評判
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働く魅力
口コミ投稿日 : 2025.01.19
回答者
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
- 商品の素材について、幅広い知識を学ぶ事ができました。
スチールパイプの椅子や木製椅子、テーブルなどの様々な素材の製品を扱っています。
その中で、お客様からの問い合わせ対応や協力工場・サプライヤーとのやりとりをする機会があるのですが、扱っている素材について知らない事が多くありました。
必要とされる情報を得る為に、自分で調べたり、協力工場の方に聞いたりしてしています。
知らない事を多く知る事ができて良かったです。
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働く魅力
口コミ投稿日 : 2023.11.10
回答者
40代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員会社の魅力とその理由は?
- 成長中の会社で組織や制度が整っていない部分もあるが、新しいことチャレンジできる
残業は少なめで有給休暇も希望通り取得ができる
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
- 本社・営業・業務・デザインが協力し、一つの案件を納品できたときに達成感を感じる
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業種販売・接客スタッフ、売り場担当
現職社員の口コミ942件
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- 株式会社エスケーアイの現職社員の口コミ・評判
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働く魅力
口コミ投稿日 : 2024.07.09
回答者
40代 | 男性 | 11年~20年 | 正社員会社の魅力とその理由は?
- まず前提として、お客様から直接感謝される事に喜びを感じる人は、普段からの気配りや気遣いが自然に行える人なので、このような人は非常に向いています。
また、実績貢献に応じてベテランでも新人でも同等の昇格チャンスがあります。
店舗異動の指示がある場合もありますが、自然と横の繋がりが強まるので、どの店舗の従業員も雰囲気がよく働きやすい環境です。
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働く魅力
口コミ投稿日 : 2024.07.08
回答者
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員会社の魅力とその理由は?
- 若いスタッフが多いので元気で活気がある。
資格によって手当が増えるので頑張れば給料を増やせる。
接客が好きな人は自身の提案でお客様に喜ばれた時にやりがいを見出せる。
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業種回路・半導体・光学・システム設計
現職社員の口コミ309件
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- AZAPAエンジニアリング株式会社の現職社員の口コミ・評判
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働く魅力
口コミ投稿日 : 2024.08.29
回答者
40代 | 男性 | 4年~10年 | 契約社員会社の魅力とその理由は?
- 関東から九州まで、それぞれのロケーションで社員が活躍しています。会社の制度としてクラブ活動(希望者)が設けられており、スポーツなどを中心にして社員同士の交流を深めています。年に2度、全社員出席の全体会が開催され、年に1度、全社員が一堂に会して、親睦を深めることができます。成長支援制度があり、社員のスキルアップためのフォローも充実していると思います。月に一度、各ロケーションで、職場懇談会が開催され、会社の状況などを展開されているので、経営層との距離が近いと思います。
まだ若い会社ですので組織課題はあるとおもいますが、社員からの提案も気軽しやすく、年々会社制度は充実していっていると思います。
自動車・農機・建機・船舶などのモビリティの制御に関する業務を中心に手掛けており、「パワースクーター」などの自社製品も生産しております。 仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
- チームリーダーやチームメンバがお互いに助け合って業務を進めていくので、一見すると難易度が高いと思われる業務でも、日々の積み重ねによって解決できています。業務を通じて、知らなかったことを知ることができ、これまで出来なかったことが出来るようになるという経験を積むことができるため、自分が成長していることを実感でき機会が多く、仕事における自信を感じられる瞬間だと思いまます。業務で困っていることを気軽に相談することが出来るので、独りで問題を抱え込むことなく仕事ができています。スタンドプレイではなく、チームプレイを重視する会社なので、技術やドメイン知識で不安がある方も他のメンバからの助けを借り、また自分の強みを活かすことでチームや会社に貢献できることも胸を張れる瞬間だと思います。
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働く魅力
口コミ投稿日 : 2024.08.20
回答者
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員会社の魅力とその理由は?
- 成長支援制度があり、年齢に関係なく会社の評価基準を満たす人は昇格することができる。
定期昇給はないが、成長支援制度で評価が高い人は給与も上がりやすくなります。
決算賞与の額は他企業と比べて高い訳ではないが、月給が高いことで年収は同年代の平均額以上もらえることが多い。
幅広い世代の方が在籍しており、先輩からノウハウを教えて貰う機会が多く、ものづくりの楽しさや奥深さを感じることができる。
年休も取りやすくプライベートと仕事の両立することができる。 また、フレックス制度があるため夕方以降にアーティストのライブなどの予定が合っても参加することができる。チームのメンバーも平等に休む機会がもらえるため、理解をしてもらえることが多い。 仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
- 様々な企業と仕事をすることができ、各社の仕事の進め方など違いを感じることができる。それらの経験は自分の仕事観へ良い影響があり、困り事があるお客様に提案をすることができるようになる。
過去の経験を行かせたことを実感できる機会がたくさんあるため、実業務上で自分の成長を味わうことができる。