株式会社グローバルトラストネットワークス(GTN) の「研修・勉強会の感想」に関する現職社員の口コミ・評判
GTNは、日本人と外国人の架け橋となり、社会課題を解決するソリューションカンパニーです。
住まい・金融・通信・仕事など生活の基盤を支えることで、国を越えて共に生きるすべての人が、自分らしく豊かに暮らせる社会の実現を目指しています。
口コミ 330件
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株式会社グローバルトラストネットワークス(GTN)の 現職社員による口コミ・評判一覧「研修・勉強会の感想」
株式会社グローバルトラストネットワークス(GTN)の 「研修・勉強会の感想」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日:2026.08.14
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回答者 : 企画
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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入社時の研修を通して得られた学び・気づきは?
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入社後の最初の3か月間で全部署を回ることができる研修制度が、とても学びになりました。実際に各部署でどのような仕事をしているのかを体験することで、会社全体の仕組みや、それぞれの部署がどのようにつながっているのかを理解することができました。
本部署に配属される前に会社全体を知ることができたので、配属後も「自分の部署だけ」ではなく、会社全体のことを理解した上で仕事を始められたことが、とても新鮮で良かったと感じています。3か月間の研修を通して、さまざまな部署の仕事内容を知ることができたことは、自分にとって大きな学びになりました。
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株式会社グローバルトラストネットワークス(GTN) 現職社員の口コミ・評判 研修・勉強会の感想
- 口コミ投稿日:2026.08.12
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回答者 : 翻訳コーディネーター
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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入社時の研修を通して得られた学び・気づきは?
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入社前は、外国人の方が日本で具体的にどのようなことに困っているのか、ざっくりとしか分かりませんでした。研修を通して、外国人の方々が抱えるさまざまな課題を知ることができ、いろいろな視点から物事を見ることができるようになったと思います。
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株式会社グローバルトラストネットワークス(GTN) 現職社員の口コミ・評判 研修・勉強会の感想
- 口コミ投稿日:2026.08.12
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回答者 : 総合職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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入社時の研修を通して得られた学び・気づきは?
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丁寧な顧客対応を行うためにも、バックオフィス業務の迅速化や業務改善がいかに重要であるかを学びました。属人化させずに誰でもスムーズに対応できる体制づくりや、優先順位を整理して業務を進めるプロセスの大切さに気づくことができました。研修で得た「常に改善点を探し、業務フローを最適化していく姿勢」は、日々の実務に直結する大きな学びでした。
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株式会社グローバルトラストネットワークス(GTN) 現職社員の口コミ・評判 研修・勉強会の感想
- 口コミ投稿日:2026.08.11
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回答者 : 個人営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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入社時の研修を通して得られた学び・気づきは?
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社内には学生時代に出会ったことがないような素晴らしい方が多く、心から尊敬できる先輩もいます。どんな人にも上から目線にならず真摯に向き合ってくださる姿を見て、業務スキルだけでなく、多様な人と円滑にコミュニケーションを取り相处する大切さを学ぶことができました。
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株式会社グローバルトラストネットワークス(GTN) 現職社員の口コミ・評判 研修・勉強会の感想
- 口コミ投稿日:2026.08.11
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回答者 : オペレーター
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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入社時の研修を通して得られた学び・気づきは?
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入社時の研修や勉強会を通して、正社員として仕事に責任を持って取り組むことの大切さを学びました。また、自分が学んだことを身につけるだけではなく、将来は後輩や周りの人から「この人に聞けば大丈夫」と頼ってもらえる存在になりたいと思うようになりました。さらに、研修や業務を通して、分かりやすく情報を整理して伝えることの重要性にも気づきました。今後は、自分が得た知識や経験を活かして、誰が見ても分かりやすいマニュアルを作成できる人材になりたいです。
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株式会社グローバルトラストネットワークス(GTN) 現職社員の口コミ・評判 研修・勉強会の感想
- 口コミ投稿日:2026.08.11
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回答者 : 総合職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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入社時の研修を通して得られた学び・気づきは?
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入社1年目は失敗を恐れずに挑戦することが大切だと学びました。当初は「一日も早く成果を出し、先輩方の役に立ちたい」という思いから、ミスをすることを恐れてしまう部分がありました。しかし、どの部署の研修でも先輩方が「今はたくさん失敗して大丈夫」と温かい言葉をかけてくださり、大きな安心感を得ることができました。失敗を過度に恐れず、まずは果敢に挑戦する姿勢こそが成長に繋がるのだと実感しています。
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株式会社グローバルトラストネットワークス(GTN) 現職社員の口コミ・評判 研修・勉強会の感想
- 口コミ投稿日:2026.08.10
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回答者 : 企画
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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入社時の研修を通して得られた学び・気づきは?
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GTNの強みは「クロスセル」ということです。クロスセルとは、一つのサービス提供で終わらず、その後も関連する複数のサービスを展開していくことで、継続的にお客様の課題解決に挑む形態と考えて下さい。外国人が日本に住む前から、日本に住み定着するまでのすべてのライフイベントにおいて、GTNは寄り添い続けるサービスを提供している点が、他に前例のない最大の強みであると学びました。
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株式会社グローバルトラストネットワークス(GTN) 現職社員の口コミ・評判 研修・勉強会の感想
- 口コミ投稿日:2026.08.02
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回答者 : 事務
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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入社時の研修を通して得られた学び・気づきは?
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入社研修の中で一番勉強になったのは、相手によって伝え方を変えることの重要性です。相手の背景によって、知りたいポイントや聞きやすい言い方は変わってきます。そのため、一方的に伝えるのではなく「相手にとってどう話すのがベストか」を常に意識してコミュニケーションをとるようになりました。
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