株式会社旭ハウジング の「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判
業種 不動産関連営業
現職社員口コミ 152件
分譲住宅の企画・設計・施工から販売、リフォーム、仲介・賃貸管理までを自社一貫体制で手がける住宅総合企業の株式会社旭ハウジング。高品質かつリーズナブルな住まいを首都圏で提供し、東証プライム上場のケイアイスター不動産グループの一員として信頼を築いている。
業種 不動産関連営業
現職社員口コミ 152件
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※このページでは、株式会社旭ハウジングの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2025.07.14~2025.07.24）
株式会社旭ハウジングの
現職社員による口コミ・評判一覧「成長・キャリア」
働く魅力 28件
成長・キャリア 24件
仲間の魅力 24件
組織風土・価値観 36件
働き方・ワークライフバランス 23件
福利厚生・待遇 17件
株式会社旭ハウジングの 「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.24
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回答者 : 事務
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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これまでの経験を活かしつつ、成長できているところは？
- 中途で入社しましたが、正直なところ、前職までの経験が豊富だったわけではありません。多少なりとも同じ業界にいたことで、用語や業界特有の流れに抵抗がなかったことは、最初のキャッチアップに役立ちました。ただ、本当の意味での「成長」や「挑戦」は、この会社に入ってから始まった実感があります。特に企画やシステムに関わる業務は、未経験だった分、毎日が新しい発見の連続です。前例のないことにトライする機会も多く、思考力やスピード感、巻き込み力など、自分の引き出しが確実に増えているのを感じています。
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成長や挑戦が実現できた理由は？
- まずは、自分の物事に対するスタンスによるところが大きいと思います。どんなことにも意味を見出して、前向きに取り組む。目の前の仕事に本気で向き合い、目的意識を持ってやり切る。そうしていく中で、過去に点だった経験が線になってつながる瞬間が、何度もありました。そして会社側も、挑戦を歓迎する空気があります。スピード感があり、変化を受け入れ、成長を止めない文化があるので、この環境と、自分自身の意志と行動が噛み合ったことで、未経験分野にも飛び込めたし、少しずつ成果も出せるようになったと思います。
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株式会社旭ハウジング 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.07.24
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回答者 : 事務
50代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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これまでの経験を活かしつつ、成長できているところは？
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これまで色々な業界での事務経験がありましたが、入社後の担当業務では未経験の内容を一から覚えていく状況でした。
仕事に対する考え方や進め方については、これまでの経験から応用できていると感じています。
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成長や挑戦が実現できた理由は？
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先輩方の丁寧な指導、フォローがある環境の為、積極的に業務にかかわっていく事ができたと思います。
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株式会社旭ハウジング 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.07.24
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回答者 : 営業
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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これまでの経験を活かしつつ、成長できているところは？
- 前職で管理職経験が無く、当社に入社してから管理職となった為、管理職としての経験値は上がりました。
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成長や挑戦が実現できた理由は？
- 成長途中の会社の為、チャンスが多く、実績を上げれば管理職になれる可能性が高い。
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株式会社旭ハウジング 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.07.24
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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チューター・メンター制度で担当した新入社員が成長したと感じた瞬間は？
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入社後一年後には担当した新入社員にも後輩ができ、PC作業や電話応対、業務内容の流れを指導している姿を見るようになり、成長を実感いたしました。
二年経つと周囲の状況を見ながら、手の空いている自分が率先してやります！と声を上げるようになり変化を感じました。劇的な変化というよりは日を追うごとに少しずつ変わっていく姿を見て成長を感じます。
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株式会社旭ハウジング 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.07.24
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回答者 : 建設
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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これまでの経験を活かしつつ、成長できているところは？
- 自身の工事をしてきたキャリアをデベロッパー視点から業者へ指示ができる部分。
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成長や挑戦が実現できた理由は？
- 仕事とPVをはっきりとわけて、社外に仕事を持ち込まないようこころがけた。
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株式会社旭ハウジング 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.07.24
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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チューター・メンター制度で担当した新入社員が成長したと感じた瞬間は？
- 積極的に仕事をし始めた時はとても成長を間近に感じました。
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株式会社旭ハウジング 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.07.15
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回答者 : 建設
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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これまでの経験を活かしつつ、成長できているところは？
- 前職から住宅の設計職でありましたが、転職をすることによって新たなエリアで新しい会社で、地域特性や間取りの考え方など今までとは違った環境に身を置くことで自身によって良い刺激となり、固定概念にとらわれない考え方が出来るようになり成長を感じました。
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成長や挑戦が実現できた理由は？
- 素直に住宅の設計が好きだったこと、会社の雰囲気も好きで、ちょうど会社も私と同じく大きな成長の途中であったためともに成長したいと思ったからポジティブに業務に取り組めたと思います。
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チューター・メンター制度で担当した新入社員が成長したと感じた瞬間は？
- メンターを担当しました。1年を通して指導を行いましたが、新入社員はみな素直で吸収が早くすごい勢いで成長していきました。後半には一人で仕事を回せるだけの知識と経験を積み、しっかりと会社の戦力として大刹那人材となっておりました。
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株式会社旭ハウジング 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.07.15
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回答者 : 建設
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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チューター・メンター制度で担当した新入社員が成長したと感じた瞬間は？
- 現場の確認作業を行う際、私が指示をせずとも段取りをし、作業が進めやすいようにしたり、現場収まりについて話している時も言葉の意味が伝わっているなとリアクションを取ってくれた時。
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株式会社旭ハウジング 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.07.15
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回答者 : 建設
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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これまでの経験を活かしつつ、成長できているところは？
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前職はリフォーム監督・職人。
接客姿勢、住宅知識が役に立っている。
個人で動くことが多かったが、組織で動くことを学び、周りを動かしていくことを挑戦している。
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成長や挑戦が実現できた理由は？
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周りからみられていることを気にして動く。
相手のことを考え行動する。
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株式会社旭ハウジング 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.07.14
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回答者 : 建設
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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これまでの経験を活かしつつ、成長できているところは？
- 前職では資格の勉強をする時間がどんなに頑張っても取れませんでしたが、弊社に入社してからは、資格を取得することができましたし、これからも自分に必要な資格を取得していきたいと思います。
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成長や挑戦が実現できた理由は？
- 残業時間の少なさと、土日休みを確保できる所だと思います。
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株式会社旭ハウジング 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.07.14
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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これまでの経験を活かしつつ、成長できているところは？
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これまでずっと営業職だった為、交渉スキルについては活かせていると思います。
また前職は不動産売買仲介営業だった為、知識や流れ等の仲介業者側の動きも理解しているので活かせていると思います。新しく成長を実感していることは交渉については相手方の状況把握の深堀りや前職の知識を活かして取引業者がどう動きたいかも理解し、良好な関係を築けていると思います。また、不動産知識は前職で身につけているため、建売における設計や造成の理解に集中でき、成長に繋がりました。
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成長や挑戦が実現できた理由は？
- 建売については知識が0だった為、設計や造成について分からない時に他部署でも容易に連絡が出来て、教えて頂ける環境があったことが背景だと思います。
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株式会社旭ハウジング 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.07.14
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回答者 : 建設
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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これまでの経験を活かしつつ、成長できているところは？
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前職では道路の施工管理をしておりました。
現職とは内容が異なりますが、品質の管理 安全管理 工程の管理は共通しているので、現職で活かせてるのではないのかと思います。
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成長や挑戦が実現できた理由は？
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先輩や同僚の協力体制が良いので、分からない事や不安な事をすぐに相談できる環境です。
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株式会社旭ハウジング 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.07.14
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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これまでの経験を活かしつつ、成長できているところは？
- 前職も同様のビルダーでしたが、自分自身の意見があまり反映できませんでしたが、現在は自身の考えや計画が意見ができる状況になったので、日々成長できる環境であると考えます。
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成長や挑戦が実現できた理由は？
- 全部署が親身になり、アドバイスや意見をくれる為建設、設計部署ともコミュニケーションがとり易く成長や挑戦に繋がったと考えます。
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