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回答者 119人
全口コミ 826件
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株式会社ツルヤの キーワード別の口コミ・評判
株式会社ツルヤの 「コミュニケーション」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 店舗スタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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日々の業務を通して、コミュニケーションスキルやチームで働くための協調性は自分の強みとして身につけることができたと思います。
また、毎日業務のスケジュールがあり、それに沿って業務を進めていくので、計画を立てて実践し、改善点を見つけて、次に活かす力も自然と身につけることができます。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 店舗スタッフ
30代 | 女性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は？
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日々、メンバーさんたちとのコミュニケーションのおかげです
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 店舗スタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長できた理由は？
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積極的にコミニュケーションをとり自分から行動したことや店舗のパートナーさんからも積極的にコミュニケーションを取ってきてくれたことで実現出来たのではないかなと思います。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 店舗スタッフ
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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知識のある先輩社員やパートさんとコミュニケーションを取ってどんな売り方がいいか、どんな調理だと美味しく食べれるか模索します
ベテランのパートさんは独自のやり方を知っていて勉強になる時もあります
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 店舗スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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多くの人とのコミュニケーションをとること。
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成長できた理由は？
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コミュニケーションをとることで、仕事がスムーズに進み、効率よくできる。また、従業員同士の意思疎通や、働きやすい環境づくりのためにも必要性を強く感じたから。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 店舗スタッフ
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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・いろんな方とコミュニケーションをとるために自分から話しかけるようにしています。
・お客様や、従業員など誰かのためになにかをすることを考えながら仕事をしています。
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この仕事で成長できたことは？
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コミュニケーション能力です。
いろんな方と話をすることで誰とでもコミュニケーションをとることができるようになった。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 店舗スタッフ
30代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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自分から積極的にコミュニケーションを取れるようになったことです。
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成長できた理由は？
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自分から一緒に働くパートナーさんに声をかけたりすることが苦手でした。自分より年上の方がほとんどなので、「どう思われているのか」気になって自分から積極的に声をかけられませんでした。その時『「ありがとう」と言われて嫌な人はいないから、小さなことでも感謝をしっかり伝えなさい』と教わり、それを実践しました。タイミングが合わずその場で言えなかったとしても、その後に会った時に「さっきはありがとう」と伝えたり、レジに入っている隙間を狙って伝えたり、とにかく“自分から”お礼を言うことを意識していました。「ありがとう」と伝えたタイミングでさらにコミュニケーションが広がって、自分から声をかけることに抵抗がなくなりました。
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モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は？
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部門のパートナーさんに「あなたがいる日は嬉しい」「一緒に働ける日は楽しい」と言ってもらって嬉しかったからです。日々のコミュニケーションや、自分が今やっていることは間違ってないんだなと自信につながります。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 店舗スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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お客様、従業員とのコミュニケーションを通じて相手が思うことを予測して必要とされていることを実行する能力です。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 店舗スタッフ
30代 | 女性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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常にお客様の様子を見ながら動くこと、お客様の立場に立った行動をすることを意識しています。
レジのお会計の方法がわからない方、子供を抱っこしているので袋詰めが大変な方など、様々なお客様が来店します。
そんな中でお客様の様子をよく見て、お客様一人一人に合わせた対応が必要になるので、どの程度のお手伝いが必要なのか、お客様が求めていることを考えてコミュニケーションを取りながら対応するようにしています。
私自身が他企業で買い物をする際に、店員に声をかけることにすごく苦手意識があるので、私自身が働いている時は、お客様にそう感じさせないように、話しかけやすい従業員でいたいという思いで日々の業務に取り組んでいます。
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この仕事で成長できたことは？
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入社以前は人見知りが酷く、学生時代も人間関係を築くのに時間がかかり苦労したのですが、入社時の研修や店舗業務で同期だけでなく、先輩社員やパートさんたちなど多くの人と関わることができ、初対面の人とのコミュニケーションに対しての苦手意識が減ったと感じています。
また、誰かに声をかけてもらったり、指示されるのを待つのではなく、自分で考えて行動するという行動力も身についたと感じています。
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成長できた理由は？
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社員として入社したので、新人さんの教育に関わったり、自分の後に入社してきた後輩社員の教育をしたり、パートさんへの指示出しをしたりする機会が多くありました。その中で自分が働きやすい環境を作るためにも、まずは色んな人と積極的にコミュニケーションをとって、良い人間関係を作ろうと思い、自分から色んな人に話しかけることで、コミュニケーションへの苦手意識が減っていったと感じています。
自分が誰かに指示を出さなければいけない機会が増えたことで、今何をするべきか、どう動くべきか、と常に考えることが癖づけられたことも大きな理由の一つだと思います。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 店舗スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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社会人としての礼儀や知識、人との関わりかたを知ることができたので自信をもって働けるようになりました。
またお客様や従業員と接することで、コミュニケーション能力を高めることができたと感じています。元々人と話すことが好きでしたが、お客様として関わることと年代の異なる従業員と会話をすることでまた違った視点から会話をすることができて楽しいですし学ぶことがたくさんあるなと思いました。
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成長できた理由は？
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コミュニケーション能力を高めるために、自分から進んでお客様、従業員に話しかけることを意識して努力しました。
会社の環境としては、定期的に教育や研修があるので色々な人とコミュニケーションを取ることができます。また店舗内では店次長をはじめ、社員、パートさんも気軽に話しかけてくれるのでコミュニケーション能力を高めやすい環境です。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 店舗スタッフ
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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未経験から入社しましたが、扱う商品に関わる知識や調理技術を基礎からしっかりと学ぶことができた事です。
また、早くから部門の運営に関われることもあるので、コミュニケーションスキルも向上できたと思います
視野を広くもち、目の前のことだけでなく長期的な視点で思考することも少しずつですが身についてきていて、人間的にも成長できていると感じています。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 店舗スタッフ
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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調理技術は勿論ですが、人を管理する能力やコミュニケーションを円滑に進める能力が伸びたと感じています。お客様だけでなく部門従業員とも円滑に業務を進めるために、相手の立場に立って、客観的な目線で仕事に取り組めるようになりました。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 店舗スタッフ
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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私自身、この会社で成長したと思っている所はコミュニケーションの能力と作業段取りです。例としては催事期間にはお客様来店回数が急激に増えると同時に販売数も急伸長します。
販売増加に伴い物量、仕事量も急激な伸長をしますが、この期間を乗り越える為に従業員同士のチームワークを高め作業の効率化・生産性を高める為にもコミュニケーションが必要となります。
私自身は具体的には営業日当日から催事期間の1週間の作業段取りの確認や問題点を細かく部門の従業員の方と打ち合わせ、部門従業員全員が効率良く作業を行い生産性を高める事が出来ました。これがコミュニケーション能力が成長したと思える所です。
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成長できた理由は？
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私自身も入社当時、コミュニケーションを他の多くの従業員の方々と取るのに大変苦労し、とても悩みました。当時の店長や上司からの多くのアドバイスを丁寧に教えて頂き、自分でも毎朝、出会った店舗の全ての従業員の方の相手の顔をみてスマイルで挨拶することを第一に心掛けました。また、会社の環境としてもフレンドリーサービスという挨拶を徹底しており、笑顔の大切さ、ハッキリとした言葉使い・相手の目を見て会話を行う事の大切さを教えて頂いた事が今の自分の成長につながりました。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.16
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回答者 : 店舗スタッフ
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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私が日頃から意識していることは、「挨拶・会話」です。次長に就任した当初、やる気が空回りして自分本位な行動ばかりしており、各部門と連携が取りにくい時がありました。相手の気持ちを蔑ろにして自分の考えを次長だからといって押し付けるのは良くないと気付いてからは、なるべく従業員一人一人と話す時間を増やしていきました。どうしても仕事柄、朝早く、夜遅い、人員が厳しい中で毎日が忙しいなど、ネガティブな部分が多い中でそういう時こそ、不安や悩みを少しでも解消できるよう、コミュニケーションを取れる時間を増やし、積極的に自身から声掛けや会話を続けるようにしています。
次長として年数を重ねていく中で、普段のおはようございます、お疲れ様ですの挨拶をはじめ、何気ない日常会話や変化に気付いた時の会話など少しの積み重ねが、今度は社員やパートナーさんからも声掛けや会話が生まれるようになり、業務中の対応や繁忙期の協力体制など頼りにして頂ける場面が増え、信頼関係や自身のやりがいに繋がっていると今は実感しています。
皆さんとの挨拶や会話を通じて、今後より働きやすい職場作りを続けていきたいと考えています。
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モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は？
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二十代の頃は休日でも仕事のことばかり考え、邁進する日々を送っていましたが、結婚を機に、仕事と家庭の両方の充実を考えるようになりました。
普段の何気ない生活の中でも充実感や楽しさはありますが、一緒の連休の際は、妻は旅行好きでもあるため、私も合わせるように旅行を通じてリフレッシュをし、一緒に楽しむようになりました。昨年は連休を取得し、念願の海外旅行にも行くことができ、公私共に充実を図ることが出来ました。「次はここに行きたいね！」など、ともに目標を持つと、仕事に対してのモチベーションも一段と上げることが出来ます。
一緒に働く社員やパートナーさんについては、先にも記載しましたが、私自身が長く在籍している店舗のため、パートナーさん中心に昔からお世話になっている方々も多く、社員に関しても同年代や若い世代が多いため、仕事に対してともに乗り切るために、普段の会話、コミュニケーションがモチベーションの一つとなっています。
特に当時、部門担当の時から一番身近にいるパートナーさんは、発注から売場作りや商品管理、教育、時には仕事の相談など、業務に対して責任感を持ち、ともに部門運営をしているため、普段の仕事や繁忙期なども含め、長い時間一番身近で見て、良い時も大変な時もともに乗り越えてきたため、恩返しがしたいと考えています。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.15
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回答者 : 店舗スタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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コミュニケーションが成長したと感じます。
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成長できた理由は？
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様々なお客様と接するので、嫌なこともありましたが、年数を重ねていく中で、そういう事への対応を学び、しっかりとお客様とコミュニケーションが取れるようになってきたと感じます。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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お客様と日々のコミュニケーションをとる事です。
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モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は？
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初めの頃は、上手くいかないことも多く業務に慣れていく感じであまりお客様とコミュニケーションを取ることがすくなかったのですが、その中でもお客様から声をかけていただいた時は、とても嬉しかったからです。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.15
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回答者 : 店舗スタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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コミュニケーション能力だったり、礼儀や語彙力(?)が良くなったと思います。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.15
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回答者 : 店舗スタッフ
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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日々多くのお客さまに接し、また多くの従業員と共に働く中で、コミュニケーション能力は自然と鍛えられ、向上したと感じています。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.15
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回答者 : 店舗スタッフ
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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未経験から入社しましたが、ツルヤの人材育成が先輩社員と共に学ぶ「共育」を掲げており、先輩社員から丁寧に一から教えてもらえたので、今では主任として社員以外のパートナーへの教育にも携わるまでになりました。単にマニュアルだけの教育ではなく先輩社員の視点や気配りやお客様応対までしっかりと学ぶことができたことで、社会人としての視野の広がりやコミュニケーション能力も高められたと思います。また一人ではままならない仕事であるため、多くの人を動かしチームとして機能するために必要な配慮や気配りを先輩社員の多くの方から学び、実践して目標を達成できた時に自分の成長を感じられました。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.15
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回答者 : 店舗スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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新卒採用で入社しましたがアルバイト経験などが無い状態からの知識なし未経験から業界に関わる基礎・知識をしっかりと学ぶことができたので、自信をもって日々の業務に携われるように成りました。
また、業務を通じてお客様と対話を重ねる中で、ニーズを聞き取るコミュニケーションスキルや提案力が身についたと感じています。目の前の業務をこなすだけでなく、お客様の目的や長期的な視点に立って物事を考える余裕も生まれ、仕事に対する視野が広がりました。技術面だけでなく、人としても大きく成長できていると実感しています。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
- 口コミ投稿日：2026.09.15
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回答者 : 店舗スタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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コミュニケーション能力と臨機応変に対応する能力です。
コミュニケーション能力について：私は初対面の人と話すのが苦手なのですが、1年目の教育や店舗での経験を積み重ねた結果、現在は自分から話しかけられるようになりました。
臨機応変に対応する能力について：私の仕事は毎日思い通りにいくことがほとんどありません。
例えば、部門の従業員の欠勤でレジが開かなかったり、レジでの予期せぬトラブルなど様々なことが起こった時、冷静になって解決策を考え円滑にレジ運営が出来るようになりました。
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株式会社ツルヤ 現職社員の口コミ・評判 コミュニケーション
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