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トヨタカローラ香川株式会社の キーワード別の口コミ・評判
トヨタカローラ香川株式会社の 「新規事業」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日:2026.06.12
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回答者 : 営業スタッフ
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年~ | 正社員 -
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成長できた理由は?
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前文にも書いたように年次に関係なく挑戦を歓迎する組織風土や会社全体で新規事業にも挑戦する挑戦心や向上心があるからだと思います。失敗を恐れず挑める環境が成長を支えてくれています。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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採用時から一貫している人を徹底的に見て大切にする風土です。年次を問わず個人の強みを見極め新規事業などの挑戦を歓迎する柔軟さがあるところ。また手厚い人財育成やフォロー体制がしっかりしているところです。
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トヨタカローラ香川株式会社 現職社員の口コミ・評判 新規事業
- 口コミ投稿日:2026.06.08
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回答者 : サービスエンジニア
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年~20年 | 正社員 -
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
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エンジニアの日常業務としては、工場から外に出ることなく一日が終わります。その繰り返しでは嫌だと思っていた時に、新規事業の話があり参加させて頂き、法人様に新規商材を提案するために訪問活動をするという貴重な経験をさせて頂けました。訪問活動をする事により話をする相手が経営者の方などに変化します。すると、話し方や話す内容はもちろん、知識がないと会話になりません。この経験で学んだ話術などは、エンジニアとしてお客様に提案や説明するときのコミュニケーションに生きてきていると感じています。
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トヨタカローラ香川株式会社 現職社員の口コミ・評判 新規事業
- 口コミ投稿日:2026.06.01
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回答者 : 店長・副店長
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年~20年 | 正社員 -
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実際に入社してわかったことは?
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・年功序列ではなく実力主義なところ
頑張れば頑張る程還元される。
・社員みんながとにかく仲が良い 店舗間でも積極的にやり取りがあり壁がない
・車だけでなく様々な新規事業をしていて、職務の幅が広い
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トヨタカローラ香川株式会社 現職社員の口コミ・評判 新規事業
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