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回答者 70人
全口コミ 456件
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クロスウィルメディカル株式会社の キーワード別の口コミ・評判
クロスウィルメディカル株式会社の 「医療現場」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.04.30
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回答者 : 営業
30代 | 女性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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私が所属する部署では医療機関を通じて医療機器が必要な方へ機器の貸出を行っています。退院が近くなると病棟へ機器説明に伺い、退院時に患者様のご自宅へ一緒に訪問することもあります。ご自宅で家族一緒に過ごされているのを見たり、今までと同じように旅行や外出ができてよかった、ありがとうという言葉をいただくと大変なこともありますが対応して良かったと感じます。
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どんな人にとって良い会社？
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お客様の要望を聞き出し、良い提案ができるよう社内で先輩や他部署の社員に相談することもあるので、自分の意見を持ちつつ様々な意見を聞ける方、コミュニケーションの取れる方が向いていると思います。また医療現場はマニュアル通りとはいきませんので、その場に応じた柔軟な対応ができる方のほうが向いていると思います。
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入社理由は？
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県外の大学へ進学していましたが、新潟へ戻り地元に貢献したかったからです。また医療業界は安定しているイメージがあったので、入社を決めました。
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実際に入社してわかったことは？
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入社前は医療業界で営業というと覚えることも多くかなり大変なのではないかと不安がありましたが、先輩方に教えていただき一つずつ覚えていける環境にあります。また、挑戦することに対して評価をしてくれるので、例え上手くいかなかったとしても次にどう生かすかということにつなげてくれるので、安心して様々なことに挑戦できる環境にあると感じます。
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クロスウィルメディカル株式会社 現職社員の口コミ・評判 医療現場
- 口コミ投稿日：2026.04.30
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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・物事に対する柔軟性に富んでいる、大胆にかつ果敢にチャレンジしていく力がある方が活躍するには適している会社であると感じます。
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合わない人はどんな人？
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・仕事に対してどれだけ真面目であったとしても、1人で抱え込んで頑張ってしまうタイプの方に関しては窮していくように感じます。
・緊急など予期しないことに対しての対応力が求められるので、それに順応できるだけの胆力というのは求められてくると感じています。
・医療現場に入る職種なので、血が苦手な方は極力避けたほうが賢明だと感じます。
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実際に入社してわかったことは？
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・いきなり入社して一人で業務を行わせるということはなく、必ず先輩社員と同行しながら業務を覚えていくというスタイルなのでその部分に関しての不安というのは払拭されていると感じています。
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クロスウィルメディカル株式会社 現職社員の口コミ・評判 医療現場
- 口コミ投稿日：2026.04.30
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様から名前と顔を覚えてもらって、初めて1人で仕事を依頼された時にやりがいを感じました。また、社内の人と協力して取り組んだ案件で、お客様に具体的にどういったところが良かったと褒めていただく機会がありますが、その際に自分が提案した意見が褒められると、とてもうれしい気持ちになります。医療現場に伺った際に、自分が提案した商品が使用されているところを目にすると、うれしい気持ちになります。
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クロスウィルメディカルで働く理由は？
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何か困ったことがあった際に、誰にでも相談できる雰囲気にやりやすさを感じています。また、医療という生きていくうえで欠かせない大事な仕事において、1つ1つの仕事に達成感,責任感があるからです。
周囲には、お客様のことを第一に考え、明るく、誠実な人が多いと感じます。電話対応も多い仕事なので、明るく元気な声で話している人が多い印象です。
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どんな人にとって良い会社？
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行動力のある人や、誰かのためになる職種で働きたいと考えている人には、向いていると思います。お客様から依頼があった際には、すぐ行動に移さなければ、競合他社に仕事を取られてしまう可能性もあります。また、人々の健康に直結する仕事なので、お客様や患者さんから感謝を伝えられる機会があります。その際には、とてもやりがいを感じますし、達成感があります。
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合わない人はどんな人？
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自ら行動を起こすことが苦手な人や、自分の意見があまり言えない人、人と話すことが苦手な人には向かない仕事かもしれません。メーカーの方やお客様と話す機会が多い仕事なので、自分の意見をどう伝えるかが重要になってきます。相手に自分の意見をどう伝えればより分かりやすいか、話し方はどうか、などを考えながら話さなければいけない場面が多々あります。
また、働いていくうえで、分からないこともたくさん出てくるため、自ら学ぶ姿勢がとても重要だと感じています。分からないことがあったら、ただ聞くのではなく、ほかにどんなことが必要か、どうすればもっと良くなるかを聞くことが重要だと感じています。分からないことがあったら、成長のチャンスととらえることができるかが大事だと思います。
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入社理由は？
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学生時代に病気を経験して、医療の重要さをより感じたからです。普段通りに生活を送るためには、医療が必要不可欠であることを身をもって体験し、医療関係の職種に興味が湧きました。そんな中でこの会社に入社した決め手は、他社に比べて、命に直接的にかかわることができると思ったからです。説明会で、手術に立ち会うことがありますといった説明を受け、自分の仕事が誰かの回復や安心に繋がると1番感じたからです。また、医療は常に進化し続け、新しい知識や技術を学び続けることができるといった点も魅力の1つです。自ら考え、行動することが好きだった私にぴったりな職業だと感じたため、医療業界で働こうと決めました。
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実際に入社してわかったことは？
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医療現場で働くにあたって、医療の知識が全くない状態で入社することに対して不安を抱えていました。ですが、周りの先輩のサポートや、勉強しやすい環境が整っていることにより、仕事に支障が出ることはありません。そういった環境があるからこそ、自ら学ぼうとする姿勢や行動力につながっていると感じます。
また、1人でできるところまでやってみてと仕事を任せていただく機会も多くいただける点も、良かったと感じるポイントの1つです。先輩のサポートだけでは、やりがいを感じることも少ないですが、1人で任せてもらう仕事があることによって、責任感や達成感が違います。もちろん、1人だけでは分からないこともありますが、そういった時は先輩がサポートしてくれる点も安心できます。
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クロスウィルメディカル株式会社 現職社員の口コミ・評判 医療現場
- 口コミ投稿日：2026.04.27
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様から感謝の言葉を言われた時
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クロスウィルメディカルで働く理由は？
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最初は医療に対してそこまで興味はなかったが、医療現場をみて、興味を持ちもっと深く知りたいと思った為。
クロスウィルメディカルの社員は、責任感が強い方が多いと感じる
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どんな人にとって良い会社？
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医療現場で働きたい方、チームワークを大事にし自ら考え、行動できる方は向いていると感じる。
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合わない人はどんな人？
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コミュニケーションが取れない人、社会人としての基本的なマナーを守れない人
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入社理由は？
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今後の社会において、医療が欠かさないものであり、進化していくものだと考えた為
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実際に入社してわかったことは？
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入社前はオペの立会業務のイメージが沸かなく、心配だったが先輩方の支えもあり興味を持つようになった
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クロスウィルメディカル株式会社 現職社員の口コミ・評判 医療現場
- 口コミ投稿日：2026.04.24
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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コロナ期間中に、医療材料全般が供給停止になり現場が困窮していました。
そこで使用条件などの代替案を提案をしました。
実際に問題なく使用でき病院から（現場が止まらずに済みました。助かりました。）
と感謝されたことが強く印象に残っています。
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クロスウィルメディカルで働く理由は？
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一番大きいのは、自分の仕事が医療現場の一員として貢献していると実感できているからです。 現場の医師や看護師と連携して、地域医療を支えていると思えるモチベーションを常に維持することにつながっています。
社内は非常に仲間意識が強く、互いに支えあい刺激しあえる環境にあります。
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どんな人にとって良い会社？
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目まぐるしく変化する医療業界の世界で、常に向上心をもって様々なことにチャレンジする強い意志がある人です。
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入社理由は？
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医療は社会にとって欠かせない分野であり、今後も必要とされ続ける業界だと考えていました。
その中で専門知識を身につけながら長く働き、社会に貢献できる仕事だと感じ、医療業界への入社を決めました。
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クロスウィルメディカル株式会社 現職社員の口コミ・評判 医療現場
- 口コミ投稿日：2026.04.23
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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「お客様からありがとう！」と言われることが何よりの原動力になっています。私は心配症なこともあり、細かいことをお客様に確認したり、リマインドすることが癖ですが、それで助かったよ！と言ってもらえることが多く、自身の性格と仕事内容が合っていることも楽しく働ける要因だと思っています。
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クロスウィルメディカルで働く理由は？
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医療現場に貢献したいという気持ちが1番の働き続けたい理由です。幼少期から身体が弱く、入退院を繰り返していたことから、元気になったら医療に携わりたいという夢がありました。それを実現させてくれたのが、今の職場です。クリニックさんも含めたら、30施設近くを担当させて頂いてることもあり、充実した日々を送っています。クロスウィルメディカルには、助けてくれる上司や先輩、同僚が多くいます。そのため、とても働きやすく、会社に行きたくないと思ったことがないくらい、好きな私の居場所になっています。
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入社理由は？
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一番の理由が選べないほど、いいな！ここの会社で働きたい！と思うことが多い会社でした。
医療現場の近くで働けること、県内で名前が広く知られている、安定した会社だったこと、医療の専門学校出身でなくても応募資格があったこと、実際に面接に行った際に、社長をはじめ人事の方が優しそうだった事がとても大きいです。私は、クロスウィルメディカルの面接を受ける前に何社も受けていたので、面接でも柔らかい雰囲気というのが印象的でした。また、私は専門学校卒業なのですが、大卒の方と同じ仕事をさせてもらえることも大きな魅力でした。
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クロスウィルメディカル株式会社 現職社員の口コミ・評判 医療現場
- 口コミ投稿日：2026.04.20
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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ある時、手術直前に必要な医療材料が不足していることが判明し、急遽対応を求められたことがありました。私はすぐに在庫や他営業所の状況を確認し、他営業所と連携して時間内に納品することができました。その際、担当医師や看護師の方から「本当に助かりました。これで手術に集中できます。」と言っていただけたことが強く印象に残っており、私の仕事が医療現場から患者様の安全に直結していることを実感し、大きなやりがいを感じました。
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クロスウィルメディカルで働く理由は？
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・単なる製品提供にとどまらず、現場に寄り添いながら価値を発揮できることに魅力を感じている為。
・医療現場では一つの対応の遅れやミスが大きな影響につながる為、常に正確性とスピードを意識して業務に取り組んでる方が多いように感じます。
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どんな人にとって良い会社？
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医療現場では急な対応やイレギュラーな状況も多く、そうした中でも優先順位を考えながら、柔軟に対応する力が求められます。その為、変化のある環境を前向きに捉え、自ら考えて動ける方にとっては大きなやりがいを感じられる環境だと思います。
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合わない人はどんな人？
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あらかじめ決められた業務を淡々とこなしたいという志向の方には、ギャップの可能性があるかと思います。
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入社理由は？
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関東圏は現時点ではまだ成長の余地があり、今後の拡大に向けて重要なフェーズにあると考えており、エリアの成長に貢献できる点に魅力を感じております。
また、本社と同じ新潟出身ということもあり、企業に対して親近感を持っている為です。
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実際に入社してわかったことは？
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面接の際は、所長の方を見て強面で体育会系のタイプだなと第一印象で感じていましたが、実際には非常に落ち着いていて、現場の状況を踏まえて論理的に話される方でした。そのギャップがむしろ安心感につながり、働きやすい環境だと感じました。
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クロスウィルメディカル株式会社 現職社員の口コミ・評判 医療現場
- 口コミ投稿日：2026.04.17
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回答者 : 営業
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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業務をする中で、製品フォローや緊急対応などあります。
個人の考え方もあると思いますが、医療業界という事もあり、迅速な対応を求められる
事も少なくありません。
当たり前のことですが自社で納品した製品のフォローとして動いている中で感謝いただくことが多いことが一番のやりがいです。
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クロスウィルメディカルで働く理由は？
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社内の雰囲気がいい。
個人としての頑張りもありますが、お互いの仕事にいい意味で干渉し、
サポートしながらお互いを高められることが一番の理由です。
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どんな人にとって良い会社？
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物を売ることは信頼関係を築くことから。
あくまでも現場の気持ちに寄り添って人の気持ちを考えられる人であれば、
社内外問わず認められるはずです。
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合わない人はどんな人？
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責任感の無い人、時間にルーズ、動きが鈍い方は無理だと思います。
医療現場は一刻を争う場面も少なくありません。
その人の行動が遅く、責任をもって行動できなければ、成立しない職場だと思います。
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入社理由は？
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最初の理由としては医療は世の中から無くなることはないという考えから、
安定しているのではないかと感じたことが一番の理由です。
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実際に入社してわかったことは？
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医療に携わるとなると、社内の雰囲気もピリピリしているかと思いましたが、
アットホームな雰囲気で安心しました。
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クロスウィルメディカル株式会社 現職社員の口コミ・評判 医療現場
- 口コミ投稿日：2025.03.18
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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病院様にとっても当社にとってもメリットのある新規の仕事を取れた時は、この仕事をやっていて良かったと思いました。現場の方からのご要望から始まった話なのですが、それを実現できるのは当社しかいないということで、各部署の方々と約1年調整を行いました。病院様にとっては運用フローが簡便になり、当社にとっては新規の売上を作ることができる、そのような両者にとって良い仕事を取れた時は非常にやりがいを感じました。
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そのために努力・工夫したことは？
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当社営業部がまだまだ顔を作れていない病院様だったので、まずは顔を覚えてもらおうと思い、片道1時間以上かかる立地の病院様ですが積極的に通いました。また、この病院様には協力企業として当社の別部署が常駐しているのですが、その方々ばかりを頼りにしないで自分の力で動こうと意識して行動しました。
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この仕事で成長できたことは？
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営業という仕事なので人に積極的に話にいく力と、頭の中で内容を整理しながら話す力は非常に付きました。またこれは関東に異動してきてからなのですが、顔を出したことのない部署やお客様に対してとりあえずまずは突撃してみる、という行動に抵抗を感じなくなった時は、成長したなと思いました。
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成長できた理由は？
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理由としては、私の努力というよりも環境の方が大きいかもしれません。現在の上司の方々は、私たち部下が能動的に動くよう、意図的に放任してくれているような気がします。わからないことがあったら質問をし、そこで聞いた上司からのアドバイスを基に私だけで現場に赴く、というスタイルが私を成長させてくれたような気がします。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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大きく2つあります。
・病院様が円滑に業務遂行できるように仕事をしよう
・お世話になった方々のために頑張ろう
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そのきっかけ・理由は？
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現在のメイン業務が、とある病院様の物品管理及び医療機器全般の一次窓口なので、半分病院スタッフのように働いています。院内に長くいるからこそ見えることがあるため、私にできる範囲のことは最大限したいと思うようになりました。また、今まで沢山の病院の方々や上司・先輩方に助けられてきたため、その方たちのために頑張っている節もあります。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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尊敬している人や出会えてよかった人は、新潟時代の上司と現在の上司です。新潟時代の上司は非常に部下思いの方でした。仕事に行き詰ってしまった時に全面的に協力していただき、その時こういう上司になりたいと思いました。また現在の上司は、自分では想像もつかないような考えや、自分とは正反対の思考・行動パターンを持っている方々で、現在非常に刺激を受けております。
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その人から影響を受けたことは？
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その方々から言われたアドバイスは、一度自分の中に取り入れ、言われたとおりに仕事をしてみます。若干抵抗を感じるアドバイスもあったりするのですが、これも学びだと思って色々と実践しています。そうすることで、社内・社外にかかわらず、視野が上下・左右に広がるので、仕事に対する心持ちが整えられます。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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上司が早くに退勤されるので、残業しすぎるのはよくないという雰囲気が作られているのは良いなと思います。また同じ社内でも、エリア等々によってライバル視している・されているという構図があるのはかなり気に入っています。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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私が現在所属しているところは、ライバル視する側なので、積極的な仕事の進め方をしています。下から這い上がっていずれ追い越していこう、というスタンスや立ち位置は私の性分に合っているため、今の環境はかなり働きがいに繋がっていると思います。
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どんな人にとって良い会社？
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当社（全エリア）は、個人の数字目標というよりも組織やお客様ごとの数字目標で動いています。そのため、チームで仕事をしたいという方やチームプレイが得意な方に良い会社だと思います。また関東エリアに限定しますと、新規の仕事に携わっていきたいという方に良いと思います。関東エリアはシェア拡大中で、積極的に動かないと数字がついてこないため、仕事内容は新潟以上に目まぐるしく変わっていきます。
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合わない人はどんな人？
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ある程度の根性がない人は合わないかもしれないです。医療現場は患者様の命を預かっている場で、病院の方々や上司・先輩方は緊張感を持って仕事をしています。そのため、時に強めの指摘を受けたりするかもしれません。そういった時に辛い気持ちになっても踏ん張ったり、次の糧にして頑張るぞ、という気持ちがないと長くは続けられないと思います。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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沢山あるため何を抜粋しようか迷います…私の確認不足により商品を間違えて取り寄せてしまい、病院様にご迷惑をかけてしまったことがありました。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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私のミスだとわかった時点ですぐに関係各所へ謝罪に回り、またその際に再発防止の文書と今後の改善策をご提示しました。上司や病院の方々がフォローしてくださったのも乗り越えられた大きな理由です。このことから、自分のことは決して過信せず、少しでも曖昧なことがあったら必ず確認しようと改めて思いました。また、様々な方に助けていただいたので、別の時には私が皆さんを助けられるよう、そんな関係性を築いていくのも今後の私には必要だと学びました。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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この会社ならではというのが思いつかなかったのですが、土日祝は基本的にお休みで年間の休日数は120日以上、有給休暇も取りにくいと思ったことはないため、基本的に働きやすいです。私は性別が女性なので、今後もしかしたらライフステージの変化があるのかもしれないのですが、その際に働きやすいかどうかは私が実験体になって確認してみようと思います。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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暦通りなので、プライベートの予定は非常に立てやすいです。また残業しすぎないよう意図的に平日夜にも趣味の予定を入れたりしているため、仕事もプライベートもとても充実しています。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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10月の決算賞与と評価制度だと思います。人事評価は大きく分けて、業績評価と行動評価の2つがあります。
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仕事と生活への良い影響は？
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決算賞与は当社の業績によって、毎年度その支給の有無や支給額が変わってきます。決算賞与がないと非常に悲しいので、貰えるように日々仕事に励んでいます。また評価制度は、数字面で達成しないといけないことと、日頃の振る舞いで達成しないといけないことが明確にわかるので、それらを逆算して考えながら仕事ができるようになっています。
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クロスウィルメディカル株式会社 現職社員の口コミ・評判 医療現場
- 口コミ投稿日：2025.03.17
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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担当した製品が手術で無事に役立ち、医師から「おかげで患者さんが元気になったよ！」と直接感謝された瞬間、この仕事をしていて本当に良かったと感じました。
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そのために努力・工夫したことは？
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医師とのコミュニケーションを増やし、常に新しい医療知識や製品情報を収集・勉強しています。また緊急時に備えて迅速な対応ができるよう、資料作成にも力を入れています。
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この仕事で成長できたことは？
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お客様の要望を正確に捉えるための「聞く力」や、医師・メーカー間で円滑な調整ができる「交渉力」が身につきました。また、専門知識を深め、状況に応じた柔軟な対応力も高まりました。
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成長できた理由は？
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社内の先輩方から丁寧に指導いただいたり、定期的な勉強会を通じて新しい知識や技術を習得できました。また、医師や病院スタッフと密にコミュニケーションを取ることで、現場での対応力が自然と磨かれました。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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患者様が元気になって日常を取り戻す姿をイメージしながら仕事に取り組むことです。自分の提供した製品やサービスが医療現場で役立っているという実感が、大きなやりがいとモチベーションになっています。
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そのきっかけ・理由は？
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ある時、私が納品したインプラントが難しい骨折治療に役立ちました。後日、病院を訪れた際、患者様が元気に歩いている姿を目にしたことが強く印象に残り、モチベーションにつながっています。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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その人は豊富な知識や経験はもちろん、どんな時も冷静で、トラブルにも的確な判断と対応をされる姿勢に尊敬しています。常に謙虚で周囲への気配りも忘れないところが本当に素晴らしいです。
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その人から影響を受けたことは？
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仕事への責任感や、問題に直面した時も焦らず冷静に対処する姿勢を学びました。また、周囲への配慮や謙虚さを見習い、自分も後輩や取引先の方々に同じように接するよう心がけるようになりました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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社員同士が自然に助け合い、困ったときは誰でも気軽に相談できる雰囲気が気に入っています。また、会社全体が患者様のために誠実に対応するという共通の価値観を持っていることが、「この会社らしい」と感じています。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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社員同士の協力的な雰囲気のおかげで、難しい課題に直面しても安心して仕事に取り組めます。また、全員が患者様のためという共通意識を持っているため、自分の仕事にも誇りや使命感を感じられ、働きがいにつながっています。
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どんな人にとって良い会社？
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人とのコミュニケーションを大切にし、相手の立場に立って物事を考えられる人にとって良い会社です。医療現場という緊張感ある場面でも、患者様や医師の立場で丁寧に対応する姿勢が求められ、それを評価し支えてくれる風土があります。
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合わない人はどんな人？
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自分の利益や数字だけにこだわり、人との信頼関係やチームワークを軽視する人には合わないと思います。医療機器業界は患者様や医師との信頼構築が最重要であり、誠実さがなければ周囲からも信頼されず、活躍できないからです。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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新しく担当した製品がなかなか採用されず、何度も医師から厳しい指摘を受けたことがありました。知識不足を痛感し悩みましたが、必死に勉強を重ね、根気よく医師との信頼関係を築いていくことで、徐々に評価していただけるようになりました。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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医師の指摘を素直に受け止め、製品知識や医療知識の勉強に徹底的に取り組みました。また、定期的に医師とコミュニケーションを取るよう心がけ、信頼関係を築くことの重要性を学びました。「困難こそ成長のチャンス」と前向きに考える姿勢が身につきました。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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有給休暇が取りやすく、家族の行事や体調不良時も気兼ねなく休める雰囲気があります。また残業削減に向けて、効率的に業務を終わらせて早く帰ろうという意識が社員間に定着しており、プライベートも大切にできる環境が整っています。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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家族のイベントや子どもの体調不良時に柔軟に休暇が取れるので、仕事を犠牲にせず家族との時間を確保できています。また、残業が少ないことで帰宅後の子育てや自己学習の時間が持て、気持ちにもゆとりが生まれています。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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夏季休暇が取得できる制度があり、連続休暇を取りやすくなっています。また、住宅手当や家族手当など社員の生活をサポートする福利厚生も充実しています。
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仕事と生活への良い影響は？
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夏季休暇があることで、定期的に仕事から離れて心身ともにリセットでき、意欲を保ちながら仕事に向き合えています。また、住宅手当や家族手当のおかげで、家計の負担が軽減され、安心して仕事と家庭の両立ができています。
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クロスウィルメディカル株式会社 現職社員の口コミ・評判 医療現場
- 口コミ投稿日：2024.07.14
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回答者 : 営業部門
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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ドクターをはじめ、通常では違う形で接する医療現場の方達と直接お仕事ができ、患者様の為にという同じ方向性を持って仕事ができることは他の業種では味わえないやりがいがあります。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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手術に立会い、器械や診療材料の取扱いを説明する業務があり、手術当日までにドクターと打合せを重ね、患者様の回復の為に同じ方向性を持って手術に立会う。後日、患者様が廊下等で回復されてる姿をお見かけした際は本当に良かったと思える気持ちとなり、とてもやりがいを感じれる仕事である。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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やる気のある社員や、努力している社員にはしっかりと評価される。また、主体的にチャレンジし、たとえ失敗したとしても先輩社員からしっかりとフォローが入るために、失敗を恐れることなくどんどんチャレンジできる環境である。
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どんな人にとって良い会社？
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有給休暇も取得しやすいために、ワークライフバランスを重要視する方にもあってると思う。また、転職者も多く、様々な年齢層の社員がいるため、業務で行き詰まったとしても相談できる相手は多いと思う。
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入社を決めた理由は？
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新潟で医療機器の卸の仕事をしたい場合は、クロスウィルメディカルしか選択肢はない思う。今後、ますます高齢化社会となり医療が求められるなかで、医療現場から最も身近で仕事ができ、活躍できる環境にあると思う。
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クロスウィルメディカル株式会社 現職社員の口コミ・評判 医療現場
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