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主に、人財ソリューション事業、プロモーション支援事業、教育機関支援事業を手がける企業。広報戦略から運営支援まで、あらゆる過程でクライアントを支援している。
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回答者 38人
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株式会社アクセスグループ・ホールディングスの キーワード別の口コミ・評判
株式会社アクセスグループ・ホールディングスの 「人柄」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.01.19
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回答者 : 企画・コンサルティング営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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社員の皆さんの人柄の良さです。とにかく穏やかで優しい方が多く、ギスギスした雰囲気が一切ありません。仕事で困った時も、周囲が自然と手を差し伸べてくれる温かさがあります。
また、上司との距離が非常に近く、コミュニケーションがとりやすいのも「アクセスらしさ」だと思います。役職に関わらずフラットに意見を聞いてもらえる環境なので、萎縮せずにのびのびと働けます。
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株式会社アクセスグループ・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 人柄
- 口コミ投稿日：2026.01.15
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回答者 : BPO・RPO プロジェクトマネージャー／オペレーター
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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入社して感じたことは、社員一人ひとりの人柄や職場全体の雰囲気が驚くほど調和している点です。どの方と話しても共通しているのは、穏やかで思いやりのある姿勢。言葉選びや声のトーンからして柔らかく、仕事の相談を持ち掛けても相手の手を止めてでも耳を傾けてくれる、そんな優しさにあふれています。オフィスは静かな集中と弾む笑い声が程よく混ざり、緊張が漂いません。互いに「お疲れさまです」と声を掛け合い、タスクが重なると周囲がそっと手を差し伸べる文化も根付いています。毎年元日に開かれる全社員決起会では全国の仲間が垣根なく語り合い、笑顔を交わす光景が広がります。この居心地の良さこそ「アクセスらしさ」だと日々実感しております。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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穏やかで優しい人柄の同僚が多いおかげで、疑問や提案を気兼ねなく共有でき、心理的安全性が高い環境が実現しています。その結果、挑戦的な目標にも前向きに取り組め、成果が出れば素直に称え合う文化がモチベーションを継続的に高めてくれます。また、困ったときにはサポートが得られるため、業務停滞のリスクも低減。決起会などで拠点を越えて交流できる点も、組織全体への一体感を生み、日々の仕事が自分だけでなく会社全体の成長に繋がっていると実感できます。
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株式会社アクセスグループ・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 人柄
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