株式会社ライフコーポレーション の現職社員による口コミ・評判一覧
業種 販売・接客スタッフ、売り場担当
現職社員口コミ 804件
1910年創業、1956年設立。関東・近畿を中心に展開する食品スーパー「ライフ」を運営し、安全・安心・高品質な商品とサービスを提供している企業。
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回答者 187人
全口コミ 804件
※このページでは、株式会社ライフコーポレーションの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2025.03.24~2025.09.07）
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回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2025.09.04
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回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お店の異動があるのですが、その際にパートナーさんから「一緒に働けてよかった！」「◯◯さんと働いていて楽しかった、安心して働けた。」といった声をもらえた瞬間は働いていてよかったなと思います。
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そのために努力・工夫したことは？
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何事も前向きに捉えることです。失敗することは誰しもありますが、失敗したからダメだと落ち込むだけではなく、そこから次に繋げるためにどうしていくかを常に考えるようにしています。そうすることで成長できて、次のステップに繋がると思っています。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.04
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回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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”ウチならでは”の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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「残業が多くないか」「休みがきちんと取れているか」といった管理職からの声掛けがきちんとあります。また、結婚休暇や育児に関する制度もあり、育児を考えている自分にとっては将来の不安も少ないです。また4連休取得をサポートする体制もあり、シフト制で連休が取れないといった悩みも軽減されています。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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プライベートを充実させるために働いているので、休みがきちんと取れて、趣味や家族との時間を謳歌できることが仕事を頑張れる1番の理由だからです。また近畿圏からの異動もなく、育児や介護等の制度も整っていることで、将来設計が建てやすいこともワークライフバランスの向上につながっていると思います。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.09.04
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回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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コミュニケーションの楽しさと、ワークライフバランスです。まずは部門のメンバーや管理職とのコミュニケーションが良く取れているので、風通しが良く働けていることがモチベーションにつながっています。また、部門内の社員が1名体制のお店で働いていますが、休みも取れるしプライベートも充実しています。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.09.04
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回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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人との関わり方です。学生時代は引っ込み思案で大人しく、積極的に人とかかわることが苦手でした。しかし入社をして、たくさんの社員やパートナーさんと話す機会があるので、お店や部門が円滑に回るコミュニケーションとはどのようなものかを常に考えて挑戦できるのでスキルが身についてきたと思います。
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成長できた理由は？
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小型店でも50人以上は従業員がいるので、いろんな性格の方とお話しします。協力してお店を盛り上げるために、どのようなコミュニケーションを取れば良いのかを考えて挑戦できる環境です。また、たくさんの方と助け合える温かい環境なので、自分が出せて成長にも繋がると思います。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.09.04
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回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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育児時短勤務制度が小学校6年生の修了まで利用できることです。将来を考えた時に、子どもが成長するのは早く、できるだけ寄り添って過ごしたいと思っているので有り難いです。
また産前産後休暇も前後8週ずつ取得でき、男女共に育児休暇が取得できるのも、時代に合っていてありがたいなと思います。
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株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 福利厚生・待遇
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