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株式会社ライフコーポレーション の「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判

口コミ 1595件

1910年創業、1956年設立。関東・近畿を中心に展開する食品スーパー「ライフ」を運営し、安全・安心・高品質な商品とサービスを提供している企業。

口コミ 1595件
回答者 375人 全口コミ 1595件

株式会社ライフコーポレーションの 現職社員による口コミ・評判一覧「働き方・ワークライフバランス」

株式会社ライフコーポレーションの 「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.09.04
回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年~20年 | 正社員
”ウチならでは”の働き方・休暇・残業関連の制度は?
その時の状況に応じて休みや勤務時間のシフトを組んでいる点です。年末年始などの繁忙期は勤務時間が長くなり休みが取りにくくなりますが、そこをずらせばある程度自分の予定に合った休みや勤務時間を組むことができます。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
仕事とプライベートをメリハリを持って両立できます。また平日に休みを取れば外出する際に人混みに巻き込まれなくてすみます。

株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.09.04
回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
”ウチならでは”の働き方・休暇・残業関連の制度は?
シフト制なのである程度希望通りに休みを取りやすく、週末でも休みを取れる

株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.09.04
回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
”ウチならでは”の働き方・休暇・残業関連の制度は?
売上規模にはよりますが、
各部門社員2名体制で休日も安心して休むことができます。
突発な休日にも応援要請を事前に行えば本社スタッフが応援で店舗管理してくださるのでありがたいです。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
休日を休日として過ごせます。
前職では休日でも問い合わせの電話があったり
無理に出勤しなければならない環境だったので
助かります。

株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.09.04
回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
”ウチならでは”の働き方・休暇・残業関連の制度は?
業務時間は集中して仕事をし、なるべく残業せず早く帰るといったことを上司である管理職から言ってもらえるので、無駄な残業をせず帰ることが出来ています。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
帰宅してから寝るまでにゆとりを持てるので、自分の趣味の時間に当てたり睡眠時間をしっかり確保できたりしています。

株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.09.04
回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
”ウチならでは”の働き方・休暇・残業関連の制度は?
会社全体の取り組みとして仕事とプライベートの棲み分けはしっかりとやってくれているのでワークライフバランスは比較的良いと思います。
ただししっかりとプライベートをとるのであればその分、仕事に臨む姿勢は重要です。1日にこなさなければならない作業は決して少ない業種ではありません。日々、改善を意識して業務に取り組む必要があります。

株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.09.04
回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
”ウチならでは”の働き方・休暇・残業関連の制度は?
中小や地方や勢いのあるスーパーの口コミを見ていると、まだまだサービス残業が当たり前、始発から終電、市場に買付にいくなどを見かけるが、この会社は全くそうではない。
スーパー業界1位の企業で、他のスーパー企業の見本になろうとする風潮がある。サービス残業は絶対にダメだと本気で店長達、管理職層が思っていて、入社当時とは全く違う働き方になったと感じる。
限られた時間の中で、効率的に働いて成果を出す事が美学に感じるほど、効率を重視している。その反面、部門格差があったり人手不足問題があったり、システムやオペレーションの部分でまだまだ課題は山積している。
少しずつではあるが、本社も本気で改善に取り組み、プロセスセンターの活用や、それぞれの電子化も進み、今後は確実に効率よく働けるような仕組みの骨組みがやっと出来てきたと思う。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
休みの日に連絡はしない、退勤後はすぐ帰らせるといった、当たり前が当たり前じゃなかった一昔前に比べると、確実に当たり前化できている。
有休取得も管理職次第ではあるが、どんどん取るべきと推奨される。
休む遊ぶと働くのメリハリはかなりある。
若手チーフ達は今の働き方を柔軟に取り入れて、ESも上がっている。
若手チーフ達もゆくゆくは管理職になるので、残業を減らすや有休取得にはかなり前向きな考えになると思う。
大型連休取得も企業の夢の戯言に書いてある所があるが、この会社は4〜7連休も取ろうと思えば取れるし、取っていい雰囲気がある。
私自身、土日に休みがいらないので、働いているが、部下やパートさんの教育次第でほぼ休めない日はないと言えるぐらいどこでも休める。

あとは設問には関係ないが、不況にもかなり強く安定している。
コロナ禍でもびくともしない経営や戦略もあって、安心して働く事ができた。
今後の不測の事態もこの会社なら安心して働けると思う。

株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.09.04
回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
”ウチならでは”の働き方・休暇・残業関連の制度は?
休日は余程の事が無い限り基本連絡は来ないし、繁忙期や極端に人がいない日以外は休みが取りやすいので家族との時間もしっかり作れるのが良い所だなと思います
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
自分の趣味の時間もあるのでしっかりと休日にリフレッシュ出来る事により、仕事に対しての意欲が湧いてきてオンとオフの切り替えがしやすいです

株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.09.04
回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
”ウチならでは”の働き方・休暇・残業関連の制度は?
資格などの費用補助もあり連休取得をしやすいように会社の方から声を上げている。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
この時に連休があるからそれまで仕事を頑張ろう!とかモチベーションの維持に役立ちます。

株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.09.04
回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
”ウチならでは”の働き方・休暇・残業関連の制度は?
仕事の休みがある程度自身の希望に沿った形で取ることができるところです。GWやお盆やクリスマスと世間一般が大きな休みの最中は希望通りの休みを取ることは難しいですが、それ以外であるならば自身が休みたい曜日に休日を入れることも難しいことではありません。自分自身は平日5日勤務を毎週し続けるのが苦手なタイプであるため、休みをまばらにとることのできる働き方に大きな魅力を感じています。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
休みを自由なタイミングで入れられることから、好きな映画の上映初日であったり、好きなゲームの発売日であったり、病院などで平日に休みを取らなければならないことがあったとしても、特に困ることなく休みをとれています。休みの自由がある程度ある形が仕事とプライベートの両立に役立っています。

株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.09.04
回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
”ウチならでは”の働き方・休暇・残業関連の制度は?
ライフでは変形労働時間制を採用しているので、毎月の労働時間は決まっているので1日平均8時間にはしないといけないが、その中で9時間出勤の日を作ったり、4時間出勤の日があったりとある程度自由に組めるのはいいと思います。さらに今は連休取得できるよう会社でのサポートがあるので4連休や3連休が取りやすくなっています。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
長時間労働の日は大変ですが、4時間などで早く帰れる時は午後からはプライベートな時間に使ったりと働きやすくなってると思います。

株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.09.04
回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
”ウチならでは”の働き方・休暇・残業関連の制度は?
制度がしっかりしていて実際周りの方でも活用している人がたくさんいることです。
コンプライアンスであったり社会問題などに関してはしっかり対応している会社だと思うので、今後も時代に合わせて制度などの変更であったり、実際に活用している人が周りにいるというのは働く上で安心につながっています。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
今後のライフプランや人生設計を考える上でひとつの目安になっていたり、この会社で今後も働き続けたいと思う動機にもなっています。

株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.09.04
回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
”ウチならでは”の働き方・休暇・残業関連の制度は?
育児休暇です。
会社でも取るように働きかけているので、男性でも半年程取る方が多く、とても良い環境だなと思います。

株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.09.04
回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
”ウチならでは”の働き方・休暇・残業関連の制度は?
シフト制なので、子供の行事・その他用事あれば、平日、土日祝関係なく休みが取れて参加することができます。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
子供の幼稚園、学校行事は平日にあることが多く、家族の行事に参加できていることが家族の繋がりを深めてくれています。
また、平日に休みがあるので、旅行やテーマパークなど空いている時にストレスなく行くことができます。

株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.09.04
回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
連勤が少なく月の休みが平均10日なので、月休みが多い。
休み希望があり平日も休めるので、融通がききます

株式会社ライフコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.09.04
回答者 : 近畿圏_店舗販売・接客
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
”ウチならでは”の働き方・休暇・残業関連の制度は?
繁忙期などを除き、ある程度は休み希望が融通がききます。また、日々の残業などもしっかりと管理されているので、プライベートがあまり取れないということはありません。

会社概要

URL
http://www.lifecorp.jp/
事業概要
スーパーマーケットチェーン
所在地
大阪府大阪市淀川区西宮原 2-2-22
代表者
岩崎 高治
設立
1956年
資本金
100億4百万円
東京本社所在地
東京都品川区東品川4-12-3 品川シーサイドTSタワー13F
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