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回答者 119人
全口コミ 348件
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社会福祉法人ル・プリの キーワード別の口コミ・評判
社会福祉法人ル・プリの 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ル・プリの魅力とは？
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ウェルービイング
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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様々な利用者さんに対しての理解が広く職員に対しても視野が広い人。
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学生時代と比べて、今大事にしている会社選びで大事なこと？
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利用者理解。人それぞれの特性、違いへの理解。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : 児童指導員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「チーム」で支援する大切さとは？
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子どもたちのその日の様子や行動など、他の職員から別の視点で意見を聞くことができるところがよいと思いました。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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同じ社内の方皆様方に支えられていますが、特に同じ担当のユニットのリーダーに対して尊敬をしています。
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その人から影響を受けたことは？
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色々な面でサポートしていただき、先輩としてあるべき姿を日々示していただいています。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : 生活支援員（日中支援）
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ル・プリの魅力とは？
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利用者たちのいろいろな気持ちの発信の仕方からどんなことを思っているのか、本人の気持ちを考え、本人の気持ちを大事にして支援をしている所。
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「チーム」で支援する大切さとは？
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利用者の対応に困った時も助けてもらえる。他の職員が対応をしているのを見て、自分の支援の引き出しが増える。
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会社選びで大事にしていたことは？
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利用者の気持ちを大事にしているか。利用者の気持ちを大事にしていないと雑な支援に繋がり、その場で働くのが辛くなると思ったからです。
職場の雰囲気。毎日通うので、自分がいいなと思えるような場所を選びました。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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保護者との関係性を上手く構築している先輩方を尊敬しています。
知的障害を抱えている利用者様相手と関わるうえで、意思決定が難しいと判断された場合の大半が保護者の意思の尊重となります。その為、利用者支援において重要な点は、本人の好きを見つける事の他、保護者との関係性の構築が必要だと考えています。
尊敬している先輩方は、本人の好きを見つける能力も高いなと感じていますが、保護者の心を開く対話術に長けているなと感じています。
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その人から影響を受けたことは？
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保護者と良い関係を築いていくためにはどうしたらいいのか、保護者が安心してお子さんを預けられる環境を作るにはどうしたらいいのか、日々考え業務にあたることができています。
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会社選びで大事にしていたことは？
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アットホームな仕事環境
自分自身が楽しく、働きやすく、長く続けるために職員同士が仲が良い、と感じる施設に就職したいと考えていました。
利用者様の幸せを考えていく仕事に就くと決めた際、まず自分が幸せになれる環境でないと人を幸せにすることは不可能なのではないか、と考えていました。その為、上記にも掲げました「自分自身が楽しく、働きやすく、長く続けるために職員同士が仲が良い、と感じる施設」を第一に考え、ル・プリに就職しました。
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学生時代と比べて、今大事にしている会社選びで大事なこと？
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就職前と考えは変わっていません。就活時代の自分には、あなたの考え方はあっていますよ。と伝えたいです。
また、加えて知識より経験と度胸も必要だと感じています。
学生時代に学んだ知識ももちろん必要ですが、私たちは対人間相手に仕事をしています。ロボットではなく、心や気持ちを持っている人間相手の為、マニュアルは通じません。授業で習ったから、ではなく、今目の前にいる相手のことを考えて動く事が大切だと考えています。
度胸は、新しいことにチャレンジするために必要だと考えています。例年通りの支援で成果が出ていない。利用者様の出来ることが変わってきた。など、どこかで何かを変えなければ良い方向に向かないケースにぶつかることもあります。その際にそこで新しいことへのチャレンジに踏み切れるかどうかが、とても重要なのでは感じています。福祉に間違いはありません。やり方次第で全て成功へ繋げられると思います。就活頑張ってください。
と伝えたいと思います。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.30
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回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「チーム」で支援する大切さとは？
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関わる人や関わり方によって、子どもの気持ちが切り替えられたり、雰囲気が良くなることが日々あるため、保育者の一人一人の個性や良いところを出し合いながら「チーム」で支援することは大切であると考えます。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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手遊びや活動、わらべ歌等の引き出しが多い方を尊敬しています。
落ち着かなくなってしまったり、遊びから食事や移動へ気持ちが向かない様子があったとしても、子どもたちの気を引いたり切り替えに繋がるような手遊びや歌をすぐに行っている姿を見て、すごいと感じたからです。
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会社選びで大事にしていたことは？
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職場や働いている人達の雰囲気を感じたり、実際に体験させていただく中で人間関係等はすごく大事にみていました。
実習やアルバイトなど、これまでの経験で人間関係や雰囲気が続けていく上でとても大切になると考えていたためです。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.29
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ル・プリの魅力とは？
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チームで動いてる感じが良い。子どもと成長してやりがいが感じられる。
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「チーム」で支援する大切さとは？
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支援について平等に考える事ができる。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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挨拶が返ってくる。敬語で話しているところや思いやりがある先輩職員が助けになる。
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その人から影響を受けたことは？
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同じチームとして貢献できるよう尽くす事が出来る。
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会社選びで大事にしていたことは？
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人間関係や給料など休みがどのぐらいあるのか
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学生時代と比べて、今大事にしている会社選びで大事なこと？
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チームの頼られる存在になりたい。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.26
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ル・プリの魅力とは？
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数多くの事業所数がル・プリ最大の特徴だと思います。
自身に合った事業所や能力を働きながら探し選択する事が出来ます。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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自身のいるホルツハウゼではアットホームでみんなで意見を出し合い協力し日々の業務をこなす事が出来ています。
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その人から影響を受けたことは？
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先輩方のように自身も後輩を導いていけるそんな職員になれるように日々頑張っています。
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会社選びで大事にしていたことは？
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職場の雰囲気や人間関係を重視して選びました。現在の配属先ではみんなで意見を出し業務に当たる事が出来ており望んでいた職場環境で働く事が出来ています。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.25
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回答者 : 児童指導員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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社内の尊敬している職員さんは、子どもたちそれぞれに合わせた声かけ、その時の状況に合わせた言動をしている方です。楽しむ時は子どもと同じように思い切り楽しみ、真剣に何かに組む時はその環境を整える等のメリハリに驚くと同時に私自身もそういった職員になれるように子どもたちのことをもっとよく知る必要があると感じました。
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会社選びで大事にしていたことは？
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私が就活の際に大事にしていた価値観は、人と人との関わりです。理由はAIと共存する社会になりつつある世の中だが、コロナ禍でも医療や福祉等は必要不可欠な存在で働き続ける人々に感謝と同時に魅力を感じたからです。
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学生時代と比べて、今大事にしている会社選びで大事なこと？
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今の私が大事にしている価値観は人と人の関わりに加えて、人の話を聞くことです。日々の関わりが、そこで生活する方々への安心・安全に繋がり、後にここで生活できてよかった、出会えて良かったと思ってもらえるように頑張っています。関係性を築くためにもまずは話を聞くことを意識しています。就職時代の自分へのアドバイスは配属先となった施設でアルバイトさせていただけていたことでのメリットデメリットの両面があることを伝えたいです。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.24
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回答者 : 生活支援員（日中支援）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ル・プリの魅力とは？
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職員も利用者もあたたかい
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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上司
何に対しても真摯に、丁寧に取り組む姿勢
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その人から影響を受けたことは？
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共に支援をする中で利用者の方と真剣に向き合うようにしている。
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会社選びで大事にしていたことは？
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楽しく過ごす
笑顔から良い支援が生まれていくと思うため、
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学生時代と比べて、今大事にしている会社選びで大事なこと？
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仕事を勤務時間内に終えるスピードと、それでいて雑にならないよう丁寧に取り組む。
もう少し早く就活を始めろ。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.24
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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初めてのことばかりで不安を感じていた私に、親身になって相談に乗って下さり一つ一つ丁寧に教えて頂きました。優しく寄り添ってくださった上司の方に出会えてよかったです。
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その人から影響を受けたことは？
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利用者の方への声掛けや接し方を学ばせていただいた。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.23
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ル・プリの魅力とは？
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一緒に働いている人たちとの「良い距離感」がらしさなのかなと思います。例えば勤務中や懇親会では雑談とか愚痴とか様々な話をしますが、それ以外のプライベートな時間に職場の人たちと会ったり話したりすることがないなと感じます。なので、仕事とプライベートを分けたい人にはいい職場なのではないかなと思います。
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「チーム」で支援する大切さとは？
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例えば利用者の対応中に分からないことがあった際、電話などを用いて他のユニットで活動している方たちに聞くと「すぐ行くね」であったり「こうしたらいいんじゃないかな」などとアドバイスや助けを受けやすいという点はチームで働いているからならではなのかなと感じます。また、チームで働いてるからこそ利用者の状態などを様々な人が見れるので自分では気づけなかったことに気付け、より利用者の事を深く知ることが出来ているなと感じます。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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様々な性格をされている上司が集まっているのでそれぞれに尊敬している部分はあるのですが、特に１ヶ月目の研修担当の上司の方は、出会えてよかったなと思っています。上司とか部下とか関係なく「大変だった」「これ嫌なんだよね」などと言ってくれることで、私達も言っていいのかなと思える環境が作られているのかなと思うとこういう上司のあり方も良いのかと勉強になったという面で出会えてよかったなと思います。
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その人から影響を受けたことは？
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嫌なことであったり、大変な事であったりを溜め込まずに職場の上司に向けて伝えることが出来ているというのはその上司から受けている影響かなと思います。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.23
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回答者 : 児童指導員
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「チーム」で支援する大切さとは？
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利用者にスケージュールを毎日提示することで、どの職員であってもスケジュール通りに利用者の方が過ごせるようになったことです。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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管理職、リーダー職の方です。仕事に対しての的確な指示だけではなく、部下に対してのメンタルケアをしっかりと行なってくれます。
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会社選びで大事にしていたことは？
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前提として仕事は1日の大半を占めるため、大事にしていた視点は「この会社で自分が働いている姿を想像できるか」という視点です。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.23
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回答者 : 児童指導員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「チーム」で支援する大切さとは？
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子どもの対応で迷った時や困った時に、共有がされているから誰にでも聞けること。例えば、子どもの体調面で気になる事があった時に、その場にいる他の職員さんにすぐに聞くことが出来る。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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どんなハプニングがあったとしても動じずに冷静に対処できる先輩。
忙しい中、質問に丁寧に答えて下さる先輩。
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その人から影響を受けたことは？
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どんな時でも慌てずに冷静でいようと思えた。
自分が出来る事は積極的にやって行こうと思えた。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.22
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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配属先の上司の方に出会えたことが本当に良かったと感じています。その方は常に現場の声に耳を傾けて下さる方です。支援に行き詰った時には話を聞いてくださり、状況を客観的に捉えたうえで、根拠を元に具体的なアドバイスをしてくださいます。現場で働く職員の迷いや不安を否定せず、寄り添いながら導いて下さる姿勢に信頼を感じています。
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その人から影響を受けたことは？
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その上司の方と関わる中で、私自身も「感情に流されず、支援の背景を客観的にとらえる視点」を意識するようになりました。以前は目の前の行動に対して感覚的に反応してしまう事もありましたが、今では「これは本当に問題とすべき行動なのか」「行動の背景にある要因は何か」「環境との関係性はどうか」と、根拠を持って捉える習慣が身について来たと感じています。
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学生時代と比べて、今大事にしている会社選びで大事なこと？
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現在私が大切にしているのは「学び続ける姿勢」です。障害のある方への支援には正解がなく、一人一人に合った関わり方を探していく必要があります。だからこそ、自分の支援が適切だったのかを振り返り、根拠を持って判断できるよう、日々の学びを積み重ねていきたいと考えています。就活中の自分に伝えたいのは「チームで関われる環境が大事」ということです。支援の現場に置いて、学び続けるためには「人と一緒に考えられる環境」がとても重要だと、今は実感しています。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.22
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ル・プリの魅力とは？
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法人内にさまざまな種類の福祉施設があるところだと思います。同期でも配属が違えば仕事内容もかなり違うため、研修で顔を合わせた時に仕事の話で盛り上がるところが特徴だと思います。
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「チーム」で支援する大切さとは？
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入職してから今まで、チームでなければ乗り越えられなかったと思う毎日です。支援の難しさに直面して頭を悩ませた時も、一緒に考えてくれる人が近くにいることによって一人ではないと感じ、支援に繋げられたと感じています。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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同じ施設で働く職員さん全員尊敬していますが、同じホーム担当の職員さんは一番お世話になっていますし特に尊敬しています。この仕事を長く続けることの難しさがだんだんわかってきて、大変さから涙を流したこともありますが、「一人じゃない」ということを様々な形で伝えてくださり救われています。また、新人時代の話から類似ケースへの対応など、支援で参考になる話もしてくださり学ぶ毎日です。
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その人から影響を受けたことは？
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「とにかく朝を迎えられればそれでいい。生きていればそれでいい。」という考え方です。入浴やご飯も含めてやらなきゃいけないことが上手くいかない時にかなり落ち込みましたが、この言葉を聞いて考え方の根本から変わりましたし、仕事をするうえでの気持ちも少し軽くなったと感じています。
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会社選びで大事にしていたことは？
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自分がやりたいと思えるか、頑張りたいと思えるかというところです。それには仕事内容だけでなく、労働環境（人間関係・賃金等制度）も大切だと思います。長く続けたいと思うからこそ、自分の納得のいくところかどうかを実際に足を運んで確かめることを大切にしていました。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.21
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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周りの事をしっかりと見れて、後輩先輩関わらずアドバイスや自分の意見を伝えてくれる人です。
自分の意見を伝えてもいいんだと思わせて頂ける空気感が尊敬出来ます。
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会社選びで大事にしていたことは？
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給料と仕事が見合っているかと自分でも出来るかどうかを大切にしていました。
自分がちゃんと働けると思えなければ、続けていくことが難しいと考えていたからです。
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学生時代と比べて、今大事にしている会社選びで大事なこと？
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今大切にしている価値観は、利用者が楽しんで笑顔を見せられる活動をしていく事です。
自分が楽しいと思えなければ、利用者も楽しくないと感じるのではないかと思う為、大切にしています。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.20
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回答者 : 児童指導員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ル・プリの魅力とは？
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福祉業界の中では職員を大切にしている方だと感じる。長く勤めてもらおうとする努力は感じる。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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基本的に全員尊敬しているしこの環境に身を置けて良かったと感じる。職業柄、子どもと接する場面ではなく、職員間で話す時も言葉を重んじていると思う。そのため、言葉選びが優しいし勉強にもなる。人としての配慮や距離感もちょうどいいし、変に距離を詰めようとする人がいない。皆淡々としているように見えて、すごく子どものことを考えて支援しているのが節々に感じられるし、この情熱を持った人達に囲まれて仕事ができるのはすごくありがたい。
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会社選びで大事にしていたことは？
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自分のやりたいことや信念と自分の生活のバランス。福祉なのでやりたいことや信念を貫きすぎる洗濯をすると自分の生活が崩れると予想がついた。そのため、やりたいことと自分の生活を守り、プライベートを楽しめるバランスを保てる職場を選びたかった。
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学生時代と比べて、今大事にしている会社選びで大事なこと？
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今も同じだし、子どもを支援するには自分の心の余裕が大切なのだと現場に来てよくわかった。前よりも、自分の生活を守る方に重点を置いているし、それが結果的に良い方へ転がる。強いて言えば、もう少し給与面は考慮すべきだった。福祉だから当たり前にサービス残業はあるし、それも良く考えるべきだった。
就活時代の自分に伝えたいことは、「あなたは何も間違ってない。たくさん迷って、たくさんの選択肢を見て欲しい。よくこの道を選んだと思う。私は頑張れているから、安心してその道を選んでほしい。」
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.19
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回答者 : 児童指導員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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子どもの特徴だけでなく、子ども全員の好み・苦手な事などに詳しい方。また、子どもの気持ちを汲み取るのが上手い。
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その人から影響を受けたことは？
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子どもについて興味をもとうと思うきっかけになった。
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会社選びで大事にしていたことは？
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人間関係などの職場環境について。給料などが良くても、職場の雰囲気等が良くないと続かないと思ったから。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.18
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「チーム」で支援する大切さとは？
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多くの利用者を連れて外出する際に、誰がどの利用者を担当するのか、外出時の目標や計画をみんなで考え行動した時にチームだからこそ出来ていると感じました。
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会社選びで大事にしていたことは？
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私が就活の際に、大事にしていた価値観は誠実さです。仕事をする上で1人で仕事をする場面もあれば他の人と仕事をする時もあるので自分がどんな人なのか知ってもらいチームプレイができるようしたいと考えてたからです。
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学生時代と比べて、今大事にしている会社選びで大事なこと？
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今自分が大事にしている価値観は信頼です。私が働いている場所ではチームで行動をすることが多く信頼関係を気づくことがとても大事だと思っています。自分から積極的に意見を提案をしたりチームの一員として貢献していきたいと思っています。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2024.10.08
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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・２０代～３０代の職員の方が多い現場なので同じ世代の方なら馴染みやすいと思います。
・施設は完成してそれほど年数も経っていないため勤務する職員の努力もありますが清潔感
があります。
・勤続年数が増えると残業も増えますが、残業代がきちんと支払われています。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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該当する瞬間のためには働き続けるが必要ですが、入所している利用者さんの過去からの成長を見た時です。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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会社独自というわけではないですが、夏祭り・児童旅行・クリスマスなど季節の大きな行事
は力が入っていると思います。
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生活支援員をしてみての気づきやギャップ
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軽度～重度という障碍の度合いは軽ければ軽いほど、望ましいと入職以前は考えていましたが、仕事をする中で軽度の利用者さんにも沢山の困難や苦悩があることに気づきました。
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ル・プリで生活支援員として働く理由は？
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いま就活されている方はおそらく18歳～23、4歳頃の方だと思います。一方で児童施設で過ごす利用者さんは5歳～18歳の方たちでそれは年齢的にも親しさを感じやすいものと思います。ただこの仕事を長く続ければいまは就活生の方も、いずれはなんらかの家庭を築くことになると思います。その時に（子供がいる・いないに関わらず）この仕事は思いもよらない新しい見え方、感じ方を見せます。もしできたなら長い目を持ってこの仕事に就いていただけたらと思います。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判
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