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回答者 101人
全口コミ 689件
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社会福祉法人かるべの郷福祉会の 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
社会福祉法人かるべの郷福祉会の 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.08.10
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回答者 : 生活支援員
50代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | パート・アルバイト -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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職員が社是、行動指針、社訓に沿った行動をするにはどうしたら良いかを考えながら働かれているところ。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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同じ思いで一緒に働くことで連帯感や安心感、充実感が生まれモチベーションがあがります。
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社会福祉法人かるべの郷福祉会 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.08.10
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回答者 : 介護職員
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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社是があり、職員が共通の価値観を持って同じ方向を向いて仕事ができるところです。日々の業務の中でも社是を意識する機会があり、利用者への関わり方や職員同士の連携など、迷った時に立ち返ることができる共通の指針になっていると感じています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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チームとしてより良いケアを目指すことができる。自分一人ではなく、周りの職員と共通の目標を持って取り組み、その結果が利用者の笑顔や安心につながった時に、働きがいを感じる。
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社会福祉法人かるべの郷福祉会 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.08.10
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回答者 : 生活支援員
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 契約社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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あいさつと礼儀を大切にし、職員同士が助け合える温かいところが好きです。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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お互いに声を掛け合い、助け合える環境だからこそ、安心して仕事に取り組めます。1人で抱え込まずに困った時は職員皆んなで一緒に考え、成長していけるところが、働きやすさにつながっています。
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社会福祉法人かるべの郷福祉会 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.08.10
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回答者 : 介護職員
50代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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自分から発信できる環境がある。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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お客様のため。
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社会福祉法人かるべの郷福祉会 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.08.10
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回答者 : 介護職員
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 契約社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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お客様が生きがいのある人生を送ることを支援し、地域に貢献することです。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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お客様に笑顔で過ごしていただける、ここを利用して良かったと思っていただけるように、職員協力しあって対応していけるところです。
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社会福祉法人かるべの郷福祉会 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.08.10
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回答者 : 生活相談員
40代 | 女性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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経営理念を重視する
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社会福祉法人かるべの郷福祉会 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.08.10
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回答者 : 調理員
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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社是社訓を大切にしている。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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業務する上での指針になっている。
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社会福祉法人かるべの郷福祉会 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.08.10
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回答者 : 介護職員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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お客様に対しても職員同士でも言葉遣いが丁寧なところ。
お客様の｢その人らしさ｣がとても大切だと思っています。職員が意見を出し、関わり方を考えることで、その人らしさを大切にした生活が送れるように支援できているところ。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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職員全員が丁寧で優しい言葉を使うことで、自然と話していると笑顔になります。
その人らしい生活が送れることで、お客様にとっても、その生活を支援している側である私たちも幸せを感じられている。
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社会福祉法人かるべの郷福祉会 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.08.10
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回答者 : 生活支援員
50代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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高齢者から、部署異動で障害に来ましたが、まだまだ長い人生の支援をさせてもらえる事にやりがいを感じ、共に喜びを感じられる。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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支援する相手と共に双方が成長できている気がする。自分で考えて、こまれば相談しながら仕事ができる。
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社会福祉法人かるべの郷福祉会 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.08.10
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回答者 : 介護職員
60代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 契約社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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上司や同僚になんでも相談しやすい雰囲気がある
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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適時適切な指示や改善がなされる
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社会福祉法人かるべの郷福祉会 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.08.10
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回答者 : 生活相談員
50代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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現職では役職や部署の垣根を越えたコミュニケーションが非常に活発である点に驚いた。困ったときに誰にでも気軽に相談でき、互いの強みを活かし合って解決しようとする心理的安全性の高さが、この会社の一番の魅力だと感じています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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1人では解決が難しい課題でも、専門性の異なるメンバーとワンチームで迅速に協働できるため、個人以上の大きな成果を生み出す達成感を得られます。
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社会福祉法人かるべの郷福祉会 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.08.10
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回答者 : 相談支援専門員
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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私が最もこの会社らしさを感じるのは、「挑戦を肯定し、後押ししてくれる組織風土」です。新しい事業やアイデアを提案した際、上司が「まずはやってみよう」と前向きに背中を押してくれる環境があります。立場や年次に関わらず、自発的な意欲を尊重してもらえる文化があるからこそ、主体性を持って新しい価値創造に励むことができています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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「指示された仕事」ではなく「自分が動かしている事業」という責任感と手応えが得られるところが働きがいにつながっています。
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社会福祉法人かるべの郷福祉会 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.08.10
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回答者 : 調理員
50代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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最近、環境面の改善をスピーディーに進めてくれたこと
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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こういう仕事は仕方がないと諦めていたが、少しでも体の負担が減るのではと期待している
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社会福祉法人かるべの郷福祉会 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.08.10
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回答者 : 介護職員
50代 | 女性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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経営理念がしっかりしており、理念を元に職員が働きやすいようにしてある。
お客様第一。お客様からお給料をいただいてる事を忘れないように仕事をしている。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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自分が迷った時は、理念を思い出し振り返ることができる。
感謝の気持ちを忘れないように行動できている。
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社会福祉法人かるべの郷福祉会 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.08.09
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回答者 : 介護職員
50代 | 女性 | その他 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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新しい物を取り入れ職員が働きやすく考えられている。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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腰痛があってもリフトの導入でかなりの負担が軽減できている事。
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