Facebook 
X(旧Twitter) 
LINE 
note C-United株式会社は、「珈琲館」「カフェ・ベローチェ」など複数のカフェブランドを全国で展開する外食企業。カフェチェーンの運営を中心に、フランチャイズ事業や物販事業、食材卸売事業も展開。「珈琲文化の創造と発展を通して人を幸せにすること」を理念に、日常に寄り添う心地よい空間と時間を提供している。
回答者 21人
全口コミ 170件
カテゴリから探す キーワードから探す 回答者から探す
回答者プロフィール
マネージャー
40代 | 女性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員
最新の口コミ投稿日：2026.07.09
社内で尊敬しているのは、会社のさまざまな課題や変化に前向きに取り組みつつ、日々学び続けて自身を常にアップデートしている方です。私は会社が合併する前から勤務していますが、合併後はさまざまなブランド出身の方々との出会いもあり、多くの刺激を受け…
- 口コミ投稿日：2026.07.09
-
回答者 : マネージャー
40代 | 女性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
-
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
-
社内で尊敬しているのは、会社のさまざまな課題や変化に前向きに取り組みつつ、日々学び続けて自身を常にアップデートしている方です。私は会社が合併する前から勤務していますが、合併後はさまざまなブランド出身の方々との出会いもあり、多くの刺激を受けています。
-
C-United株式会社 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2026.07.09
-
回答者 : マネージャー
40代 | 女性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
-
この会社に合う人はどんな人？
-
チームで協力して取り組み、達成することに喜びを感じる人。
-
合わない人・苦労しやすい人は？
-
一つのことに固執し、ネガティブに考えてしまうタイプの人。
-
C-United株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.07.09
-
回答者 : マネージャー
40代 | 女性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
-
働きやすさを感じる制度・働き方は？
-
会社全体として、どうすればより良くできるのかを本気で考え続け、形だけの制度ではなく、実際にどうすれば活用されるのかまで踏み込んで考える文化があります。本部も店舗のことを第一に考えて行動しており、その姿勢がC-Unitedでの働きやすさにつながっていると感じます。
-
C-United株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.07.09
-
回答者 : マネージャー
40代 | 女性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
-
福利厚生・待遇面の魅力は？
-
年2回の連続休暇制度は、連休が取りづらいサービス業でも安心して連休を取ることができる、良い福利厚生だと思います。
-
制度が仕事や生活に与えた良い影響は？
-
繁忙期を外して連休を取得することもできるので、お得なタイミングで旅行に出かけリフレッシュしています。
-
C-United株式会社 現職社員の口コミ・評判 福利厚生・待遇
- 口コミ投稿日：2026.07.09
-
回答者 : マネージャー
40代 | 女性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
-
この会社を選んだ入社理由は？
-
学生のころから家でよくコーヒーを飲んでおり、その時間は私にとってとても大切なものでした。日常の中に、カフェで過ごすひとときがあることで生活がより豊かになると考えていました。
気軽に利用できる“日常使いのカフェ”を増やしたい。その空間づくりに携わりたいと考え、入社を決めました。
-
入社後に感じた魅力・良い変化は？
-
入社後に店舗で勤務していると、一日に何度もご来店くださるお客様が多く、本当に“日常使いのカフェ”として親しまれているのだと実感しました。セルフサービスでありながらお客様との接点は多く、フルサービスとはまた異なる心地よさや楽しさがあります。
また、手作りのサンドイッチにこだわるなど、美味しさのために手間を惜しまない姿勢が、お客様にしっかり支持されているのだと感じました。
-
C-United株式会社 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
口コミ・評判に関する注意事項
VOiCEは、「辞めた理由」ではなく「今ここにいる理由」を伝える企業口コミサイトです。
掲載されている口コミは、現職社員の体験に基づいたリアルな声であり、VOiCEの運営ポリシーに則り、健全で信頼性の高い情報発信を目的として運営しています。 口コミの公開・非公開は各企業が管理しており、内容の編集などにより表現や意味が変わる場合は、VOiCE運営ポリシー に基づき確認・審査を行っています。
C-United株式会社の回答者別口コミ
リーダー
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員
最新の口コミ投稿日：2026.07.08
日頃から関わる相手一人ひとりをよく理解し、その成長を温かく後押ししてくださる方で、尊敬しています。 広い視野を持ちながら細やかな変化にも気づき、それぞれに合わせたコミュニケーションを大切にされている姿がとても印象的です。
リーダー
30代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員
最新の口コミ投稿日：2026.07.03
年二回の連続休暇
統括マネージャー
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員
最新の口コミ投稿日：2026.06.18
様々な研修で社員の方と関わっていきますが、その方達の成長の手助けとなり間近で感じられることがやりがいです。
