アジアクエスト株式会社 の現職社員による口コミ・評判一覧
業種 システムコンサルタント、プリセールス
現職社員口コミ 894件
アジアクエスト株式会社は、企業のDXを実現する為のコンサルティング、システム開発、プロダクト開発等、様々なデジタルインテグレーションサービスの提供を行う2012年設立の企業。海外拠点としてインドネシア、マレーシアに現地法人も設立し、アジアのリーディングカンパニーを目指して事業展開を行っている。
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回答者 242人
全口コミ 894件
※このページでは、アジアクエスト株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2023.06.23~2025.04.21）
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回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2023.06.26
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回答者 : クラウドインテグレーション部
30代 | 男性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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・ベンチャー企業ということもあり新しい事に積極的に取り組む会社のため、自分のやることに対して否定的な人がいない。（違う考え方を持つ人に対して「そういう考え方もあるよね」って考える人が多い印象）
・年功序列ではなく成果主義のため年齢による気の使いがない。（むしろ相手が何歳が知らない）また平均年齢も低めなところから自分と近しい年齢の人が多いので人間関係も悪くない。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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会社が掲げるビジョンやミッション、バリューを社員一人一人が理解しているので共通目標を持つ人たちの集団であることは働きやすさに繋がっているポイントだと感じる。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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各個人がやるべきこと、求められていることがはっきりしている
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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個人の頑張りでの成長には限界があると感じているため、環境という観点で皆意識高く自身を高めているので影響を受けることが多い。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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やるべきことをやればそれ以上のことを言われることなく、また進め方についても個人に委ねられているため割と自由に仕事をすることができている。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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頑張りや挑戦が評価される文化は浸透しているため、認められたい欲求が強い人にとっては良い環境だと感じる。
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