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株式会社学研メディカルサポートは、医療・介護従事者向けのe-ラーニングサービスを提供する企業です。看護師や介護士向けの教育コンテンツ配信や、医療機関のDX支援（動画・Web制作）、研修制作・運営代行などを行い、世界の健康を支えています。
回答者 48人
全口コミ 267件
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株式会社学研メディカルサポートの 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
株式会社学研メディカルサポートの 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.06.19
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回答者 : 制作
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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営業を通して現場のニーズにアクセスしやすく、そのニーズに対して企画を考える風土が根付いている。
他部署にコンタクトがとりやすく、一緒に物事を進めやすい。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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独りよがりではなく、現場のニーズに応える制作物を作れる。
編集だけではできないことを実現しやすく、思いもよらなかったアウトプットを達成できる。
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株式会社学研メディカルサポート 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.17
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回答者 : 管理
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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全社員が一つの目標に向かい、部門や役職に関わらず同じ方向で議論・判断できる点に、この会社らしさを感じています。また、部署の垣根を越えて必要な人が連携し、役割にとらわれず業務を進める風土が根付いているため、スピード感を持って成果につなげられるところが気に入っています。
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株式会社学研メディカルサポート 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.09
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回答者 : 制作
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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医療・看護分野のサービスを手がけているからこそ、社内にも「ケア」の精神が自然と根付いていると感じます。仕事仲間に無理な負荷がかかっていないかを互いに気遣いながら進める文化があり、それが毎日の働きやすさと仕事への安心感につながっています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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「ケア」の精神を持って仕事仲間と働けることは、日々の働きやすさに直結しています。互いを大切にしながら作るサービスだからこそ、利用者にとっても本当に良いものになると感じており、そのことが仕事へのやりがいにもつながっています。
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株式会社学研メディカルサポート 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.04
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回答者 : 制作
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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自由でありながら、それぞれが責任を持って自らの職務をこなしていること。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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緩いところ（自由なところ）とやりがいのバランスがよい。
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株式会社学研メディカルサポート 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.01
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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大手とベンチャーの良いところです。学研グループという基盤を持ちつつも新しいことに挑戦できる環境があります。積極的に手を挙げることで様々な施策に挑戦が出来ます。また挑戦して上手くいかない場合も上司、同僚が助けてくれる環境もこの会社らしいなと感じています。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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実現したいことへ一直線に働けることは何よりやりがいに繋がります。
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株式会社学研メディカルサポート 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.01
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回答者 : 営業
40代 | 男性 | その他 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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少しハードだが、目標に対して一丸となっているとこと
お客様、社会に貢献している会社である点
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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社会に貢献している点は働き甲斐につながっている
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株式会社学研メディカルサポート 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.01
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回答者 : 制作
50代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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医療・看護の知識豊富なメンバーと編集者としての知識豊富なメンバーの強みを尊重しあう雰囲気があり、働きやすさを感じています
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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自分の強みを最大限に活かし、不足している部分を補うことができるので、自分自身の成長をイメージしやすく、挑戦する気持ちを持ち続けることにつながっています
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株式会社学研メディカルサポート 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.01
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回答者 : 事務
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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新しい取り組みでも正当性を整理して、きちんと伝えられることができればチャレンジできる風土が良いと思います。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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言われた業務だけをこなすだけではなく、裁量を持って仕事ができるところが働いていて楽しいと思います。
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