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株式会社ドットライン の現職社員による口コミ・評判一覧

口コミ 997件
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千葉県のビジネス街「海浜幕張」に本社を構えるドットライン。「地域の『困った』を『ありがとう』に変える®」をビジョンに掲げ、医療・福祉・介護・教育・保育まで、人生のあらゆるステージを切れ目なく支える「ゆりかごから墓場まで」のワンストップ構造を実現し、一生涯安心できる社会インフラを創り続けています。

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回答者 268人 全口コミ 997件

株式会社ドットラインの 現職社員による口コミ・評判一覧

株式会社ドットライン 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.05.21
回答者 : 就労支援スタッフ
30代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
・ルールがしっかりしている。
・裁量と権限が一致しており、自分自身の組織での立ち位置が明確になっているため、業務に集中できる環境が整っている。
・成長企業であり、ステップアップのポジションが作られている。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
転職してきてから、仕事へのやりがいと楽しみを日々感じています。

自分は転職をしてDotlineへ入社いたしました。
現在配置いただいている事業は、元々経験をしてきた職種でもあるため、事業拡大に向けての経験値と、Dotlineの企業理念や仕組みなどが合致しており、ご利用者様への支援を他ではできない手法をとることができています。ご利用者様の自立や就職に向けた必要な支援をスピード感をもって行うことができる点は、日々集中して業務に当たれていると感じます。
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
ルールが明確となっている点です。

役職者と社員の方とで役割や責任が違うといったことは当たり前であると思いますが、多くの企業でルールの設定をしていないことが要因として、組織の体制をなしていないところが多くあると転職をしてきた経験で感じています。
その点、ルールや役割・責任が合致している点は、本来の業務に集中できる良い環境だと感じます。
どんな人にとって良い会社?
仕事として成長していきたい人・スキルを身につけたい人はあっていると思います。
ですが何よりも事業への理解があり、誰かに・社会に貢献したい方にとっては働きやすくやりがいを感じられると思います。

株式会社ドットライン 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.05.21
回答者 : 看護職員
40代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
資格を活かし訪問看護の知識や技術を学びたい人にはお勧めだと思います。また頑張った分だけ給与として評価してくれるので、やりがいも感じやすいのではと思います。スタッフも多く休みの調整も他社と比べて取りやすいのが利点です。土日祭は完全休みとなりプライベートにも時間が作れます。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
母体が大きく会社のことを多くの人に認知されています。自宅で安心して生活できるよう直接お手伝いができるので、CM様や利用者様から必要とされている言葉をいただけた時に、胸を張って仕事ができる瞬間だと感じます。私は管理職ですが、利用者やCM様から部下へのお褒めの言葉をいただけた時も自信に繋がっています。
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
医療分野ではあまり馴染みのない識学を採用しており、報連相の窓口は明確になっています。訪問看護のスタッフの環境は基本単独行動ですが、チャットなどのツールを使用し上席と連絡を取ります。病院から転職されたスタッフに新鮮に感じるかと思います。
どんな人にとって良い会社?
私たちの会社は医療・福祉の分野ですが、病院とは違い一般企業に属します。その為、利益も追及していきます。専門職として成長できるけど給与が低い、給与は高いけどやりがいを感じないなど、一度は経験したことがある人には良い会社だと思います。

株式会社ドットライン 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.05.21
回答者 : 施設介護スタッフ
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
自分が早く成長できる環境がある。制度理解であったりマネジメントスキルの向上、新規事業など、主体的な行動をとれる人がより活躍できる環境となっているため、自主性が身につく。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
利用者様のご家族や、担当されているケアマネージャー様から、利用者様の面倒を見てくれてありがとうという言葉を頂いたときに胸を張れるなと感じます。
またマニュアル制作や新しいものを取り入れるときに、自分自身で情報を取りにいき、業務を0から始め、完了させたときは誇りを持てるなと感じました。
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
目標に対してのアプローチの仕方の種類が多いところがこの会社らしいかなと思います。
上層部は多角的すぎる視点を持っている方しかいないので、想像もつかないような提案を持ってきます。とても面白い提案ばかりで、遂行することに楽しみを持てます。
どんな人にとって良い会社?
ポジティブな考えを持てる人にとって良い会社だと思います。
失敗を恐れない。失敗したときに落ち込むのではなく、成功するために変化できる人が活躍できると思います。

株式会社ドットライン 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.05.21
回答者 : 生活支援スタッフ
30代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
ルールが分かりやすく、業務もマネジメントも行いやすい。
評価基準も決められているため、頑張った分の結果がついてきやすい環境。(共同生活援助/生活支援員)
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
人と人が関わるビジネスである以上、時には大きな決断や判断をしなくてはいけない場面があります。例えば、他で断られてどこにも入居できない方を私自身の判断で受け入れ、しっかりとヒアリングや支援の内容を考えた結果、その方が本当に喜んで感謝の気持ちを伝えてくれた時、そして落ち着いて日々の生活を送れている事に対して、この仕事をやって良かったと心から思えます。
他には障がいのある方の成長に携われる事は大きなやりがいと誇りです。
障がいのある方は必ず日常生活において出来ない事や苦手な事があります。我々の支援によって出来ない事を出来るようになった時、そこに我々の存在意義があり、必要とされているのだと感じる事ができます。(共同生活援助/生活支援員)

株式会社ドットライン 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.05.20
回答者 : 医療事務
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
成長意欲のある若手人材には積極的に成長機会が与えられる環境であるので、マネジメント経験やスキルアップを目指している方には良い会社であると思います。その代わり「やりきる覚悟」と「努力や行動を怠らない」ことが条件になっています。
ルールが整備されている、もしくは整備する努力をしている会社なので、うまく適応すれば働きやすい環境であると感じると思います。(ナーシングホーム・医療事務,営業)
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
終末期医療を提供する場なので、「最期の最期をどう迎えたいか」に寄り添ってそれを叶えることができたり、ご家族が満足そうにご退所されるのを見送ったりしたときや、
病院のソーシャルワーカーの方が困っている案件を自社のサービスを提案することで解決した時に、人のためになれたと感じることができる。
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
成長スピードが速く、新事業や新規事業所もどんどんできていくため、それだけ「困った」を「ありがとう」に変えることができていると考えられる。
また、事業が複数あり横断的なので、一つの案件に対して多くの提案が可能であることは営業に出ている時にも自信をもって伝えられると思います。
どんな人にとって良い会社?
少し負担が増えたとしても先を見据えて努力をすることができるような成長意欲のある方にはあっていると思います。少しの不安や不足を行動しながら埋めることができたり、そもそも気にしすぎない方も大変あっていると思います。

株式会社ドットライン 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.05.20
回答者 : 児童発達支援管理責任者
30代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
業務とプライベートを分けることが出来ている。
また、人間関係の良化を目的としている社内ルールもあり人間関係での不都合がほぼ存在しないため、仕事に注力できる。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
児童支援を行った際に児童の成長を感じられた際。
また管理職として、部下の成長や成功を引き出すことが出来た時。
この会社らしいなと感じる文化や環境は?
成長スピードが非常に早く、改善がどんどん行われていくことです。
現場職員にはあまり感じづらい点もありますが、管理職以上ですとトライ&エラーが迅速です。
どんな人にとって良い会社?
自身の意欲と会社の目標が合っている方はとてつもないパワーを発揮できるのではと感じます。成長をしたい人、会社のためにも働きたい!と思っている方が評価される仕組みがあります。

会社概要

URL
https://www.dotline-jp.com/
事業概要
ドットラインは医療・福祉・教育をはじめ、7つの事業を展開しています。各事業は、幸せを「まもる」「はぐくむ」「めぐらせる」というフェーズに位置づけられ、それぞれの役割を明確化しています。

01)幸せを「まもる」-命のインフラ事業-
●ドットライフ
・訪問看護・リハビリ事業
・在宅医療(訪問診療)事業
・訪問介護事業
・訪問美容事業

●ドットホーム
・ナーシングホーム事業
・障がい者グループホーム事業
・医療対応型障がい者グループホーム事業

●ドットステイ
・看護小規模多機能居宅介護事業
・医療多機能型生活介護事業
・短期入所生活介護事業
・通所介護事業

●ドットセンター
・地域包括支援センター(行政受託)事業
・居宅介護支援事業
・相談支援事業

02)幸せを「はぐくむ」-社会との接点創出事業-
●ドットジュニア
・児童発達支援事業
・放課後等デイサービス事業
・認可保育園事業
・企業主導型保育園事業

●ドットワーク
・就労移行支援事業
・就労継続支援A型/B型事業
・自立訓練事業
・就労選択支援事業

03)幸せを「めぐらせる」-社会変革事業-
●ドットイノベーション
・スポーツ&エンターテイメント事業
・学校法人/教育事業
・税理士法人/経営支援事業
・ローカルメディア事業
・M&A事業
・ベンチャー投資事業
・株式会社ドットスポーツ新聞社
所在地
千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1 ワールドビジネスガーデンマリブウエスト35階
代表者
垣本 祐作
設立
2011年12月
資本金
137,000,000円(グループ合計)
従業員数
2,606名(2026年8月1日時点)
売上高
年商139.1億円(2025年12月実績)
拠点数
244拠点(2026年8月時点)
★医療福祉拠点数・千葉県NO.1
★毎月新規拠点をオープンしています
従業員年齢内訳
10~20代:28.6%
30~40代:47.1%
50~80代:24.2%

★管理職平均年齢37.4歳
★女性管理職比率:37.8%
行動指針
1、組織(チーム)で成果を出す
2、個の成長を追求する
3、信頼関係の構築を最優先する
4、スピードを重視する
5、変化し続ける
6、過去2割、未来8割の思考
7、組織への誇りと仕事へのプロ意識を持つ
8、ユーモアを持って生きる
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