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株式会社爽健グローバル(笑顔道鍼灸接骨院グループ) の現職社員による口コミ・評判一覧

口コミ 559

「笑顔道」ブランドを中心に整骨院・鍼灸院・リラクゼーションサロンの経営を展開。ヘルスケア事業のほか、医療機器の卸販売やM&A支援なども幅広く手掛けている。

口コミ 559
回答者 52人 全口コミ 559件

株式会社爽健グローバル(笑顔道鍼灸接骨院グループ)の キーワード別の口コミ・評判

株式会社爽健グローバル(笑顔道鍼灸接骨院グループ)の 「夢」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社爽健グローバル(笑顔道鍼灸接骨院グループ) 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2026.07.19
回答者 : 柔道整復師
30代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員

爽健グローバル(笑顔道)に合うのはどんな人?

自分のや目標を叶えたいという想いを持ち、自ら行動できる人はもちろんですが、常に「相手に何を与えられるか」を考え続けられる人にとって良い会社だと思います。

その理由は、この仕事は患者様や先輩後輩、同期など、多くの人との関わりの中で成り立っているからです。自分の成長だけを考えるのではなく、相手の成長や幸せのために行動できる人ほど信頼され、その積み重ねが自分自身の成長やの実現にもつながる環境だと感じています。

株式会社爽健グローバル(笑顔道鍼灸接骨院グループ) 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2026.07.14
回答者 : 鍼灸師
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年~20年 | 正社員

爽健グローバル(笑顔道)に合うのはどんな人?

学ぶ意欲や目標がある人。
仕事に真剣に向き合える人。
全力で遊べる人。
笑顔道には日本一学べる環境があります。
その環境を活かすも殺すも自分次第。
学ぶ意欲がある人はどんどん成長し、や目標を叶えていく人が多いです。

株式会社爽健グローバル(笑顔道鍼灸接骨院グループ) 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2026.05.21
回答者 : 鍼灸師
50代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員

モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は?

自動車のレースか好きでレース関係での仕事したいと思っていたところ、今の会社でレースのトレーナー活動やっている事を知り入社しました。
この目標を持ち続けていたところ、入社2年目にして見習いではありますががかないました。

成長できた理由は?

を持ち続けること。
諦めそうな時もありますがのイメージをいつもしていました。
また、周りの人に自分のを言っていました。

株式会社爽健グローバル(笑顔道鍼灸接骨院グループ) 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2026.05.21
回答者 : 柔道整復師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員

活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている?

まずは、「やってみる」ということを大切にしています!やる前に諦めず、やってみて出来なければ周りには素晴らしい先輩方が沢山いるので助けてもらいながら「挑戦」していけば、自分のや目標を達成できると思います!

株式会社爽健グローバル(笑顔道鍼灸接骨院グループ) 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2026.05.20
回答者 : 柔道整復師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員

仕事におけるモチベーション・原動力は?

自分のや、目標を叶え、多くの方から感謝され信頼される先生になりたい。

職業の魅力は?

整骨院業務では、どこが原因でこのような症状が出ているのか、どこを治療すればより効果が出るのかがすごくおもしろい。
また、全国の学生さんとお話をさせていただく機会があり、多くのや目標を聞いてすごく良い刺激になっています。

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?

「すべては患者様の笑顔のために」
「相手を思いやり互いを助け合う」
は自分の決意と仲間の支援があれば必ず叶う」
この3つを私はすごく大事にしております。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?

仕事をやるうえで、「やりがい」や「楽しい」という感情がすごく大事だなと思っており、
まずは患者様を笑顔にし、仕事でのやりがいを感じつつ仲間とを叶えるために、一致団結していくチーム感がすごく良い刺激になっています。

この会社での活躍条件は?

ひとつのことを突き詰めたり、や目標に向かって貪欲に走れる先生が活躍すると思います。

株式会社爽健グローバル(笑顔道鍼灸接骨院グループ) 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2026.05.19
回答者 : 鍼灸師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員

仕事におけるモチベーション・原動力は?

、支えて下さる大切な人

モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は?

開業してたくさんの方の力になりたいというがある為、自分を含め周りの人に少しでもポジティブな影響を与えられるそんな人間になりたいと思っています。

この会社での活躍条件は?

や目標を持つこと
当たり前を当たり前だと思わないマインド

株式会社爽健グローバル(笑顔道鍼灸接骨院グループ) 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2026.05.08
回答者 : 鍼灸師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員

仕事におけるモチベーション・原動力は?

1番のモチベーションになっているのは地元で独立して開業したいというへの想いです。を叶える為にも現在の職場で学びを続けて成長していくべきだと思っています。また、学び続ける事でできる事が増えているのを実感できている事もモチベーションに繋がっていると思います。

モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は?

開業のを持った理由としては祖父や両親が仕事を通して地元の方々のサポートをしている姿を見て、大学時代に鍼灸師になるからには仕事を通して地元へ貢献し、関わった方々への恩返しをしていきたいと考えるようになったからです。
その恩返しをしていく為にも勉強会に積極的に参加し、知識や技術を付けていけるように意識していました。その結果、施術や説明の幅が広がり、患者様の満足度も少しづつですが良くなっていると感じ、それがモチベーションの1つになっていました。

成長できた理由は?

全てに共通している事は日々コツコツと今できる事を手を抜かずにやり続けていたいた事だと思っています。
私は開業のがありつつも、自信を持って自慢できる知識も技術もないと思っています。だからこそ不器用ながらも出来ることをしっかりやるようにしています。その結果、患者様の対応を任せてもらえ施術の経験を積み、考える力や患者様とのコミュニケーションについての能力を付けれていると思います。また、1年目での研修では挨拶や発言の機会で発言をしたり、準備や片付けの手伝いをするなど些細な事を意識していました。それが司会に選ばれた要因の1つだと思っています。

株式会社爽健グローバル(笑顔道鍼灸接骨院グループ) 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2026.03.17
回答者 : 鍼灸師
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員

成長できた理由は?

笑顔道は、目標やを叶えるためのサポートをしてくれる会社だと感じています。目標に対して一緒に悩み、考え、行動してくれる環境があります。自分自身が本気で行動すれば、周りの人も本気で向き合い、助けてくれるということを学びました。挑戦したいことに対して背中を押してくれる人が多い会社だと思います。

株式会社爽健グローバル(笑顔道鍼灸接骨院グループ) 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2026.03.10
回答者 : 柔道整復師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員

困難をどう乗り越えた?学んだことは?

手技が上手くなるように手技科のいる院に行き手技を練習しました
そしたらその1年後手技科に入れました。

この会社は社員一人一人のを叶える為
に力を貸してくれる会社だと感じました。

株式会社爽健グローバル(笑顔道鍼灸接骨院グループ) 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2026.03.07
回答者 : 鍼灸師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?

目標であったサッカーチームでのトレーナー活動に向けて努力してが叶えられた時やトレーナー現場で怪我した選手の復帰のサポートをできた時にこの仕事をやっていて良かったと感じました。

株式会社爽健グローバル(笑顔道鍼灸接骨院グループ) 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2026.03.03
回答者 : 柔道整復師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員

仕事におけるモチベーション・原動力は?

自分自身の成長だけではなく、後輩スタッフの成長を見ることが何よりのモチベーションになっています。自分のを叶えたあとはを与える番になるので、同じくゲレンデ接骨院で常駐を見ている後輩達に自分自身の経験を惜しみなく伝えていきます。

株式会社爽健グローバル(笑顔道鍼灸接骨院グループ) 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2026.03.02
回答者 : 柔道整復師
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員

仕事におけるモチベーション・原動力は?

私にとってのモチベーションは将来のに進んでいる感覚を一日一日実感しているこたです。

私の将来のは「日本一周をしたサロンカー」を作ることです。
そのために「人」として成長しないといけないと感じる中笑顔道は求めて行動すればそこに時間とお金を投資してくれる環境なのでとても感謝しています。

モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は?

将来のが曖昧なまま生活や仕事をしながらこのままじゃだめだとずっと考えて考えてこの道で進みたいと先輩や同期に相談した時にそのを肯定してくれて、笑わずに必ずできると応援してくれたことが私が自信を持って迷わず進めるようになったきっかけでした。

会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?

多様性を重視する世の中で物も心も100人中100人に満足するものを提供することは難しいのかもしれません。
しかし難しいと思いながら行動するのと難しいけど必ず実現すると信じて発信して行動するのとでは大きな差が生まれると思います。
笑顔道は後者であり自分自身も仕事でも将来のにも途中で逃げず信じて発信して行動していく姿勢を学びました。

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