Facebook 
X(旧Twitter) 
LINE 
note
口コミ 536件
お気に入り
YouTuberをはじめとしたインフルエンサーとともに、マネジメント・動画制作・企業タイアップなど多角的に事業を展開するUUUM株式会社。
SNSや動画を駆使して、社会にワクワクする体験を届けている。
口コミ 536件
回答者 327人
全口コミ 536件
カテゴリから探す キーワードから探す 回答者から探す
UUUM株式会社の キーワード別の口コミ・評判
UUUM株式会社の 「トレンド」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.06.02
-
回答者 : プロダクトセールス
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
-
挑戦を後押しする社風やベンチャーならではの身軽さと柔軟な思想。トレンドに敏感な社員。フレックスやリモートでの勤務、やりたいことや好きなことを活かせる仕事・働き方
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.05.31
-
回答者 : バディ
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
-
バディ費用制度があり、その時々のトレンドに対してのキャッチアップに活用している。普段の自分ではあまり触れないジャンルで例えば話題の美容品などがあったとして、それをクリエイターに提案するなどの際にも触れやすい環境になっている。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.05.26
-
回答者 : バディ
30代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
-
変化に対して前向きな人が多いところです。
SNSや動画業界はトレンドの移り変わりが早いですが、その変化を面白がりながら、必要に応じてやり方を変えていく空気があります。
また、やったことのない業務でも「まず挑戦してみよう」と任せてもらえる場面が多く、自分自身も働きながらできることの幅が広がっていると感じます。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.05.18
-
回答者 : バディ
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
-
普段働く中で、最も「うちの会社らしさ」を感じるのは、社員のパフォーマンスを最大化するための自由度の高さと、圧倒的な風通しの良さです。前職の大企業から転職してきた際、良い意味で一番ギャップを感じた部分でもあります。
特にそれを実感する、お気に入りの制度や作業環境がいくつかあります。
クリエイターに寄り添える「フルフレックス制」
担当するクリエイターによって稼働する時間帯はバラバラですが、フルフレックスのおかげで相手のペースに合わせて柔軟に対応できています。スケジュールを自分でコントロールできるため、非常に助かっています。
クリエイティブに没頭できる「デスク環境」
全デスクにモニターが完備されており、動画チェックなどの細かな作業も大画面で効率的に行えます。フリーアドレス制も導入されているため、上長や経営層とも驚くほどラフにコミュニケーションが取れる環境です。
自然と会話が生まれる「独自の福利厚生」
「飲み物無料」や「ランチ手当」があることで、部署の垣根を越えた社内コミュニケーションが自然と活発になっています。また、用途の縛りがない「バディ手当」は特に魅力的な制度です。トレンドを把握するためのインプットや、クリエイターの愛用品を実際に試す費用として活用でき、そこで得た知見を次の企画提案にそのまま活かしています。
こうした「自由でフラットな環境」と「コンテンツへの投資を惜しまない姿勢」の掛け合わせこそが、まさに私たちの会社らしさだと日々実感しています。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.30
-
回答者 : アライアンス事業開発
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
UUUMはどんな人にとって良い会社？
-
UUUMは、変化や不確実性の中でも前向きに動ける人にとって、良い会社だと思います。
理由は、事業環境（プラットフォーム規約・アルゴリズム・市場トレンド）が動きやすい分、社内でも「正解が固まっていない状態で仮説を立て、関係者を巻き込みながら形にしていく」機会が多いからです。
【合うと思う人（スタンス／考え方）】
・スピードと改善が好きな人：まずやってみて、検証→改善を回せる
・関係者調整を前向きに捉えられる人：社内外・クリエイター・プラットフォーム等、利害が違う中で最適解を探せる
・「クリエイター／ユーザー起点」で考えられる人：数字だけでなく、体験や信頼を守る視点を持てる
・曖昧さに耐性がある人：前提が揺れる状況でも、論点整理して次の一手を出せる
・当事者意識が強い人：担当領域を越えて「これが必要」と思ったら拾いにいける
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.30
-
回答者 : バディ
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
UUUMに合わない人はどんな人？
-
当社のカルチャーや働き方の特性上、短期的に高い報酬のみを重視される方にとっては、ミスマッチとなる可能性があります。
クリエイターファーストという価値観を理解し、クリエイターや視聴者の立場に立って物事を考えられることを大切にしています。
そのため、柔軟に考え、状況に応じて臨機応変に行動できる姿勢が求められます。
また、日常的にYouTubeに触れ、気づけば無意識に動画を視聴してしまうほどYouTubeが好きな方であれば、トレンドや空気感を自然とキャッチしながら業務に活かすことができます。
YouTubeやクリエイターへの強い関心と共感を持ち、価値観を共有しながら長期的に成長していきたい方でないと続かないと思います。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.30
-
回答者 : 広報/PR
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
UUUMはどんな人にとって良い会社？
-
「既存の枠組みに縛られず、効率と成果を最大化させたい」という考えを持つ人にとって、UUUMは非常に良い会社だと思います。
UUUMは業界の先駆者でありながら、フルフレックスやリモートワークといった柔軟なインフラをいち早く整え、「時間ではなく価値」で語る文化があるからです。 通勤時間などの物理的な制約を排除し、テクノロジーを活用して効率的に働くことで、余った時間を最新のトレンド研究やインプットに充てることができます。 「変化を楽しみ、自ら環境を最適化していく」というスタンスの人であれば、この柔軟な制度を武器にして、プライベートを充実させながら仕事でも高いパフォーマンスを発揮できると確信しています。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.29
-
回答者 : システム
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
UUUMはどんな人にとって良い会社？
-
最新の流行やトレンドのワードなど、日々新しく学ぶことが多い環境です。そのため、知らないことに興味を持ち、知ることを楽しめる人に向いています。 社内は分からないことを相談しやすい雰囲気で、疑問があれば解消できる環境です。答えを知るだけでなく、なぜそうなるのかまで考え、知識が深まっていく過程そのものを楽しめる人には、合っている職場だと思います。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.29
-
回答者 : バディ
30代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
UUUMはどんな人にとって良い会社？
-
私自身、マイクロインフルエンサーのチャンネルサポートやスカウト業務を行っていますが、日々変化するトレンドやプラットフォームに向き合いながら、新しい挑戦を重ねられる点がこの仕事の面白さだと感じています。
やったことのない業務に取り組む場面も日常的にあるため、
周りの方は手を動かし続けながら経験を積んでいくことを楽しめる方が多いと思います！
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.29
-
回答者 : 代行編集
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
UUUMに合わない人はどんな人？
-
相手の意図を読めない人。変化に対応できない人。
▼相手の意図を読めない人
人とのコミュニケーションもだが、
動画編集でもクリエイターのことを理解し、相手が何を伝えたいのか、演者の言動を理解できないと動画が作れないです。
▼変化に対応できない人
トレンドや機能のアップデートなどスピードが早い業界なので、都度変化を受け入れて楽しめる人ではないと大変かもしれんません。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.28
-
回答者 : バディ
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
UUUMに合わない人はどんな人？
-
受動的な方や目の前の処理だけを進行する方はアンマッチかもしれません。流れが早い業界のトレンドを追いつつ、能動的に仕事を動かす事が必要になるので、あまり積極的になれない方は思う存分働くことは難しいかもしれません。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.28
-
回答者 : 企画開発
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
UUUMはどんな人にとって良い会社？
-
様々なことへの好奇心とどんな場所、人に対しても馴染む適応力がある人には良い会社だと思います。トレンドを意識する現場なので、常に新しい事柄や事案に対して好奇心を持って仕事ができると自信のキャパシティを広げることができ、仕事ができる幅が広げることができることと、多種多様な人が働く環境なのでコミュケーションができると知見も広げることにも繋がります。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.28
-
回答者 : バディ
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
UUUMはどんな人にとって良い会社？
-
エンタメが好きな人。世の中のトレンドを追うことが好きな人。
YouTubeクリエイターをサポートする上で世の中のトレンドを把握することは
重要になるのでそこを楽しんでできる人には良い会社だと思います。
担当するクリエイターにもよりますが、動画のサポートやメディア等への出演を通じて
エンタメの最前線とその裏側が見られる面白さもあります。
また、フレックスやリモートワークなど自由な働き方ができることも魅力です。
そういった環境の中で自身できちんとタスクを管理して推進できる人には良い会社だと思います。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.28
-
回答者 : 代行編集
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
UUUMに合わない人はどんな人？
-
エンタメやトレンドに対して、全く興味・関心を持てない方はアンマッチになってしまうと思います…！
理由としましては、業務の質に直結するからです。
エンタメへの興味がないと、日々の業務で周囲に遅れを取る場面が多々出てきます。
例えば、動画編集の際にクリエイターが発した「アニメのネタ」を理解できず、テロップや演出で拾いきれないといったケースです…！
これは単なる知識不足ではなく、コンテンツの面白さを損なうことにも繋がるため
常にアンテナを張っていないと業務遂行が難しくなります…！
現に働いている社員の方々は、常に最新のトレンドにアンテナを張り巡らせている方ばかりです。
そうした環境下で、もしエンタメに興味が持てないと、周囲との熱量の差やスピード感に居心地の悪さを感じたり、仕事自体のモチベーションを長く維持することが難しくなってしまうと思います…！
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.27
-
回答者 : メディア
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
UUUMに合わない人はどんな人？
-
個人の裁量や成果のみを重視し、単独で完結する働き方を志向される方は、アンマッチになる可能性があります。
チームで連携しながら業務を進めることで、さまざまなメンバーと情報を共有しつつ、常に新しい情報やトレンドをキャッチアップしていく姿勢が求められます。そのため、協働よりも個人プレーを優先したい方には、環境面でギャップが生じる可能性があります。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.27
-
回答者 : バディ
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | パート・アルバイト -
-
UUUMに合わない人はどんな人？
-
プラットフォーム自体もそこで発生するトレンドも常に動いているため、自分で考えて動く・判断する能力が必要なことが多いです。そのため自分で判断するより指示された方が働きやすいという人にとっては難しい職場かもしれません。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.27
-
回答者 : バディ
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
UUUMはどんな人にとって良い会社？
-
UUUMは、人（特にクリエイター）を中心に考え、長期的な価値を一緒につくっていきたい人にとって良い会社だと思います。
理由として、UUUMは単なるマネジメント会社ではなく、クリエイター一人ひとりの個性や強みを活かしながら、企業や社会とのつながりを広げていく役割を担っているからです。
また、YouTubeをはじめとするプラットフォームやトレンドの変化が激しい業界の中で、正解がない状況でも試行錯誤しながら前に進む姿勢が求められるため、変化を前向きに楽しめる人や、柔軟に考え行動できる人に向いていると感じます。
加えて、クリエイターや社内外の関係者と密に連携しながら仕事を進める場面が多いため、コミュニケーションを大切にし、相手の意図を汲み取りながら動ける人にとっては力を発揮しやすい環境だと思います。
さらに、状況に応じて迅速な判断や対応が求められることも多いため、スピード感を持って行動し、必要に応じて軌道修正できる人や、裏方として支える立場であっても、クリエイターやチームの成功を自分ごととして喜べるようなサポートマインドを持った人にとって、やりがいの大きい会社だと感じます。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.27
-
回答者 : ブランドセールス
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
UUUMはどんな人にとって良い会社？
-
トレンドや新しい取り組みに自然とアンテナが立ち、「面白そう」と感じたことを前向きに取り入れられる方。年齢に関係なく、変化を楽しみながら学び続ける姿勢を大切にできる方に向いています。柔軟な発想で物事を捉え、固定観念にとらわれずチャレンジできる方や、日々の変化を成長の機会として前向きに捉えられる方におすすめです。
-
UUUMに合わない人はどんな人？
-
新しい取り組みや変化に対して慎重で、トレンドを追うことにあまり関心がない方には向いていません。決まったやり方や慣れた環境を重視し、新しい考え方を取り入れることに負担を感じやすい方には、フィットしにくい環境です。自分のペースを崩したくない方には不向きかもしれません。変化よりも安定を重視したい方には合わない可能性があります。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.27
-
回答者 : バディ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
UUUMはどんな人にとって良い会社？
-
自分で仕事を取りに行ける人や状況の変化に臨機応変に対応できる人が向いている会社だと思う。
というのも、YouTubeという業界やエンタメという業界のトレンドは1週間ごとに変化していくものとなりそのような流れに常に対応していく必要があるためである。
また、業界自体がまだ新しく、年々新しい取り組みが行われている環境なので、2〜3年先を予測して自分で新しい取り組みを行ったり、これまで力を入れてこなかった業務に力を入れていく必要があるため。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
- 口コミ投稿日：2026.01.27
-
回答者 : バディ
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
UUUMはどんな人にとって良い会社？
-
変化の速い環境を前向きに楽しめる人にとって、とても相性の良い会社だと思います。
トレンドや状況が頻繁に移り変わる中でも、その変化を前向きに捉え、柔軟に考えながら試行錯誤を重ねていける人であれば、日々の業務にやりがいを感じながら成長していける環境だと感じます。
また、クリエイターを主役として尊重できるスタンスを持っている人にも向いていると考えます。自分が前に出ることよりも、クリエイターが最大限に力を発揮できるよう、裏側から支えることに価値や達成感を見いだせる人にとっては、非常に魅力的な環境だと思います。
-
UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 トレンド
口コミ・評判に関する注意事項
VOiCEは、「辞めた理由」ではなく「今ここにいる理由」を伝える企業口コミサイトです。
掲載されている口コミは、現職社員の体験に基づいたリアルな声であり、VOiCEの運営ポリシーに則り、健全で信頼性の高い情報発信を目的として運営しています。 口コミの公開・非公開は各企業が管理しており、内容の編集などにより表現や意味が変わる場合は、VOiCE運営ポリシー に基づき確認・審査を行っています。
