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株式会社エントリー の「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

口コミ 1139件

短期・単発の仕事を中心とした人材派遣を軸に、人材紹介やアウトソーシング事業を展開する株式会社エントリー。働き手と企業の人材ニーズをつないでいる。

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回答者 148人 全口コミ 1139件

株式会社エントリーの 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」

株式会社エントリーの 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社エントリー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.09.24
回答者 : コーディネーター(一般)
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
誕生日当日のプレゼントやクリスマスケーキ等、社員一人一人を大切にしてくれていると感じるところ。
これからも残してほしい、“ウチらしさ”は?
一人で完結する仕事ではなく、相談しながらチームとして、助けあいながら仕事を進めていく環境はとても大切だと感じます。

株式会社エントリー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.09.24
回答者 : コーディネーター(一般)
30代 | 女性 | その他 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
上司や周りの人に話しかけやすく、分からないことも気軽に聞けるところです。堅苦しい上下関係がなく、相談しやすい雰囲気が気に入っています。
また、希望休や勤務時間なども相談しやすく、子どもの予定に合わせながら家庭と仕事を両立しやすいところも良いと感じています。
スタッフさんとも比較的フランクに話すことができ、一度勤務していただいた方と継続して関わっていけるところも、この会社らしさだと思います。
これからも残してほしい、“ウチらしさ”は?
上司や周りの人に気軽に相談できる雰囲気と、家庭の事情などに合わせて柔軟に働ける環境は、今後も残してほしいです。
特に、希望休や勤務時間について相談しやすく、仕事と家庭を両立しやすいところは、長く働いていくうえでも大切だと感じています。

株式会社エントリー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.09.24
回答者 : コーディネーター(一般)
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
社内の年齢層が若く人柄がいい人ばかりなところが魅力的だと思います。
上司の方も若く相談しやすく仕事がスムーズに進みます。
これからも残してほしい、“ウチらしさ”は?
人と人との繋がりを大切にしてほしいと思います。
スタッフや取引している企業だけではなく、社内での人との繋がりは大切だと思います。

株式会社エントリー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.09.23
回答者 : コーディネーター(一般)
30代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
社員同士で協力しながら業務を進める風土だと思います。
これからも残してほしい、“ウチらしさ”は?
人とのつながりや、周囲と協力する姿勢だと思います。

株式会社エントリー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.09.21
回答者 : コーディネーター(一般)
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
意見が通りやすいこと、若手でも挑戦できること
これからも残してほしい、“ウチらしさ”は?
ITRYシップ(別の業務へチャレンジできる制度)

株式会社エントリー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.09.18
回答者 : コーディネーター(一般)
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
この会社の組織風土で興味深いと感じたのは、顧客対応を大切にし、仕事を進めるために、社員同士が自由に意見を出し合い、相談しながら進めている点です。

また、仕事に集中し、決められたスケジュールを守るという価値観も大切にされていると感じました。
これからも残してほしい、“ウチらしさ”は?
今後、この会社がどのように変わっていったとしても、社員同士がチームとして協力し、お互いに責任を持ち、理解し合う姿勢と、上司が部下を尊重する関係は、これからも大切にしてほしいと思います。

株式会社エントリー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.09.18
回答者 : コーディネーター(一般)
40代 | 女性 | その他 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
社員それぞれの考えや状況を尊重し、無理に型にはめるのではなく、その人に合った働き方を考えてくれるところに、エントリーらしさを感じています。また、自分で考えて行動できる環境があることも気に入っています。
これからも残してほしい、“ウチらしさ”は?
社員一人ひとりの意見や個性を尊重し、周囲と協力しながら仕事に取り組む風土は、これからも残してほしいと思います。

株式会社エントリー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.09.17
回答者 : コーディネーター(一般)
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
上司が優しく、仕事もプライベートもなんでも相談ができる点が気に入っております。本社や経理の方もお問い合わせをした際に快く電話対応をしてくださり、比較的に優しい方が多いと思います。
これからも残してほしい、“ウチらしさ”は?
人の優しさ。

会社概要

URL
https://entry-inc.jp/company
事業概要
人材派遣事業  (派)13-304999
人材紹介事業  13-ユ-305183
アウトソーシング事業
所在地
東京都新宿区西新宿2−6−1 新宿住友ビル41F
代表者
角 泰寛
設立
2002年2月20日
資本金
1億円
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