Facebook 
X(旧Twitter) 
LINE 
note 
回答者 146人
全口コミ 682件
カテゴリから探す キーワードから探す 回答者から探す
株式会社トラストシップの キーワード別の口コミ・評判
株式会社トラストシップの 「組合員」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.01.30
-
回答者 : 生協宅配ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
配達先の組合員さんに「ありがとうございます」や「いつも助かってるよ」等、他の仕事よりも直接感謝を伝えてもらえる機会が多いのでやっていて良かったと感じます。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
会える組合員さんとのコミュニケーションを一番に考える様にしています。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2026.01.29
-
回答者 : 生協宅配ドライバー（リーダー）
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
真夏の配達時期には「暑いのにありがとう。」真冬の寒い時期には「寒い中ありがとう。」そんな何気ない会話の中から頂く感謝のお言葉を頂いた瞬間にとてもやりがいを感じています。また、配達エリアでの非組合員さんからもお声掛けして頂くことも多々あります。名前もわからない地域の方からも頂く、励ましのお言葉もとても力になります。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
「生協コープデリ」の看板を背負って配達エリアにお邪魔させて頂いている以上、すれ違う方やお届け先の組合員さんへ明るく笑顔で、挨拶することを徹底しています。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2026.01.29
-
回答者 : 生協宅配ドライバー
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
入社して2年半になりますが、入社してからの1年間で体重が20kgも落ちました。
体を使う仕事だけに大変なところもありますが、やりがいを感じると共に仕事をしながら適度に運動や筋トレが出来るのはいいところだと思います。
また配達でお伺いする組合員の方に「ありがとう」と感謝の言葉をかけてもらえた時は、自分が配達する事で誰かの役に立てているのだと実感でき、がんばってよかったなと思えました。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
私は配達の際に組合員の方とコミュニケーションを取る事を意識しています。
手書きのお手紙を配布して、普段お会いできない方にも名前等を覚えてもらえるよう努力しています。
先日、2年間担当した地域を離れる際に書いたお手紙に、約70人の方からお返事をいただいた時は継続してきてよかったと思いました。
-
この仕事で成長できたことは？
-
この仕事をしていく中で、コミュニケーションを取る事の大切さを実感しました。
組合員の方とのコミュニケーションはもちろん、上長や先輩と業務に関する相談等をして自分にないものを学ばせてもらうことで成長することができたと思います。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2026.01.29
-
回答者 : 生協宅配ドライバー（エリア担当）
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
実際に入社してわかったこと
-
プライベートでは土日休みのため、予定も立てやすいです。仕事ではルート配送になるので、安全運転の指導や運転時の危険個所の指導など、一人で配送するようになってから不安が残らないような研修があること、毎週お会いする組合員さんから温かいお言葉をいただけることは魅力的だと感じています。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2026.01.29
-
回答者 : 生協宅配ドライバー
30代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
淡々と1人で配達業務をする仕事ではあるが、出発前と帰着した後の社員同士の結束力がかなり強く、バッグフォローに関してはかなり安心ができる。
組合員の対応がスムーズにできなかった時、私のお客まではあるが、先輩社員も一緒になって対応してくれた。
-
実際に入社してわかったこと
-
一人ひとりが自分なりに考え、組合員が気持ち良くご利用できる対応をしていること。
相手に合わせて自分で考えた対応をできる、
これを自然にできるようになると、人へ興味を持てるようになるし、今の時代を良い意味で逆をいく人との繋がりを仕事で感じられます。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2026.01.28
-
回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
担当コースが変わる時に、「顔が見られなくなってしまうのが淋しい」「あなたが来てくれるから生協を利用していたのよ」「いつも本当に助かっていました」「身体に気を付けてこれからも頑張ってね」など、いつも商品をお届けしていた組合員さんから沢山のお手紙や、ご親切な言葉、手作りのプレゼントなどをいただきました。これまでの自分の対応は組合員さんにとって良い対応ができていたんだ！と、実感しました。
全部が対面での対応ではない為、例えば、置き配をしてくる所には「この後雨が降りそうだからなるべく雨の当たらない位置にしよう」「ご連絡があるが、お電話がなかなか繋がらない方なので、メモを書いて行こう」など気配り配達を心がけていた事が、ちゃんと伝わっていた様に思えました。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
相手を思いやる気持ちを忘れずに配達しています。
十人十色の組合員さんがいるなかで配達を担当するは自分のみです。相手の立場に立って、どんな背景でご利用していただいているのかをお会いできる組合員さんには聞いたり、お会いできない組合員さんには、直接聞かなくとも、自分なりに考えます。
その様に相手の立場に立って思いやりの心を持って仕事をしています。
また、配達だけでなく、運転でも譲る気持ち思いやりのある運転を心がけています。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2026.01.28
-
回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
そのために努力・工夫したことは？
-
まずはこちらが元気よく挨拶することを徹底しました。猛暑でも、雨でも雪でも風が強くても寒くても、笑顔と元気な笑声で挨拶を続けていると、組合員から世間話など声を掛けてくれるようになります。また、商品を丁寧に渡すこと。対面できる組合員には必ず両手で商品を渡し、不在の組合員には箱（商品を入れる機材）の中に綺麗に商品を入れることを心掛けました。
-
入社理由は？
-
前職で営業周りをしていて、コープの方がトラックで組合員と仲良さよに談笑しながら、商品を渡している風景を目にしました。幼少期、実家でもコープをとっていて、親が配達員と話しながら商品を受け取っている姿を思い出しました。お互い（配達員と組合員）が笑顔になれる仕事だな、と思えたことが入社理由です。
-
実際に入社してわかったこと
-
コープの仕事はエッセンシャルワーカーとまでは言えないにしても、商品が届かないことで困ってしまう組合員が沢山いるということです。裏を返せば、私たちが安全に・正確に商品をお届けできないと、組合員に迷惑が掛かってしまうことを入社してあらためて感じました。責任があるからこそ、やりがい・充実感・仕事を通しての「自分の存在意義」を日々感じることができる点が大きな魅力です。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2026.01.27
-
回答者 : 生協宅配ドライバー
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
お客さま（組合員さん）から頼りにされていたり、配達を待っていてくださることを日々実感できること！
「〇〇さんのおかげで生活できてる」「〇〇さんが担当で良かった」と言われることが多く、組合員さんや地域の皆さんの生活を支えているんだなと思えて、この仕事をしていて良かったと思います。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
組合員さんのお名前や話した内容をメモしたり、記憶したりして、次にお会いした時に続きのお話や対応ができるように工夫しています。
また、組合員さんそれぞれの生活スタイルや感じ方が違うので、その方に合った対応をしています。
-
実際に入社してわかったこと
-
ドライバーなので、1人での時間もありつつ、職場の仲間と協力したり、色々な話を共有したりの時間がとても心地よいです。
職場の人も組合員さんも、とっても良い方ばかりです。
困ったことがあったら、気付いて声をかけてくださる方が沢山いて、本当にこの会社に入社して良かったと思っています。
また、みんなメリハリを付けて働いているので、仕事を早く終えて家族やプライベートの時間を満喫している方が多いです。仕事帰りに、職場の仲間と出かけることもあります。
入社してみて、働きやすい職場だと体感し、より強い魅力に感じています。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2026.01.27
-
回答者 : 生協宅配ドライバー（リーダー）
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
実際に入社してわかったこと
-
自分自身が経験した子育て世代だけではなく、買い物に行くことが困難なご高齢の方・障害のある方、体調を崩されている方、不便な地域の方など上げればきりがないほど生協の宅配サービスによって力になれる方々が存在すること。そしてそんな組合員の皆さんを第一に行動・判断することが風土として根付いていることがより強く感じた魅力です。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2026.01.16
-
回答者 : 生協宅配ドライバー（エリア担当）
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
組合員様と色々なお話しができ楽しく配達をする事ができているため、とてもやりがいを感じています。職場の仲間もとてもいい方が多く毎日楽しく働く事が出来ています。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
当日配達する商品で献立を立てる組合員さまもいらっしゃるので配達時間が早いと助かると喜んでお伝えしてくれるためやりがいを感じます。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2026.01.13
-
回答者 : 生協宅配ドライバー（リーダー）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
雨の日の配達時に組合員様から、どんな天候でも元気な挨拶と笑顔で配達してくれてありがとうとお言葉をもらったことがあり、自分自身初めて組合員様から感謝されたことがすごく嬉しくて、この仕事していて良かったなと思いました。またコープデリは他の宅配業者と違って毎週配達でお伺いしているので、お話し好きの組合員様とはプライベートで起きたことをお話ししたり、飲み物やお菓子、旅行先のお土産を頂いたりと、毎週お会いしているからこそできる事だと感じます。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
どんな時でも配達にお伺いしたときに元気な挨拶と笑顔で商品をお渡しすることを意識しています。雨の日などでどんよりする時に明るくお伺いしたら組合員様も同じように接してくれてお互い良い気分になります。毎週お伺いするうえではかなり重要だと思い、常に心掛けて行動しています。
-
この仕事で成長できたことは？
-
入社当初は、配達業務をこなすのに必死でしたが、周りの先輩たちの協力を得ながら仕事をしていくうちに、先輩たちとコミュニケーションを取ったり、ただ商品を届けるだけではなく組合員様の立場に立った行動をするのが大事だと学びました。この仕事を続けていくうちにリーダーになりそのために必要なメンタル面です。
-
成長できた理由は？
-
当時は、配達業務に追われコミュニケーションなど取れずにいましたが、先輩たちの協力や組合員様から感謝のお言葉を頂いたりと、先輩たちと協力や自分の仕事内容の重要性を理解できたことだと思います。また、担当者からリーダーに昇進し、他事業所支援での関わり、土地勘の無いところでの配達業務と、普段とは違う経験をさせていただけたことで、慣れないことへの抵抗や不安などなく、メンタル面では動じず仕事が出来ています。
-
実際に入社してわかったこと
-
ただ配達だけの仕事だと思っていましたが、毎週組合員様宅にお伺いする中で、段々と親しくなり自分の日常で起きたことなどのプライベートの話をしたり、「ありがとう」などの感謝のお言葉を頂いたりと実際に業務を行ってみないと見えない部分がありました。また、職場の先輩たちも仲良く元気に接してくれて毎日楽しく仕事が出来ています。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2026.01.09
-
回答者 : 生協宅配ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
組合員さんに「天候関係なく来てくれていつもありがとね」と声をかけてもらう時や、労いのお言葉をかけていただいたときに良かったなと感じる瞬間です。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2026.01.08
-
回答者 : 生協宅配ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
組合員さんに商品を届けた時に感謝されたときはやっていて良かったと感じます。仲良くなっていろいろな話しを出来る様になっていくのもうれしくなります。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
組合員さんとの約束事やちょっとした会話の内容を覚えておいて、商品のおすすめや世間話に活かすようにしています。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2025.10.16
-
回答者 : 生協宅配ドライバー（リーダー）
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
そのために努力・工夫したことは？
-
組合員さんとの関係を良好にして楽しめるように頑張っています。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2025.10.09
-
回答者 : 生協宅配ドライバー（リーダー）
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
多くの組合員さんに心から生協を必要とされていることが、何よりもやりがいと感じております。特に非組合員さん宅へお声がけをし、ご加入していただいた際に「声掛けてもらえて良かったよ！買い物にいくのが最近不便になったので、とても助かっています。」とお声をいただいたときです。今後も生協を必要としている方を見つけ、今以上に地域の方に寄り添った配達をしていきたいと思いました。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
生協の良さや商品内容等独自に学び、どんな商品がオススメ出来るかな？と常に組合員さんの生活背景を考えて提案しております。又、食品以外にも数多くの商品があります。今後、勉強中していかなければならないことが多いですが、知れば知るほど改めて気付くこともあるところもまた魅力の一つなのかなと思っております。
-
実際に入社してわかったこと
-
組合員さんとの関係性の大切さ、業務上のルール等が徹底されている事です。これくらい良いかな？と報告を遅らせてしまったこともありました。しかし、そこから発展するトラブル等聞かせていただき、本当に組合員さんや地域の事を考えて働かなければいけないと強く感じました。捉え方は人それぞれかもしれませんが、私にとっては「本気になってやれる仕事」だと改めて感じたとても良いキッカケになりました。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2025.10.02
-
回答者 : 生協宅配ドライバー（リーダー）
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
日々配達をしていると、重たい荷物を運んだ時や天気の悪い日に届けた時に、組合員様から「ありがとうございます。」「助かる！」と声をいただく事があります。ほんの一言ですが、その言葉に疲れが吹き飛び、「この仕事をやっていて良かった！」と心から思えます。地域の方に役立てている実感が、自分のやりがいになっています。
また、日々の配達業務は大変なこともありますが、チームメンバーから「このチームで良かった」「一緒に働けて良かった」と最近言われる事がありました。
その一言で、仲間と支え合いながら仕事をしている実感が強まり、胸が熱くなりました。組合員様だけではなく、仲間にも頼りにされている事が「この仕事をやっていて良かった！」と思えた瞬間でした。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
・個性を大切に
人それぞれの個性や強みを大切にする事を意識しています。誰もが得手不得手があるのでみんなでカバーし、その人らしさを活かせるように心がけています。
・前向きな姿勢を崩さない
大変な時でも明るく取り組む事で、組合員様やメンバーとの雰囲気が良くなるよう意識しています。
・情報共有を意識している
配達のコツや注意点を共有する事で、メンバー全員が安心して働けるよう環境を作るよう努めています。
・コミュニケーションを大切にしている
日々の業務の合間に声をかけたり、困っているメンバーにはできる限り手を差し伸べるよう心がけています。
-
この仕事で成長できたことは？
-
この会社に入った当初は、配達の仕事をこなすだけで精一杯でした。ですが、先輩や仲間と一緒に仕事をする中で、ただ荷物を届けるだけではなく、組合員様一人ひとりも寄り添った対応や心配りが大切だと学びました。
また、チームで協力して取り組む中で、自分だけでなく仲間の力を活かす事の重要性にも気がつきました。以前は自分の事で手一杯だった私が、今では「周りに声をかける」「個性を活かした役割分担を工夫する」など、チーム全体を意識して行動できるようになりました。
その結果、仲間から「このチームで良かった」と言ってもらえる事もあり、自分の成長を実感しています。この会社の経験を通じて、人との関わり方やチームワークの大切さを学べた事が、私にとって大きな成長です。
-
成長できた理由は？
-
入社当時は、自分の仕事をこなす事に精一杯でしたが、先輩や仲間の支え、そして、組合員様からの「ありがとう」という温かい言葉に励まされる中で、仕事の意味や仲間と協力する大切さを学びました。
成長の背景には、日々の小さな積み重ねだと感じます。仲間に「大丈夫？」と声をかける事や、困っている人には自分から手を差し伸べる事を意識しました。また、一人ひとりの個性や得意分野を尊重し、それを活かせるように役割分担を工夫する事で、チーム全体の力を高められるように努めてきました。
加えて、大変な場面でも前向きな姿勢を崩さず、笑顔や明るい声かけで雰囲気を良くする事を心がけてきました。
その積み重ねの結果、仲間から「このチームで良かった」と言ってもらえるようになり、自分自身の成長を実感しています。周囲に支えられながら努力を続けてきたからこそ、今の自分があるのだと思います。
-
実際に入社してわかったこと
-
入社してから強く感じた魅力
入社前から「土日休みで家族との時間をしっかり持てる」事に魅力を感じていましたが、実際に働いてみてそのありがたさを強く実感しました。子供の成長を身近に感じられるようになり、家族と過ごす時間が心の支えになっています。
入社して新しく分かった魅力
実際に働き始めてから新しく気づいたのは、職場の雰囲気の良さと人の温かさです。チームの仲間が互いに支え合い、一人ひとり個性を尊重し合える環境が整っている事に驚きました。また、配達先の組合員様から「ありがとう」と感謝の言葉をいただけるので、地域に貢献できている実感を得られるのも大きな魅力です。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2025.10.01
-
回答者 : 生協宅配ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
他のサービス業と違い、お客様である組合員さんと直接お会いしてお話しする事が出来るので。組合員さんとのコミュニケーションを通して自分たちが行っている仕事を具体的に感じ、知る事が出来るのでとてもやりがいを持って仕事に取り組めております。
今週のおすすめの商品などを直接お伝えし、購入して頂けたときはとても嬉しくて組合員さんにもコープデリのおすすめ商品をお届け出来るのもあり、喜びと達成感がとても感じられます。
配達が遅れてしまった時などは同じ場所で働いている仲間たちに助け合ってもらえたり、今度はこちらが皆さんを助けたりなど仲間たちとの連携も頼りになり、とても助かっております。
配達や積込の際に体を動かすことなどもでき、運動不足なども解消されて良い事尽くめでございます。
また、プライベートとの両立もしっかりできる職場となっており、仕事とのメリハリがついて毎日がとても充実しております。
福利厚生も充実しております。お子さんをお持ちの方やご家族で生活されているかたの手当などもしっかりしており、公共施設やその他お得なサービスの手当も受けられるのでよく活用させて頂いております。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
組合員さん1人1人にしっかり寄り添い、その人にお勧めしたい商品やサービスなどを考えて配達に取り組んでおります。
「この方には今週はこの商品をお勧めしてみよう」「この方は先週この商品をご購入されていたので感想を聴き、次に繋げてみよう」などその人に合ったものやサービスなどを日々考えております。
組合員さんから「前紹介して貰った商品がとてもおいしかったんだけど次はいつ注文できるんだい？」や「いつも配達してくれてありがとう、コープさんがいてくれないと生活できないから助かってるよありがとう。」などのお声を頂けるととても嬉しくがんばった実感をとても感じる事が出来ております。
また、以前に働いていた仕事の知識なども思わぬ形で生かす事が出来たりなど、驚きを感じる事もしばしばございます。
-
この仕事で成長できたことは？
-
成長させて頂いた事は沢山ございますが、一番はコミュニケーション能力の向上です。
私自身、人との関わりやコミュニケーションに苦手意識がありまして、積極的に話しかけられずにいました。なので思い切って多くの方とお話しできるこの仕事を選びました。
日々、様々な人や職場の仲間とお話しするにつれて自分にも自信がつくようになり、今では私から積極的にお話が出来る様になりました。
言葉のキャッチボールの大切さもそうですが組合員さんの名前と顔を１人１人覚え、毎週その人に合った会話もできる様になったのもこのお仕事にやりがいなどを感じた頃でした。
仕事だけでなく、自分を「人」として成長させて頂いていることに日々、感謝しております。
-
成長できた理由は？
-
やはり、自分から積極的に行動をすることの大切さを理解することが出来たのが大きく成長した理由だと考えております。
ただ闇雲に行動するのではなく、どのようにしたら良いのかなどを職場の方々から丁寧に教えていただくことが出来る環境なのも大事なことだと思いました。
「私はこんな感じで組合員さんとコミュケーションを取っているよ」「この人にはこんな感じで優しく接してあげた方がいいよ」など具体的な指示や相談などをしやすい職場作りがされており、入社したての頃はとても助かりました。
-
実際に入社してわかったこと
-
最初感じたことは、この会社はサポートや福利厚生がしっかりしていると実感したところです。
子育てや家族のサポートもすごく充実しておりますが、お休みや、有給の取得がとても取りやすいのでプライベートのスケジューリングなどを決めやすく、お休みが来るのが毎日楽しみでございます。
仕事面で感じた部分は、自分で頑張って出した成果の実感をとても感じさせていただける仕事だった事です。
オススメ商品を購入していただいた次週に売り上げが伸びたり、組合員さんに新しくお友達を紹介してもらったりと頑張った成果が目に見えて実績に繋がっているのでやりがいに繋がります。
実際に配達を通して地域の方への安心と信頼をお届けすることが出来ることに改めて魅力を感じております。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2025.10.01
-
回答者 : 生協宅配ドライバー
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
組合員さんから感謝の言葉を頂いたときはとても嬉しいです
夏の暑い日に重たい荷物を届けた時等、多くの組合員さんからお礼の言葉を頂きやりがいを感じています
-
そのために努力・工夫したことは？
-
日頃からただ商品をお届けするだけでなく、ちょっとした世間話や気遣いの声をかけています
組合員から信頼される担当になる為に笑顔を大切に誠実に対応しています
-
成長できた理由は？
-
組合員さんは商品が届くことを楽しみにしています
誤配や破損をさせてしまうと期待を裏切ることになるので常に丁寧に正確な仕事を心掛けています
-
実際に入社してわかったこと
-
毎週同じ組合員さん宅にお伺いするので、親しくなる事が嬉しいです
職場の仲間も仲良く活気づいていて毎日が楽しく感じています
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2025.08.08
-
回答者 : 生協宅配ドライバー（リーダー）
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
猛暑の日でも、大雪が降っても私たちは組合員さんの元へ配達に伺います。私たちが運んでいる物の多くは組合員さんの生活を支えているものなので、日ごろから「ありがとう」と感謝の気持ちを言葉にして伝えて頂けます。何気ない一言ではありますが暖かい言葉を頂けるととても嬉しく、大きなやりがいに繋がります。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
日頃の組合員対応を疎かにしてしまっては組合員さんが感謝の気持ちを持ってくれていたとしても、言葉には表してくれないと思うので、「当たり前のことを当たり前に行う」事を意識して業務に取り組んでいます。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
- 口コミ投稿日：2025.08.08
-
回答者 : 生協宅配ドライバー（リーダー）
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
入社してから３年半ほど担当していた配達コースを離れ、１年半ぶりに元の配達コースに戻った時のことです。
配達に伺うとたくさんの組合員の方が自分のことを覚えていてくれました。
中には玄関先で扉を開ける前にあいさつした声を聞いただけで気付いてくれる組合員さんもいました。
『戻ってきてくれたんだねー』『また担当になってくれて嬉しいよー』などの声を頂けました。
長い間担当を離れていても覚えていてもらえたことはとてもうれしかったです。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
担当者一人の配達は1日で60～70近くありますが、組合員さんにとっては週一回の配達担当者です。
当たり前ですが手渡し時は丁寧な対応をするよう心掛けています。
そして留守置きの組合員の方の配達でも心掛けていることがあります。
『組合員に会えないからこそ丁寧に配達するんだよ！』
これは新人当時に教えてくれていた先輩に教えられたことです。
商品の取り出すときの箱を開けた瞬間の入り方がそのまま担当者の印象になるはずです。
この言葉を忘れずに配達しています。
雑に入れるのは簡単だと思いますが、普段会えない組合員の方だからこそ丁寧にきれいにお届けすることを心掛け気持ちよく利用してもらえるようにこれからも配達していきます。
そして当時の先輩にはお届けの仕方についてたくさんのことを教えてもらいました。
そのことは今でも心掛けながら配達していますし、自分自身が教える立場になって伝えていくようにしていきます。
-
株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 組合員
口コミ・評判に関する注意事項
VOiCEは、「辞めた理由」ではなく「今ここにいる理由」を伝える企業口コミサイトです。
掲載されている口コミは、現職社員の体験に基づいたリアルな声であり、VOiCEの運営ポリシーに則り、健全で信頼性の高い情報発信を目的として運営しています。 口コミの公開・非公開は各企業が管理しており、内容の編集などにより表現や意味が変わる場合は、VOiCE運営ポリシー に基づき確認・審査を行っています。
