リハプライム株式会社 の現職社員による口コミ・評判一覧
業種 福祉・介護施設運営
現職社員口コミ 337件
介護保険事業を主に行っている企業。日本全国に、コンパスグループ（コンパスウォーク・コンパス訪問看護・コンパス訪問介護等）として約201施設を展開している。
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回答者 39人
全口コミ 337件
※このページでは、リハプライム株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2025.01.21~2025.02.04）
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回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2025.01.23
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回答者 : 本社_営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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現場から本部へと役職が変わり、全国の様々なスタッフ、利用者様と関われるようになった。その中で〇〇(地域名)にコンパスウォークを作ってくれてありがとうとご利用者様に言われると、現場のスタッフの頑張りにも誇りを持て自分自身も嬉しい気持ちになります。
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そのために努力・工夫したことは？
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会社の行動指針にもある「全ての因は我にあり」を常に意識して行動しています。環境や誰かのせいにするのではなく、自分に矢印を向ける事で、できる事が見えてくると感じています。
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リハプライム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.01.23
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回答者 : 本社_営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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自分自身の大切にしている事に気付けた。
何のために働いているのか、自分はどうなりたいのか、深く自分について考えることが出来るようになった事で自らチャレンジする事ができるようになった。
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成長できた理由は？
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会社の教育制度のひとつにコンパスアカデミーというものがある。月に1回の研修であり、自分自身の考え方や在り方に気づかさせる内容となっており、そこで仕事に対する考え方が変わった。
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リハプライム株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.01.23
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回答者 : 本社_営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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大切な人の為に何が出来るか？
家族や両親、祖父母に誇れる仕事をしていきたい。物心ともに豊かになりたい。
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リハプライム株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.01.23
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回答者 : 本社_営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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私が今の役職を目指したいと思うきっかけになった人。チームメンバーの一人一人に寄り添って悩みや夢を聞いてくれて、何より本人が一番楽しそうに仕事をしている姿を見てそう思いました。
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その人から影響を受けたことは？
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どんな環境でも楽しめるかは自分次第。
大変なときこそ笑って楽しむ事、いまの問題をどう乗り越えて行くか考える心の在り方を学んだ。
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リハプライム株式会社 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.01.23
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回答者 : 本社_営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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ありがとうの数がとにかく多いです。
仕組みとしてありがとうを伝えるものもありますが、そうでなくても現場内でのスタッフ同士、利用者様に対してもありがとうを言い合う文化があります。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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働く上でお互い様の気持ちや当たり前ではないと感じる感謝がある事で、協力もし合える。
感謝されるともっと頑張ろうと前向きな気持ちになる事が出来る。
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リハプライム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.01.23
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回答者 : 本社_営業職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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家族との時間を取りやすく。更に仕事を頑張るエネルギーになっている。
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リハプライム株式会社 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
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