株式会社LIFESYNC の現職社員による口コミ・評判一覧
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現職社員口コミ 224件
ITコンサルティングを基盤に、ソフトウェアソリューション、クラウドサービス、ITセキュリティ、IT基盤構築などのトータルITソリューション事業を展開する、株式会社LIFESYNC。業務アプリ開発やネットワーク構築・運用などを通じて、企業の課題解決と事業成長を支えている。
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回答者 24人
全口コミ 224件
※このページでは、株式会社LIFESYNCの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2025.11.27~2025.12.18）
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回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2025.12.12
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回答者 : エンジニア職
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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LIFESYNCの魅力はどこ？
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ほんとに未経験で入ってきても問題ないということ。
勿論、学生時代などに経験していると良いことはあるが、入社後の扱いの差があるのは研修期間などでほぼ気にならない事が多いと感じる。
それだけ研修のフォローも内容も充実しているし、教育に関して意識しているということ。
こればっかりはありがたとしか言えないです。
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株式会社LIFESYNC 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.12.12
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回答者 : エンジニア職
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挑戦・成長できた理由は？
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出来ない事に対して否定的なことはなく前向きに取り組む環境があることで社員が自信を付けながら案件に挑戦できること。
若手ながらに大型の案件や多種多様な案件にアサインされることもあるため、仕事への意欲が湧きやすい環境であると思います。
実際に入社1年目から複数案件を対応しましたが、初めての事ばかりで都度、右往左往していたと思います。ただその分幅広い経験を踏め、成長も沢山出来たと実感しています。
自己研鑽も必要ですが、相談すればするだけ成長できることは良い環境の証拠だと思います。
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エンジニアとして成長する上での会社の環境は？
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物理的な検証環境が無いのが残念だが、取り組む姿勢に対してのフォローはとてもよくしてくれていると思う。
属人化しているものも多く、成長の場とチャンスが偏っていることもある。
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株式会社LIFESYNC 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.12.12
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回答者 : エンジニア職
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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ポジティブな人、創意工夫が出来る人、自己利益のみを追求せず他者利益も考えられる人にとって良い会社だと思う。
自分が前向きな間は周りも応援してくれるため。創意工夫を続ける人にはチャンスが与えられやすい環境である。
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合わない人はどんな人？
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言い訳が多い人、大変な仕事は嫌だと考えている人、上昇志向が低めの人、自己承認欲求が特段強い人は合わないと思います。
シンプルに輪を乱しやすいため。
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株式会社LIFESYNC 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.12.12
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回答者 : エンジニア職
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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LIFESYNCのワークライフバランスは？
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休暇は今年度から満3年以上勤務の社員には特別休暇が付与されたりとしていて意識しているように感じます。
残業やワークライフバランスは案件によっての差があると思いますが、繁忙期閑散期は仕方ないことなので休めるときに休む人が多い印象です。
有休も基本的に取りやすいので、連休の際に使用したり、半日休暇で細かく使うことが多いです。
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LIFESYNCの待遇面の魅力は？
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昇給に関してもうひと頑張りしてほしい時がある。
人間関係では若手に関しては採用の関係もあり積極的であるが、中堅からベテランへのフォローが下手に見えます。
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株式会社LIFESYNC 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
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