佐竹食品株式会社の「組織風土・職場環境」の口コミ・評判一覧
- 現職社員の口コミ数：
- 731件
「日本一楽しいスーパー」をミッションに掲げ、大阪北部を中心に地域密着型スーパーと業務スーパーの2業態を展開。エンゲージメントが高い企業に贈られる「ベストモチベーションアワード」で5年連続日本一に選ばれるなど、社員がやりがいを感じて働いている企業としても全国的に知られています。
現職社員による口コミ・評判一覧
※佐竹食品株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。（実施期間：2023.08.18~2023.08.31）
組織風土・職場環境
成長中の会社で挑戦機会も与えてくれるので、自分の成長にも繋がるから。
単純に楽しいから。
接客・販売（店舗含む）
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 女性 | 4年～10年
労働時間
接客・販売（店舗含む）
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 女性 | 4年～10年
チーム意識の高さ、風通しの良さ
接客・販売（店舗含む）
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 30代 | 女性 | 4年～10年
自分の頑張り次第で評価されるから
接客・販売（店舗含む）
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 40代 | 男性 | 4年～10年
勤務時間中の喫煙問題
接客・販売（店舗含む）
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 40代 | 男性 | 4年～10年
研修制度
接客・販売（店舗含む）
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0～3年
会社の理念や方針に関する共有、新卒者に対する教育体制は十分整っています。しかし、店舗配属以降で覚えるような仕事(繁忙時のレジ応援、遅番時の仕事の共有、宅配便依頼の対応など)に関しては店によってかなり質の差があるように感じます。
簡単なマニュアル等でその辺りが改善されるとより不安なく働きやすくなると思います。
接客・販売（店舗含む）
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0～3年
メンバー同士の距離感はかなり近いので気軽に話がしやすいです。会社主催でのイベントも多く、任意で参加できるので会社全体に一体感はあると思います。
接客・販売（店舗含む）
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 30代 | 女性 | 11年～20年
適正人数まで減らすのはいいですが、かなりプライベートで諦めることが増えました。
予定がなければいくらでも働きますが、予定があるところくらいは気兼ねなく休める体制をとってほしいです。
接客・販売（店舗含む）
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 30代 | 女性 | 11年～20年
今は少しなくなってきましたが、いい意味で自由です。
接客・販売（店舗含む）
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 20代 | 男性 | 4年～10年
ありがとう総会、チェッカーコンクール
接客・販売（店舗含む）
回答者：正社員 | 通勤 | 一般社員 | 50代 | 男性 | 4年～10年
地域の方から、遠方から来られる方まで、満足して頂ける商品がそろっている所。
接客・販売（店舗含む）
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 30代 | 男性 | 11年～20年
楽しいが誰にでも、どんな方にも感じてもらえるような状況を創り出し続けられること。
接客・販売（店舗含む）
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 30代 | 男性 | 11年～20年
仕事の自由度があるので、考えた事を行動に移す事ができるのは本当に良い所だと感じています。
接客・販売（店舗含む）
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 20代 | 男性 | 4年～10年
各店の繋がりと各社員達の繋がり、協力し合える環境
今の企業のリアルが分かる、VOiCEとは？
現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。
VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。
社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。
接客・販売（店舗含む）
回答者：正社員 | 通勤 | 管理職（部長未満） | 30代 | 男性 | 11年～20年