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高齢者介護事業を中心に地域に根ざした福祉サービスを展開する社会福祉法人春生会。特養、デイサービス、訪問介護、居宅介護支援事業所、地域包括支援センター等の介護保険事業に加え、
ケアハウスや養護老人ホーム等の社会福祉施設運営にも取り組んでいる。
回答者 12人
全口コミ 139件
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社会福祉法人春生会 あさひが丘／しょうなあさひが丘の キーワード別の口コミ・評判
社会福祉法人春生会 あさひが丘／しょうなあさひが丘の 「サポート」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.08.01
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回答者 : ユニット支援員
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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資格を取得するために費用のサポート制度などもあり、ステップアップしていくためのサポート制度は整っています。そのため、自らのキャリアアップ設定を行い目標立てて就業することもできます。
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福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？
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自らが目標設定を行うことで、何をどのように学べば良いか上司に相談が出来るため無理なくスケジュールを計画立てて学ぶことが出来ます。資格取得に関しても、サポートがあるので上司と相談し、資格取得に向けて進むことが出来るので成長出来ていると実感できるのも良い影響だと思います。
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社会福祉法人春生会 あさひが丘／しょうなあさひが丘 現職社員の口コミ・評判 サポート
- 口コミ投稿日：2026.07.29
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回答者 : ユニット支援員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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人と関わり、その方個人の生活のお力添えをし、喜ばれた時です。介護の仕事は支援、サポートさせていただくことが多いので「ありがとう」と感謝していただく機会が多く、その言葉でやっていて良かったと感じることが多々あります。その中でも、担当となってその方の支援やサポートをするだけではなく、食事についてや入浴について、他にもその方の好きなことや以前やられていた趣味や仕事等を深く知り、その方のやりたいことや今も出来ること等を企画、提供し、一緒にやることが好きです。
実際に切り絵、貼り絵、ちぎり絵を以前趣味でやられていた方と一緒にちぎり絵をやる機会がありました。「昔より手が動かなくて、、、」「こうするといいね、懐かしい」と、昔のことを思い出されながら楽しく参加してくださりました。出来上がったちぎり絵を見て、「楽しかった、ありがとうね」との言葉をいただきました。私自身、その言葉にとても嬉しく思い、救われました。支援やサポート以外でも、その方の力になることがまだたくさんあるかもしれないという気付きにも繋がりました。誇りを持ってこの仕事をやっていて良かったと思うことが出来ました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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困ったことや気になることを、すぐに相談、共有出来ることです。私自身、支援員として働いていますが、主任や室長、看護師や生活相談員、ケアマネジャー、管理栄養士、機能訓練指導員等、違う視点から教えていただけることに日々学びを感じます。他にも、プライベートの相談もしやすい雰囲気があります。
また、「個人」として尊重することを大切にしているため、入居者様、利用者様の思い等を多職種で叶えられるように話し合いサポートし、施設全体で動いていくのが会社の強みだと感じます。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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一人で困ったことがあっても、すぐに相談出来るため、抱え込むことがないので、無理せずにストレス無く仕事が出来ます。多職種で協力し、お互いに意見を言い合い、サポート出来るため、自信を持つことが出来ます。
また、一人じゃないという、傍にたくさんの人がいるという安心した気持ちで働くことが出来ます。施設全体で相談、共有し、協働することが、働きやすさを感じます。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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入社当時はまだ若かったこともあり、入居者様、利用者様から支援、サポートを任せていただくことが出来ませんでした。関係性も築いている最中であったため、信用もあまりなく、私が支援、サポートに入るために声を掛けると「違う人にやってもらうから結構です」「誰か別の人はいないの？」と直接言われたことがあります。仕事内容や入居者様、利用者様との関係、環境に慣れるまでにすごく時間がかかり、気持ち的にもすごく落ちていました。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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悩んでいたことを上司やリーダーが気付いて声を掛けてくださり、相談に乗っていただきました。
アドバイスをいただいたので、接し方を変えてみたり、時間を置いて声を掛けてみたりと、支援、サポートするのが困難と感じた時は少し距離を置くことにしました。また、時間を割いて私自身のことを改めて知っていただくためにたくさんお話をしました。入居者様、利用者様のことも情報収集し、コミュニケーションをたくさん取りました。徐々に信頼関係を築くことが出来て、入居者様、利用者様から頼っていただく機会が増えました。
一度視点を変えて、距離を置き、話す時間を作ることで少しずつ信頼関係を構築することが出来ると学びました。これからの接し方の自信にも繋がりました。
また、上司やリーダー等に相談してアドバイスをいただいて動くことが出来たので、自身の成長のためにも一人で抱え込んで悩まずに頼ることも大切だと学びました。
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職業を通してどんな貢献ができる？
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関わる人全ての人の笑顔や安心に繋がっていると思います。人対人の仕事なので、コミュニケーションを大切にして関係性を築いています。入居者様、利用者様だけではなく、家族様とも信頼関係を築くことが出来るように努めています。
年に一度、家族親睦会を開催し、入居者様、利用者様、家族様、支援員含む施設職員全員が関わる機会があるので、貴重な会を大切にしています。実際に家族親睦会を開催した時に「いつもありがとうございます」「先日はお世話になりました」「この前は凄く嬉しかったと母が言っていました」等嬉しい言葉をいただきました。入居者様、利用者様、家族様から直接お聞きすると、少しでも力になれている、サポート出来ていると自信を持つことが出来ます。引き続き、より良い関係性を築いて安心して過ごしていただけるように支援、サポートしていきます。
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社会福祉法人春生会 あさひが丘／しょうなあさひが丘 現職社員の口コミ・評判 サポート
- 口コミ投稿日：2026.07.26
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回答者 : ユニット支援員
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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誰かの役に立っていることを実感できる職場で、日々やりがいを感じます。入居者様が穏やかに過ごされ、些細な会話で笑顔が見られたり、自身のサポートでその方が安心されり、問題が解決できた時、またそのご家族様も安心されている様子が見られたりする時は嬉しく思います。
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社会福祉法人春生会 あさひが丘／しょうなあさひが丘 現職社員の口コミ・評判 サポート
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