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エヌエスイー株式会社では、金融・官公庁・製造・流通などの基幹システムを24時間365日安全に運用。要件定義から設計・開発・保守、ネットワーク構築まで一貫提供するITソリューション企業です。
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回答者 33人
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エヌエスイー株式会社の キーワード別の口コミ・評判
エヌエスイー株式会社の 「先輩」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.02.27
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回答者 : プログラマ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長できた理由は？
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きっかけは、先輩方が忙しそうに働いている姿を見たことです。全力で業務に向き合っている姿を見て、自分でできることは自分でやろうという意識が強くなりました。
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エヌエスイー株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.12.23
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回答者 : システムエンジニア
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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以前同じチームに所属していた先輩方です。
それぞれに得意分野が違いましたが、チームのまとめ方や製品に関する知識などを教わりました。
現場に入った当初はプログラミング経験はあるものの設計の経験が少なかったのですが、仕様を含め根気よく教えていただきました。
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エヌエスイー株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.12.23
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回答者 : プログラマ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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一人ひとりを尊重し、スキルアップをサポートして頂ける事
上司との面談や研修を通して、まずは自身をよく知り、業務を行うにあたって必要な知識を教えていただける事です。
また、優しい方が多く、入社したばかりの頃、分からない事が多く困っていた際に「大丈夫？」と先輩の方から声をかけてもらった事がありました。こういった、新人に積極的手を差し伸べる光景は日常的にあちこちで見られ、温かい人が多いなと感じています。
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エヌエスイー株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.12.23
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回答者 : 運用保守
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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そのために努力・工夫したことは？
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自分ができることを増やしたくて、わからないことがあったらすぐ聞いたり、調べたりするようにしてます。
最初のころは全然うまくできなかったことが多かったです。しかし、だんだん慣れてきてミスも減ってきたので良かったと思います。決められた手順をこなすのではなく、目的を理解したうえで作業することで、ミスを減らしたり改善点に気づけるようになりました。
また、わからないことがあったときはそのままにせず、自分で調べたうえで先輩や上司に確認するよう心がけています。
そうした積み重ねが自信につながり、少しずつできることが増えていくことで、自分の成長を感じられるようになりました。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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社内で尊敬しているのは、常に周囲に気を配りながら丁寧に仕事をされている先輩です。
忙しい中でも慌てることなく、どんな業務にも落ち着いて対応されており、尊敬している方です。また、私が原因調査で行き詰まったときも、すぐに答えを教えるのではなく、どのように考えれば解決につながるかを一緒に考えて解決に導いて頂きました。
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その人から影響を受けたことは？
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その先輩からは、どんな状況でも落ち着いて物事に向き合う大切さを学びました。
特にシステムトラブルの対応中は焦りやプレッシャーを感じることが多いのですが、先輩が常に冷静に状況を整理している姿を見て、私も慌てずに考えることを意識するようになりました。
また、問題をただ解決するのではなく、原因や仕組みを理解することで次に生かす姿勢にも影響を受けました。
今では、作業を行う際に「なぜそうするのか」を意識し、落ち着いた判断と丁寧さをこれから学んで活かしていきたいと思います。
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実際に入社してわかったこと
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業務を進める中で、先輩や同僚が困ったときにすぐに助け合い、意見や提案にも耳を傾けてくれる環境であることを改めて実感しました。
入社前は想像していなかったのですが、こうした支え合いの文化があることで、自分も安心して新しい業務に挑戦でき、成長につなげることができます。また、同僚やお客様一人ひとりに向き合う姿勢から、仕事のやりがいや社会的意義を身近に感じられることも、この会社ならではの魅力だと新たに気づきました。
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エヌエスイー株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.12.17
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回答者 : プログラマ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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仕事を続けていくうちに作業にも慣れ始めたころ、1人で案件を任されることになったのですが、今までとは比にならないくらいのコードの修正で、
期日までに終わらないかと思いながらも作業を開始しました。ですが入社したときに比べ、先輩や現場の方の教えにより修正速度が大きく向上しており、
予定の期日通りに修正することできました。その後のテストなども1人ですべて行い、案件を無事完了することができました。
自分自身そこまで成長できているか感じていなかったのですが、この案件を経て感じることができ、仕事をやっていて良かったと思いました。
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そのために努力・工夫したことは？
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新人の頃からずっとメモを取ることの他に重要なポイントとなる点、実際にやってみて気づいた点や躓いた点などを追加でまとめて置き、
同様の作業であれば見返し、新規の作業だと参考にするようにしている。
コードの修正は演習を多く行うほかに、先輩の修正での考え方ややり方をお聞きして参考にしたり、現場のソースを解読して書き方を参考にしたりしていました。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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弊社から配属されている先輩になります。後輩も含め私たちの進捗管理を管理しながら作業を行ってくれていて、忙しい時でも質問や相談に親身になって回答してくれて尊敬しています。
特に新人のころは右左何もわからない状態でしたが、演習問題の作成や短めの講習などを仕事の合間を縫って行ってくれ、そのおかげで、いいスタートダッシュを切れたと思います。
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その人から影響を受けたことは？
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自分もその後に後輩が2人入りましたが、先輩のように親身になってはじめは支えて行くことが大切な事をしったので、事前に資料の作成や教えていく方針を事前に決めて置くことで、
スムーズに仕事になじんでもらえるように努力しました。先輩がいたからこそこの事前準備はできたものでもあるので、ここに一番の影響を感じました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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企業理念に「人に誠実」とありますが、とても大きく感じることがあります。この会社では相談できる機会が多くあり、新人のころですと、先輩と面談や部長との面談
が多くあるため、親身になって相談や困りごとに対応してくれます。現在でも面談は幾度か行ってくれており、業務に支障がないようにサポートしてもらっています。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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仕事での相談はとても私の働きやすさにつながっています。新人の頃、後輩をもち不安が大きい時に気軽に相談することができたのはとても助かりました。
先輩とも月1で面談をしてくれて、仕事の進め方やわからない点を仕事の場でも接しやすかったです。私もこの「人に誠実」という理念は忘れずに仕事を行うように、精進しています。
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入社理由は？
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1番はやはり弊社のジュニアリーダー制度です。入社後はマンツーマンで見てくれる先輩がいることにより入社当時はかなり緊張していましたが、先輩が緊張をほぐしてくれるような方で、とてもリラックスして出社できました。その後も1年間業務から何に至るまで全てサポートして頂きとても助かりました。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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先輩や職場の方に助けていただき、作業を分担したり、スケジュールを見直したりなどして立て直しました。
後輩の教育に関しては演習を出す前に1度質問が来そうなところをピックアップし、確認も全て行った上で後輩に行ってもらったため、その後はスムーズに作業を進めることが出来ました。
このことから事前の準備がとても大切だとわかり、2人目の後輩が来た際には資料を渡して教えやすくすることが出来ました。
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エヌエスイー株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.10.14
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回答者 : プログラマ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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新社会人になってからのサポート体制が整っていることで、新社会人になってからの不安なことやわからないことを一人で抱え込まずに先輩社員の方に質問したり相談できたので、悩んでいたことを解決していきながら新社会人として一年を過ごすことができました。そういう経験をもとに悩んでいることはそのままにせずに、上司や先輩社員の方に相談して解決するという考えになれたことが現在の働きやすさにつながっていると思います。
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エヌエスイー株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.10.14
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回答者 : 事務
40代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
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入社理由は？
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高校時代の友人に勧められました。
彼もIT未経験の中途入社でしたが、教育体制が他社より手厚く、また先輩社員も大らかな方が多いと聞いたのが決め手でした。
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実際に入社してわかったこと
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上司や先輩は本当に頼れる優しい方がたくさんいらっしゃいました。
本当に頼りになり、仕事以外のプライベートでも相談に乗ってくれます。
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エヌエスイー株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.10.14
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回答者 : 営業
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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出会えてよかったと思う人は一人ではなく、職場の皆さんです。会長、社長をはじめ、役員方々、先輩や同僚から日々学ぶことが多くあります。
私は当社で初めて営業職を担うことになったのですが、丁寧に一から全て教えていただきました。
今、私が営業として続けられているのはご指導くださった職場の皆のおかげと思っています。
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エヌエスイー株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.10.10
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回答者 : プログラマ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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入社理由は？
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1番はやはり弊社のジュニアリーダー制度です。マンツーマンで見てくれる先輩がいることにより、入社当時はかなり緊張していましたが、先輩が緊張をほぐしてくれるような方で、とてもリラックスして出社できました。その後も1年間業務から何に至るまで全てサポートして頂きとても助かりました。
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エヌエスイー株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.10.10
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回答者 : 基盤SE
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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感情的にならずに話をちゃんと聞いていただき、その上でどうすれば良かった等の改善策などを言っていただけた先輩。
また、他の方などにもコミュニケーションや仕事帰りに食事などで気にかけているところなどが素晴らしいと思いました。
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エヌエスイー株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.10.05
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回答者 : ヘルプデスク
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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ヘルプデスクの仕事は、ユーザー様の「困った」を解決し、安心して業務を進められるよう支える仕事です。文系出身で入社した私は、最初の頃、IT用語を聞くだけでも緊張していました。例えば、当時多く寄せられた質問の一つに、Excelのマクロや関数に関する問い合わせがありましたが、当時は正直、簡単な使い方や基本的な関数以外のことはあやふやでしたが、質問を受ける以上、曖昧なままでは終われませんでした。
そこで、まずは書籍やインターネットで基礎を調べ、わからない部分は先輩社員に相談しながら理解を深めていき、場合によっては実際に困っているユーザー様に話を聞き、「どんな場面で詰まっているのか」「どう使いたいのか」をヒアリングしながら、一緒に原因を探っていくなかで少しずつ仕組みを理解し、動作を検証できるようになりユーザー様へ納得いただく回答をすることができるようになってきました。
後日、以前対応したユーザー様から「この前教えてもらった関数、自分でも応用できました！」と声をかけていただいたとき、自分の学びが誰かの成長に繋がっていると実感。ユーザー様を支える中で、自分自身も多くを学び、ともに成長できたと感じた時がこの仕事をやっていてよかった時だと思っています。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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そうした風土や仕組みが「この会社で頑張ろう」と思える原動力になっていると思います。努力を見てくれる人がいるという安心感があるからこそ、仕事に前向きに取り組めますし、失敗を恐れず挑戦できる環境が自分の成長にもつながっていると感じます。実際、メンター制度のような取り組みを通して、これまで自分が先輩に支えてもらったように、今度は自分が誰かを支える立場になったことが働きがいの一つになっていますし、教える立場になることで、自分の知識や考え方も整理され、成長を実感できる瞬間が多くあります。
また、この会社には「一人にしない」空気があると思います。誰かが悩んでいれば声をかけ合い、困っているときには部署を越えて会社全体で助け合うことが当たり前。そうした人とのつながりが、日々の安心感やモチベーションにつながっていると感じます。大変な時期でも「自分は一人じゃない」と思える環境は、働くうえでとても大きい存在ではないでしょうか。互いに支え合いながら前に進めるこの雰囲気こそが、自分にとっての働きやすさだと感じています。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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一番苦労したのは、入社して間もない頃、知識も経験も浅い状態でお客様対応をしていた時期だったと思います。電話越しに専門的な質問を受けてもすぐに答えられず、対応が遅れてしまったり、先輩に頼りきりになってしまったりと、自分の力不足を痛感しました。当時は「自分には向いていないのでは」と毎日感じていたものです。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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きっかけになったのは、「完璧に答えようとしすぎないこと」でした。最初の頃は、すぐに答えが出せない自分を責めてしまっていましたが、上司や先輩から「分からないことを正直に伝えることも誠実な対応の一つだ」と言われ気持ちが楽になりました。それ以来、無理に知っているふりをせず、「確認して正確な回答をお伝えします」と伝えるようにしました。ユーザー様からもその姿勢を理解してもらえることが多く、次第に会話の中で信頼関係が生まれていくのを感じました。
この経験を通して、「知識量よりも、誠実な姿勢と積み重ねが信頼につながる」ということを学びました。完璧を目指すよりも、相手に安心してもらえる対応を意識することが今の自分の仕事の軸になっています。
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エヌエスイー株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.10.01
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回答者 : 運用管理
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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入社理由は？
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信頼する先輩に紹介されて入社した。もともとその先輩の身のこなし方や話し方に強く感銘を受けていたため、じっくり社について話を聞いた。その結果、社の様々な魅力を感じて応募を決心した。勿論、転職と言うものはそれほど容易ではないが、十分に準備した上で転職活動を行った。
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エヌエスイー株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.09.25
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回答者 : システムエンジニア
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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入社当初、私の指導係としてついてくださったビッグブラザーの先輩には大変助けられたことを今でも鮮明に覚えています。十数年が経った今でも、その先輩から学んだ社会人としての基本姿勢や、後輩・部下への接し方は私の仕事の土台となっており、日々の行動や指導の場面で大きな指針となっています。
もちろん、現在一緒に働く皆さんも日々色々なことを助け合いながら、とても良い雰囲気・環境で仕事をすることが出来ていると思っています。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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この会社らしいと感じ、気に入っているのは「人を大切にする」風土です。業務上の成果だけでなく、社員一人ひとりの成長や挑戦を尊重してくれる姿勢があります。困ったときには上司や先輩が親身に相談に乗ってくださり、安心して仕事に向き合える環境があるのも魅力です。こうした人を大切にする価値観が、この会社で働くうえでの大きな励みになっています。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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「人を大切にする」風土があることで、安心して挑戦や意見発信ができる環境が整っていると感じます。上司や先輩が親身に耳を傾けてくれるため、一人で抱え込まずに済み、前向きに仕事に取り組むことができます。また、努力や成長をきちんと見てもらえているという実感が、働きがいにつながっています。結果として、自分らしく働ける働きやすさを感じられるのが、この会社の魅力です。
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実際に入社してわかったこと
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入社後にわかったのは、社員一人ひとりを大切にする風土が社内に根付いていることです。困ったときには先輩が親身に相談に乗ってくださり、失敗や課題も共に考えて成長につなげられる環境があります。こうした支えのおかげで安心して挑戦でき、働きがいや成長を実感しながら日々取り組めています。
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エヌエスイー株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
- 口コミ投稿日：2025.09.25
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回答者 : 運用保守
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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そのために努力・工夫したことは？
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まずは先輩社員から教わったことを細かくメモを取り、しっかりと実践する事を心掛けました。初めの頃は当然、教わる量も多いためメモした内容を別のメモ帳にわかりやすく纏め、次回作業時の予習に使うよう工夫しました。
一通り業務に慣れてからはプロジェクト先で増員が図れるよう、お客様からの信頼獲得と情報共有を意識し取り組んでおります。
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エヌエスイー株式会社 現職社員の口コミ・評判 先輩
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