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口コミ 676件
栃木を拠点に「ハードオフ」「オフハウス」「ブックオフ」などのリユース・リサイクルショップを展開している株式会社ヌマニウコーポレーション。不要品の買い取りから再販売、ネット販売やFC運営支援まで一貫体制で手がけ、限りある資源の有効活用と環境保全を通じて社会に貢献している。
口コミ 676件
回答者 138人
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回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2026.05.16
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回答者 : 店舗運営職（店長）
40代 | 男性 | その他 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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現状に満足することなく、お客様・店舗やスタッフ・そして会社にとって、より良いモノやコトを考え実行しようとする人にとっては良い会社です。
上司にすごく恵まれたこともあり、様々や意見や提案がしやすい会社だと思っております。もちろん実現するかどうかは多角的な判断と整合性が必要ですが、色々な意見や意図を組んでくれ「実行」に向けて一緒に考えてくれる、有難いことですし、とてもやりがいがあると実感しております。
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合わない人はどんな人？
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「自身の成長をしようとしない人」は入社してほしくないです。
リユース業として商材の流行変化はもちろん、システムやオペレーション面での変化は多くあります。情報をしっかり取り入れ、柔軟に対応しようとする人でないと、ただ仕事がつらいだけのものになると思います。
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株式会社ヌマニウコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.05.16
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回答者 : 店舗運営職（店長）
40代 | 男性 | その他 | 4年～10年 | 正社員 -
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入社理由は？
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一番この会社で良いところとして「仕事に関して自分が決められる自由度が高い」ことだと思います。
もちろん、権限や裁量の範囲はありますが、基本的には「良いと思うことは、自由にやってみなさい」という会社のスタンスだと感じています。それが働きやすい所以なのかなと思っています。
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株式会社ヌマニウコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日：2026.05.16
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回答者 : 店舗運営職（店長）
40代 | 男性 | その他 | 4年～10年 | 正社員 -
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正社員登用を目指したきっかけ・理由は？
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アルバイトから社員登用という形で入社しました。
一番の理由は「純粋に仕事が楽しかった」からです。
その当時は会社の名前も知らず、扱っている商材に興味がありましたが、家から近い場所で選んだ仕事でした。仕事を覚えてくる中で、楽しいなと思うようになったことがきっかけです。
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株式会社ヌマニウコーポレーション 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
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