株式会社ミヤザワ の現職社員による口コミ・評判一覧
業界
メーカー（食品・日用品・アパレル）
└化粧品・日用品
└化粧品・日用品
現職社員口コミ 77件
株式会社ミヤザワは、段ボールの製造・販売と、製造ライン向け人材派遣・アウトソーシング事業を展開する総合ソリューション企業。小ロット・短納期対応の包装から、計量・充填・梱包や品質管理など製造現場のトータルサポートまで担い、ものづくりの現場に柔軟かつ高品質なサービスを提供している。
Facebook 
X(旧Twitter) 
LINE 
note
回答者 8人
全口コミ 77件
※このページでは、株式会社ミヤザワの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2025.11.12~2025.12.02）
カテゴリから探す 回答者から探す
回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2025.11.19
-
回答者 : 管理スタッフ
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
働きやすい環境を整えていく上で、自分なりの工夫で皆さんの喜ぶ声が聞けたときに
「この仕事をやってて良かった！」と思えます。
例えば、作業負荷を均等化にする為、スキルアップ教育を進めるには現場の協力が不可欠です。現場の理解が得られ、協力して進めることが出来た時に一体感とやりがいを感じます。作業負荷が軽減できることで皆さんに喜んでもらえれば嬉しいです。
-
自分なりに努力・工夫していることは？
-
現場生産がスムーズにおこなえるよう、また生産に携わる方々の負荷を軽減できるよう日々考えています。
現場の声を聞き、コミュニケーションを大切にすることで
お互い納得して仕事ができるように心掛けています。
「働きやすい職場だね」と言ってもらえる事を目標に頑張っています。
-
株式会社ミヤザワ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.11.19
-
回答者 : 管理スタッフ
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
パソコンスキルもほとんどない状態でこの仕事を始めました。
まずは自分にできることから始め、「現場の職場環境を整えたい」気持ちから
自然と学習意欲が湧き、必要なパソコンスキルやコミュニケーションスキルの向上につながり、業務に生かせています。
-
成長できた理由は？
-
自分で課題を見つけ改善することに対し、チャレンジさせてくれる環境でした。
自分で判断出来ない事もたくさんあり、その都度相談にのってもらえたことで、
安心して自分の思いを形にすることができました。
見守りつつ、ある程度自由にチャレンジさせてくれる環境が私を成長させてくれていると思っています。
-
株式会社ミヤザワ 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
口コミ・評判に関する注意事項
VOiCEは、「辞めた理由」ではなく「今ここにいる理由」を伝える企業口コミサイトです。
掲載されている口コミは、現職社員の体験に基づいたリアルな声であり、VOiCEの運営ポリシーに則り、健全で信頼性の高い情報発信を目的として運営しています。 口コミの公開・非公開は各企業が管理しており、内容の編集などにより表現や意味が変わる場合は、VOiCE運営ポリシー に基づき確認・審査を行っています。
