回答者 61人
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エヌエス・テック株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「仲間の魅力」
エヌエス・テック株式会社の 「仲間の魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日:2025.04.15
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回答者 : 採用・企画
40代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
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仕事に対しこだわる事の大切さや姿勢や考え方が、結果に結びついている先輩です。
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その人から影響を受けたことは?
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会話の聞き方や考え方などを参考にさせていただいており、その結果、効果が出ていると感じています。
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エヌエス・テック株式会社 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日:2025.04.10
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回答者 : 採用・企画
40代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
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仕事面でのフォローはもちろんですが、それ以外のところでも自分の代わりに怒ってくれるなど、親身になって接してくれる先輩が部署を問わず多いです。
有言実行で行動力の速さも尊敬しています。
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その人から影響を受けたことは?
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先輩方の行動を見て、不安な時のフォローであったり、また誰かのために行動をしたいと日々意識するようになりました。
自分が支えてもらった分少しでも周りに貢献したいと思います。
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エヌエス・テック株式会社 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日:2025.03.31
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回答者 : 営業・派遣社員管理
40代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
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入社時からの上司は自分の考えを持って行動し、「それは違う」と思った事は上司、部下問わず意見を言える方です。
部下、同僚に言いにくい事も時には厳しく、しかし成長を促すようにメリハリをもって接することができる対応力があり、それが社内だけではなく、取引先からの信頼につながっていると感じています。
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その人から影響を受けたことは?
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上司はただ指示するだけではなく、「どうしたら上手くいくか」「どうしたら問題が解決するか」を本人に考えをもって行動するように促し、サポートをしてくれました。
それまでは上司の指示待ち、言われた事をただやるだけだった仕事に対する姿勢が、自ら考えて行動する事に意識が変わり、仕事に対してのモチベーションを上げる事につながりました。
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