株式会社クレステック の現職社員による口コミ・評判一覧
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現職社員口コミ 252件
株式会社クレステックは、1984年設立の情報創造企業。テクニカルドキュメントの企画・制作・翻訳を軸に、マーケティング支援、印刷・パッケージ製造、販促プロモーション、コンテンツ制作、システム開発まで一貫したサービスを展開。多言語・多拠点のグローバルネットワークで企業の情報発信と価値創造を支えている。
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回答者 29人
全口コミ 252件
※このページでは、株式会社クレステックの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2025.12.25 ~ 2026.01.18）
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回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2026.01.09
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回答者 : 制作
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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業務を立ち上げから校了までのスケジューリングを立てる能力が成長したと思います。
また、業務上、お客様とのコミュニケーションが必要不可欠のため、コミュニケーションスキルの向上もできたと思います。
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成長できた理由は？
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基本的に、自分一人で行う案件が多いため、お客様との窓口は自分になります。
そのため、いかに良好な関係を築けるかが大事になってきます。そういった環境で仕事をすることで、コミュニケーションスキルに磨きがかかったと思います。
お客様以外でも社内でのコミュニケーションからもスキルの向上ができているとも感じます。
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株式会社クレステック 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.01.09
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回答者 : 制作
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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いい意味で、社員間の干渉が少ないところです。無理な飲み会などの誘いもなく、プライベートが守られていると思います。一人で黙々と仕事をしたい人もいれば、他社員とのコミュニケーションをとりたい人もいるので、そこの線引きをみなさん理解して日々の業務に取り組んでいます。
また、困っている人がいれば積極的に声をかけ、手伝いを行う人が多い点も素晴らしいと思います。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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自分的には、コミュニケーションをとりながら仕事を進めたい派なので、他社員に積極的にコミュニケーションをとるようにしています。相手にもよりますが、こちらからコミュニケーションをとればその分、相手からも返ってくるので業務の進め方が円滑になります。
仕事の話からプライベートの話まで、年が離れている社員同士でもコミュニケーションをとれる環境なので息苦しい職場とは程遠い環境です。
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株式会社クレステック 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.01.09
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回答者 : 制作
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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入社理由は？
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前職と同じ職種だったため、前職でのスキルが活かせるという理由で決めました。
また、面接時に入社後のポジションや、自分に期待してくれているという姿勢を感じたため力になれればと思いました。
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実際に入社してわかったことは？
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比較的、社員間の干渉が少なく自分のペースで仕事ができる点が魅力的だと感じます。ただ、なにか問題などが起こった際には、周りの人がすぐに助けてくれる環境が整っています。
上司や先輩社員とも良好な関係を築くこともでき、風通しのいい職場だと感じます。
テレワーク制度も確立しているので、自分のライフスタイルに合わせて仕事ができるところも魅力的です。
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株式会社クレステック 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日：2026.01.09
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回答者 : 制作
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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案件を1から最後まで自分でスケジューリングを組みながら仕事をするのが得意な方には働きやすい会社だと思います。また、お客様とのコミュニケーションが必要になるため、コミュニケーションをとるのが好きな方も向いています。
コミュニケーションが苦手で黙々と一人で作業をこなしたい方も、社員間の干渉が少ないので働きやすいのではないかと思います。
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合わない人はどんな人？
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職種的に、常にデスクワークとなるので一日中座りっぱなしがきつい人には向いていないと思います。
一人で黙々と作業を好む人は気にならないと思いますが、自分からコミュニケーションをとるのが苦手な方だと孤独を感じる可能性があります。社員間で会話はもちろんありますが、テレワーク制度により、出社の人数もまちまちなので日によっては一日の会話が0の方もいます。
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株式会社クレステック 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.09
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回答者 : 制作
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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この会社で活躍するには「行動力」が欠かせないと思います。与えられた仕事を日々こなしていくのも仕事ですが、何事も自らの「行動力」で切り開くことが大事だと思います。
上長に積極的に仕事をもらったり、お客様に積極的にご提案をしたり、そのような姿勢が成長や活躍につながっていくと思います。
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活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？
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私は積極的に上のポジションに就きたいと上長に伝えています。加えて、上のポジションの仕事を実際にやらせてもらい、「自分はできる」というアピールを行っています。これも「行動力」の一つです。
他にも、新しい仕事があれば自ら志願し、いろいろな仕事にも挑戦し、知識と経験を身に着けるようにしています。
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