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株式会社クレステックは、1984年設立の情報創造企業。テクニカルドキュメントの企画・制作・翻訳を軸に、マーケティング支援、印刷・パッケージ製造、販促プロモーション、コンテンツ制作、システム開発まで一貫したサービスを展開。多言語・多拠点のグローバルネットワークで企業の情報発信と価値創造を支えている。
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回答者 29人
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株式会社クレステックの キーワード別の口コミ・評判
株式会社クレステックの 「提案」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.01.09
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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お客様の課題を本質的に解決するため、まずは相手の事業内容やミッション、製品特性を深く理解し、「お客様と同じ視点」に立つことを最も大切にしています。単なる受注者ではなく、同じ目的を持つパートナーとして思考することで初めて、表面的な要望の先にある真のニーズに沿った提案やサポートができると考えているからです。
また、社会のトレンドや技術の進歩に対し、常にアンテナを高く張ることも意識しています。単なる知識としての情報収集に留めず、自らがユーザーとして新しいサービスを体験し、「情報を受け取る側の気持ち」を理解するプロセスを重視しています。未知の領域に対しても「食わず嫌い」をせず、まずは挑戦してみる。この好奇心と行動の積み重ねが、お客様に最適な解決策を提示するための礎になっています。
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実際に入社してわかったことは？
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入社前に期待していた「海外との距離の近さ」は、想像以上に日常的なものでした。すべての業務が海外と繋がるわけではないですが、海外拠点のスタッフとオンラインで直接連携し、時差や文化の違いを肌で感じながら一つのプロジェクトを完結させるプロセスには、日々大きな手応えを感じています。
また、入社後に新しく気づいた魅力は、その「柔軟な課題解決力」です。単なる翻訳やマニュアル制作に留まらず、お客様の潜在的な困りごとに対し、最新のシステムや多様な媒体を組み合わせてゼロから形にする文化があります。自分の提案次第で、既存の枠を超えた新しい「伝え方」を創造できる自由度があり、常に刺激を受けながら成長し続けられる環境だと確信しています。
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どんな人にとって良い会社？
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「なぜ」という問いを日々追求し、変化を前向きに楽しめる人にとって、この上なく刺激的な環境です。私たちの仕事は、単に決まった制作物を納品するルーチンワークではありません。社会情勢や技術の進歩に伴い、クライアントが抱える悩みは日々複雑化しています。そのため「従来通り」が通用しない場面も多く、小さな疑問を放置せずに「なぜこの課題が起きているのか」と本質を掘り下げ、解決策を探れるかどうかが重要になります。
多種多様な言語や最新の電子媒体、システムを扱う当社だからこそ、自らの探究心次第で提案の幅は無限に広がります。受動的に指示を待つのではなく、身の回りの変化をヒントにして新しい価値を創造したいと考える方には、その挑戦を後押ししてくれる最高のフィールドだと言えます。
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株式会社クレステック 現職社員の口コミ・評判 提案
- 口コミ投稿日：2026.01.09
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回答者 : 制作
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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この会社で活躍するには「行動力」が欠かせないと思います。与えられた仕事を日々こなしていくのも仕事ですが、何事も自らの「行動力」で切り開くことが大事だと思います。
上長に積極的に仕事をもらったり、お客様に積極的にご提案をしたり、そのような姿勢が成長や活躍につながっていくと思います。
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株式会社クレステック 現職社員の口コミ・評判 提案
- 口コミ投稿日：2026.01.09
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回答者 : その他
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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余裕を持ってプロジェクトの計画を立てられるため、無理な残業や休日出勤は全く無く、ワークライフバランスは非常に取りやすい環境です。有休も取得しやすいです。
また、開発において新しい技術を取り入れたいといった提案をすることで、技術習得や導入にかかる時間も考慮してもらえるため、自分のモチベーションを仕事に繋げやすい環境です。
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この会社での活躍条件は？
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社会人としての基礎となるコミュニケーション能力、問題解決能力、提案能力などをバランスよく持っていることが重要だと思います。
またそれとは別に、語学力があれば海外での活躍ができるチャンスがあると思います。
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株式会社クレステック 現職社員の口コミ・評判 提案
- 口コミ投稿日：2026.01.08
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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社内のチームワークを何より大切にしています。
案件をスムーズに進められるよう、関係部署とのコミュニケーションや事前の擦り合わせを意識して行っています。
少し手間はかかりますが、先にしっかり話をしておくことで、チーム全体が同じ方向を向いて動けるようになり、結果としてお客様にもより良い提案ができていると感じています。
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株式会社クレステック 現職社員の口コミ・評判 提案
- 口コミ投稿日：2026.01.07
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回答者 : 制作
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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お客様の想いを深く理解するため、「言葉の奥にある真意」を汲み取る努力をしています。単なる要望の聞き取りに留まらず、背景にあるストーリーを大切にすることで、お客様自身も気づかなかった価値を可視化し、期待を超える提案ができるよう、常に学び続けることを大切にしています。
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この仕事で成長できたことは？
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お客様の事業やその先のエンドユーザーまで想像して、多角的にアイデアを広げられるようになりました。 コンセプト段階から深く関わることで、表面的な美しさだけでなく、「ストーリー性」まで含めた一貫性のあるデザインを提案できるようになったことが、私自身の成長だと思います。
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株式会社クレステック 現職社員の口コミ・評判 提案
- 口コミ投稿日：2026.01.06
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回答者 : 営業
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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自発的に考えたり行動できるマインドが必要だと思います。
もちろんある程度守るべきルールはありますが、過去からの決まりを疑ったり、斬新なアイデアを提案することで、最適解を出すことの方が歓迎されると思います。
新しいことや少しハードルが高いことに対しても、楽しそうに、前向きに挑戦している人が活躍している印象です。
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株式会社クレステック 現職社員の口コミ・評判 提案
- 口コミ投稿日：2026.01.05
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回答者 : その他
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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必要な時に役職者にも直接相談・確認できる環境のおかげで早い段階で方向性をすり合わせられるため、齟齬が少なく、スピード感を持って業務を進めやすいです。
また、意見や提案も出しやすく、「文句や不満」ではなく「改善や進め方の相談」として受け取ってもらえる空気感があるのもありがたいです。
また、休暇が取りやすいため、気持ちを切り替えて業務に取り組むことができます。
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どんな人にとって良い会社？
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自立していて、正解が決まっていない状況でも「自分で考えて動ける人」にとって良い会社だと思います。
細かい指示を待つより、目的や背景を理解した上で「こうした方が良いのでは」と提案し、周囲を巻き込みながら形にしていけるタイプは評価されやすい印象です。裁量を持って改善やチャレンジができる環境なので、主体的に動ける人ほど成長実感を得やすいと思います。
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合わない人はどんな人？
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受け身な人や、うまくいかない時に「周りが悪い、会社が悪い」と他責になりがちな人は合いにくいと思います。
この会社は、周囲がサポートしてくれる一方で、各々の意思決定が求められる場面が多いです。「分からない／変わらないから動かない」ではなく、「聞きに行く／調べてみる／提案してみる」といった姿勢がないと、仕事の進め方や評価にギャップが出やすいと感じます。
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株式会社クレステック 現職社員の口コミ・評判 提案
- 口コミ投稿日：2025.12.25
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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多岐にわたるサービスを提供しているため、お客様ごとに求められる内容はさまざまで、日々さまざまなご相談をいただきます。中には、自分自身がこれまで経験したことのない分野や、会社としても実績が少ない案件もあります。
一方で、案件内容が多様だからこそ、社員一人ひとりがそれぞれ異なる強みや経験を持っており、困ったときには必ず相談できる、実績のある社員がいます。周りの社員に相談しながら、自分なりにお客様にとって最適な提案を考えていく中で、学びも多くあります。
知識を身につけながら作り上げた提案が評価され、ご発注につながったときには、強い達成感を感じます。
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株式会社クレステック 現職社員の口コミ・評判 提案
- 口コミ投稿日：2025.12.25
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回答者 : 制作
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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未経験でこの仕事に就いたので最初は不安もありましたが、先日の海外出張で、整備士の経験が役に立った、と感じました。
現地で実機の取材を行った際、外装パーツの取り外し手順について、作成中の原稿だと「この順序では部品に傷がつくリスクがあるかも？」と気付いたんです。そこで、整備士時代の経験を活かして、より安全でスムーズに外せる手順やコツをその場で提案し、マニュアルに反映させることができました。
単に決まったことを書くのではなく、現場の整備士が迷わず安全に作業できるよう、自分の経験をプラスして情報を届けられた時は、この仕事をしていて良かったなと感じます。
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株式会社クレステック 現職社員の口コミ・評判 提案
- 口コミ投稿日：2025.12.25
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回答者 : 制作
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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コミュニケーション面は、メールの即レスはもちろんのこと、検討事項に対してパターン別に記載内容を提案することで、ご担当者から信頼を得られるよう日頃から取り組んでいる。信頼が得られれば、1のことに対して+αで情報を提供いただけることもあるし、新規案件の依頼候補に真っ先にあげていただける。品質面は、経験を持った先輩方がいらっしゃるので、わからない箇所はうやむやにせず、必ず解決して制作物を完成させる。最初は各方面に意識を向ける必要があるので大変だったが、一つ一つやることで「自分はこれだけやってきた」という自信にも繋がるし、最初頑張った分、今は+αで作業ができる、周りが見れるようになったと思う。(もちろん他にも意識的に取り組んでいることはある) 結果、良いサイクルで業務を回せるのでやりがいにつながっている。
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株式会社クレステック 現職社員の口コミ・評判 提案
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