株式会社シュゼット・ホールディングス の「挫折経験と学び」に関する現職社員の口コミ・評判
「アンリ・シャルパンティエ」「シーキューブ」をはじめとした洋菓子ブランドを全国的に展開する株式会社シュゼット・ホールディングス。こだわりの素材・製法で焼き菓子やケーキづくりに磨きをかけ、製造・販売・喫茶・OEMなど幅広く事業を展開。 シンガポール等海外店舗も持ち、「世界のスイーツグランドメゾン」実現をビジョンに掲げている。
口コミ 717件
回答者 196人
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株式会社シュゼット・ホールディングスの 現職社員による口コミ・評判一覧「挫折経験と学び」
株式会社シュゼット・ホールディングスの 「挫折経験と学び」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日:2026.04.06
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回答者 : HC流通店舗部
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
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基本的に大きな困難はありませんでした。小さな困りごとはすぐ上司に相談し、解決していたからです。どうしても売り上げがあげられなかったり、アルバイト不足・社員の実力不足で悩んだ時期はありました。
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困難をどう乗り越えた?学んだことは?
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ただ売る・売りたいだけでは実績が作れないことを学び、どうすれば周りを巻き込めるか、どうすれば楽しく働く環境が作れるか考えて行動しました。
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株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日:2026.04.06
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回答者 : HC流通店舗部
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
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アルバイトさんがミスをしてしまいお客様からお叱りを受けている際に、フォローに入りましたがさらにご指摘につながってしまったことがあります。そのお客様や他のお客様のことも考え、自身の考える限り精一杯の対応をしたつもりでしたがお客様に納得していただけませんでした。
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困難をどう乗り越えた?学んだことは?
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翌日振り返り、その時点では気づかなかったこうしたらよかったのではないか?をノートに書きだして2度と同じご指摘を起こさないように気を付けています。
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株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日:2026.04.02
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回答者 : HC流通店舗部
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
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売上が伸びず成果に結びつかない時や、教育が思うように進まない時に大きな壁を感じました。
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困難をどう乗り越えた?学んだことは?
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試行錯誤を重ねながら改善策を探り、乗り越えることで自分の成長にもつながっています。
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株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日:2026.04.02
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回答者 : HC流通店舗部
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
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初めて役職が付いた時に、しっかりお店をまわさなきゃというプレッシャーと、慣れない数値を用いた提出物や資料作り、シフト作成。人員不足により長時間労働や公休がまわらないなど色々重なり心が折れそうになりました。
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困難をどう乗り越えた?学んだことは?
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色々話しを聞いて対応してくれた上司、私も頑張りますと言って手伝ってくれたお店のアルバイトスタッフ。
頼る事が苦手でしたが全部一人で抱え込まなくて良いんだという事を学びました。
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株式会社シュゼット・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日:2026.03.27
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回答者 : HC流通店舗部
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
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人員不足により思うように働けない。思うように取り組みに打ち込めないことに困難を感じております。
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困難をどう乗り越えた?学んだことは?
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人員不足でヘルプを借りてもどうしようもないときはもう目の前のお客様に対し全力を出してさばくことしか考えられませんでした。
これで得た学びは、その店の適正な人員管理です。年間を通してどれだけ人が必要なのか繁栄期までにどれだけのレベルのアルバイトを育成すべきか。大きな学びになりました。
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