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note 株式会社ミスターマックス・ホールディングスは、総合ディスカウントストアのチェーン展開を行う東証プライム上場企業。地域社会のインフラを目指し、6万アイテム以上の幅広い商品を扱う。店舗運営、バイヤー、商品開発など、多種多彩な仕事を経験可能。人的資本への投資に積極的で、研修制度も充実している。
回答者 135人
全口コミ 554件
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株式会社ミスターマックス・ホールディングスの キーワード別の口コミ・評判
株式会社ミスターマックス・ホールディングスの 「先輩社員」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.03.10
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回答者 : 店舗運営部
40代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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その時は実感したり、しなかったりでしたが、新入社員の時に、私自身の成長の為に厳しく指導していただいた、「当時の次長や周りの先輩社員」や、商品部に挑戦した時に、店舗では学べない責任と、外部の方との付き合い方、何より店舗と同じく「売る為、売れる為の考え方」を指導していただいた、「当時のバイヤー」です。
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株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 先輩社員
- 口コミ投稿日：2026.03.05
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回答者 : 店舗運営部
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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職業の魅力は？
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現在は店舗で食品部の担当をしており、売場作りやPOP作成、物量コントロール、商品出しを行い店舗の売上高を向上させることが仕事になります。しかし1日に何百万と売れる食品部を一人で対応することは不可能なためこれらを従業員に作業指示していくことで店舗を回していきます。自分が作成した売場が売れていく姿も面白いです。また自分の作業指示の出し方ひとつで売り場の作業状況は大きく変わり売上にも影響していきます。先輩社員の手本を参考に作業指示の出し、それが上手くいき店舗の売上につながった時にさらに面白いと感じましたし成長出来ていると思いました。また、1年周期くらいで担当部門も変わるので色んな商品に携わることができ、様々なことに詳しくなっていくことも面白いです。
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株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 先輩社員
- 口コミ投稿日：2025.12.05
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回答者 : 経営企画部/ブランド・コミュニケーション室/財務部/DX戦略室/情報システム部
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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まずは品揃えを知る、商品の特徴を知る勉強です。
どの様な違いがあってどこが推しポイントか勉強することです。
また、長年働いているパートさんや先輩社員に聞く事も意識しています。
ネットの知識で知ったかぶりせず実際使う人がどう感じるか知ることでリアルな提案ができます。お客様と会話できるのがリアル店舗の魅力だと思うのでリアルを意識して働いています。
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株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 先輩社員
- 口コミ投稿日：2025.11.17
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回答者 : 店舗運営部
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長できた理由は？
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先輩社員の教育熱心な所！
他店の応援で他の店舗のエースの動きを確認できる機会がある所
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株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 先輩社員
- 口コミ投稿日：2025.07.18
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回答者 : 店舗運営部
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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入社したばかりの頃は、自分の仕事は全部自分で終わらせなければならないと思ってました。先輩社員やパートさんともコミュニケーションがうまくできず、時間内に仕事が終わらない事が多々ありました。終わらないが故に、イライラし更に孤立していくという悪循環に陥ってました。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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悩んでいた時に先輩社員が声をかけてくださり、仕事の効率的な手順や円滑な進め方など色々なアドバイスを下さいました。まずはどんなに忙しくてもパートさんと話をしていこうとアドバイスをもらい、パートさんとのコミュニケーションの数を増やしました。
また、分からない事は分からないままにせず素直に先輩社員・上司に相談・報告することで、徐々に仕事も時間内に終わらせることが出来るようになりました。
コミュニケーションを取ることでパートさんも味方になってくれ、仕事面・プライベート面でも大きな支えになってくれ、精神的にも立ち直ることができました。
店舗運営は一人では絶対にできません。コミュニケーションをとり、従業員一人一人が人を尊重し、支えあってからこそ店舗運営できると学びました。
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株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 先輩社員
- 口コミ投稿日：2025.07.14
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回答者 : 店舗運営部
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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一人で考えることをやめ、上司や先輩社員に相談し、アドバイスを頂きました。
具体的な取り組みとしては、売場のコンディションを保つために、補充の方法や頻度を見直したこと、また、担当ではない、別の売場の商品（関連性があるもの）と絡めて売場を再作成した結果、売上が伸び、数値を改善することができました。
責任感を持ちすぎても、一人で考えるには限界があるので、自分とは違った視点を持った先輩や、経験豊かな上司の助言を頂くことが、大切と感じました。そういった頼れる先輩が多い会社です。
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株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 先輩社員
- 口コミ投稿日：2025.05.25
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回答者 : 店舗運営部・店舗革新部
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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そのために努力・工夫したことは？
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先輩社員や上司からのアドバイスだけではなく、パート従業員の方の意見も積極的に取り込み、様々な視点から業務にあたれるように心掛けていること。
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株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 先輩社員
- 口コミ投稿日：2024.01.22
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回答者 : 人事部・総務部・監査部
20代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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先日、とあるイベントを成し遂げました。その時参加した方たちが「楽しかった」「満足した」と行ってもらえたことです。
自分自身企画から運営まで自分が主体となって行ったのが初めてだったので、うまくやれるか不安でしたが、周りの上司や先輩社員、同僚の方の協力もあり、大成功を収めることができました。
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株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 先輩社員
- 口コミ投稿日：2024.01.12
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回答者 : 店舗運営部・店舗革新部
30代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自らが仕事に対しての明確な考えがある・意見があるという人は合っていると思います。上司や先輩社員からの意見に流されるのではなく、自分の意思をはっきりと述べることが出来る人は強いと思います。
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株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 先輩社員
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