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株式会社ミスターマックス・ホールディングス の「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判

業種 販売・接客スタッフ、売り場担当
現職社員口コミ 303

株式会社ミスターマックス・ホールディングスは、総合ディスカウントストアのチェーン展開を行う東証プライム上場企業。地域社会のインフラを目指し、6万アイテム以上の幅広い商品を扱う。店舗運営、バイヤー、商品開発など、多種多彩な仕事を経験可能。人的資本への投資に積極的で、研修制度も充実している。

業種 販売・接客スタッフ、売り場担当
現職社員口コミ 303
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※このページでは、株式会社ミスターマックス・ホールディングスの現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートのデータを掲載しています。 (実施期間:2023.10.16~2025.05.31)

株式会社ミスターマックス・ホールディングスの
現職社員による口コミ・評判一覧「働く魅力」

株式会社ミスターマックス・ホールディングスの 「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.01.21
回答者 : 店舗運営部・店舗革新部
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
衣食住に関わる幅広い商品を取り扱っている為、覚えることは多いが、それらが日頃の生活において役に立つ知識も身につくところは良いところです。

株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.01.21
回答者 : 店舗運営部・店舗革新部
30代 | 男性 | 11年~20年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
自分の考えや意見を上げやすい。売上、仕組みなど自らの意見で変える事が出来るのが、
醍醐味であると思います。

株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.01.20
回答者 : 開発部・テナント開発部・新規事業開発室
40代 | 男性 | 11年~20年 | 正社員
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
働き始めは店舗配属になることが多いので、お客様と直に接する事に楽しさを感じる瞬間が多いと思います。勧めた商品が商品を選んで貰った時、大量に仕入れて並べた商品が売り切れた時等。現場で働く事の特権です。
仕事に慣れて仕事の深さを知っていくにつれ、店舗を効率よく運営する仕組みや手腕に興味を持ったり、商品の仕入れや管理に興味を持ったり、店舗の出店や、商品の物流等に触れて行きます。
興味を持ち、知識を身に着け、アピールし希望する部門や役職に就いた時も喜びを感じるでしょう。
自分が興味を持ち、そこの知識を深めていける事が胸を張って誇れる事と思います。

株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.01.20
回答者 : 店舗運営部・店舗革新部
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
展開店舗数も60店舗未満の為、店舗である程度の裁量が行える。
従って、「小売業の店舗業務のみ」についてはある程度の成長が見込める。
必要なノルマも存在する為、ワークライフバランスの構築が難しい。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
与えられた目標数値を達成した瞬間。

株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.01.20
回答者 : 店舗運営部・店舗革新部
40代 | 男性 | 11年~20年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
自分のやりたい事や得意な事に合わせて職務を希望する事が出来、やりがいを感じる所。

株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.01.20
回答者 : 店舗運営部・店舗革新部
20代 | 女性 | 4年~10年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
連休も取得出来るし、サービス残業はありません。タイムカードをきちんと打刻していれば、残業代も支払われます
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
店舗で働いていると、必然的にお客様と接する機会が多いので、直接、感謝の言葉をかけていただくことが多いです。そのため、やりがいを感じる瞬間が多いと思います。

株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.01.20
回答者 : 人事部・総務部・監査部
40代 | 男性 | 21年~ | 正社員
会社の魅力とその理由は?
風通しの良い職場環境です。現在本社勤務で土日は休日です。仕事とプライベートが両立できる環境で充実しています。

株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.01.20
回答者 : 開発部・テナント開発部・新規事業開発室
40代 | 男性 | 11年~20年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
・教育投資を惜しまずかけてくれることで、成長できること。
(年代別カリキュラム内容や公募制度等、自身のキャリアデザインを描く上でサポート体制がある)
・組織、働き方はベストではないと感じれる所があり、自身の取り組みや仲間と一緒に課題解決できるチャンスがある会社であること(まだまだ成長できる)
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
自分の任せれた仕事を果たす中で、同僚へ情報共有し、一緒に考え、意見交換できる仲間がいること、そして工夫、改善したことで成果が出た時、共に喜べる職場であることです。
また、自分自身の仕事が、目の前のお客様を笑顔にするだけでなく、世の中に貢献できていると感じる時です。

株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.01.20
回答者 : 店舗運営部・店舗革新部
40代 | 男性 | 21年~ | 正社員
会社の魅力とその理由は?
チャレンジする、手を上げるとチャンスを与えてくれる文化がある。手を上げるだけで全員がそうなる訳ではなく、基本的な思考や作業習得は実現性を高めるために必要ではあるが、ベースは本人の意思・意欲は尊重してくれる。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
現場においては自分が手掛けた売場(商品)が売れていく事に、業務全体で言えば、家電からゲーム、アパレル、インテリア、食品(日配・酒・米含む)、洗剤、紙などがワンフロアでしかも安く買える総合ディスカウントストアの便利さを実感してもらう事、たとえお客様自身はあまり気付いていなくとも、それは買物時間の短縮・節約になり、結果お客様の生活の充実を下支えしていること。

株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.01.20
回答者 : 店舗運営部・店舗革新部
30代 | 男性 | 11年~20年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
日頃の業務から自身の成長を行えることは勿論、自分のスタイルに合わせて上のポジションへステップアップできる人事制度が充実してます。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
お店の数字を見て、前年や予算を達成を確認した時が一番胸を張れます。店出し等の日々の業務以外にも、売場の改善提案等の成果が還ってきたとき、自身の成長を実感できます。

株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.01.20
回答者 : 人事部・総務部・監査部
30代 | 男性 | 11年~20年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
給与、休日、労働時間、ワークライフバランスは、他社と比較しても良い方だと思うから。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
研修を無事に開催できた時、誇りを感じます。もちろんそれ以上に受講者のその後の行動変容や会社に良い影響を与えたかは大切なことですが、無事に研修を終えるためには、事前の計画を立て、関係者への依頼、調整を行い、そして当日の準備や講義のサポートを行う必要があり、達成感は非常に感じられます。

株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.01.19
回答者 : 店舗運営部・店舗革新部
40代 | 男性 | 11年~20年 | 正社員
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
総合ディスカウントの強みである1店でだいたいのものが揃う事

株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.01.19
回答者 : 店舗運営部・店舗革新部
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
制度としては有休が使いやすく、融通が利きやすい
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
自分自身で販売実績の確認を行ない、売場反映させる。自身が考えた売場で実績が上がると非常に嬉しい。

株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.01.19
回答者 : 店舗運営部・店舗革新部
20代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
会社内での挑戦がしやすく、自身のスキルアップにつながりやすい
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
自分の考えを売場に即反映できる。

株式会社ミスターマックス・ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.01.19
回答者 : 店舗運営部・店舗革新部
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
自らの成長を応援してくれる土壌があるから。