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事務
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員
最新の口コミ投稿日：2026.08.31
- 口コミ投稿日：2026.08.31
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回答者 : 事務
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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行事等を通して園児の入園から卒園までの成長を保護者や保育士と同じように喜べるとき。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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事務だからと言って職種のボーダーラインを引かずに他職種の先生や子ども達との関わりを多く持つようにしている
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.08.31
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回答者 : 事務
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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他園に異動する先生や反対に自園に異動してくる先生も多い業界ですが、受け入れたり送り出したりする体制がとれている。特に育休明けの職員は安心できる点だと思う。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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異動してきたばかりだと不明な点が多く、スムーズに業務を進めることが難しいが、親身になってくれる方が多く相談しやすいと思います。また家庭の事情も汲んでいただけるのでお休みの調整の相談もしやすいです。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.08.31
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回答者 : 事務
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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看護休暇など、有休以外にも休暇があるので、子どもの体調不良などで出勤出来ない時も休暇をやりくりすることが出来る
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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子どもの体調不良以外のお休み（家族の行事参加や旅行など）もとれる
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2026.08.31
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回答者 : 事務
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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子どもたちが園生活を楽しんでいる姿を見る事。
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そのきっかけ・理由は？
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行事などで子どもたちや保育士の先生と一緒に準備を進め、だんだんと形になっていくことで子ども達の達成感や表現する事を楽しむ心が育っていく過程をそばで見守れる事にやりがいを感じるようになったから。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.08.31
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回答者 : 事務
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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職業の魅力は？
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事務作業がメインですが、大まかに言うと「なんでも屋」だと思います。ある時は保育室からお声がかかり着替えをお手伝いしたり、カメラマンになったり、ある時は手が足りていないところのお掃除をしたり、ある時はお使いに出掛けたりとオールマイティーに園に貢献出来るのが保育園の「事務」ならではで、とても面白いです。
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職業を通してどんな貢献ができる？
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子どもはもちろん、一緒に働く職員を支える職種だと感じています。事務員は園に一人だけですが、同じ施設で働くチームなので仕事の大小関係なく支えになっていると思います。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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事務仕事というとパソコンの前に座ってひたすら打ち込みをしたり、電話対応をするイメージですが、子どもたちと関わることも多く、アクティブです。お散歩の補助の時など、お腹から声を出して元気よく話さないと賑やかな場では聞こえなかったり伝わらなかったりするので、意外と発声が大事でした(笑)
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 職業の魅力
- 口コミ投稿日：2026.08.31
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回答者 : 事務
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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業界ならではの魅力は？
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職種に関係なく、子どもの事を一番に考え、同じ志を持って仕事が出来る業界だと思います。どんな難題も一人で抱えるのではなく、他職種の先生や主任、園長と相談しながらより良い方向に進めるために努力することが出来ます
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実際に業界で働いてみて、感じる印象は？
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サービス業の要素が強いと思っていました。実際に働くなかで、行政や会社の方針、保護者の要望、運営体制の現状をふまえながらも、最終的には子どもにとって何が有益であるかを大切にしながら試行錯誤しながら運営している業界です。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 業界の魅力
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