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株式会社小学館アカデミー の「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判

口コミ 7142件

保育園や託児施設の運営を中心に、ベビーシッター事業などを展開する株式会社小学館アカデミー。子どもの主体性や好奇心を育む保育サービスを提供している。

口コミ 7142件
回答者 631人 全口コミ 7142件

株式会社小学館アカデミーの 現職社員による口コミ・評判一覧「働き方・ワークライフバランス」

株式会社小学館アカデミーの 「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.08.27
回答者 : 栄養士
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
時短制度を長く取得出来る
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
子育てする上で必須

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.08.27
回答者 : 栄養士
50代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
ライフサポート制度や有給を本人の希望で取得しやすい風土が根付いている。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
生活や体調に合わせて無理せずに働ける。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.08.27
回答者 : 栄養士
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年~20年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
半休や1時間毎に取れるライフサポート休暇
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
病院受診や、子どもの発熱等のお迎えがしやすい

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.08.26
回答者 : 栄養士
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
基本的に残業はない。
子育てにも理解があり、産休育休がしっかり取れる。復帰後は時短勤務が取れて、業務を抱えすぎることはない。
子どもの体調などで急な休暇も取りやすい。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
産休育休後も安心して復帰ができた。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.08.25
回答者 : 栄養士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
残業もなく、定時で帰宅することができる。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
仕事終わりにジムに行ったりとプライベートを充実させることができている。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.08.25
回答者 : 栄養士
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年~20年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
有休は取りやすく、基本は残業なく働けている。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
子どもとの時間をしっかりと持てる。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.08.24
回答者 : 栄養士
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
子供を育てながら働くことに理解がある。お迎え要請の際も周りの職員が気を遣ってくれる。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
子供がいるので、子供の行事等に理解があり、とても助かっている

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.08.23
回答者 : 栄養士
50代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
福利厚生がしっかりしており、住宅手当や食事補助といった法定外福利厚生も充実していると感じます。
有給休暇や残業など取りやすい環境が整っているため、安心して働くことができます。
研修制度にも力を入れており、社員の成長を支援する姿勢が感じられます
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
有給休暇やライフサポート制度を活用できることで、自分の時間をしっかり確保することができます。住宅手当や食事補助といった生活面をサポートする制度も充実しており、経済的な安心感にもつながります。仕事だけでなくプライベートの時間も大切にできる環境が整っているため、それが仕事へのモチベーションや集中力の向上、また仕事のパフォーマンス向上にもつながっていると思います。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.08.22
回答者 : 栄養士
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
有給とは別に1時間ごとに時間休が取れるライフサポート休暇制度があること。また、残業した分は他の日に早上がりすることが可能です。
そして、土曜日に出勤した分は平日に振替休日がとれます。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
平日に早く帰ったり、休みが取れるので病院や美容院などに行きやすいです。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.08.22
回答者 : 栄養士
60代 | 女性 | 中途入社 | 11年~20年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
振り替え休日はしっかり取れ、有休も取れる。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
気持ち切り替えられ、仕事に集中できます。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.08.22
回答者 : 栄養士
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
シフト以外の出勤は当然ありません。
残業も入社2ヶ月間はゼロです。
7月入社にも関わらず夏季休暇3日とライフサポート休暇2日分を取得させていただき大変ありがたいです。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
有給取得前ですが予定に合わせて休むことができ、大変ありがたいです。また、ライフサポート休暇は時間で取得も可能なので助かっています。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.08.22
回答者 : 栄養士
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
人が足りているので休みやすい
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
急な用事が入っても休める

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.08.21
回答者 : 栄養士
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
残業をしたときは残業代をいただけるのも嬉しいですが、歯医者や美容院などに行きたくて1本早い電車に乗りたいと言う場合はその残業代した分の時間を使って10分早く消化などをさせてもらっています。
休暇もまとめて取る先生が多いので、まとまった休みも取りやすく旅行なども行きやすいです。
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
仕事が理由でプライベートに影響が出ることがほとんどなく、とても働きやすいと思います

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.08.19
回答者 : 栄養士
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
出退勤がきちんと管理されている
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
残業する事がないため仕事終わりの時間を自由に使える

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2026.08.19
回答者 : 栄養士
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
休暇は取りづらい面がある
他の人が突発的な休みを取った場合、休み予定でも出勤しなければいけない。
残業はない
会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている?
残業がないのはありがたい。

会社概要

URL
https://hoiku.shopro.co.jp/index.html
事業概要
保育所、託児所の企画、運営及び管理
ベビーシッターの請負業
児童用遊戯施設の企画、運営及び管理
乳児等通園支援事業
所在地
東京都千代田区神田神保町2-20 SP神保町第2ビル4F
代表者
喜田 力
設立
2022年4月4日
資本金
1,000万円
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