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株式会社小学館アカデミーの 現職社員による口コミ・評判一覧「仕事の原動力」
株式会社小学館アカデミーの 「仕事の原動力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.08.27
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回答者 : 事務
50代 | 女性 | その他 | 11年～20年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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業務上の課題を整理し、必要な改善につなげることです。
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そのきっかけ・理由は？
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日々の業務の中で、手順や情報の整理によって職員の負担が減ったり、業務が進めやすくなった経験があるためです。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.08.27
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回答者 : 栄養士
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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お金を稼ぐ必要があるからです
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そのきっかけ・理由は？
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必要だからです
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.08.27
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回答者 : 栄養士
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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趣味・休み・金銭
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そのきっかけ・理由は？
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前職は365日稼働の園で休みが取りづらかったので、休みが取りやすく夏休みなどの長期休暇を取りやすいのが良い。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.08.27
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回答者 : 栄養士
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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子供たちの長い園生活の中での楽しみの一つを担っていること
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そのきっかけ・理由は？
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毎日献立を見て登園する子
夕食を毎日園で食べる子
食べられなかったものが食べられた子
など様々な子どもに出会ったこと
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.08.27
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回答者 : 栄養士
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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仕事の取り組みは自分自身の力になる、成長やスキルアップを感じる、できることを増やしたい
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そのきっかけ・理由は？
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昔より次に何をしたら円滑に業務が回るか、皆が動きやすいか、細かな隙間時間を事務作業にあてるなど先を読みながら動くように心がけ、少しできつつあるように思える
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.08.27
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回答者 : 事務
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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子どもたちに会えることです。
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そのきっかけ・理由は？
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私の名前を呼んで挨拶をしてくれるから。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.08.27
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回答者 : 栄養士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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子どもたちの声です。美味しい！あの食育楽しかった！など声をかけてくれることが日々の原動力になっています。
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そのきっかけ・理由は？
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最初は野菜が苦手だった子が食育を通して興味を持ちメニューから探すようになったり進んで食べる様子がみられ、食育計画や献立作成で子どもたちの成長を後押しすることができていると感じやりがいを感じます。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.08.27
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回答者 : 栄養士
30代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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子どもたちが給食をおいしそうに食べてくれたり、食に興味を持ってくれたりすること。
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そのきっかけ・理由は？
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「おいしかった」「また食べたい」と言ってもらえたり、苦手だったものを食べられるようになった姿を見ること。喜んでもらえる給食を作りたいと思う。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.08.27
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回答者 : 栄養士
50代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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日々のプライベートで幸せを感じる。
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そのきっかけ・理由は？
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村上春樹さんの小確幸の言葉を知り、小さな幸せを書き留めるようになった。
自分は幸せなんだと感じることで日々の嫌な事が少し薄れたように思う
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.08.27
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回答者 : 栄養士
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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おいしかったよ！の声が聞けること。
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そのきっかけ・理由は？
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普段接する時間が保育士より少ないが、名前を覚えてくれたり、見かけた時に声をかけてくれるようになったこと。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.08.27
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回答者 : 栄養士
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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「おいしい」や「ごちそうさま」などの言葉
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そのきっかけ・理由は？
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喫食状況を見に行った時に園児に「これおいしい！」と言ってもらえた
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.08.27
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回答者 : 看護師
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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お子さまたちの笑顔。
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そのきっかけ・理由は？
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子どもが好きで保育園での勤務を決めているので、毎日お子さまが笑顔で過ごせたり、体調が悪くても笑顔になって戻ってきたり、そのような姿をみると幸せな気持ちになります。保育士ではないので、私ができる事は少ないかもしれないですが、保護者さまと一緒にお子さまの笑顔を守れたらと思います。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.08.27
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回答者 : 栄養士
30代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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給食を作れる、給食を食べられる環境にいること。
休みが充実していることで、仕事も頑張れる環境であること。
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そのきっかけ・理由は？
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自分自身が保育園に通ってたこともあり、久しぶりに給食を食べた時にその当時のことが思い浮かび、また食べられることの喜び、その給食がどのように作られているかを知り、自分でも様々な給食を知り、作れるようになり嬉しかった。
休みに入るまでに仕事を頑張ることで、終わったあとの達成感を味わいながら、休みという喜びも感じられる。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.08.27
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回答者 : 栄養士
30代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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子ども達に食育をすることが好きなので、計画して実施し子どもの反応を見ることがモチベーションです。
食育をして、評価をして改善することも楽しい。全ては子ども達の未来に繋がる為に働いてます。
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そのきっかけ・理由は？
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食育をした時に楽しかったと声をかけられることももちろんですが、保護者の方に連絡帳や直接感謝をされることが嬉しかった。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.08.27
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回答者 : 事務
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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初めての事務作業や申請作業を知って、だんだんと出来るようになっていくこと。また、過去に経験がある仕事の効率や優先順位を考え、作業を進めていくこと。スムーズに進むと、達成感がある。
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そのきっかけ・理由は？
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元々、やりたいことややらなければならないことを書き出し、１つずつこなしていくことが好きなので、それをモチベーションにしている。
行事準備などが滞りなく進むと、周囲の先生方の助けになることもあるようで嬉しく思っている。
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