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note 株式会社トライトでは、「ひとりの明日を変えることから、社会の未来を変えていく。」というスローガンを掲げ、医療福祉領域に特化した人材紹介・人材派遣事業を全国で展開。幅広い専門職を網羅した情報提供を行い、それぞれの施設のニーズに沿った人材サービスを提供しています。
回答者 921人
全口コミ 2954件
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株式会社トライトの 現職社員による口コミ・評判一覧「働く魅力」
株式会社トライトの 「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2023.04.14
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回答者 : トライトキャリア/営業
30代 | 男性 | 0～3年 -
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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達成に向けて、全体の協力を得られる。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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管理体制とサポートに一貫性がある。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自分の成長が業績アップにつながり、評価も得られる。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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協力しようとする姿勢、体制が整っている。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自分でスケジュール管理ができる。
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.04.13
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回答者 : トライトキャリア/営業
30代 | 男性 | 4年～10年 -
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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社員のモチベーションが高い
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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互いに協力し合う文化が根付いている
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.04.13
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回答者 : トライトキャリア/営業
30代 | 男性 | 4年～10年 -
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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ビジョン・ミッション・バリュー／企業理念・行動規範等が働きやすさに繋がっているとは思いません。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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営業として数字を挙げる為の行動目標とプロセスは明確。
素直に実施する事で数字を構築する事が出来る。軸がしっかりしているのでブレもなく働きやすさに繋がっていると思う。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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モチベーションは個人によって違うと思いますが、成長意欲がある方は働きやすい職場だと思います。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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人間関係は関わり方次第だと思います。
比較的協力的な方が多い環境だと思います。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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福利厚生、休みは充実しています。仕事も自己裁量が多いのでコントロールしやすいです。
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.04.13
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回答者 : トライトキャリア/営業
30代 | 男性 | 0～3年 -
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自他共に常に成長を意識していると感じます。とても刺激になります。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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前職と比較して、ぼんやりとした部分が無く明確。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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入社1年目の方でも信じられない売り上げを上げていて、話を聞く際のマインドに刺激を受けます。もっと自信も突き詰めた仕事をして行きたいと思います。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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前職では、営業として完全なる個×人数で仕事をしていましたが、入社して営業なのにここまで協力出来る職場があるのだと驚きました。前職では案件も自分の利益の為に当然外部に漏らしません。それが無い事に良い意味で驚きました。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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私自身の待遇面も、将来の展望も問題無いのですが、若い方の離職が気にはなります。
本人の将来ですので、個人の自由と感じはしますが、どうしても結果が出ない、求職者や法人様とのトラブルが尽きないので心が疲弊してしまうのかも知れません。
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.04.13
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回答者 : トライトキャリア/営業
30代 | 男性 | 0～3年 -
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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新しいことに挑戦しやすい
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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上司が話を聞いてくれる
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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一人一人のやり方を尊重してくれている
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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いい方が多い
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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福利厚生面が向上していただけると嬉しい
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.04.13
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回答者 : トライトキャリア/営業
30代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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トップダウンではないので、どうしたら売り上げ達成ができるか所長や周囲の役職者が一緒に真剣に考えてくれる。
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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新しく立ち上がる部署が課題の解決のために立ち上がっていると感じる。常に挑戦し続けるということが感じられる。
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.04.13
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回答者 : トライトキャリア/営業
30代 | 男性 | 0～3年 -
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自分の考えを自由に発信しやすい環境
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自分の考えを相談できる
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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明るい雰囲気ではたらきやすい
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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オン・オフの切り替えがしやすい
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.04.13
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回答者 : トライトキャリア/営業
30代 | 男性 | 0～3年 -
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自身の社会的貢献度＝売上で、それに伴う対価がしっかりあるのでモチベーションにつながる
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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チーム意識が強く、個も尊重されるが、チーム員全員の成功が目指すべき指標として掲げられている
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.04.13
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回答者 : トライトキャリア/営業
30代 | 男性 | 4年～10年 -
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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自由度が高い
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.04.13
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回答者 : トライトキャリア/営業
30代 | 男性 | 0～3年 -
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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業界の人材不足によるところを解消しようという社会貢献に対して使命感働きやすさに繋がっていると感じる
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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しっかり落とし込みがなされており、働きやすいと感じる
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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皆が目標を持っている、意欲があり働きやすさを感じます
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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現場の方は皆親切で働きやすいと感じる
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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制度がしっかりしていると感じる
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.04.13
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回答者 : トライトキャリア/営業
30代 | 男性 | 0～3年 -
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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常に挑戦している会社の姿勢がモチベーションにつながっています。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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求人検索など大分楽になったので、働きやすくなりました。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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個人公約、営業所公約など達成したときに全員で喜べる空気なところ
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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第一、第二営業所あるが、全員で協力しあいながら働けている
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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有給休暇使いやすい
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.04.13
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回答者 : トライトキャリア/営業
30代 | 男性 | 0～3年 -
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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毎朝朝礼でナレッジ共有があり、社員全体に落とし込まれている印象があり、それに伴った行動をとっていると感じられる
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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経営陣→所長陣→役職者→一般社員と、それぞれ役割・責任感が分けられたうえで与えられていると思う。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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各自に公約が設けられ、それを達成するためにどうするか、お互いに意識しあって高めていると感じる
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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案件共有など営業所全体で共有し、周りが助け合う環境が基本的に出来ていると感じる
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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給与面は比較的悪くなく、有給も希望時には問題なく取れる環境がある。売上を残せば評価される。
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.04.13
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回答者 : トライトキャリア/営業
30代 | 男性 | 0～3年 -
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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チャレンジさせてくれる環境がある
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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上司の一貫した説明や行動が理解しやすい
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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結果の対するメリット、それに向かうプロセスが明確化されている
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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所員同士が尊重し合って、嫌なことでも言える雰囲気がある
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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やった分が給料などに還ってくる
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.04.13
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回答者 : トライトキャリア/営業
30代 | 女性 | 0～3年 -
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貴社の働きやすさや魅力を教えてください。
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周りと助け合う風土。２０代とお若い方が多いため、風通しがよく人間関係で悩むことはありません。また、頑張りを数字の成果で表せるため、やりがいがある。残業は多いが、この業種を選んだ時点では致し方なく、その分見込残業代として頂いているので不満はありません。
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株式会社トライト 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.04.12
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回答者 : トライトキャリア/営業
30代 | 男性 | 4年～10年 -
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企業理念が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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MVVがある事で判断基準の一つの指針となっているため、指導内容や業務内容でブレる事が少なくなりました。
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業務フローが働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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営業所から統括への確認事項、判断についても即時に回答、ご指導頂けているため問題に対して歩留まりが起きていないと感じているため。
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成長意欲が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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新しい取り組みや、学びなどを肯定される風土だと感じているため働き易さに繋がっていると感じております。
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人間関係が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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本音でご指導や意見を頂ける環境且つ、間違いがあった際には訂正もいただける為人間関係で悩む事はございません。
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待遇や制度が働きやすさや働く魅力にどうつながっていますか？
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成果問わず休暇は取得しやすい環境の為、前職と比較しても非常に働き易いと感じております。
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