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回答者 147人
全口コミ 1287件
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ダイワボウ情報システム株式会社の キーワード別の口コミ・評判
ダイワボウ情報システム株式会社の 「時間休」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.11.28
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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有給休暇、時間休
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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時間休は少し早く業務を終えることでプライベートの充実に役立っている。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.28
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回答者 : 販売推進・営業支援
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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時間休、有給休暇が取りやすい部分です。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.28
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回答者 : 技術
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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まず在宅勤務制度があります。1年で在宅可能な日数に限りはありますが、必要に応じて自宅で業務を行えるため、通勤時間の削減や柔軟な働き方が可能です。さらに、時間休暇制度があり、1時間単位で休暇を取得できる点も特徴です。急な用事や通院など、半休を取るほどではない場合に非常に便利で、ワークライフバランスの向上に役立っています。加えて、週に1回のノー残業デーが設けられており、定時退社が推奨されています。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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在宅勤務は通勤時間を削減でき、効率的に業務を進められるため、家事との両立にも役立っています。時間休暇制度では、1時間単位で休暇を取得できるので、通院や急な用事にも柔軟に対応でき、半休を取る必要がない点が非常に便利です。さらに、週に1回のノー残業デーが設けられており、定時退社を推奨することで、仕事後の時間を有効に使えるようになり、心身のリフレッシュや家族との時間を確保できます。これらの制度により、業務に集中しながらプライベートも充実させることができ、働きやすさを実感しています。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.28
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回答者 : 技術
50代 | 男性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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リフレッシュ休暇や半休、時間休、在宅勤務、介護休暇、育児休暇など、ライフスタイルに合わせて利用できる制度が充実しています。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.28
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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在宅勤務や、時間休の仕組みが整っていることです。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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大切な用事がある際は、夕方からの時間休を活用してプライベートの時間に充てる等、柔軟な働き方ができています。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.26
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回答者 : 技術
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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半休や時間休、在宅勤務の制度が導入され、働きやすい環境が整っていると思います。
またそれらの制度を積極的に使う文化も育ってきていると感じます。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.26
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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育休や半休・時間休の制度が整っていること。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.25
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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在宅ワーク・半休・有給・時間休暇を使って自分に併せた業務の実施
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.18
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回答者 : 営業事務・一般事務
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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保育園に通う子供がいるため時短勤務をしています。子供が体調不良の日は在宅勤務をしたり、園での行事がある日は時間休や半休を取得したり等、いい塩梅で家庭と仕事のバランスを取れるようになっています。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.18
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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テレワーク、半休、1時間単位で取得可能な時間休が制度としてあります。残業は月20時間以内が目安となりますが、月20時間の残業をしている人がほとんどおらず、基本的には定時で帰ることができる環境です。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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テレワークができるようになったことで定時後の予定の調整がしやすくなりました。また時間休は始業から、間の時間、終業までのパターンで取得できる為、平日の予定も調整しやすく助かります。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.17
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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時間休・在宅勤務
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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時間休ができて、病院に行きやすくなった。
また、在宅勤務のおかげで通勤時間に家事ができるので楽になった。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.17
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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午前・午後休や時間休の導入もあり休みやすい状況と思っております。
また、残業時間も比較的短めの部類と思っております。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.17
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回答者 : 技術
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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在宅ワークの導入や時間休導入等、制度改革を進んで行っている姿勢を感じられることです。会社の働き方改革への前向きな姿勢と良いスピード感を感じられます。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.14
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回答者 : 営業事務・一般事務
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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有給の他に、半休、時間休、在宅申請などがあり休みを取りやすいです。
特に時間休は、さくっと1時間から申請できるので、当日でも罪悪感なく子どものお迎えや自身の通院などで利用している人が多い印象です。
基本的に残業も発生しないので、プライベートとの両立も可能です。
強いて言えば在宅申請は日数制限があり、週に1回申請できるかどうか程度なので取得可能日数は多いとは言えません。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.14
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回答者 : 技術
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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休暇は本当に取りやすくなりました。半休や時間休なども増えたことも一因かと思います。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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病院に行きやすくなりました。また、子供がいらっしゃる方は16時30分まで仕事をして時間休を利用して子供を迎えに行くなどプライベートを鑑みやすくなっていると思います。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.14
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回答者 : 販売推進・営業支援
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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仕事を一人で抱え込みすぎず、ストレスが溜まりすぎない仕組みとして機能している点が両立に役立っています。
例えば、半休・時間休が柔軟に認められていることで、プライベートの用事、例えば通院や役所の手続き、家族の用事などに合わせて働き方を調整しやすいです。
また、Face to Faceの文化やノー残業デーの会食などで良好な人間関係が築けているため、業務が集中しそうな時も周りに相談しやすく、結果として一人で抱え込むことがありません。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.14
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回答者 : 営業事務・一般事務
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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在宅勤務・1時間単位での時間休・半休の制度があるため、プライベートの予定に合わせて働くことができます。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.14
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回答者 : 技術
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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2025年度の制度変更により、在宅勤務や時間休の制度が導入されて、とても働きやすくなったと感じます。
また、2025年8月からは男性女性問わずビジネスカジュアルの服装を可とする制度も始まり、商談などがない日は楽な靴（スニーカー等）で通勤できるようになりました。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.14
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回答者 : 営業事務・一般事務
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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基本的に有休はとりやすいです。半休・時間休・在宅勤務制度が導入されており、個人の予定に合わせて柔軟に制度が利用できます。週1のノー残業デーもおおむね順守されているように思います。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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短時間だけ休みたい時などに時間休があるのは便利です。残業も少ないため、定時後の予定が立てやすいです。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
- 口コミ投稿日：2025.11.14
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回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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在宅勤務や時間休制度など、様々制度が導入されています。
また残業が少なく、プライベートの時間を大切にしながら働くことができるのがありがたいです。
特に有給の9割取得が社内目標のため、気兼ねなくお休みをとれるのが魅力です。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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平日に行く必要のある病院や銀行など、
定時後では間に合わないときに時間休を利用していくことができて助かっています。
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ダイワボウ情報システム株式会社 現職社員の口コミ・評判 時間休
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