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株式会社ピアズ の「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判

口コミ 364件

「NEW NORMAL ACCELERATION」をパーパスとし、セールスプロモーション・オンライン接客・AIボーディング事業を展開。通信業界コンサルティング支援を基盤に最先端技術の開発・導入支援も行う。

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回答者 65人 全口コミ 364件

株式会社ピアズの 現職社員による口コミ・評判一覧「働く魅力」

株式会社ピアズの 「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社ピアズ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.12.27
回答者 : 人事
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
採用した方が、私のことを覚えていてくださったり
「ありがとうございます」と言われたときは、その方の人生の大事な分岐店に携われた!という喜びがあります。
また、仕事や勉強を頑張っている姿を見るときは採用担当として働いていてよかったと思えます。
そのために努力・工夫したことは?
採用時に、職歴はもちろんのことながらその方のお人柄やこれまでの人生で頑張ったところについて聞くことが多いです。
求職者と採用担当としてというより、人と人として「コミュニケーションをとる」というところを意識しています。

株式会社ピアズ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.12.17
回答者 : 人事
40代 | 女性 | 新卒入社 | 11年~20年 | 正社員
そのために努力・工夫したことは?
仕事を自分事として捉えることを意識して行っていたと思います。自分事にすると、何が何でもやり遂げる意識も芽生えますし、やり切った後の達成感がやりがいにつながったと感じます。

株式会社ピアズ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.12.05
回答者 : 人事
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
チャレンジ制度があり、私自身、入社半年でサブリーダーも任せていただき
スキルに応じて部署異動も積極的に行っているため、様々なキャリアプランを描ける
そのために努力・工夫したことは?
自身の業務をしっかり見える化し成果を上司に伝えること
今後どんなことにチャレンジしていきたいかも共有できるため、今後のキャリアビジョンを共有する

株式会社ピアズ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.12.05
回答者 : 営業
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
お客様に喜んでもらえること、と同時に高く評価されたとき。
同僚や部下だけでなくクライアントからあなたがいるから本当に助かっているし頼りになる、であったり尊敬していると直接言われたときが一番よかったなと思う。
そのために努力・工夫したことは?
天才肌ではなく完全に努力タイプなので、ひたすらに勉強です。上司の背中を追いかけながら盗むこと。
今頑張っているのは、教えられてこなかったことの反面教師にたくさん業務を分かるまで教えること。

株式会社ピアズ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.12.04
回答者 : 営業
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
派遣している社員やお客様にありがとうと言ってもらえたとき
そのために努力・工夫したことは?
数をこなす。
言われたことをやるだけではなく、意味を持って行動する

株式会社ピアズ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.12.04
回答者 : 営業
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
皆様の業務の効率化が図れているなと感じた時
そのために努力・工夫したことは?
資料作成において苦手分野に積極的に取り組むこと

株式会社ピアズ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.06.26
回答者 : 戦略室
20代 | 女性 | 4年~10年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
スピード感のある成長を求める方には成長実感・やりがい共に十分あると感じています。風土として年齢や経験・役職に関係なく、意欲やポテンシャルによる抜擢やチャレンジを推奨しているため、挑戦しやすい環境だからです。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
弊社に入社した人材が「ピアズに入って良かった」と感じていたり、仕事で活躍している姿を感じるととても嬉しいですし、その方・会社に対して誇りを感じます。
また、女性で活躍している人が多い部分も女性として誇りに感じます。女性の責任者が多かったり、優秀な女性が多い印象です。また、子連れ出社の制度などもあり長期的な活躍もイメージしやすいです。

株式会社ピアズ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.06.26
回答者 : チャネルコンサルティング
30代 | 女性 | 4年~10年 | 正社員
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
自身の役割がスムーズな業務遂行(運用)のため、納期までに高クオリティの成果物を納品し、クライアントや社内メンバーから評価をいただいた際は、ミッションを果たした充実感がある。
また、自身のチームのメンバーを育成するためにマインド・価値観やスキルのインプットを図るが、その成果としてチームメンバーの行動変化が見られたり、スキルにおいて他メンバーから評価をいただいた際も、大変誇りが持てる。

株式会社ピアズ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.06.26
回答者 : チャネルコンサルティング
30代 | 女性 | 11年~20年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
経験値や年次に関係なく成果を出し続ければ給与が上がる。

株式会社ピアズ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.06.25
回答者 : チャネルコンサルティング
20代 | 女性 | 4年~10年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
自分の成長機会を創り、ステップアップする経験を得られるから。自分の限界を突破することで新たなステージへ上がることができる。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
クライアントの成果のためにクライアント以上に考え、悩み、試行錯誤しながら最終的にに成果が出せてクライアントに「ありがとう」と言ってもらえた時。
また、自分たちの仕事の基準に誇りを持ち、妥協せずに価値提供できることにも誇りを持てている。

株式会社ピアズ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.06.25
回答者 : コーポレート
30代 | 女性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
向上心がある方や、成長できる環境を求める方にはおすすめしたいです。
自発で行動することや、考え続けることを求められ、挑戦の機会もあるので自身の成長を感じられるのではないかと思います。
また、ライフスタイルに合わせた働き方も選択できるため、自分のスタイルに合った働き方ができるのではないかと思います。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
意見や提案を受け入れてもらえたり、困っていることがあれば助け合いができたりする環境なので、チームワークを感じる時が特にいい仲間に恵まれていると誇りに感じる瞬間です。

株式会社ピアズ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.06.21
回答者 : チャネルコンサルティング
30代 | 女性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
働く従業員の家族も含めて大切にする風土があり、お子さんが風邪を引いた時にはリモートワークに切り替えられたりと柔軟な対応をしてもらえる所はおすすめです。
ベンチャー企業感は強く、現場で覚えてくる!が基本の動きになっていますが、新しいことへのチャレンジが出来るという点では、自分自身の成長に繋がります。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
自分の今までの経験を活かして、上司に頼りにされると今までの経験を含めて誇りに思えます。

株式会社ピアズ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.06.20
回答者 : イベントプロモーション
20代 | 女性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
◆特徴
仕事好きな方が多い。部署によって賑やかさに違いはあるものの、全体的にサービス精神が旺盛な方が多いので割と賑やかな会社。時には感情を顕にして成果のためにぶつかることもしばしば。真っ直ぐな方が多い印象。
男女比率的には男性が多いものの、意見をはっきり主張する女性が多いので女性の方が目立っている印象。
子連れ出社も推奨しており、出産後も仕事を続ける方が多い。
◆文化
お客さまファーストで成果にこだわる。成果とは、期待値以上の感動を届けること。
成長し続ける企業を目指しているため、足りていない部分を指摘(応援)する文化がある。
大人になるにつれて指摘されることがなくなるといいますが、弊社は違う。
面倒見が良い方が多いので、悩んでいたりすると自分の時間を割いて相談に乗ってくれる。
時間で仕事をするのではなく、成果のために仕事をするスタンスが好まれる傾向にある。
◆おすすめ理由
MVVに共感し、仕事における弊社の価値観に共感できる方は、切磋琢磨していけると思います。
仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?
・営業職で会社の顔としてお仕事をさせていただき成果が出て、クラインアントさまから良いお声とともにリピートが取れた時。会社のブランドを担保かつ向上させることができたと感じるため。
・クライントさまから会社についてや会社の方についてお褒めのお言葉をいただけた時。

株式会社ピアズ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.06.20
回答者 : チャネルコンサルティング
20代 | 女性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
毎日の朝礼で普段かかわることのない部署の人とかかわれる時間がある
積極的に皆さん話しかけてくれるので早くなじみやすい

株式会社ピアズ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2024.06.18
回答者 : 戦略室
20代 | 女性 | 0~3年 | 正社員
会社の魅力とその理由は?
短期でスキルアップしたい人にはピッタリの会社です!
“できるからやる”ではなく“やる気のある人にはチャレンジをさせる”という社風があります。社内にも“チャレンジ枠”という制度がしっかり設けられています。
社員一人ひとりに挑戦するチャンスが与えられていて、自ら思考して様々なことに取り組みたい!多くのことを学びたいと思う人には合ってます。
反対にルーティーン業務を好む方には不向きです。

会社概要

URL
https://peers.jp/
事業概要
・セールスプロモーション事業
・オンライン接客事業
・AIボーディング事業
所在地
東京都港区港南2丁目16番4号品川グランドセントラルタワー 15階
代表者
桑野 隆司
設立
2005年1月
資本金
67百万円 ※2023年9月末時点
その他
【採用の考え方】
「いつかの未来を、いつもの日々に NEW NORMAL ACCELERATION」
というパーパスに共感し、
変化や逆境を楽しみながら新たな常識を生み出す
ベンチャーマインドを持った方をお待ちしています。
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