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Zenken株式会社(旧:全研本社) の「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判

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Zenken株式会社は、ニッチトップ企業の競争力や独自性を活かした集客・採用支援を行うWEBマーケティング事業や、人手不足が深刻化する「IT」と「介護」の領域における人材事業・教育事業など、顧客の課題を解決するサービスを幅広く展開。日本が抱える社会課題の解決に貢献している。

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Zenken株式会社(旧:全研本社)の 現職社員による口コミ・評判一覧「成長・キャリア」

Zenken株式会社(旧:全研本社)の 「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2026.03.16
回答者 : コンサルタント
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
自己開示や弱さをさらけ出すことです。
入社当初、「できるところ」を見せなくちゃいけない。負けず嫌いの謎の高いプライドが出てきしまう事も多くありました。
今もたまに出てきます笑
ただ、上司やチームメンバーがかけてくれた
「あなたのことを誰よりも信じてます」「弱い過去は十分見たからこそ、これからできることに目を向けて突き抜けましょう」と言った言葉をいただき、
踏ん張る勇気や
自分がいい意味で大したことない人間であることを実感しました。
そこから、日々ありのままの自分でいること。自分の想いや自分のできること、できないことを客観視して、日々仕事に向き合うことができています。
成長できた理由は?
背中を預けられるチームメンバーの存在です。
自己開示する時間や日々の振り返り。
それだけでなく、仕事と関係ないプライベートの話まで。
ただ仲良しこよしではなく、お互いを高めあうメンバーであることに強く感謝しています。
自分の甘いところや弱いところは厳しくしていただきながらも
受注や商談で良くなってきたところは
すかさず称賛いただける。
心理的安全性を担保しながらもお互い高め合える環境にいることに強く感謝しています。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2026.03.16
回答者 : コンサルタント
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
積極性だと思います。

自分で新しい機会に飛び込む、手を挙げるという力は伸びたと思います。
成長できた理由は?
勤続年数や役職関係なく、挑戦の機会をつくってくださる、声をかけてくださるからです。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2026.03.16
回答者 : コンサルタント
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
自分の弱さや課題に真っ向から向き合い、克服していく力です。

もともと私は人とぶつかることを避ける傾向があります。しかし、後輩やカスタマーサクセスの役割を担う中で、先輩から「その対話が、後輩の成長やお客様の人生の豊かさに本当に繋がっているのか?」という問いかけを何度もいただきました。その中で、自分の弱さに目を瞑って言うべきことを言わずにいるのは、結果として相手やチームの成長を止めてしまうことだと気づかされました。
お客様に対しても、踏み込んだ「おせっかい」ができなければ真の成果には繋がりません。仕事のスキルを超えて、「相手のために、自分の弱さを乗り越えて一歩踏み込む勇気」を、Zenkenで学ばせてもらいました。

仕事上のやり取りではなく、その先にある私の人生を豊かにするために真っ直ぐな意見をくれるZenkenの上司や仲間こそが成長要因です。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2026.03.12
回答者 : デザイナー
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
「誰かのために行動する」という意識を持てるようになったことと、自分なりに頑張ることです。

案件を進める中で、チームのメンバーや関わる方々のことを考えながら行動する場面が増え、「自分にできることは何か」を自然と考えるようになりました。
成長できた理由は?
周囲に、率先して先回りしながら「誰かのために」行動する人が多い環境だからだと思います。そうした姿を日々見ていることで、自分も同じように行動したいと思うようになりました。

入社当初はメンターの方がしっかりサポートしてくださり、
できることから少しずつ任せていただける環境でした。

経験を重ねる中で、上司が自分の得意なことや向いている仕事を考えて案件を任せてくださったり自分が見つけた参考サイトのアイデアを取り入れて進める機会が多くあります。

そうした経験が、自分の成長につながっていると感じています。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.01.28
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
一番は、他の人がうまく行った時や、成果が出た時に自分のことのように喜べるところです。
成長できた理由は?
目標達成に向けて、先輩や上長が自分の時間を惜しまずに振り返りや相談に乗ってくれるところです。
初アポ時には、事業部総出で祝福してくださったこともありました。
この環境があってこそ、他の人の成果に自分も嬉しくなれるのだと思います。

Zenken株式会社(旧:全研本社) 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.01.24
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
一言でいうと人間力。仕事におけるスキル面だけでなく、自身の弱さに向き合い続け、周囲とのコミュニケーションや自己の在り方を見直す機会が多かったことが大きいと思います。また、失敗やミスがあったときにも逃げずに改善策を探る姿勢を身につけられたことで、結果的に柔軟に考え行動できるようになったと感じています。正直大変なことは多いですが、その分目標達成に向けて必要な能力や知識だけでなく、“自分自身を律し、他者を尊重する姿勢”を学べたことが、最も大きな成長だと考えています。

会社概要

URL
https://www.zenken.co.jp/
事業概要
Webサービス・Webメディア
本社所在地
東京都港区 麻布台 1-3-1 麻布台ヒルズ 森JPタワー22F
代表者
林 順之亮
設立
1978年
資本金
56百万円
従業員数
466名(2025年6月30日現在)

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