メインコンテンツにスキップ

株式会社アンサー倶楽部 の現職社員による口コミ・評判一覧

業種 不動産関連営業
現職社員口コミ 51

2000年創業。「すべてはお客様のために」をコンセプトに掲げ、総合不動産業として、不動産の売買・賃貸・管理・資産活用などを手掛けている。福岡市・北九州市を中心に店舗を拡大中。

業種 不動産関連営業
現職社員口コミ 51
公式サイトから採用情報を見る
回答者 3人 全口コミ 51件

※このページでは、株式会社アンサー倶楽部の現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートのデータを掲載しています。 (実施期間:2025.01.13~2025.01.18)

回答者プロフィール

株式会社アンサー倶楽部 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2025.01.16
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
不動産という専門的かつ柔軟な対応や応用が必要な仕事をしていて、普段の生活、また人生にとても役立っていると思います。
例えば友人が賃貸で一人暮らし、結婚して広い部屋に引っ越す、子供が出来て家の購入、もすべて私がしています。最近では友人の親御様が相続を受けるタイミングでコンサルに入ったり、相続で受け取った不動産を売却する機会もありました。
総合不動産のアンサー倶楽部で働いているからこそ、私に相談できればなんでも解決できるという自信もついてきていると思っています。
そのために努力・工夫したことは?
3点あります。
①たくさんの人と話す。②情報を取り入れる。③サービスに触れる。

①は社交的な場に出るのはもちろんですが、あいさつ+ひとこと会話してみるという工夫や、挨拶は自分からする。毎日お客様の予定を2組以上いれるということも心がけています。先の予定を人との予定でどんどん作っていきます。
②は流行りの映画やアニメ、ニュース等はまず見るようにしています。不動産屋として新しくできたスーパーや店舗にもできるだけ行くようにしています。不動産は情報が武器です。お客様と共通の会話が作れるように、わからないことはお客様から教えて頂けるように、お客様が気持ちよく会話ができる程度で良いので知っておくように心がけています。
③は、例えばコンビニの店員さんや、飲食店の店員さんの接客を受けて、気持ちよかったり嬉しかったりすることがあると思います。そうしたことを今度は自分ができるようにサービスに触れるという認識で生活をしているようにしています。

株式会社アンサー倶楽部 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2025.01.16
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
この仕事で成長できたことは?
できない方法ではなく、できる方法を考えようとするところ。
誰とでも会話ができるようになるところ。
上司、部下、同僚、別のチームとの人間関係構築、チームマネジメントについて考えられるところ。
成長できた理由は?
企業スローガンにもあります、お客様の望む答えを見つける。を追求すると、おのずと逃げる訳にはいかない。私がお客様にとっての責任者だという意識が芽生えていきます。

努力ではなく当たり前ですが、私は1件でも多くお客様の役に立ちたいと思って仕事をしているので、誰よりも多くお客様へアプローチしてきました。そもそもそういったことができる社内システムや社内資料の充実がすでに入社した10年前からあったからすぐにできていたのだと思います。

100人を超える社員数と、売買再販、賃貸、リフォームと部署もありますので、組織人としてどう動くかも経験できました。

株式会社アンサー倶楽部 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.01.16
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
仕事におけるモチベーション・原動力は?
なんでも1番に知りたい。取り組みたい。
それと、家族・友人・お客様の役にたてることがモチベーションです。
そのきっかけ・理由は?
私自身長男なので、なんでも最初にやって、弟に教えるようにしてきたのがきっかけかもしれません。

一番最初にやって、一番最初に失敗して、一番最初に成功した人がだれかに教えることができます。
成功したことを一緒に喜べることがモチベーションに繋がっています。

株式会社アンサー倶楽部 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力

口コミ投稿日:2025.01.16
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
役員の方々を始め、アンサー倶楽部には新卒入社でも中途採用でも活躍している人がたくさんいます。
みなさん、いままでの人生の話や失敗談を話してくれて、乗り越えた話もしてくれます。
特に三谷社長は社会人として、すべての役職を経験して、1人でアンサー倶楽部を創業し、上場までして、それぞれの立場での話をしてくださいます。
その人から影響を受けたことは?
社長ならどうするか、私が先頭にたつ。ということを常に考えて毎日仕事をするようにしています。
私から上司や部下に良い影響が広がるような人間になるように意識しています。

株式会社アンサー倶楽部 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2025.01.16
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
お客様へのサービスを常に追及していること、現状維持=衰退という価値観が良いなと思います。
部署内のミーティングでも、その提案や方法で、お客様が気持ちよく家を買えるかという会話がよくあります。
また部署ごとに新システムを積極的に検討し、1回やってみようという意気込みで企画がスタートすることもあります。
そういったことを肯定してもらえる環境が素晴らしいと思います。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
自分の意見が言いやすく、改善も早い。お客様が困る事にはすぐ対応して、お客様にとって良い事はすぐ取り入れることができるのは、社員全員の働きやすさに繋がっていると思います。

株式会社アンサー倶楽部 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人

口コミ投稿日:2025.01.16
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
どんな人にとって良い会社?
前向きな思考ができる人にとって良い会社だと思います。
社員も多いので、色々な人と話が出来ますし、
人と協力して行う仕事が多いかつ専門的なので、知ることで人生を豊かにする物事に、多く出会えると思います。
合わない人はどんな人?
後ろ向きなことしか考えない、出来る方法を考えない方には合わないかと思います。
私達は不動産のプロとしてお客様が損をしないように導くことが仕事だと思っています。

株式会社アンサー倶楽部 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び

口コミ投稿日:2025.01.16
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
営業としては、自分の知識不足や配慮不足でのクレームがありました。
いまとなっては、周りの人への素直な相談や、普段の気遣いができていれば防げるものでした。
管理職になってからはチームで売上達成をすることの難しさにぶつかりました。
どのように乗り越え、何を学んだ?
目の前のクレームに関しては、一生懸命動く。しっかり謝る。人に相談する。ということで乗り越えてきました。今の私があるのも周りの方のおかげ、お客様のおかげです。普段から助けられる人になっておかないといけないなと思いました。
チームのマネジメントに関しては、自分自身に企業理念を落とし込むこと、上司と部下と良く話すことを意識しました。
仕事を通して社会に信頼され社会に元気と勇気を与えます。という企業理念なのですが、何かの選択をしないといけないときはこの企業理念を思い出して、できるだけ沿うような決断をするようにしています。

総じて困難は仕事をしていれば当然起こることです。クレームが無い産業は潰れます。
毎日のことを乗り越えた者だけが次にいけるということを学び、活かしています。

株式会社アンサー倶楽部 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス

口コミ投稿日:2025.01.16
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は?
担当者だけでなく、チーム全員で案件の進捗確認ができるようなシステムを活用しています。
また社員から会社に提案ができる「意見箱」や、街の変化や情報を共有する「情報BOX」という仕組みがあります。

仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか?
チームで案件を把握することにより、担当者のみに責任がいかず、案件が多くこなせて仕事に集中できます。

プライベートでも、
空地を見つけたり、新オープンの店舗情報、新施設のサービスの共有等を共有することで、
会社の仕事に繋げられることがあります。

プライベートで普通に生活していることも工夫で仕事に繋げることができます。

株式会社アンサー倶楽部 現職社員の口コミ・評判 福利厚生・待遇

口コミ投稿日:2025.01.16
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
仕事と生活への良い影響は?
特に不動産取引に必要な宅建については、社内で宅建模試を行ったり、外部講師を呼んで受講できるという特典があります。
社員は仕事もしながら、効率的に資格を取得することができます。

口コミ・評判に関する注意事項

VOiCEは、「辞めた理由」ではなく「今ここにいる理由」を伝える企業口コミサイトです。
掲載されている口コミは、現職社員の体験に基づいたリアルな声であり、VOiCEの運営ポリシーに則り、健全で信頼性の高い情報発信を目的として運営しています。 口コミの公開・非公開は各企業が管理しており、内容の編集などにより表現や意味が変わる場合は、VOiCE運営ポリシー に基づき確認・審査を行っています。

株式会社アンサー倶楽部の
カテゴリ別の口コミ・評判

ページトップボタン